京东电商-仓储岗 薪资日结 年龄18-45岁 工作岗位 仓储部门20/时 长白班；分拣部门：19/时；装卸21/时 食宿待遇：企业内部餐厅，饭菜丰富， 免费住宿，水电费均摊，4-6人间。设备齐全； 郑州/京东/电商/普工/分拣/打包/装卸/仓储 郑州亚洲一号仓/

要求：16-50周岁，男女不限，提供吃住 接收长期工/短期工（短期1个月）+0元入职+不体检 面试当天安排住宿，第二天上班，最低干满一个月！！

要求18到50岁身体健康吃苦耐劳服从调剂只要长期工短工勿扰工资月结

现招聘仓库一线作业人员，打包、分拣、贴标签、扫码、搬运、装卸岗位任选。 薪资：白班240元/天，夜班260元/天 工作内容：快递包裹分拣分类、打包封口、粘贴快递面单、扫码录入系统、货物搬运装卸。 岗位亮点：班次自己选，上手快，没有重技术要求。 要求：踏实肯干，服从现场调度，爱护仓库货品。

日结工大量要人 22-23元/时 242-276元/天 岗位职责： 小件组装，打包，理货等工作 职位要求： 年龄18-50周岁，男女不限 无需经验，入职有老带新 工作时间： 每天8-8，中间含2个小时吃饭休息 上六休一，可调休或连休 薪资福利： 包吃包住，免费工作餐吃饭，环境很好，四人间宿舍，独卫，热水，空调齐全 节假日福利和奖金上班可带手机，不穿无尘服，不是流水线，新产线晋升空间大，免费发被褥 咨询人多，了解详情请交换联系方式

多多买菜急招！夜班分拣员（固定工） 岗位要求：男女不限，45岁以下，身体健康；能吃苦耐劳、有责任心，严格服从工作安排。 薪资待遇：计件工资多劳多得！大件0.12元/件，小件0.08元/件，收入上不封顶。 上班时间：晚10点半开工，分完货即可下班，弹性收尾不拖沓。 诚邀踏实肯干的你加入，多劳多得赚高薪！

1.要求：18-50； 2.工作时间：长白班，七点到七点，一天工作10小时左右，休息吃饭2小时左右； 3.薪资待遇：一天230左右 底薪100 多劳多得 上不封顶 4.工作内容：主要负责仓库内家居，家电等拣货工作，分别把货物运送至不同的站点，操作简单，上手快； 5.本装卸岗位为本公司直招，没任何套路，真实招聘！

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食品原料仓库招聘:理货拣货人员1名，上班时间早八晚六！有意者联系雷经理，4k—6k

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明天有一个135平方米的开荒保洁工作，薪资到手3.5。有意者请报名。

郑州市金水区邢庄招聘两名拍浆熟手，薪资按每平方米0.7元计算，以现金结算。要求保证施工质量。

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月结日结临时工都涨价了！！！。

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招聘:1、女电商客服，工资:5000-8000，年龄35岁以下。2、直播员，年龄35岁以下，工资4500-6000。3、文员女，工资4000-6000，年龄35以内。4、仓库打包师傅，男，工资5000-6000，年龄45左右要求:身体健康，有责任心，具体面谈地址:湖北省襄阳市襄州区光彩东大门名城路26号捷达4S店院内电话:

招聘打包发货人员长期工小时工要求：男女不限25-45岁，只要成手，干活麻力，有责任心，稳定长干有经验者优先工作时间：早8:00-晚5:30供饭薪资4200+满勤300+奖金+工龄资+加班费，只要有工作经验的成手。应聘电话：（早9到晚8打电话不直接打电话就行）工作地点：西柳宏基工业园（必须要稳定，长年能干的）老板人好事少，公司待遇好，事多总请假者勿扰！。

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全、高效、准确 2.按照仓储或物流指令完成货品分拣、装车及卸货，配合仓管员完成出入库登记 3.定期检查装卸工具（如手推车、托盘、叉车辅助设备）使用状态，及时报修或更换 4.遵守现场安全规范，佩戴劳保用品，杜绝野蛮装卸与违规操作 5. 协助完成临时性仓储整理、场地清洁及5S管理要求 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及一定强度的户外/车间作业环境 2.无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.具备装卸搬运相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.学历不限，初中及以上文化程度，能识字

