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小区招聘保安数名 45以下，身高173以上初中以上学历 工作时间：12小时 薪资待遇：4700_5300，法定节假日双倍工资。 包住不包吃

年龄20—45岁，身高172~175，无纹身无不良嗜好，试用期1个月，工资5000—6000，具体面议

直招小区保安招聘数名 工作时间：12小时、早8:00晚20:00 薪资：5000/月 包住 要求：18周岁以上-45周岁以下，身高170以上，身体健康，无不良记录，责任心强，过年不回优先（事妈、鸽子勿扰） 欢迎您的加入！ 联系电话： 地址：浙江省慈溪市锦潮湾花苑

[福][福]工厂区内保安。 招聘要求[福][福] ，。工资4200。300元绩效。300餐补。带薪休假两天。不休息有工资综合工资5100元 不能有大面积纹身 工作环境[福][福] 两班倒。可带手机[转圈][转圈]吃饭餐补5块，免费住宿水电费平摊。 ​

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域内秩序，协助处理纠纷、引导访客、保障重点部位安全 4. 熟练操作监控设备、消防器材等安防设施，做好日常检查与记录 5.配合物业或企业开展应急演练、安全宣传及临时交办的安保相关工作 任职要求： 1.身体健康，无违法犯罪记录，具备良好的责任心与服务意识 3.具备基本沟通能力与应急反应能力，退伍军人或持保安员证者优先 4.学历不限，年龄一般在18-40周岁之间，符合岗位身体条件要求 5. 无明显纹身，仪容整洁，言行得体，具备基础保密意识

招宝山大桥机械厂 冲压工15人，工价22-24/小时。两班倒 叉车工2人，22.5/小时，要求有证 点焊工15人，20-24/小时 挂件工100人，年龄18-50岁，工价18熟练19/小时 装配工200人，年龄18-45岁，第一个礼拜新人保底17/小时，熟练以后计件工资6500到7000 【体检】：不体检 【吃饭】：包吃工作餐 【住宿】：免费

招聘独栋别墅区保安队员 薪资待遇 试用期一个月 试用期5500元，转正月薪6000元 做六休一 节假日调休 身高要求175㎝年龄42岁以下 工作地址鄞州区檀宫天工路555号 电话同步

男女不限，18-50岁 岗位：注塑工 装配工 钣金工 主要生产洗衣机等小家电的生产组装、检验、包装，岗位有站有坐，产线节奏慢。 薪资待遇：集体计件综合折合小时能达到20-24元/小时 食宿待遇：白班包两餐，夜班包一餐，夜班补贴20元/天 住宿6人间（空调，热水器，独立卫生间均有） ️注意事项： 一、 二、入职缴纳五险一金（） 三、其他福利按公司规定享受 工作时间：早8～晚8，当月工资次月28号发放。

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仓库急招发货员 月薪：6500–7500，稳定到手7000左右 工作内容： 仓库配货、打包、发货、搬货 要求：工人，能吃苦，手脚麻利，服从安排 福利： 有吃有住 每月按时发薪，不拖不欠 长期稳定活，旺季不放假 工作地慈溪 ☎

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招聘保安，61周岁以上人员，健康且无犯罪记录，需持保安证上岗，12小时对班，月休3天，待遇：面议。要求：吃苦耐劳、踏实肯干、服从分配和安排。 联系人、周 工作地址：海洋路和解放南路交界处

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受厂区绩效分红打卡满30天3000元】 【可以预支工资在职满15天以上200-500元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工 综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月25号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3. 江苏无锡招工

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