室内家装设计师招聘|做设计，不做工具人！ 我们在寻找怎样的伙伴？ 不是重复绘图的执行者，而是真正用创意提升居住品质的设计践行者！ 如果你： 热爱空间塑造，乐于交流协作，享受从构思到落地的完整过程， 那么，欢迎加入我们！ 室内家装设计师（全职） 【工作时间】 月休4天 标准八小时工作制 拒绝无意义加班，专注高效产出！ 【薪资待遇】 底薪+提成+奖金+社保 综合收入￥7000+起步，上不封顶 项目资源丰富，激励与能力匹配！ 【岗位要求】 具备一定住宅空间设计经验（有1年以上经验者优先）； 熟练操作CAD/3Dmax/SketchUp/PS等专业设计工具； 具备良好沟通能力，理解客户需求，兼具美学感知与生活洞察； 有责任感、审美力和独立思考能力。

工作内容： 1、负责项目的方案设计及合同签订，具备良好的沟通协调能力； 2、进行现场量房，为客户制定完整的设计方案； 3、配合相关部门解决客户在交付过程中遇到的问题； 4、跟进施工进展，维护业主与项目经理间的有效沟通，协调各方工作，及时处理施工中涉及的设计相关事项。 任职资格： 1、具备独特的审美理解力，擅长人际交流； 2、能够独立对接客户并完成合同签署； 3、熟练操作CAD、3DMAX软件，可独立完成效果图与施工图绘制； 4、性格积极向上，工作态度严谨认真！

任职要求： 1、负责店面接待到访客户，独立完成洽谈签单工作。 2、结合客户的家庭装修需求，制定符合其期望的家装设计解决方案。 3、全程跟进家装设计、施工协调、材料选购及竣工验收等对接服务。 4、具备大专及以上学历，2年以上家庭装修设计从业经验，室内设计或相关专业背景。 5、熟练操作CAD、酷家乐等相关绘图设计软件。 6、熟悉家装项目全流程，掌握各类装饰材料的规格、性能、色彩与材质特点，了解常用建材产品。 7、具备良好的美学鉴赏能力，通晓施工工艺与材料应用，能准确理解工艺与材料间的配合关系，并具有创新思维与实际运用能力。 8、具备优秀的沟通表达与谈判技巧，服务意识强，富有团队协作精神。 加入积木装饰大家庭，您将享有以下福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金+高额提成+月度奖励+年度奖励 2、公司依据国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。 3、享受约20天年假，另设婚假、产假、陪产假。同时享有爱心津贴、节日礼品等额外关怀福利。

要求：熟练掌握CAD、3DMAX、AdobePhotoshop、酷家乐等室内设计效果图软件 负责：1、完成装修设计方案的效果图制作2、具备独立接洽客户并沟通需求的能力 福利：提供交通补贴，标准为0.5元/公里

要求：熟练掌握CAD、3DMAX、AdobePhotoshop、酷家乐等室内设计效果图相关软件 负责：1、完成装修设计方案的效果图制作2、具备独立接单沟通能力 福利：车补0.5元/公里

室内设计师 1.负责与客户沟通对接，具备良好的洽谈与促成签约能力，能跟进施工现场，提供全流程客户服务。 2.专业技能扎实；按时完成签单考核目标。 3.独立承担客户接待与咨询，持续跟进并维护客户关系。 4.及时收集并整理市场动态与客户反馈信息。

高薪诚聘有经验的设计师 底薪5000/6000/7000（0经验勿扰） 任职要求： 1、负责门店接待来访客户，独立完成签约沟通。 2、依据客户家庭装修需求，提供符合其期望的整体家装设计解决方案。 3、全程参与家装设计、施工协调、材料选购及竣工验收等环节的对接服务。 4、具备2年以上家庭装修设计从业经历，毕业于室内设计或相关专业。 5、熟练操作CAD、酷家乐等相关设计绘图工具。 6、精通家装项目全流程，掌握各类装饰材料的规格、特性、色彩与质地，熟悉市场常用建材产品。 7、具备出色的美学鉴赏能力，了解施工工艺与材料应用，能够准确把握工艺与材料间的配合关系，并具有创新思维与实际落地能力。 8、具备良好的沟通表达与商务洽谈技巧，服务意识强，富有团队协作精神。 加入积木装饰大家庭，您的福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金+高额提成+月度奖励+年度激励 2、按国家及地方政策规定，为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险 3、年假约20天，另享婚假、产假、陪产假。公司设有爱心津贴、节日礼品等多项关怀福利

岗位：设计师（底薪2500+提成+签单奖励） 1、负责与客户沟通需求、洽谈订单、制定报价、设计整体方案并促成签约 2、独立完成施工图纸绘制及效果图设计工作 3、签约后对接公司合作的各类主材供应商，协调材料选配与落地执行 4、协同项目经理推进项目进度，协助跟进各阶段款项回收 5、对在建项目进行全程跟踪监督，配合项目经理完成工地竣工收尾工作 任职资格： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业本科及以上学历 2、具备两年以上相关行业工作经验，有大中型项目设计经历者优先 3、具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计工具 4、学习能力突出，热爱设计事业，具备创新思维 5、具备良好沟通技巧，表达清晰，富有团队协作意识 6、创意丰富且执行力强，责任心强，具备优秀的表达能力 工作时间：早9晚6高额提成定期团建节假日福利

