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诚聘一级建造师
6000-12000元/月
一级建造师3-5年中专/中技房建工程市政工程电力工程二级建造师
急聘一级建造师 一级建造师:市政专业+安全员B证 要求:人在昆山或苏州市,可随时沟通 二级建造师:市政专业+安全员B证 要求:人在苏州,配合现场打卡 岗位职责: 1、把控公司施工工程的质量与技术管理; 2、处理施工现场出现的各项技术难题; 3、定期或不定期巡查工地,动态监督工程质量,发现问题及时处置; 4、完成公司交办的其他工作任务; 任职资格: 1、中专及以上学历,建筑工程或土木工程相关专业,掌握建筑设计规范; 2、具备3年以上本领域工作经验; 3、持有一级建造师证书、安全B证(可协助报考),有实际项目业绩者优先考虑; 4、须具备相关执业资格证书 福利: 五险一金:员工享受五险保障,表现优异者增缴公积金。 节日福利:法定传统节日为全体员工发放节日关怀礼品。 学习培训:公司定期组织优秀员工参加外部进修,提供带薪培训机会。 带薪假期:享有生日假、年休假、婚假、产假等各类带薪休假。 现金奖励:设立专项奖、交通补贴、特长激励、推荐人才奖励等。 旅游奖励:年度优秀员工可携家属参与公司组织的旅游活动,达标团队享集体旅游激励。
一级建造师经验不限大专海工
岗位职责: 1. 使用ANSYS和SACS开展结构力学分析工作; 2. 编制并审核建造、吊装、运输方案及重大件控制、称重程序,协助处理现场技术异常问题; 3. 解读客户技术文件,开展与客户的工程技术沟通与交流; 4. 提供项目投标阶段的技术支持,并为其他部门提供必要的技术协助。 任职要求: 1. 具备力学分析计算基础,了解相关国际标准与规范,如AISC、API RP2A、DNV等; 2. 熟练操作结构分析软件,完成结构受力计算与评估; 3. 能独立编制建造、吊装、运输方案以及重大件控制和称重相关程序。
招聘一级建造师
8000-16000元/月
一级建造师3-5年中专/中技房建工程市政工程二级建造师机电工程
急聘一级建造师 一级建造师:市政专业+安全员B证 要求:人在昆山或苏州市,可配合沟通协调 二级建造师:市政专业+安全员B证 要求:人在苏州,需配合现场打卡 岗位职责: 1、把控公司施工工程的质量与技术管理; 2、处理施工现场出现的技术难题; 3、定期或不定期巡查工地,动态监管工程质量,发现问题及时处置; 4、完成公司安排的其他相关工作; 任职资格: 1、中专及以上学历,建筑或土木工程相关专业,掌握建筑设计规范; 2、具备3年以上行业相关工作经验; 3、持有一级建造师证书、安全B证(可协助报考),有实际项目成果者优先考虑; 4、须具备岗位所需的各类执业资格证件 福利: 五险一金:员工享受五险保障,表现优异者增缴公积金。 节日福利:法定传统节日为全体员工发放节日关怀礼品。 学习培训:公司定期组织优秀员工参加外部进修,提供带薪学习机会。 带薪假期:享有生日假、年休假、婚假、产假等法定带薪假期。 现金奖励:设立单项奖、交通补贴、特长激励、推荐人才奖等多项奖金。 旅游奖励:年度优秀员工可获携家属旅游资格,达标团队及个人享活动类旅游激励。
一级建造师经验不限本科海洋施工工程
岗位职责: 1. 使用专业软件开展结构受力计算与分析; 2. 编制并审核建造、吊装、运输方案及重量控制、称重相关程序,协助处理现场技术异常; 3. 解读客户技术文件,开展与客户的工程技术沟通与对接; 4. 提供项目投标阶段的技术支持,并为公司其他部门提供必要的技术协助。 任职要求: 1. 具备力学分析基础知识,了解相关领域国际标准与法规要求; 2. 熟练操作结构分析软件,完成受力计算任务; 3. 能独立编制建造、吊装、运输方案以及重量控制和称重作业程序。
一级建造师5-10年大专公路桥梁工程二级建造师
1、职责描述: (1)全面负责项目实施期间的各类管理工作; (2)严格贯彻执行公司各项管理规定,编制总体进度安排,对项目在进度、质量、成本等方面的管理目标达成承担主要责任; (3)制定安全生产技术方案,组织编制并落实各项资源使用计划; (4)协调与监理单位、建设单位及政府相关职能部门之间的沟通对接工作; (5)负责本项目合同管理与成本核算,及时推进与相关单位的款项回收事宜; (6)统筹对接项目所涉分包单位及材料供应单位的相关事务; (7)完成上级领导交办的其他工作任务。 2、任职要求: (1)大专及以上学历,具备5年以上公路桥梁类项目管理经验; (2)具备较强的组织协调能力及良好的人际沟通技巧; (3)须持有公路工程专业建造师执业资格证书; (4)薪资待遇面议,试用期为三个月。
一级建造师
1-1.7万元/月
一级建造师经验不限学历不限一级房建,一级市政,一级机电,一级水利一级公路国外派遣市政工程机电工程房屋建筑工业建筑构筑物工程建设单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验一级注册建造师
