岗位职责： 1.按照公司标准，利用新媒体及社交平台等线上渠道拓展客户房源资源，精准把握客户需求； 2.作为阿里房产板块政策的传递者与公司战略落地的推动者，通过初步筛选房源信息，为业务部门提供方向指引； 3.熟悉房产拍卖流程及关键节点，掌握实时更新的全部房源动态； 4.收集二手房源业主联系方式，并移交至后续业务环节同事跟进； 5.配合新媒体团队完成房源信息发布与上架工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年相关经验，熟练使用各类社交软件，深度参与自媒体生态，清楚主流APP运营规则，能有效规避违规操作； 2.形象良好，性格乐观积极； 3.具备敏锐的洞察力和沟通能力，拥有一定的亲和力； 4.学习能力强，理解迅速，擅长通过交流引导他人决策； 5.工作踏实认真，注重细节，态度端正，抗压能力强。 薪酬福利： 1.早九晚六； 2.底薪4000元+高提成； 3.双休+节假日带薪假； 4.定期团建。

负责物料数据的核算工作（包括损耗、成本等），熟练操作ERP系统，具备较强的数据敏感度，有相关工作经验者优先考虑

【岗位职责】： 1、配合完成各渠道产品的上架支持工作，梳理价格方案； 【岗位要求】： 1、26届在校实习生； 2、掌握常用办公软件操作； 3、工作踏实严谨，注重细节。 细心！细心！细心！ 【招聘说明】 薪资：无责任底薪3500元+1000元绩效奖金+提成 工作时间安排：白班9:00-18:00，晚班18:00-次日凌晨1:00，轮岗制，午间休息2小时，夜间休息1小时（晚班超过23点可报销打车费），每周单休，每五周白班轮换一次晚班

岗位福利：九点至五点半，周末双休，节日福利，除法定假期外还享超长年假，工作氛围非常好 岗位经验：有相关工作经验（不限工种） 薪资待遇：实习期3个月3500，转正后5k-6k，项目对接文员 非销售！！非销售！！ 岗位职责（对接员）： 1.对接需认证的企业，核对企业地址、人员规模、认证范围等基本信息 2.对接员负责合同申请书的填写并提交至对应机构 3.协助企业整理审核所需的各项资料 4.配合咨询师完成咨询类材料的撰写工作 5.对接员负责审核计划的统筹与安排 6.跟进证书办理进度，确保顺利出证

工作时间：9:00-17:30周末双休入职缴纳六险一金 岗位工作内容 1、负责供应商相关档案的归集与整理 2、整理各门店签约过程中的文件资料 3、维护并更新门店商务合作信息记录 4、协助沟通合同具体条款，推进合同流程并做好归档管理 5、完成领导安排的其他临时性工作任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验者优先考虑 2、具备积极的工作态度，善于沟通，熟练处理文档及数据信息 3、具有良好的团队协作意识和责任心

岗位职责： 1、依据业务用车需求，科学调配车辆资源 2、统筹日常发货安排，及时处理突发异常情况 3、具备良好的沟通协调与谈判技巧 4、负责车辆调度过程中的全程跟踪与管理 5、熟练操作电脑及Office办公软件 6、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有一年以上相关工作经验； 3、对数据具有敏锐度，具备运输成本分析与管控能力； 4、有运输管理相关经验者优先考虑； 早九晚五，周末可居家办公，本科学历需occasional出差，薪资6-9k

岗位职责： 1、产品信息上传 按照公司规范，将商品资料（如名称、规格、价格、图片等）录入电商平台、ERP系统或企业官网；具备基础美工能力者优先（会简单抠图即可）。 确保所提交内容准确、完整且格式统一。 2、数据管理与核对 汇总并整理各类产品素材，包含文档、图片、视频等文件； 定期核查并维护产品信息，防止出现过时或错误内容。 3、平台规范执行 了解并遵守独立站的信息发布要求； 依据平台规则优化产品描述及关键词设置，提高商品搜索可见度。 4、页面优化与问题处理 结合客户反馈或销售需要，调整产品页面文案与展示形式； 及时发现并修正线上信息展示中的异常情况。 5、跨部门配合 与采购、销售、市场团队保持沟通，获取最新产品动态； 协助技术部门处理数据上传故障或系统相关问题。 6、其他工作事项 积极完成上级交办的其他相关事务。 任职资格： 1、不限工作经验，工作态度端正，做事严谨、负责。 2、需具备一定英语能力（通过CET-4或以上者为佳），能够进行书面交流。