新开年好自己店直招新人入职满半个月奖励一千(仅限新人首月) 轻松日赚300/天+工作8小时+就近安排 负责固定门店1-3公里的配送 货物:水果，牛奶，面包、饮料，零食等小件商品。 想赚钱优先不怕吃苦的来!公司提供四人间宿舍 内部免费食堂可短期可长期人走账清不扣薪资 入职0费用0押金急聘人数3-5人

招电牛操作人员三十名，男女不限，多劳多得每吨10元。人均每天30-40吨，月入9000-12000，白夜班都可以，要求必须熟练操作电牛的人员，提供住宿，地址河南郑州市中通物流，住宿人均平摊水电费，每月中15号结算工资，男工18-55周岁女工18-50周岁有意者致电连打两遍

1.金水惠济都可以安排 2.快递员收派，顺丰直招 3. 4.就近分配网点，有师傅带 5.位置在北三环惠济万达附近网点 6.年前挣一波，赶上现在高峰期

一、招聘岗位: 1、招聘分拣，扫描，贴标签，打包等岗位，不需要工作经验。 二、薪资待遇: 1、普工：200-240/天，月综合6000-7000元，轻松简单。 2、工作时间:8-8点，纯工作时间10小时，上六休一，月休四天，可调休连休! 三、面试要求 ： 学历不限，有无经验均可，当天安排! 四、福利待遇 ： 1、免费提供工作餐 两餐，中餐和晚餐。 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间 ，热水器，空调设施区齐全。

招聘顺丰收派员月薪5000-7000 招聘顺丰收派员，要求有责任感，月休4天，正干的联系，地址东区锦华路顺丰驿收发

1.负责仓库日常物资上架、补货等操作。 2.按照流程规范完成货物出入库及摆放工作。 3.年龄20-40岁，有无经验均可，能吃苦服从安排 。 4.月休四天，休息时间可根据自己需求申请调休。 5.月综合7000-9000。

【菜鸟三期顺丰小件日结工】总价220/天，工人工资建议200元/天年龄：员工18-58岁！工作次:16:00-06:0017:00-0700工作轻松，都是衣服/化妆品/泡沫箱/鞋盒等小件，装车！保险扣3.7元/天！供应商利润：20元/天注意事项:1.提醒员工，不能穿短裤，不能穿凉鞋2.东西不要带太多，包之类非透明的东西不能进场地3.手机工作时间会没收！4.征信不行的不要！5.进出及时看下灵工通，不要出现缺卡情况6.提前报名，如出现提示，需要审核的发到，我会审核驻场胡老师:

岗位职责： 1、全面负责基地日常运营工作，对仓配运营数据及KPI考核结果负责，通过团队协作与管理提升仓储配送履约效率，确保组织目标达成。 2、主导仓储环节管理，涵盖收货、发货、存储、拣选等标准化执行与流程改进，落实成本控制、安全质量保障及风险防范措施。 3、统筹运输运营管理，包括运力资源开发与维护、车辆调度安排、路线优化设计、在途监控及成本管理，保障运输安全零损耗、成本可控。 4、聚焦质量与时效核心指标，监控履约准时率、货品差错率/破损率、客户投诉率，及时响应并解决客户需求，牵头客户关系维护，持续提升客户满意水平。 5、推动仓配运营模式升级，主导流程优化、管理模式革新等重点项目落地实施，提升基地整体运作效能。 6、负责团队人才梯队搭建，制定培训与发展计划，增强团队专业能力；激发成员积极性，打造高效协作的工作环境，为组织持续输送骨干力量。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流领域工作经验，其中至少3年从事冷链仓配一体化运营管理； 2、熟练操作TMS/WMS/ERP等相关信息系统，精通经营分析与数据处理，具备较强的规划能力和执行推动力； 3、具备出色的沟通协调与谈判技巧，拥有团队管理实战经验，理解力强，能适应高强度工作节奏； 4、愿意接受全国范围内的工作调配。 福利待遇：具竞争力薪酬、五险一金、单休、司龄奖金、绩效奖金、生日节日福利等。

具有较强的学习能力及执行力，爱岗敬业，上进心强，做事果断，有胆识有魄力，自主能力强，心性好。 任职资格：会简单的电脑操作，有相关经验者优先，办公室工作，非销售岗，不需要联系客户 工作时间：9:00至11:30，下午13:30至17:00，每天6个小时工作制，周六日休息，法定节假日休息。 薪资待遇：底薪5000+绩效提成+社保。