岗位职责: 1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设、监理、设计及分包单位关系,解决现场重大技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付 5.落实安全生产责任制,排查治理安全隐患,杜绝重大安全责任事故 任职要求: 1.持有一级建造师资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2.具备工程项目经理任职经历,熟悉国家及地方建筑法规与标准 3. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.无在建工程限制,可配合项目注册及执业备案要求 5.职业素养良好,责任心强,能适应项目现场工作节奏
建造师一级建造师1-3年大专机电工程房屋建筑施工单位机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
岗位职责:一级建筑+机电建造持有 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑/机电工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差岗位职责: 1.全面负责工程项目全过程管理,包括施工组织策划、进度动态管控、质量全程监督及安全风险防控 2. 主持编制并落地实施项目施工组织设计、危大工程专项方案及分级技术交底工作 3.高效统筹建设单位、监理单位、分包单位等多方协同,保障合同履约与现场高效运转 4.牵头组织各阶段工程验收、竣工资料系统归档与移交,配合完成审计、结算及后评价工作 5. 严格执行国家法律法规、行业标准及企业管理制度,确保项目合法合规、优质交付 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位与实际工作单位一致 2.具备5年以上房建或市政类项目现场管理经验,独立主持过中型及以上规模项目者优先 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式,具备BIM基础应用能力者更佳 4. 具备出色的跨部门沟通协调能力、团队带教能力及突发事件应急处置能力 5. 能接受常驻项目所在地,服从公司全国范围内项目调配
一级建造师机电专业
1-1.3万元/月
一级建造师5-10年学历不限机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师
需要现场管理,证需要转入公司
市政专业建造师
建造师
主要负责资料上报,PPT,预结算等
南京大学仙林校区基础实验楼废气
1.1-1.2万元/月
一级建造师
要求机电一级建造师
银行大堂经理
2000-3000元/月
银行大堂经理1-3年大专非银行金融机构具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力普通话标准金融
岗位要求: 年龄25-45周岁以下 2)学历大学专科及以上; 3)能熟练操作计算机,汉字输入速度不低于每分钟30个字; 4)身体健康,容貌端庄,政治思想素质好,有较强的责任感,具有大局观念、团队协作精神,服务意识强; 5)无违法犯罪记录,要求外包公司对上岗人员进行培训,经考试合格后方可安排到岗。 6)白班出勤8小时; 工作要求: 1、日常出勤:准时上下班,不得迟到早退。工作时间内不得擅自离岗外出。如有特殊情况,应严格履行相关的请假手续。 2、服务标准:大堂引导兼邮政综合服务外包人员应严格执行邮政相关规章制度,落实实名收寄、收寄验视制度,确保邮件安全。 3、工作纪律:严格遵守甲方各项规章制度;工作时间内严禁做与工作无关的事情。 4、工作态度:服从甲方相应工作安排,按时完成当日工作任务;加强学习,不断提高服务质量,做到优质服务,不得与客户发生争吵。 5、岗位履职:不断提升工作技能,提高业务办理效率。工作中仔细认真,避免出现任何差错。若因个人原因出现差错的,需参照甲方现行的相关规章制度和差错考核标准进行考核。 6、保密及信息安全执行情况:工作中严格遵守保密与信息安全管理规定,不得泄露相应的机密信息。 7、苏州邮政各区域网点就近分配。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签耳机厂包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结包吃住