岗位职责: 1.负责室内空间的装饰规划与格局设计，确保方案满足客户功能需求及审美要求； 2.与客户保持密切交流，准确传递设计意图并推动方案落地执行； 3.对设计内容进行系统说明，帮助客户全面了解设计流程与细节； 4.全程跟进项目施工进展，保障设计成果与预期效果一致。 任职要求： 1.具备优秀的色彩与空间搭配能力，能独立承担设计方案的制定与优化； 2.精通CAD、PPT、PS等相关设计工具，具备较强的图纸表现力； 3.能够条理清晰地阐述设计思路，实现与客户的高效互动； 4.关注室内设计行业动态，具备创新意识，能根据客户需求提出新颖解决方案。

岗位职责： 1、负责接待公司来访客户； 2、具备优秀的沟通协调能力； 3、独立承担装修设计方案及预算编制，按时完成设计任务，提供满足客户需求的设计成果； 4、具有较强的责任意识，负责组织施工现场的技术交底工作； 5、监督施工进展，及时处理施工过程中涉及的设计相关问题。 任职要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历； 2、3年以上相关领域工作经验； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、酷家乐等设计软件； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新思维； 5、具备良好沟通技巧，表达清晰，具有团队协作精神； 6、能够独立完成整套室内装修设计方案，并具备清晰阐述方案的能力

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熟悉软件操作，善于沟通，工作积极

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

岗位名称：软装资深设计师（软装主案） 薪酬：15-20k+绩效奖金，年薪30万左右 上班时间：9:30-12:00；13:30-18:00，双休，节假日正常休息 补助：饭补18/天，一个月四百左右 社保：六险一金，按杭州最低比例缴纳 工作地点：杭州西湖区文三路 福利补贴：夜间交通补贴、生日、节日、体检、补充商业险、旅游补贴、团建补贴、文化活动

深化设计师 岗位职责： 1. 根据方案设计与现场实测数据，完成全套施工深化图纸绘制，明确材料、工艺及尺寸要求。 2. 协调各专业图纸对接，排查冲突并优化，确保图纸符合国家规范与施工标准。 3. 提供现场技术支持，处理设计变更，配合完成技术交底与图纸审核。 4. 参与材料选型、样板确认，跟踪施工工艺落地，保障设计效果还原。 任职要求： 1. 建筑装饰、室内设计等相关专业大专及以上学历。 2. 3以上年深化设计经验，能独立完成施工图绘制，有装修/家具行业经验优先。 3. 熟练使用AutoCAD等设计软件，熟悉施工工艺与材料特性。 4. 具备良好的沟通协调能力、细节把控力，能承受项目进度压力。

职位描述 工作内容 1、依据客户实际需求，完成室内空间的平面规划与设计； 2、按照公司标准，保证设计方案体现品牌统一形象； 3、负责与客户沟通并推进签约事宜。 任职要求 1、具备认真踏实、细致严谨的工作作风，责任心强，

售卖产品为主，整理店面卫生，不会的手把手指导。 要求： 1、年龄：18-45周岁。 2、热情开朗，灵活变通。

农嘉超明珠广场店，星光店临促招聘， 工作内容：泡面试吃、销售， 张

食品区促销员 工作年限不限，学历要求不限。食品区促销员1名 薪资福利:面议 招工人数:1 查看详情 工作地址:圣邦广场2楼办公室

储备店长 22至45岁以内，想换工作的，有责任心，人品好，挑战高薪的 薪资福利:底薪三千➕提成，月收入上不封顶 招工人数:数名

摆摊卖卤菜

奶茶制作

晚上摆摊从5点左右到凌晨4点左右主要卖小吃炸洋芋炒饭，现在找一个做过以前做过小吃对这类感兴趣的可以联系一下我。

招聘：【兼职/全职】陆良库迪咖啡招店员咖啡师数名 薪资：面议 岗位名称：店员咖啡师（全职/兼职均有） - 工作内容：咖啡/饮品制作、收银点单、门店清洁、客户服务、开店闭店流程执行 - 工作时间：两班制为主。每日约9小时。 二、任职要求 年龄：18-35岁，身体健康 - 学历：初中及以上 - 能力：服务意识强、沟通好、能吃苦耐劳、服从排班与管理 - 优先：有咖啡/茶饮连锁经验、持食品健康证者优先；无经验可培训 三、应聘方式 投递后保持电话畅通，面试多为门店实操+沟通面谈，培训约7-15天可转正

招聘啤酒促销员2名 要求：20-45周岁，有健康证，化淡妆，积极主动会叫卖，认真负责能配合超市安排，有相关促销经验优先！ 工作地点： 沃尔玛交通路店 沃尔玛宣威店 工作时间：2026年1.16-1.18，1.23-1.25，1.30-，共计31天。每天13:00-21:00，吃饭时间1小时 工资：110元/天，半月结一次 联系电话＝：