您好，我是太屋集团总部人事主管，主要负责公司扩招人员需求调配和招聘，招聘都是真实并且公司直招，不收取任何费用，欢迎有目标、想发展的志同道合的小伙伴加入！有意向可投递简历！ 毕业时间：往届、应届、实习都可，接受小白入职可提供一对一带教 当天解决住宿 当天解決住宿 当天解决住宿 宿舍提供冰箱，空调，厨房等家电齐全，拎包入住，提供单人员工宿舍，也有2-3人间，宿舍到公司步行5-10分钟，空调，无线网，洗衣机等齐全，拎包入住 可线上面试，发放offer，到沪可 【薪资待遇】 底薪8K+高提成 正常干：8000-13000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月+（上不封顶） 声明： 本岗位是本公司直招，未委托第三方招聘，且无任何收费，放心应聘!

高办公室较近，兼职，工作灵活机动。

职责： 协助完成会计凭证的整理与装订、文件归档等日常基础事务。 配合开展审计过程中所需的凭证抽样检查等相关辅助工作。 参与系统上线前的数据清洗与资料准备工作。 负责折扣及补偿类数据材料的核对与复审等支持性任务。 要求： 实习周期：25年10月-26年3月，每周到岗至少3天。 专业背景：会计、财务管理、审计等相关专业优先考虑。 熟练掌握MicrosoftOffice办公软件，尤其需具备较强的Excel数据处理能力。 具备一定的财务基础知识，了解会计凭证类型及装订标准者优先。

业务运营出入库台账，报价等。熟练掌握办公软件

文员打标签

全屋定制文员，全屋定制设计，全屋定制跟单

办公室文员的相关工作，处理领导交办的事情，包括行政管理类工作

日常做做表格资料，服从领导安排，文员

【工作地点静安法院，闵行法院，青浦法院，徐汇法院，杨浦法院】 岗位职责： 1、负责调解案件的接收与信息录入、数据管理。包括调解关键信息提取、案件要点审核及日常运营数据更新，定期为公司及客户输出所需统计资料。 2、承担调解案件的文书送达与排期安排。依照规范完成起诉材料、证据文件、调查通知等的全面送达，并核实送达结果，落实案件排期任务，确保送达与排期指标达标。 3、办理调解成功案件的结案与归档手续，按标准流程完成档案整理与归档操作。 4、协助处理其他内部事务性支持工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备法学专业背景或有法院司法辅助岗位经验者优先考虑； 2.熟练使用Office办公软件，具备较强的书面表达能力； 3.具备良好的沟通技巧、学习能力与服务意识； 4.需派驻至法院工作，服从法院与用人单位的双重管理。 静安/闵行/徐汇/青浦/杨浦，均设有岗位需求

任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.能够适应快节奏的办公环境，按时完成交办任务

招聘：电工/保安各一名，有2年以上工作经验，保安要求有保安证，有责任心，无犯罪记录。工作地点：松江松沪工业园，联系方式

高价小时工长白班40/小时 黄渡机械厂招聘焊工 下午一点面试 周期工15天左右人走账清 需要有证，，48岁以下，长白班，基本每天12小时小时，工时稳定，可住宿 备注：（氩弧焊要求精通） 免费工作餐，可住宿，每月商保80元 薪资9000以上 厂址：黄渡附近 联系电话

上海徐汇区急招聘油一名，工资7000-7500，炉灶一名8000-8500，打荷三名5000-5500，洗碗杀鱼一名5500左右，以上所有岗位做六休一，过年过节双倍工资，联系电话周师傅

周一下午1点面试 变速器(诚达)仓库 当天可提供住宿 不用体检，面试成功第二天入职 岗位: 叉车工 、 20~50岁、2⃣4⃣元/小时，岗位补贴400元/月 要有叉车证（建筑证免） （两班倒加班多工时多） 综合工资8000元左右。 国家法定节假日加班三倍工资 上班时间7:30-19:30，计11.5H 吃饭自理，厂里有食堂可以吃，（7.5一餐） 面试地址：宝钱公路3888-1 上班地址：朱桥上汽世盛路599。