职位详情 需半年以上相关经验，经验丰富者优先，无经验者请勿扰，切勿投递简历，频繁收到无经验打招呼真的令人无奈！！！！ 岗位职责: 1.基本工资：无责底薪5500，打征信15元/位+录件130多劳多得！！！朝九晚六纯文职工作，大小周休息 2.工作内容：协助业务部门完成服务支持，引导客户填写表格，录入资料并提交，资料归档整理 任职要求: 1、年龄20-25岁（条件优秀可适当放宽），表达流畅，性格积极外向，形象良好，普通话标准 2、简历投递需附个人近期照片，不接受者请勿投 3.必须有相关经验，熟悉配单流程，能熟练完成录单操作！无经验者不考虑 岗位福利: 1.老板为00后，团队氛围轻松融洽，每月固定组织聚餐与团建活动，综合收入8000以上 2.绩效奖金+底薪+提成+全勤奖+带薪年假+零食下午茶+无线网络+生日福利

项目文员负责项目的人力、行政、和仓管等方面工作，项目为医院物业管理方面工作，工作地点就在医院内部EXCEL要熟练薪资4-4.5k做六休一早八晚五缴纳五险一金节假日福利

招熟练普通双面圆机验布工1名，做到放假，工资接清，地址:萧山瓜沥群力村金吨卫浴振玉针纺三楼，电话:

招聘 杭州市钱塘区义蓬镇招聘冷菜中工一名工资6-7000包吃住月休2天，有意者电话联系：

杭州市萧山区招电焊、工地上做立柱大刀片，会的，联系十来天活，最好带电焊优先！倒江湖二把刀，不要打电话！十天左右的活干完结账，室内活！

驾驶车型：9米6侧帘车 运送货物：托盘纸箱，原纸等 运输线路：下沙周边，2-7公里 工作地点：杭州市钱塘区下沙围垦街 招聘要求： 1，B2驾照，5年以上驾龄，熟悉车辆维修养护 2，无犯罪记录，无不良嗜好 3，诚实守信，服从安排 过年留杭

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清 在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击 【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴45/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，手工活简单易学。主要负责做一些简单的手工活，例如：组装，贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市江苏省无锡市梁溪区，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

文职岗位，电商后台处理 固定朝九晚六，月休8天 综合4500+

要求年龄25-35岁，学历专科及以上，熟悉电脑操作，熟练使用word、Excel、PPT等，责任心强，能吃苦耐劳，责任心强！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并转达重要信息，做到及时、准确、保密 4.配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写，支持业务部门日常工作 5.协助组织内部活动或接待工作，展现良好职业形象与服务意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

工作职责 1. 负责线上社会调查任务的标准化执行。 2. 严格按照流程完成重复性调查工作，保障任务交付的效率与质量。 3. 配合团队完成基础数据整理与归档，支持业务侧的信息需求。 任职要求 1. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件。 2. 工作细致耐心，能适应重复性任务的工作节奏。 3. 能接受白班（9:00-17:00）或夜班（21:00-次日5:00） 补充说明 1. 岗位福利：月休4天、全勤奖、业绩考核奖金、包吃包住 2. 薪资结构：多劳多得，综合薪资4000元起，上不封顶 3. 学习周期：当天即可学会操作，简单易上手

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本的数据处理能力和保密意识，适应快节奏协作环境 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

杭州市余杭区招强电、消防电、工地学徒工、给排水

岗位职责: 1.协助团队完成日常运营工作，确保流程顺畅 2.参与团队活动，提升团队凝聚力 3.学习并应用新知识，优化工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.对工作有持续改进的热情，愿意在实践中不断学习

杭州市钱塘区招工光缆熔接放缆

岗位职责： 1.负责司机团队的日常运营与服务保障，涵盖司机培训、安全监管及服务标准执行，监督司机出车安全、服务行为规范及相关管理制度落地，对司机管理成本、安全表现和服务质量承担直接责任。 2.推动标准化操作流程在一线有效实施，持续优化司机的安全意识与服务专业度。 3.开展司机沟通与问题处理，针对服务或安全不达标人员进行面谈辅导、再培训安排，组织定期会议，及时响应并解决司机反馈事项。 4.组建并管理司机小组，选拔小组负责人协助团队运作，推动团队文化建设，提升团队凝聚力与执行力。 5.协调内外部资源，对接上下级及相关职能部门，确保工作高效协同推进。 任职资格： 1.大专及以上学历，熟练使用办公软件及社交工具，了解交通法规与驾驶基础知识； 2.具备扎实的管理实践经历和职业操守，有团队带领经验者优先； 3.拥有良好的沟通能力，能适应高强度工作节奏； 4.工作态度端正，具备耐心、诚信、细致等优秀职业素养； 5.具备基础数据分析能力，能够识别问题并提出有效改进措施； 6.关注个人能力提升与突破，需持有驾照并能熟练驾驶 面试电话：***********

