一、工作内容 1、利用公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供服务与沟通； 3、在办公室内完成工作，采用线上登记与办理模式，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、能熟练进行基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有责任心与进取心； 5、条件特别优秀者可适当放宽标准，不要求具备相关从业经验，入职后公司将提供专业带薪培训。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼工作，18:30左右结束。 四、薪资福利待遇 1、薪资由总公司统一制定，前两个月保护期底薪为2700元，达成通时目标可额外获得新人培训奖励400元。转正后无责任底薪1600-7900元，另享提成、职级津贴、奖金、司龄奖、年终奖等，收入与业绩挂钩，上不封顶，多劳多得，业绩增长带动底薪与提成同步提升。 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等各项福利待遇。

一、工作内容 1、根据公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话与微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供服务沟通； 3、在办公室内完成网络登记与业务办理，无需外出拓展客户，工作流程简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、会基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的亲和力，善于沟通，有团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取精神和职业责任感； 5、优秀者条件可适度放宽，无经验亦可，公司提供系统化带薪培训 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼，18:30左右结束工作 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月保护期底薪为2700元，达成通话指标可享新人培训奖励400元。后期无责任底薪区间为1600-7900元，另计提成、职级津贴、奖金、司龄奖及年终奖等多项收入。收入与业绩挂钩，上不封顶，多劳多得，业绩增长带动底薪与提成同步提升。 2、按规定缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年休假、带薪假期、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇

工作内容： 1. 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成本年度续保相关事宜； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，定期总结汇报工作心得，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源均由公司提供，均为车险即将到期用户，整体续保成功率约70%，成单率高，工作压力较小； 任职资格： 1、普通话流利，声音清晰，语言表达顺畅，具备良好的沟通交流能力； 2、乐于尝试新方法，能适应工作节奏，敢于追求高收入目标； 3、性格积极乐观，思维灵活，具有强烈的进取意识和自我驱动力。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右，每月第一周双休，后续三周每周日休息，法定节假日全部正常休假 福利待遇： 1、底薪2700-7900+奖金+提成3.4%-30%，综合月薪约5000-8000元，培训期结束后签订正式劳动合同并缴纳五险一金； 2、享受国家规定的所有法定节假日、带薪年假、年终奖、节日福利及团队集体旅游等福利； 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供系统化专业培训及清晰的职业发展通道。

岗位职责: 1. 接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理各类问题 2. 维护客户联系，保障服务过程符合公司质量规范 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2. 能够高效应对客户诉求，确保问题快速有效解决 3. 具有协作意识，能与团队成员配合完成各项工作任务

一、工作内容： 纯办公室内完成，无需外出拓展业务。依托公司提供的近期有车险续保需求的客户资源，通过电脑端外呼系统与意向客户进行电话沟通，在线上协助客户完成车险续费手续。 二、任职要求： 1、年龄20-40周岁，原则上需具备大专及以上学历（条件优异者可放宽至高中或中专学历）； 2、普通话表达清晰，具备良好的语言沟通能力，能熟练操作基础办公软件； 3、接受零经验入职，公司将提供带薪岗前培训； 4、具备车险电销相关经验者，后期可申请居家远程办公。 三、工作时间： 8:30—12:00，13:30—18:30，每周固定休息日，享受国家法定节假日及带薪休假。 四、薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+职级补贴+高比例提成+绩效激励奖金，月综合收入6000-12000元，上不封顶，多劳多得； 2、带薪培训：配备系统化培训机制，助力员工快速掌握岗位技能； 3、依法缴纳本地社保，享有年终奖、司龄奖励、带薪年假、节日福利、高温津贴、婚假、产假、年度健康体检、团队建设活动等福利； 4、非本地户籍且在公司连续工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续任职； 5、公司提供广阔发展平台，因业务持续扩张，每半年组织一次内部竞聘，优秀员工可晋升管理岗位。 选择我们的理由： 优势：当前国内汽车保有量持续上升，车主均需依法投保车险，市场需求稳定且广泛，产品易推广，岗位发展空间广阔，客户资源优质，提成机制优厚，享受类单位福利待遇。

岗位职责: 1.通过电话方式主动对接客户，推广公司产品及相关服务； 2.解答客户疑问，输出专业化的解决方案； 3.及时响应客户诉求，持续跟进服务过程中的反馈情况； 4.配合团队完成销售任务与整体业绩目标。 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧与说服能力，能高效开展客户交流； 2.具备团队协作意识，可与同事良好配合推进工作； 3.热爱电话沟通类工作，能适应快节奏的工作氛围； 4.善于把握客户实际需求，提供精准的服务支持。 岗位福利： 1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇； 2.为员工配备系统化培训及职业成长通道； 3.设立绩效奖金与提成机制，表现优异者享有额外激励； 4.定期组织团队建设活动及员工关怀福利。

