岗位职责: 1.负责电商平台日常事务性工作，包含订单管理、客户咨询响应等。 2.运用专业工具完成数据录入及订单状态跟进。 3.配合团队成员解决电商订单在物流环节中的各类问题。 4.负责产品图片的拍摄与后期处理，确保视觉效果满足平台规范要求。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与应变处理能力。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3.对电子商务领域有基本认知并具备一定兴趣。 4.能够快速高效地完成与电商订单相关的各项任务。

岗位职责：负责公司资料的整理工作，包括文件分类、信息录入及产品相关信息的维护与更新 任职要求：大专及以上学历，薪资约5k，无责任底薪3700 岗位福利：缴纳五险一金，享受双休，提供住宿安排 晋升机制：每3个月可申请个人意向竞聘岗位，公司具备完善的晋升体系

工作职责：资料整理，归档。协助省服务贸易协会专家在市区商务局指导下开展培训工作，对外接洽联系，领导交办的其他事项。双休制，8:30-5：30；4500/月。

照顾电脑，主要负责照顾电脑

岗位职责： 1.处理日常开票，查货工作，做好内外部沟通协调工作 2.协助处理日常车辆调度工作。 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，会基本Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关物流工作经验者优先，能尽快到岗，适应稳定的工作节奏 薪资福利待遇： 1.实习期工资3000元，转正3500+ 2.月休4天，中午有工作餐

2025钱包鼓鼓！新的一年快来和我们成为同事吧！ 福利： 1.缴纳社保； 2.法定节假日带薪休假，带薪年假，年终奖； 3.享有工龄补助； 4.员工生日享有生日蛋糕卡等生日福利； 5.不定期组织团建、旅游活动； 6.公司配备工作手机及微信账号，费用实报实销； 工作内容 1.公司提供意向学员资源，负责完成学员的咨询与学业规划指导，工作地点固定无需外出； 2.协助学员完成报名表填写、资料整理及系统上传等工作； 薪资待遇 行业领先水平的无责任底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖励 综合月薪4k-8k，收入上不封顶~ 办公室固定坐班，团队氛围轻松融洽，人际关系简单，工作无压。 期待优秀的你加入我们~

负责跟单打单发货

工作内容：在线通过文字形式回复用户咨询 工作时间：8点至24点之间安排八小时班次，提前排班 薪资待遇：保底3000元以上，综合收入3500-4500元，享有双休 福利待遇：提供宿舍、餐费补贴，缴纳五险一金，享受婚假、产假等相关福利

无责底薪3000元加提成，月休4天，无业绩考核 需具备责任心，工作态度端正，能长期稳定任职 主要负责日常招聘信息的回复及工作资料的整理

岗位职责: 工作职责: ①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术统一规范，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与整改； ②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产等相关技术性工作。 任职要求: 任职资格： ①26届应届毕业生； ②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业； ③工作地点：山东省淄博市。

诚聘保洁 汉峪金谷附近小区招聘保洁数名，福利待遇优，工作轻松，工资面议，工资发放及时，月休4天，年龄65岁以下，男女不限。 工作时间:7:00—11:00点，下午13:00—16:00上。 地址:东城逸家附近 联系电话赵老师

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招店员一人，，年龄18～45周岁，工作地点山水文苑西门对面天山面粉馒头 山水文苑附近优先

阜阳市颍州区海亮御府附近招聘驾驶员2名，文员1名联系电话：

转发 大差市地铁口附近项目急需要1.消防专干一名月休八天薪资4500~4800 2.文员一名月休四天薪资4300~4500 3.有员工宿舍和食堂 联系电话： 李经理

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岗位名称：财务文员；连锁超市岗位（收银管理、人事等）。 岗位要求：1.精通金通系统；2.会做毛利账和统计账；3.最少有做商场工作5年以上经验。 薪资待遇：包吃住；月休2天；工资待遇面议。

（电话咨询不接受） 地    址：船营区东北亚批发市场一号岗旁 三：夜班送货司机若干名要求身体健康 吃苦耐劳30-45岁之间 四：办公室内勤，负责接客户订单，入系统单据，汇总。 工资；3400+五险+月休4天 咨询电话：

滨州市阳信县招强电、弱电/安防，有高压电工证者优先。

烟台市全市招充电桩安装工程师，要求有应急管理厅低压电工证，干过车企充电桩。包工包料，月入1w+。有意联系

滨州市邹平市招强电电工2名，后期穿电缆扫尾

齐齐哈尔克山招强电大师傅多名混子勿扰联系人田老板电话

明天有空闲的兄弟吗？前沿科创弱电维修1人，有空联系，

1负责车间安全资料的对接工作 2负责工厂人员招聘及日常管理 3负责协调公司外部部门的检查事宜

济南市历城区招桥架/支架安装、强电

岗位职责： 1、协助上级制定部门工作规划，推动各部门目标分解与执行情况的跟进； 2、负责部门会议的组织与协调，撰写并发布会议纪要，持续跟踪决议事项的落实进展； 3、统筹各门店健康证办理进度，监督相关证照的申办、更新等事务； 4、全面协调后勤保障服务工作，确保各项支持措施满足实际运营需求； 5、处理部门费用报销流程，严格把控行政支出成本； 6、负责固定资产的统一登记、调配与日常管理工作； 7、管理部门印章使用及用印审批流程。 任职条件： 1、管理类专业全日制大专及以上学历，具备行政相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调与组织能力，人际敏感度高，同时拥有较强的书面表达与文案撰写能力； 3、责任心强，诚实守信，具备良好的心理抗压能力，能主动调节情绪并保持积极工作状态。

工作轻松，作息规律，不加班！ 时间：周一至周五上午9:00-下午6:00 提供系统带薪培训及专业话术支持，准时下班，无额外加班负担！ 福利待遇：入职即签劳动合同，正式建立劳动关系，按规定缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪产假、带薪年假，另有现金奖励、业绩排名奖及多项激励奖金。 欢迎随时联系沟通，了解更多详情~

薪资待遇： 1、试用期底薪4000-5000+提成+奖金+年终奖+员工福利。 2、带薪系统培训（公司重视人才发展，一经录用将提供全面的专业培训，并由公司资深主管一对一辅导） 3、根据本年度工作完成情况发放相应年终奖励 4、享受国家法定节假日，每周组织家庭日聚餐，每季度安排团队旅游活动 5、公司提供舒适住宿环境（家电齐全）！实习期间表现优异者，毕业后可晋升为管理岗位。团队以95后至00后为主，整体氛围轻松活跃。 岗位职责: 在市场营销、人事、行政及管理四个模块进行轮岗实习，各阶段工作内容不同，试用期结束后结合个人情况定岗。 作为应届毕业生，你可以缺乏经验，也可以暂无技能积累，但必须充满热情与干劲。 或许初入社会你会感到迷茫，但每份工作都需要时间与实践去沉淀，若你希望通过工作实现自我提升与长期成长，这里将是理想的选择。年龄从不是限制，愿你不负青春，勇敢前行！