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九江明阳电路（上市公司）急招小时工100名 生产电路板，男女不限 年龄：18‑50周岁，初中及以上学历 班次：两班倒，每月倒一次班 薪资：18元/小时，夜班另补贴15元/晚，综合薪资5500‑6500元/月 福利：包吃包住，每月25号准时发工资 ️面试须知：禁止穿短裤、拖鞋

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临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

明天六桥招聘一名熟练打扛子人员。

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工作内容: 招聘搬运装卸工 ，活简单好上手，车间环境轻松。人走账清，账目清楚。 任职要求: 16-55周岁，有无经验均可，身体健康就行， 不看学历，男女都可以。 工作地点在【安徽滁州】

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、加工、组装及打磨等全流程制作 2.熟练操作木工机械（如刨床、锯床、钻床等），确保加工精度与安全规范 3.对成品进行质量自检，及时修正尺寸偏差、表面瑕疵等问题 4. 配合生产计划安排，按时保质完成批次生产任务 5. 做好设备日常保养与工作区域5S管理，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1. 具备工厂木工相关工作经验，熟悉实木、人造板等常用材料特性 2. 能识读简单机械图纸，具备基本测量与划线能力 3.动手能力强，做事细致认真，有较强的质量意识和责任心 4. 身体健康，能适应车间作业环境，服从生产调度安排 5. 无学历硬性要求，有木工证或相关培训经历者优先

招全屋定制，全屋定制的全屋木工，专业木工。

【岗位职责】 展柜经验5年以上，懂图纸，懂结构，可以独立操作！ 1.烤漆柜、免漆柜的下料，封，装订等相关工作； 2.对质量负责，与设计师及辅料部门有效沟通衔接，保证质量； 3.项目负责制，跟进项目完美落地交付。 【任职要求】 1.会看图纸，熟练使用各类工具设备，如雕刻机类； 2.有责任心，注重细节，保证工作质量； 3.年龄在50岁以下； 4.有美妆展柜制作经验优先。 【福利待遇】 计件承包制，月综合薪资在8K-1W左右，熟练的1.5万以上，具体面议 自由工时制，需要出差，每月15号发薪，免费提供商业保险，有年终奖， 各类节日礼品，提供食宿

装订卡板

岗位职责： 1、负责木制品的加工、组装及精细制作； 2、根据图纸或样品进行尺寸测量、切割与结构拼接； 3、操作各类木工机械设备，确保工艺精度与生产效率； 4、配合完成产品从原材料到成品的全流程制作；

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招熟练展柜木工和展柜安装工数名，有意联系

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招聘装修木工3名。，年龄40周岁以下，熟练操作木工机械，有传统木工工作经验，吃苦耐劳。薪资福利：试用期三个月，试用工资180-200元/天。正式入职后根据绩效考核系统职级定薪，年薪上不封顶。另招聘木工辅助工，面向有意学习木工技术的年轻人（18岁-30岁以下）。前一个月工资100元/天，一个月后视技术情况工资150-200元/天。福利待遇：公司提供工作餐，符合条件的公司缴纳社保、住房公积金。另设有绩效奖、年终奖、带薪旅游、节日礼品、生日礼品等各种福利。工作地址：县城老工业园区（沙子岭路61号）。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

1. 必须有星级酒店精装木工经验 只招做过三星/四星酒店现场固装、精装收口的木工班组。不招家装、自建房、普通工装班组，工艺标准不达标勿扰。 2. 能看懂施工图纸，精通酒店全套木工工艺 熟练操作：轻钢龙骨造型吊顶、多级顶、窗帘盒、墙面基层找平、木饰面打底安装、酒店门套窗套、踢脚线、背景墙、客房柜体基层、各类精细收口收边。 3. 班组稳定、人手上足 自带成熟固定木工师傅，无散拼临时工，可长期驻场光山施工，服从项目部进度、样板先行、质量整改要求。 4. 细节把控极强 懂酒店精装通病控制：开裂预防、收口顺直、阴阳角方正、基层平整、成品保护，能配合机电、消防交叉施工收口整改。 5. 无劳资纠纷、安全事故记录，服从现场管理，文明施工。

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