本岗位系本公司直 招岗位(无中介),您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解 亮点:月保底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴 30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 【衣食住行】 衣:上班不需要穿无尘服 食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 工作地址:江苏省常州市
银行大堂经理
2000-3000元/月
银行大堂经理1-3年大专非银行金融机构具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力普通话标准
工作地点: 奔牛支局 工作内容: 1.日常办理: 负责寄递(信件、包裹)、集邮、报刊订阅、邮政储蓄代理等柜面业务,做好实名登记、资费核算与票据开具。 2 现场处理: 现场解答资费、时限等咨询,处理基本的遗失、破损等业务。 3 分流引导: 主动迎宾,初步了解需求,引导客户到自助机具或柜台,协助操作 STM 机、取号机等,帮老年群体等特殊客户填单。 任职要求: 1)学历大学专科及以上; 2)能熟练操作计算机,汉字输入速度不低于每分钟30个字; 3)身体健康,容貌端庄,政治思想素质好,有较强的责任感,具有大局观念、团队协作精神,服务意识强; 4)无违法犯罪记录
项目经理/主管
4000-6000元/月
项目经理1-3年大专
1.负责人力资源服务项目的全流程管理,包括需求调研,方案制定等。 2.对接客户需求,制定项目执行计划与风险预案,及时解决项目推进中的问题。 任职要求 1.大专及以上学历,人力资源管理,项目管理或相关专业优先 2.三年以上项目管理经验,具备人力资源服务行业项目经验者优先 3.熟悉项目管理方法论。 4.有人力资源证书优先
HRBP
3000-5000元/月
HRBP1-3年大专人才发展综合岗位HRBP经验业务部门
岗位要求: 1. 项目全流程统筹管理:负责人力资源外包、劳务派遣、政企人力服务、批量招聘、企业内训等各类人力服务项目的整体落地,涵盖项目对接、方案策划、落地执行、进度管控、验收复盘全流程,保障项目按时、保质交付。 2. 客户对接与维护:深度对接合作企业、政企客户,精准挖掘客户人力需求,定制适配的人力资源服务方案;常态化跟进客户合作情况,及时响应客户诉求,处理项目运行中的问题,维护客户关系,提升客户复购率与满意度。 3. 团队与资源管理:统筹项目小组日常工作,合理分配人员任务,督导团队开展招聘交付、人员管理、售后跟进等工作;整合行业人才资源、渠道资源,优化项目交付体系,提升项目运作效率。 4. 风险与合规管控:熟悉人力资源行业相关法律法规,严格把控项目运营风险,负责项目合同、服务协议、纠纷处理文书等资料的拟定与审核,妥善处理人员异动、劳资纠纷、赔付争议等突发问题,保障项目合规运营。 5. 数据复盘与优化:负责项目数据统计、台账整理、报表报送,定期开展项目复盘,总结项目运营问题,优化服务流程、交付标准与运营策略,持续提升项目盈利水平与服务质量。 6. 业务拓展与落地:配合公司业务布局,参与新项目、新客户的洽谈对接,协助开拓政企人力服务、企业外包、专项招聘等业务,完成上级交办的各类项目相关工作。 任职要求: 1. 学历专业:大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、项目管理等相关专业优先,行业经验优秀者可适当放宽条件。 2. 工作经验:1年及以上人力资源行业项目管理经验,熟悉劳务派遣、人力外包、批量招聘、政企人力服务等核心业务流程,有大型企业、政企单位项目交付经验者优先。 3. 专业能力:掌握人力资源基础业务知识及项目管理方法论,能够独立完成项目方案策划、落地管控、客户对接及复盘优化;具备基础的法务常识,了解劳动用工相关政策法规,可独立处理常规项目纠纷。 4. 综合素养:具备优秀的跨部门沟通、统筹协调与商务谈判能力,可同时推进多个项目运作;逻辑清晰、结果导向,抗压能力强,善于发现并解决项目运营中的各类问题,具备良好的团队管理与统筹能力。 5. 优先条件:持有PMP项目管理师、人力资源管理师、信息系统项目管理师等相关证书者;有、政企人力服务项目落地经验、大型批量招聘项目操盘经验者优先。
一级建造师
1.5-2.4万元/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣
岗位职责: 1.全面负责工程项目施工管理,统筹进度、质量、安全及成本控制 2.编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3. 主持项目例会,协调设计、监理、分包及甲方等多方关系 4. 负责工程资料编制与归档,配合竣工验收及结算工作 5.严格执行国家及地方建筑法规、标准规范,确保项目合规交付 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书
成都武侯区房建专业中级职称
一级建造师
房建专业中级职称