上海市浦东新区招强电1人，工资400一天。 工作内容：根据施工图进行店铺线路规划，使用镀锌管布局线路。 自带工具：水平仪，穿线器角磨机，手电钻，拨线钳等电工小工具 工作时间：8-17:30

招聘 公司现需要坐班文员5到15名（能面对电脑长时间坐住的） 上班时间：早八点半、晚六点（午休一个半小时）工作内容：办公室电商日常工作（不直播） 综合工资：底薪提成（面谈） 要求： 1．男女不限满18~37周岁 2．有耐心，简单会操作电脑，善于学习 3．大专以上或有办公室文员相关工作经验的优先录用 办公地址：石家庄长安区财富大厦

【工作职责】 负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】月末员工聚餐年度团队旅游

岗位职责 1、负责保洁公司客户调度工作 2、负责沟通、协调收集客户需求反馈至相关服务项 3、负责协调保洁员安装APP软件安装、协调员工跟客户跟踪时效。 4、负责记录当日服务项各项数据登记 5、服从公司安排，遵守公司各项规章制度 [任职资格] 1、能熟练使用办公软件、手机及操作配套软件 2、身体健康，无不良嗜好，有经验优先考虑 3、为人处世大方得体，具有一定的服务意识与对后台数据的敏感度。 4、为人踏实忠厚，责任心强，能适应加班，善于沟通，吃苦耐劳。

顺义招聘调度文员一名， 男女不限，年龄：20-40周 会使用电脑，头脑灵活特别好上手， 上班时间：13点-23点，230/天 需要长期工，不包食宿。15号发薪。

对账，统计，回复文件书写

协助处理文件、数据录入和会议安排。‌‌ 接待访客或接听咨询电话。‌‌ 支持销售或运营（如跟踪订单、整理报表）。‌‌

轮胎资料，整理，上传

1.根据招聘计划推进岗位发布，完成简历筛选及面试协调工作。 2.办理员工入职与离职手续，同步建立人事档案并落实劳动合同签署事宜。 3.参与人事管理制度与行政流程的制定、修订及落地执行。 4.协调员工关系事务，推动各部门间有效沟通与协作。 5.负责薪酬福利体系的日常管理与实施。 6.办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。 7.依据项目报价单、费用单、报销单等原始单据，及时录入系统并完成数据统计。 （二）行政事务执行与管理： 1.维护办公室日常运营，涵盖物资采购、设备维护、会议支持及来访接待。 2.策划并组织团队建设活动，推进企业文化落地，增强员工凝聚力。 3.统筹公司各类资质的规划、申报、年审及相关维护工作。 4.协调各部门日常行政需求，保障后勤服务高效运转。 5.定期开展固定资产盘点，确保台账信息真实准确。 6.做好合同类文件的归档管理，及时更新合同登记台账。 7.负责人事行政类文件、资质证书等资料的分类归档与保管，确保档案清晰可查。 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 9.兼管仓库日常运作，定期进行货物数量抽检。 10.监督办公环境管理，保持良好工作氛围。 任职要求： 1.具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2.性格积极外向，富有亲和力，具备良好的沟通技巧与人际互动能力。 3.工作综合能力强，主动性强，责任心高，能适应多任务工作节奏。 4.具备较强的组织协调与问题分析能力，逻辑清楚，学习能力突出。 5.有综合性岗位经验者优先考虑，年龄在25-38岁之间，熟练使用各类办公软件。 周末双休9:30-18:00