电话客服：月薪3000+全勤奖100+餐补200。工作时间分为早班10点至晚8点，晚班晚8点至次日凌晨6点，两班轮换（每15天轮换一次，后续根据实际情况进行调整），

岗位职责: 1. 为顾客提供专业化的整形美容咨询指导 2. 回应顾客各类疑问，保障服务过程的高质量 3. 配合解决顾客反馈问题，持续优化服务体验 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与主动服务意识 2. 能够高效应对顾客咨询，给予专业性建议 3. 具备团队协作精神，能与同事协同完成工作目标

职位描述 【岗位职责】 · 通过电话为客户提供咨询与服务支持 · 登记客户资料并配合完成相关业务流程 【职位要求】 · 学历不限，经验不限 · 能够适应日间班次工作安排 【工作时间】 · 09:00 - 12:00 · 14:30 - 17:30 【薪资福利】 · 薪资范围：3000-8000元 · 周末双休 · 提供话费补贴

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，协助车主办理本年度车辆保险及相关售后服务事宜。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、每月休息五天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 3、补贴丰厚：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定收入8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享全部福利，包括五险社保、年终奖、带薪休假等多项福利待遇。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基本操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

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有没有会做手擀面，拉条子的大姐阿姨，小店工作轻松，店在环球中心，吃住全在店里，月薪4000左右，有附近的可以联系，

天水市秦州区招广告安装

工作内容： 1.负责客户用户的生日提醒、权益服务、讲解等服务推广类工作； 2.负责客户用户的套餐迁转、升级等销售类工作； 3.负责客户用户的客情关系维系，福利发放、问题解答等服务类工作； 招聘岗位：电信客服 招聘要求：① 22-40岁，会说普通话，会基本电脑操作（包含office和打字记录用户需求） ② 有过销售经验/客服类最好，这个不是硬性要求 ③ 学历中专、大专和以上； 薪资构成：底薪3000+全勤100+提成，试用期两个月，入职购买五险，7天带薪培训。 上班时间：早9晚6，周末固定双休，法定节假日根据国家规定安排， 吃住福利：享有带薪年假，婚假，产假，丧假，生日/各种节假日礼品，团建旅游等福利； 公司提供餐票：，2荤2素

工作职责 1。依托公司提供的精准意向客户资源，通过电话，微信等渠道与客户沟通，邀请其到店参与理想汽车试驾体验。 2。简洁记录客户需求与沟通进展，做好跟进维护，确保邀约流程顺畅。任职要求 1。普通话流利，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2。工作态度积极，有耐心，能快速适应客户沟通场景。 3。接受无经验候选人，公司提供带薪培训。补充说明 1。薪资范围：综合薪资4500-8000元，销冠可达10000+(无责底薪+邀约提成+到店奖金+全勤奖+绩效红包) 2。薪酬福利：缴纳五险，享受带薪培训，带薪年假，法定节假日福利，月度团建，节日礼品，下午茶及补贴 3。职位亮点：纯邀约文职，办公室办公；客源优质转化率高，无强制销售压力；晋升通道透明，能力强者可快速涨薪升职

我们在招抖音客服，纯接听的，解答达人问题，不带销售。 上班早九晚六为主，月休6-8天，五险一金都有。 新人薪资3800-4500，老员工4500-5600+ 首月保底3100。 感兴趣的话发我一份简历

年龄18-35周岁，大专及以上学历（有毕业证纸质版） 培训每天100元。 普通话标准，性格温和，有耐心，会基本的电脑操作，打字速度每分钟40字以上 工作内容：主要通过电话受理客户对中国联通业务的咨询、对客户所咨询的问题进行解答、处理或办理相关业务等工作。充分与客户沟通，解决用户的问题。 实行综合工时制，早7晚11排班制，涉及通宵一个月1/2次（补助50元）上一休二。 每月休息6-7天（不固定六日休息） 试用期2个月，试用期工资3200---3500。 转正4000---8000。每月20号发工资，。 工资内有食堂，餐费自理（工资里面有餐补）。

人员要求：18-40，男女不限 工作内容：针对车险即将到期的车主，打电话提醒下一年度的车险续缴。所有车主资源均由公司提供 薪资待遇：保底3450+提成=月均8000-15000(上不封顶)，入职缴纳五险一金 工作时间：08:30-12:20，13:50-18:30，双休，法定节假日放假