一级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师10年以上大专国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师安全员证驾驶证
岗位职责: 1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,保障项目顺利推进 4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保合规交付 5.处理施工现场突发问题,及时上报并提出有效解决方案 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(机电安装工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3. 熟悉国家及地方建筑法规、标准规范及行业政策 4.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处置能力 5.职业素养高,责任心强,能适应项目驻场工作
招聘房建一级建造师有高工证书
1-1.1万元/月
一级建造师
招聘房建一级建造师有高工证书
一级建造师
1.3-2万元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案并组织实施 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交工作 5. 落实安全生产责任制,及时排查并整改施工现场安全隐患 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书
现场管理
8000-9000元/月
二级建造师经验不限学历不限
周一到周五上班,所有节假日休息。
土建二级建造师
8000-12000元/月
二级建造师1-3年本科
二级建造师,懂房屋测绘,熟悉土建施工流程,会画cad,看图纸
无锡梁溪区招绿化种植(绿化工长)
6000-8000元/月
绿化长期3-5人月结全职
无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)
工长工程师月结
1. 负责工程项目的设计和方案制定,包括勘察、测绘、施工图等; 2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持; 3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作; 4. 协调各部门合理分配资源,实现项目质量控制。 任职要求: 1. 具备建筑、机械等相关专业技能; 2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件; 3. 精通设计规范和标准,熟悉建筑、结构、给排水等各项规范; 4. 较强的沟通能力和团队协作精神。
工长工程师
船舶项目岗位招-靖江PipingSupervisor(Welding)10月开始,至少1年化学品船新造项目经验英文面试:
泰州 靖江市
7月27日 21:26拨打电话
二级建造师3-5年大专
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求: 1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
工长月结兼职
负责农村自建房施工管理,从项目开工到完工,工人协调管理,材料预算,品质工期把控,按工期包质量完成交付
工长工程师
海工项目岗位招-启东CommissioningElectricalSupervisor8月上,1年工期,防爆证FPSO项目经验,英语流利欢迎推荐和自荐::
南通 启东市
7月25日 07:23拨打电话
苏州常熟市招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
工长
招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
施工员
5000-8000元/月
二级建造师3-5年中专/中技建造师 监理工程师
能独立完成测量施工,有建造师证书,监理工程师证书
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供江苏政一级建造师招聘在线招聘信息,主要招聘江苏一级建造师相关人才。作为一级建造师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解一级建造师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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