我们正在招募一位对海外社交媒体具有敏锐洞察力、擅长内容创作与项目协作的实习生，加入我们的AI产品内容与市场团队，协助推进全球市场的内容运营与调研工作。 【岗位职责】 1.参与海外内容策划，协助完成X（原Twitter）、YouTube、Instagram、Reddit等国际社交平台的日常内容撰写与发布管理； 2.协助对接海外内容合作方，如外部创作者、翻译人员、视频剪辑等，保障内容产出进度与项目顺利执行； 3.参与竞品动态与行业趋势研究，整理并输出结构化分析报告，为内容策略和产品方向提供数据支持。 【我们期待你拥有】 *具备一定的内外部沟通协调经验 *熟悉海外互联网文化及主流社交平台生态，尤其了解meme文化与社交互动玩法； *有任一海外平台的实际运营经验，可独立完成内容构思与制作； *熟练运用ChatGPT、Claude、Grok等主流AI工具，具备提升工作效率的意识； *沟通顺畅，响应及时，工作态度积极，执行力强并能适应一定压力； *富有自我驱动力，能够主动推进任务并协调相关资源； *本科或硕士在读，英语读写熟练，可作为日常工作语言。 【实习信息】 *工作地点：杭州 *实习周期：不少于3个月 *工作时间：每周5天 *薪资待遇：提供具竞争力的实习补贴

武林广场附近物业公司招聘弱电工，主要负责维修小区监控摄像头，人脸识别系统，门禁，车库道闸，做六休一，8:30-17:00，工资待遇6500-7000每月。年龄50岁以下。联系电话：

岗位职责: 1.负责档案资料的日常维护与管理，保障文件的准确性与安全存放。 2.依据公司规定的档案管理流程，执行资料的拆分、扫描及系统化整理。 3.按照归档标准对档案进行装订与分类，确保资料齐全、结构清晰。 4.定期开展档案的更新、修补及保管等维护工作，保持档案系统的有效运行。 任职要求： 1.热爱档案管理工作，具有较强的责任意识和职业操守。 2.熟练使用计算机及相关办公软件，了解数字化档案管理模式并具备实际操作经验。 3.工作细致、条理清晰，能高效完成各类档案整理与归档任务。 4.具备良好的沟通技巧和团队协作能力，能与同事顺畅配合完成工作。

早8:30-12:00午1:30-6:00 双休 五险一金 岗位职责： 1、负责各类项目的数据整理与分析工作 2、妥善保存统计报表及相关的原始资料 3、按时完成上级安排的其他相关任务 任职要求： 1、具备相关工作经验，具备较强的数据敏感度 2、熟练使用Excel软件，掌握常用函数及统计分析工具者优先 3、工作态度认真细致，责任心强，具备良好的抗压能力 4、能够适应必要的加班安排 5、大专及以上学历

一、岗位职责： 1.负责线上平台的日常运营，熟练掌握商品上架、活动策划等操作，依据门店曝光、进店、下单及复购数据优化调整运营策略； 2.完成品牌招商运营工作的协调对接，以及加盟商日常运营事务的沟通与支持； 3.具备牵头组建并带领运营团队的能力与责任感； 二、任职要求： 1.具备3-5年外卖平台运营相关工作经验； 2.服务意识突出，善于沟通协作； 3.具有良好的团队合作精神，责任心强，执行力高； 4.拥有3年团队管理实操经验； 三、选择钱小匠的7大优势 1.公司每年组织国内外团建旅游； 2.每年提供免费健康体检； 3.多项奖金定期发放：优秀员工奖、贡献奖、年终奖等； 4.各类慰问金按时发放：结婚慰问金、住院慰问金、生育慰问金、父母敬孝金等； 5.公司配备在职保险、每月组织聚餐、生日福利、节日礼品、离职关怀礼包等； 6.考核体系健全，晋升机制公开透明； 7.工资每月10日准时到账，绝不拖欠。

岗位职责： 1、跟踪全国业绩目标完成情况，梳理并监控业务运营体系的运行； 2、通过实地走访业务一线，建立业务规范与流程标准； 3、优化销售岗位的操作流程与执行规范，持续为区域销售支持团队提供运营赋能； 4、根据业务发展需要设定高阶目标，协同区域单位整合资源，保障目标实现并推动迭代升级； 5、围绕业务流程和标准，设计可产品化的解决路径，厘清需求并推进产品落地； 6、定期复盘销售运营管理机制，推动方案优化与改进。 任职资格： 1、本科及以上学历，具有3年以上相关岗位工作经验； 2、对新零售领域的销售管理、销售运营或策略运营有深入理解； 3、具备出色的沟通协调能力，能高效联动各业务条线并推动项目执行； 4、逻辑思维清晰，具备较强的书面表达能力； 5、具备一定产品意识，能够通过产品化手段驱动业务提升； 6、有本地生活、ToB硬件设备等相关领域经验者优先考虑。

岗位福利：上午九点到下午五点半，周末双休，享有节日福利，除法定节假日外还提供超长年假，工作氛围非常融洽 试用期3个月薪资3000，转正后4000+保底 招聘1名文员，主要职责：协助完成日常事务，对接合作单位，负责信息整理与沟通协调