熟练运用CAD酷家乐EXXEL等软件沟通能力强性格稳定薪资面谈封丘县世纪花园北门超越整装

岗位职责： 1. 具备良好的视觉审美与空间布局能力，熟练掌握色彩运用，能高效使用3DMAX、CAD、Photoshop等相关设计工具 2. 擅长与客户互动交流，准确捕捉客户需求，并通过专业表述使其清晰理解设计方案 3. 在施工过程中能与现场监理及施工人员顺畅协作，确保设计理念完整落地，实现预期效果 4. 熟悉常用装修材料特性，能在客户预算范围内优选材料，保障设计品质与实际呈现 任职要求： 1. 热爱室内设计工作，具备一定美学素养和色彩把控力，了解基础施工工艺流程 2. 室内设计或相关专业大专及以上学历，具有3年以上从业经验者优先 3. 工作细致认真，富有责任感，具备良好的沟通能力和团队协作意识

细节面谈！

配合团队谈单做方案，服务工地！

1、配合业务团队与有装修需求的客户进行沟通，深入了解客户的装修构想，并提供专业的设计建议； 2、为意向客户量身定制多种装修设计方案，提升客户满意度，促成装修合同的顺利签订； 3、在项目开工前，向工程经理及施工班组详细讲解设计意图与具体施工要求，确保方案准确落地； 4、施工期间定期巡查施工现场，及时发现并纠正施工偏差，保障设计效果的实现； 5、持续维护客户关系，提升服务体验，积极推动客户口碑传播与转介绍。

招聘五年以上工作经验设计师，男女不限。

因公司项目需求增加，现招聘设计师若干名，需熟练掌握3dmax、CAD、酷家乐等设计类软件，具备独立完成报价能力， 能够与客户进行有效沟通，熟悉施工现场各类交底流程，可顺畅对接客户及施工人员，深入交流施工工艺细节。 入职后待遇优厚，薪资按时发放，无拖欠，每月准时结算，项目资源充足，收入有保障，不熟悉软件及流程者勿扰。

岗位职责： 1. 按照项目需求，独立完成从构思到最终落地的完整设计方案； 2. 负责设计图稿的绘制与优化，保障设计成果的质量与创意表达； 3. 与团队成员协同配合，参与设计评估环节，输出专业设计建议； 4. 跟进行业设计动态，不断提升自身设计素养与审美能力。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底及出色的创意设计思维； 2. 熟练操作Photoshop、cad等常用设计工具； 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 工作积极主动，具备高效执行设计任务的能力。

招聘家装设计师两名，要求敬业，有耐心，

CAD设计，效果图设计，设计师助理，报价表专员，广告平面设计，略懂财务能记简单账目人员。

招聘：招聘保安 招聘保安员，工作内容，车辆登记和人员管控，薪资待遇每月休息4天，4800元至5000元。男女不限，有无保安证均可。联系电话。

招聘：快递店招店长 工资面议，电话

招聘：想在物流园找分件扫件的活 想在物流园找分件扫件的活，有相关工作经验。

招聘 吾悦广场招聘 保洁主管一名 有保洁经验的优先 工资面议 联系电话 谢经理

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上 4。工作地址在：苏州 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

设计师和设计师助理

有社会经验

岗位职责: 1. 全面负责全屋定制方案的创意设计，确保风格定位精准契合客户偏好； 2. 主动与客户深入交流，清晰把握其个性化诉求并落实于设计方案中； 3. 联动相关部门协同推进项目进程，把控各阶段时间节点，保障设计交付时效； 4. 参与装饰材料的甄选与效果评估，确保最终落地呈现符合设计构想； 5. 持续关注行业动态与设计潮流，迭代优化设计方法，提升用户的居住品质。 任职要求： 1. 拥有扎实的设计功底与创新思维，可独立主导完成整案设计任务； 2. 精通AutoCAD、SketchUp等主流设计工具，具备高效出图能力； 3. 具备良好的表达能力和客户导向意识，能快速理解并回应客户需求； 4. 对空间规划及材质应用具有较强判断力与审美敏感度； 5. 具备协作意识，能在快节奏工作氛围中稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1、根据设计图纸完成全屋定制项目的拆单任务，确保数据精准； 2、高效推进拆单进程，实时维护并同步订单动态信息； 3、与项目相关人员保持顺畅协作，保障信息传递的准确性与及时性； 任职要求： 1、具备认真细致的工作作风及高度的责任意识； 2、善于团队配合，能适应高强度、快节奏的工作模式； 3、熟悉常用拆单工具，了解家具行业基本工艺与流程； 4、具有良好的沟通能力，可快速识别并处理图纸相关问题。

岗位职责: 1.负责装修设计项目的创意策划与落地执行，保障设计方案的高品质输出。 2.全程参与项目从前期沟通至最终成果交付，确保设计思路精准契合客户实际需求。 3.与项目各相关方紧密协作，推动设计环节高效有序推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能够与团队成员顺畅对接并协同作业。 2.热爱家庭装修设计行业，具备较强的学习能力，能快速吸收并运用新理念新技术。 3.拥有良好的团队协作意识，能在快节奏工作氛围中持续保持创新思维。

