招聘：重卡汽车维修工、电工要有电工证3-5年经验，最好会有驾驶证的，工资面议，包吃住。联系电话：臧总，。

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无底薪，拿提成，多劳多得，上不封顶，门店客源稳定，车流量大 汽修薪资：毛利提成 25%-30% 中工6-8k 大工8k-1.2w 包吃住，有社保、月休 4 天 发薪：每月 10–15 日发 任职要求 年龄：25–45 岁 持有 C1 及以上驾驶证 有一定销售能力，沟通表达良好 有机修经验的、有连锁汽修门店工作经验者优先

负责车辆日常检查保养维修 熟悉检查空调维修及易损零部件拆装 有基本的检查车辆故障能力 工作经验两年以上 薪资方面无上限，看你能力，多劳多得上不封顶，只要自己业务能力到位技术好就不愁赚不到钱

机修底薪10000 底盘底薪8000 中小工底薪5000 轮胎工8000 电焊工底薪9000所有工人提成37开 轮胎工另算。所有工种必须有驾驶证 待遇：4菜1汤2天调休休息

单位招聘-汽修技术主管【薪资待遇】税前6-8k/月【工作地点】三亚市天涯区【岗位职责】1.拥有较丰富的汽车理论，汽车构造知识及维修知识，可独立对车辆进行日常保养，检查和维修等工作；2.认真对待岗位技术培训，做到懂结构，懂原理、懂性能、懂用途、会操作、会维护、会排除故障。3.对维修工具及设备进行定期保养；4.具有至少3-5年的同行业工作经验，3年同品牌维修经验，通过对应品牌厂家技术认证初级以上（无认证品牌必须通过对应车型技术培训）优先；5.具有较强的动手能力，学习能力强，工作踏实，认真，有较强的责任心优先。【岗位要求】1.专科及以上学历（技术主管可放宽至中专），汽车维修、机械工程、工商管理相关专业优先；2.5年以上汽修行业经验，3年以上同岗位管理经验（4S店/综合汽修店背景优先）；​3.有驾照且能熟练驾驶者优先考虑。注：简历投递后，我司将在15个工作日内完成筛选；符合要求者将由HR联系，未收到通知即暂不匹配，筛选结果不构成录用承诺。简历信息仅用于本次及后续岗位招聘，我司将妥善保管，后续有合适岗位将优先联系。有意向的可以私聊我进行简历投递【联系方式】（手机号与，工作时间8:30-12:00、14:30-18:00）

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机修主管，1 工作地址:海南省三亚市亚龙湾旅游度假区亚龙湾路 4500-5000元 负责酒店各类机械设备、电气系统及基础设施的日常维护与检修工作。具备机械设备、电气工程或相关领域基础知识。 持有低压电工证。

机修主管，1 工作地址:海南省三亚市亚龙湾旅游度假区亚龙湾路112号 4500-5000元 负责酒店各类机械设备、电气系统及基础设施的日常维护与检修工作。具备机械设备、电气工程或相关领域基础知识。 持有低压电工证。

机修主管，1 工作地址:海南省三亚市亚龙湾旅游度假区亚龙湾路 4500-5000元 负责酒店各类机械设备、电气系统及基础设施的日常维护与检修工作。具备机械设备、电气工程或相关领域基础知识。 持有低压电工证。

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三亚乐天城保洁招聘保洁人员10名：2900元。绿化：2名3000-3500岗位要求：认真工作，并能服从管理。应聘人员年龄应在55岁以下上班时间：6:30-14.3014:30-22:30(可上连班5800一个月)福利待遇：月休4天法定节日双倍工作地点:荔枝沟乐天城联系电话：

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开料机，封边机，异形封边机设备调试

岗位职责： 1. 负责电动车（含电动自行车、电动三轮车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2. 拆装更换电机、控制器、电池、充电器、仪表及线束等核心部件 3. 使用万用表、解码仪等工具进行电路检测与数据读取，精准定位问题 4. 记录维修过程及配件更换信息，确保服务可追溯、质量有保障 5. 向客户说明故障原因及维修方案，提供基础使用与保养建议 任职要求： 1. 有电动车维修相关工作经验者优先，经验不限 2. 熟悉常见电动车品牌结构及电气原理，动手能力强 3. 具备基本电路知识，能独立完成线路排查与焊接作业 4.机电、汽修、电子类相关专业优先 5. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通能力

