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岗位职责：1、负责在建项目工程质量、安全、文明施工等方面的检查和管控。2、组织检查施工过程中材料的规格、品牌、技术性能等与图纸是否一致，落实材料的抽样送检和检验，督促落实不合格材料的清退处理事宜；组织检查和验收各项隐蔽工程和专项工程，检查施工工序，控制施工过程。3、负责整理本专业工程建设资料，检查监理和施工单位工程资料的完备性，好工程资料管理。4、组织本专业工程计量和现场签证，控制成本。5、协调监理、施工、设计、质监、安监等单位及时解决本专业的技术、质量、安全等方面问题，做好本专业与其他专业的协调。6、负责工程验收交付工作及工程维保。任职要求：1、本科及以上学历，工民建有关专业。2、3年左右相关工作经验，30岁以内。3、熟悉施工建筑专业技术、规范、工艺流程。4、熟练使用CAD/OFFICE等办公软件。5、有较好的沟通与组织协调能力

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招聘：LDAR检测员薪资：4500-6000元/月1、负责LDAR项目的日常检测；2、现场检测、拍照、建档，保证数据真实、准确；3、LDAR检测仪器基本使用包括校正及一般故障排除；4、采样仪器的保养和维护。5、及时反馈项目过程中遇到的问题；任职要求：1、接纳应届毕业生；2、能吃苦耐劳，适应外出采样工作，责任心强，服从管理；

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工作内容（1）产品的质量控制，通过对生产初期，中期、尾期等的查验，对工厂进行严格的质量控制，能做到提前发现潜在的问题，及时处理已经发生的问题，有效的协调应对各种生产问题；（2）与采购员紧密协调，及时跟进各种样品的开发与落实，提供必要的技术支持；（3）了解和评估相关工厂的生产能力，核实工厂所提供的数据与信息的正确性；（4）根据公司采购提供的订单要求，消化后安排与工厂沟通、协调进程、确保质量、安排出运等相关工作；（5）完成公司临时交办的其他任务，有应对突然事件的能力。（6）适应长期出差，驻厂在合作工厂[岗前培训说明]1.概念培训:陪同培训老师去现场学习(一对一指导)2.视频培训:行业的背景知识、产品的背景知识3.阅读培训:品牌介绍资料、产品介绍资料、各类相关资料4.生产培训:了解物料规格标准使用方法及用途用量5.参观培训:产品生产工厂参观、用户使用现场参观6.交流培训:开设培训会或一对一指导7.培训期限:入职后25天内完成基本培训后，开始进入部门工作---[行业特点说明]一个很优发展前景的行业，中国作为世界最大的制造业之一，拥有着庞大的市场需求。伴随着制造业的迅速发展，我们成为了企业生产经营的重要环节，企业对于高质量生产，高效率生产，需求持续增长，这将为我们行业带来更多的机会。无责底薪7000+补贴（补贴和报销的不是一回事补贴是另外的补贴）1000-5000不等，岗位津贴300.+五险一金，月综合9000+入职要求：学历不限，，年龄16-55周岁，要接受出差，接受在芜湖入职培训分配，吃住全包，来回路费报销

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岗位名称：宝山克来机电岗位（长白班）；要求：接触车床、CNC、数控、磨床操作经验；会看图纸解读；工作时间为长白班，有饭补，点对点计时，延迟加班较多。岗位要求：1.具有车床、CNC、数控、磨床操作经验；2.能够解读图纸；3.能够适应长白班工作制，接受延迟加班。薪资待遇：试用期薪资：约6500元/月左右；薪资：同工同酬，具体面议；社保：缴纳社会保险及商业保险；福利：有饭补、提供住宿（10元/天）；其他：

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