岗位职责 1、根据公司规范，通过微信开展好友添加的相关操作。 2、整理并维护客户基础信息（操作便捷）。 3、配合完成上级交办的其他日常事务。 任职要求 1、年龄19-30岁，熟练使用智能手机及微信功能。 2、具备良好的沟通理解能力，遵守规章制度，工作态度端正，执行力强，能按时完成既定任务。 3、不限学历与经验！无需门槛，只要熟悉微信操作，细致耐心，我们将提供系统化培训！欢迎踏实进取者加入！ 岗位福利: 1、固定薪资5000元，月收入稳定有保障！（安全感十足） 2、每日工作时间9:30-17:30，每周双休，法定节假日正常休假。 3、公司定期举办团队建设活动，如户外拓展、聚餐、旅游等。 加入理由: 工作内容简单易掌握，团队氛围轻松融洽。 提供可靠的收入支持与成长机会。 公司承诺:依法合规运营，营造舒适良好的工作环境

岗位职责： 1.统筹行政各模块工作，推进规范化、标准化管理流程建设，保障行政体系高效运转； 2.梳理并落实公司各项规章制度，监督执行情况，指导各部门合规运作，及时纠正违规行为； 3.处理日常行政事务，协助领导开展对外公共关系协调工作； 4.策划并组织实施公司会议、活动等相关事项，统筹跨部门协作，持续优化行政运营效率； 5.主导接待工作的统筹与执行，完善接待流程及标准规范； 6.负责公司资产全周期管理，科学管控行政类支出成本； 7.管理办公场所的租赁、运维及相关设施设备，保障环境稳定运行； 8.结合公司发展战略，研究各级政府扶持政策，掌握资质认定、荣誉申报等项目要求并推动落地； 9.监督食堂、宿舍、办公区的安全、保洁、绿化等日常管理工作； 10.完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备扎实的文字表达能力； 2.5年以上行政管理工作经历，需有大型制造企业或政府单位同岗工作经验满5年及以上； 3.具备政府项目沟通协作经验，曾主导或参与高新技术企业、专精特新、小巨人等申报工作； 4.问题洞察与解决能力强，服务意识佳，性格稳重，具备优秀的沟通协调与组织推动力。

展会数据人员整理， 资料录入 工作时间6-12小时 180-280一天 可长期可短期 可开实习证明 入职需到公司面试，选择岗位 快速入职

工作内容： 1、核查员工出勤情况 2、监督落实员工6S执行状况 3、检查宿舍环境卫生 4、跟进业务部门每日工作行程 任职要求： 1、年龄22-30岁，高中或以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2、性格开朗，具备良好沟通协调能力 3、责任心强，具有团队合作精神

岗位职责：具备信贷行业招聘经验者优先 1.负责公司人才招聘计划的统筹与执行，涵盖岗位发布、简历筛选、面试安排等全流程工作； 2.持续拓展并维护与各类人才渠道的合作关系，丰富人才引进途径； 3.优化招聘流程及相关工具，提升整体招聘运作效率； 4.策划并参与招聘会、校园招聘等人才招募活动； 5.工作时间：早九晚六，周末双休。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理或相近专业优先考虑； 2.具备良好的沟通协调能力，能高效处理招聘环节中的各类问题； 3.熟悉人才市场动态，熟练使用多种招聘渠道开展寻才工作； 4.责任意识强，具备良好的团队协作精神； 5.工作待遇：五险一金。

一、岗位职责： 1、配合领导推进集团党委、团委的组织体系建设，落实年度党建重点任务安排； 2、健全集团党委、团委相关制度、规范及工作流程，并推动执行落地； 3、负责企业党建品牌打造及对外宣传工作的策划与实施； 4、参与企业人才发展工作，强化党团青年人才的培养与建设； 5、协助开展公共关系事务，代表公司参与外部交流活动； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，2026届应届毕业生，中共党员优先考虑； 2、具备良好的文字撰写能力和口头表达能力； 3、具备较强的组织协调能力、沟通能力及人际互动能力； 4、工作认真负责，具有高度的责任感和团队协作意识。

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