负责公司电商平台客服，售前售后回复，及宣传公司产品。 热情，善良，脾气好

国字头企业——中国大地保险校园招聘正式启动！背景雄厚（中国再保险集团，唯一国有再保险集团公司），中国大地财产保险股份有限公司（简称“中国大地保险”）于2003年10月20日在上海成立，是经国务院批准、中国银保监会核准设立的全国性财产保险公司，依托强大的承保能力和专业技术，参与南水北调、港珠澳大桥、国家电网、卫星发射等重大工程保险项目，以及农业保险、大病医疗、食品安全责任险等政策性保障业务，积淀了深厚的行业经验。 【岗位职责】 借助公司资源，通过电话联系车险即将到期的车主，开展续保服务沟通，协助客户完成保单延续 【工作模式】 固定办公场所：无需外出展业，无需面对面接触客户，免除通勤劳顿 全国网点支持：超2000家分支机构提供运营保障 标准工时安排：8:30-12:00，14:00-18:30左右，执行八小时工作制 法定休假制度：每月休息5天（第一周双休，其余三周单休） 【岗位亮点】 公司提供精准客户资源：客户群体为有车且临近续保期，需求明确 突破传统销售方式：以服务续保为核心，降低客户风险，增强保障意识 个人能力成长：锻炼沟通技巧，摆脱重复劳动，提升人际交往与情绪管理能力

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，协助车主办理本年度车险及相关售后服务事宜（无业绩任务）。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家法定节假日正常带薪休假，另享带薪年假。 3、薪酬结构丰富：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，无拖欠。 4、入职即享全部福利待遇，包括五险、年终奖、带薪休假等多项福利保障。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基本操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

8小时工作制，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作环境稳定，无需加班。 岗位职责： 1、公司统一提供合作车主客户资源，负责售前咨询与售后跟进服务； 2、掌握公司产品信息，及时回应客户疑问并妥善处理相关问题； 福利待遇： 1、标准长白班工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作8小时； 2、每周六日双休，国家法定节假日正常带薪休假，另享带薪年假； 3、薪资结构丰富：底薪（2700-3500）+各类补贴+绩效奖金，月综合收入约6000-8000元，收入稳定； 4、入职即享全部福利待遇，包括五险社保、年终奖金、带薪假期及其他奖励福利； 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基础电脑操作能力； 3、沟通表达良好，工作细致认真，责任心强；

一、任职要求： 1、年龄18至40周岁（优秀者可适当放宽），思想积极，作风正派； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 二、岗位职责： 1、利用公司提供的近期有车险购买需求的客户资料，筛选出有意向的客户； 2、通过公司配备的电脑进行外呼联系，对接即将续保车险的客户； 3、工作地点为办公室，采用线上登记办理方式，无需外出拓展客户。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，第一周双休，其余三周单休，法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年休假。 四、薪酬福利： 1. 薪资结构：基本工资（2700-4700元）+业绩提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级补贴（400-6800元）+年终奖（10%）+销售激励+其他福利，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，其中38%员工月入过万。 用餐安排：公司设有食堂，提供午餐。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 3. 员工活动：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。 4. 每月推出多样化的员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 5. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可申请调回户籍所在地的大地保险公司工作，全国范围均可协调安排。 五、晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：由潜团发展至区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转型至审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位，逐级晋升。 六、说明： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，有意者请主动提交简历或直接与我联系，将优先安排面试事宜。

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意与长期信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或处理在线咨询，及时回应并解决客户疑问； 2. 主动拨打电话进行回访及邀请客户到院检查治疗，确保服务跟进高效到位； 3. 与客户保持良好互动，增强沟通体验，提高客户满意度； 4. 汇总客户意见与建议，为优化产品与服务提供有效依据。 岗位要求： 1. 具备出色的表达能力和客户服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见问题应对方法； 3. 具有较强的应变能力与问题处理技巧； 4. 有相关客服从业经历者将优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-11-18 岗位职责： 1.为客户提供专业咨询服务，解答有关健康管理和产品使用的疑问； 2.及时收集并处理客户反馈，积极回应建议，持续提升服务体验； 3.维系客户关系，保障服务品质，推动客户长期稳定合作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够细致耐心地对接客户需求； 2.能够快速响应并妥善解决客户提出的问题； 3.拥有团队协作精神，善于与团队成员协同配合。

1、售后服务专员 2、社区服务专员 4、工作时间上午8点30至11点30（半天制） 薪资待遇:3000元至6000元 绩效＋提成 招聘热线：

岗位职责: 1.为客户日常咨询提供专业支持，保障客户体验的持续优化； 2.及时响应客户疑问，妥善处理反馈信息，并汇总建议用于服务提升； 3.协同团队成员协作推进工作，确保服务环节高效衔接。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能准确识别并解决客户需求； 2.具备抗压能力，能在高强度工作中维持稳定的服务输出； 3.富有团队协作精神，愿意与团队共同达成整体工作目标。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-09 岗位职责: 1.根据公司规划执行内容建设方案，负责个人短视频账号的内容发布或管理维护 2.开展自媒体资源及品牌合作资源的拓展与持续运营 3.运用平台机制优化账号运作策略，增强粉丝增长与流量导入效果 日结，可居家办公，不限性别、学历与经验