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岗位职责： 1、负责部门内日常工作，包括：装车卸车点数交接、仓储货物暂存、货物分拣有仓配调拨退货协助配送等工作； 2、执行好每天工作计划，对仓库工作规范进行总结和完善；定期检查消费器材填表管理等。 任职资格： 1、初中以上学历、良好的沟通能力，具有团队合作能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。 工作时间：早班7:00－19:00轮流值班早半小时晚班19:00－到把事搞完值班人员早上7点半。

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岗位名称：电商仓库人员；物流专员；仓库管理员。 岗位要求：1. 负责仓库日常管理工作；2. 具备高中及以上学历与一年以上相关工作经验；3. 熟悉仓储管理流程，了解基本物流知识。 薪资待遇：月薪46K元。

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【岗位职责】 1、协助总经理制定仓库的战略规划、经营方案及业务拓展计划。 2、监督并优化仓储作业流程，完善相关制度体系建设。 3、监管仓储各环节运作效率与成本控制，指导日常运营，管控仓储支出，确保库存商品管理高效有序； 4、配合总经理推进公司月度、季度、年度经营任务的执行与落实。 5、推动仓库团队的人才培养与组织建设。 6、对接海外仓收发货指令，跟踪收货及送仓进度（含FBM收发货、FBA中转操作）。 7、核对海外仓日常运营数据与库存信息； 8、组织并实施仓库盘点工作，保障账、卡、物三者一致； 9、合理安排人员分工，负责本部门员工培训、考勤管理及绩效考核； 10、落实本仓库7S管理工作，组织人员参与现场作业调度； 11、针对客户提货与到货异常情况做出准确判断，并指导验收处理； 12、根据业务流程运行状况，动态调整人员配置，持续优化团队结构； 13、完成总经理交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、物流、运输、仓储供应链、国际贸易等相关专业本科及以上学历优先，具备跨境电商仓储管理背景，有日均处理万单以上经验者优先。 2、经验要求： · 3年以上海外仓运营管理实战经历。 · 熟悉海外仓运作模式、管理架构及操作流程。 · 具备出色的执行力与团队管理能力。 · 持有美国签证者优先考虑。 3、技能要求：熟练使用办公软件及数据分析工具，掌握ERP系统操作； 4、个人素质：具备良好的领导力、沟通协调与组织指挥能力，富有开拓精神；为人正直、诚实、稳重、自信；具备较强的统筹规划、分析归纳与综合判断能力；工作积极主动，责任心强，具备良好团队协作意识；抗压性强，可适应长期驻外工作。

惠州新圩，大族1201，要几天临时工。