学徒 年龄16 - 25岁 薪资福利:工资面议，包吃两餐不包住 招工人数:一名 工作地址:吉阳小区C29栋车港湾汽车美容中心

岗位职责： 1.电气设备、配电系统、照明线路等的日常巡检、维护与故障排除 2.执行电气设备的安装、调试、检修及升级改造任务，确保运行安全稳定 3. 严格按电工安全操作规程作业，落实断电、验电、挂牌上锁等安全措施 4.填写维修记录、故障报告及备件使用台账，配合完成设备点检与预防性维护计划 5.协同生产、工程等部门及时响应突发电气问题，保障作业连续性 任职要求： 1.熟悉国家电气安全规范及标准 2.具备维修电工相关工作经验，能独立判断和处理常见电气故障 3.熟悉常用电气元器件（如接触器、继电器、PLC基础信号接口等）原理与检测方法 4.身体健康，责任心强，具备基本登高及夜间/应急抢修适应能力 5. 初中及以上学历，接受倒班或驻场安排者优先 6.会开车优先 7.有团队意识，服从领导安排工作

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路系统的检测与更换 3.配合门店或售后团队提供客户技术咨询，解答日常使用问题 任职要求： 1.学历不限，具备电动车、摩托车或汽车相关维修经验者优先 2. 熟悉常见电动车品牌（如雅迪、爱玛、台铃、小牛等） 3. 动手能力强，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应快节奏工作环境，接受门店驻点或上门维修任务

岗位职责： 1.负责钣金件的下料、折弯、冲孔、铆接、焊接及组装等全流程加工操作 2.按照图纸和技术要求完成工件放样、划线、校形及精度检验工作 3.正确使用和日常维护数控折弯机、剪板机、冲床、铆钉枪等钣金设备 4. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检，确保产品符合工艺标准 5.做好作业区域5S管理，保障安全生产与现场整洁 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力与几何计算基础 2.有工厂铆工实操经验者优先，无经验可带薪培训 3.动手能力强，细致认真，能适应车间生产节奏与团队协作 4.持有焊工证、钳工证或相关特种作业操作证者优先 5.遵守安全规范，无不良职业记录，身体健康，能胜任体力作业

岗位职责： 1、监督、执行、协调日常所有给排水、厨房锅炉、洗衣房及消防设备的正常运行情况。有权了解所有不正常设备维修情况，便于当值在日常运作中做好相应措施。 2、安排好日常维修工作，并有权调动当班维修人员，处理相关维修和安装工作，在必要时可以安排人员加班或上班（不服从调动作违纪处理）。 3、负责接收和发放维修单，按维修单或电话报修（电脑生成维修单），记录好维修单号码、报修人、时间、部门、事由、处理结果，时常检查完成的维修工作，对维修状况进行跟踪和核查。 4、在处理设备及附属设备事件时，不得进行交班，交班当值人员应坚守岗位，继续事件处理，并有权指挥接班人员配合工作，接班当值人应协助处理事件 5、当班期间安全生产，需认真检查岗位的安全问题，负责对下属安全职责的监督、指导，避免安全事故发生。 6、廉洁自律，严格遵守公司一切涉及收账、入账流程或各项管理规定。如有违反，则试用期内的视为不符合录用条件，已转正的视为严重违反用人单位规章制度，公司将有权根据严重程度给予降薪降职、违纪处分、解除劳动合同、移交行政机关、移交司法机关等处理。 岗位要求： 1、5年以上酒店工程部工作经验，3年以上同星级岗位管理工作经验。 2、会使用Word、Excel等办公软件，热情开朗、善于沟通，耐心、细致，具有较强的团队精神。 3、接受过相关酒店服务技巧培训者为佳。

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大货车底盘修理工师傅保底8000元，中工保底4500，加提成，有意详细谈，