西关王营招包缝五平车三名付工两名

1、产品设计师需承担新产品创意构思、设计规划及制定完整的新产品设计方案 2、负责产品开发全过程，落实产品设计与开发执行计划 3、主导产品生产转化环节，完成相关技术规范的编制与制定 4、持续优化与提升产品性能表现 5、熟练掌握PS软件，具备美工处理、图像美化及三维建模能力

1.接待业主并充分了解其需求，根据客户的要求，认真完成设计方案 2.负责现场量房与客户洽谈签约，房型图，方案图与施工图的绘制 3.开工交底，客户选材定样，在建项目巡视，协调处理工程项目的设计相关事宜

岗位职责: 1. 根据客户实际需求进行个性化定制家具的设计开发； 2. 保证设计方案契合品牌调性，并满足市场传播与推广标准； 3. 合理协调设计与生产环节资源，保障项目进度按期推进。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 可独立承担设计工作，拥有扎实的创意构思能力； 3. 熟悉定制家具行业动态，对相关市场具备一定认知与兴趣。

1.具备设计类专业背景，拥有展示柜台及家具设计研发相关工作经验。 2.能够独立完成板式家具产品的开发与研发工作。 3.负责新产品研发的执行与落地，跟进打样进程并及时反馈、解决各类问题。 4.主动收集市场最新产品动态，熟悉掌握工艺技术与材料应用。 5.热爱设计研发岗位，思维清晰，富有创意，乐于钻研与探索设计方案。

岗位职责： 1、主导软装设计从前期构思到最终落地的全过程，包括方案策划、定制家具设计、深化设计、材料选配及现场陈列指导； 2、协同硬装设计团队，保障整体空间风格协调统一，实现高品质的设计呈现； 3、把控项目设计进度，确保各阶段设计任务按时保质完成，并及时应对设计调整与优化需求； 4、为客户提供专业软装咨询支持，增强客户体验，提升项目整体价值。 任职要求： 1、具备扎实的软装设计专业能力，累计6年以上全案软装设计工作经验； 2、有独立完成高端住宅、商业空间或酒店会所类项目的成功案例； 3、熟悉软装设计全流程，擅长色彩运用、材质搭配与空间布局规划； 4、具备出色的设计创新能力与美学素养，可独立完成方案设计并高效沟通表达； 5、具有良好的协作意识，能带动并指导团队成员共同推进项目进展。

一、职位名称 工装设计师/商业空间设计师/室内设计师（工装方向） 需要现场办公 二、职位描述（JobDescription） 这是一个核心部分，需要清晰说明工作内容和职责。 主要职责： 1.方案设计与深化：独立或协作完成商业空间（如办公室、餐厅、酒店、零售店、展厅等）的初步概念方案、深化设计方案及施工图绘制。 2.项目对接与沟通：与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的设计建议和解决方案。 3.现场勘测与协调：负责项目现场勘测，与施工方、材料供应商等进行技术交底和协调，确保设计效果的完美落地。 4.物料选型与成本控制：熟悉装饰材料及工艺，能进行合理的材料选型和搭配，并在预算范围内控制项目成本。 5.团队协作：与设计团队、项目经理等紧密合作，确保项目从设计到竣工的顺利进行。 三、任职要求（Qualifications） 根据您公司的具体需求和招聘级别（初级/中级/高级/设计总监），要求会有所不同。以下是一个综合性的要求列表，您可以根据实际情况调整。 硬性技能： 1.教育背景：室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业本科及以上学历。 2.软件技能： ·精通：AutoCAD（施工图）、SketchUp/3dsMax（建模）、VRay/Enscape（渲染） ·熟练：AdobePhotoshop（后期处理）、AdobeIllustrator（方案排版） ·加分项：熟悉BIM（如Revit）、PPT（方案汇报） 3.专业知识： ·深入了解工装设计规范、施工工艺、流程及材料特性。 ·熟悉国家相关设计规范和标准，如消防、无障碍等。 ·具备较强的方案构思能力和创意能力，能独立完成全套设计方案。 软性素质： 1.沟通能力：出色的表达和沟通能力，能清晰地向客户阐述设计理念。 2.团队精神：具备良好的团队合作精神和服务意识。 3.抗压能力：能适应多项目并行的工作节奏，按时保质完成设计任务。 4.学习能力：对设计趋势和新技术保持敏感，乐于学习和创新。 5.责任心：对项目有强烈的责任心，注重细节，追求设计完美落地。 工作经验： ·初级：1-3年工装设计工作经验，有完整项目落地经验者优先。 ·中级：3-5年以上工装设计经验，能独立负责中型项目，有成功案例。 ·高级/主管：5-8年以上经验，具备团队管理能力，能主导大型复杂项目，有丰富的客户资源者更佳。