工作内容： 1、协助设计师量房，与客户洽谈，充分了解客户需求； 2、配合设计师完成室内设计方案； 岗位要求： 1.室内设计等相关专业毕业，想在家装行业长期发展； 2.对家装行业感兴趣并有一定了解，沟通能力强。 3.会使用CAD，工作经验不限，可接受应届毕业生和转行求职者。 薪资待遇：无责底薪+提成+奖金+补贴+五险+年终奖+父母感恩金+节假日福利+全方位培训 晋升通道：公司提供完善的工作平台和广阔的发展空间，入职满半年可竞聘经理助理，入职满一年可竞聘部门经理。

全友家居，国内家居行业知名品牌，三十九年匠心传承，拥有广泛知名度与坚实的市场口碑，企业内部设有系统化的培训体系与晋升通道，助力员工快速成长，帮助您在短时间内明确职业发展方向，实现事业目标。 一、岗位职责： 1、依据家居顾问提供的客户资料，及时对接客户并精准完成上门量尺及数据记录； 2、结合客户需求进行方案设计，完成方案确认、订单提交，并跟进产品生产与安装全流程； 3、负责新老客户的持续沟通与关系维护； 4、高效执行上级安排的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、具备家居建材或室内设计相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作酷家乐、CAD等专业设计软件； 3、了解定制家居装修流程，具备一定的空间布局与设计能力； 4、沟通能力强，富有洞察力与抗压能力，具备良好的团队合作精神。 三、福利待遇： 综合薪资：底薪+提成+补贴，综合收入10K以上（根据个人能力浮动） 晋升机制：全屋定制设计师——设计总监 职能类别：全屋设计

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，承担室内装修方案的平面视觉设计工作； 2、围绕各类活动的主题需求与具体内容，主导品牌传播过程中视觉风格的统一与执行； 3、统筹管理宣传类设计项目及物料供应商资源。 任职要求 1、工作认真细致，具备较强的责任意识，富有团队合作精神与职业操守； 2、能准确领会主管工作指令，同时具备良好的创意构思能力。

岗位职责： 1.根据客户需求，为客户提供满意的个性化装修方案； 2.负责量房，制作平面方案，与客户确认平面方案和复合基准方案； 3.负责选材图、家具配置图，预算，施工图，设计说明等相关文件的编制； 4.负责设计方案的内部交底和现场技术交底工作； 5.负责施工过程中现场设计问题的处理； 6.其他相关工作。 岗位要求： 1.大专以上学历，有1年以上的家装设计工作经验； 2.具备良好的谈判技巧和沟通能力； 3.熟练使用CAD、3DMAX、酷家乐等设计软件； 4.熟悉装修材料和施工工艺，会编制家装设计相关的文件； 5.职业形象好，有亲和力，有良好的团队沟通、组织、协调能力。 薪资待遇：底薪+提成+奖金+补贴+五险+年终奖+父母感恩金+节假日福利+全方位培训 晋升通道：公司提供完善的工作平台和广阔的发展空间，入职满半年可竞聘经理助理，入职满一年可竞聘部门经理。

熟悉家庭室内装饰装修，了解装修行业相关情况

职位名称：家装设计师（线下渠道方向-小区开发主力岗）​​ ​所属部门：​​家装设计部 ​工作地点：​​新交付楼盘驻点（需长期驻扎小区展厅） ​薪资结构：设计师薪酬=月度基本薪资+职级职称工资+绩效工资+社会保险+人才津贴+月度各项业绩提成+月度设计及制图费提成+月度家装自开发回单业绩提成+各项奖金。 ​岗位核心价值​ 一、​​"您不仅是设计师，更是小区开发战场的方案解决专家"​​ 加入新盘开发前线团队，通过户型深度研发+现场快速签单能力，成为项目长手中破局攻坚的"王牌"。 ​二、岗位职责​ ​1.驻场设计攻坚（70%实战）​​ 独立完成新交付楼盘​现场量房、户型解析、全套施工图（CAD）及效果图（酷家乐/3Dmax）​​，精准匹配业主需求； 针对小区主力户型建立​​"户型研发方案库"​​，提炼设计卖点，输出《户型优化白皮书》供业务团队使用； ​48小时内响应客户方案需求​，完成从方案设计、软装搭配到预算报价的全流程交付。 ​2.营销赋能支持（20%协作）​​ 担任业务团队​​"技术教官"​​：开展户型解析培训、设计卖点提炼，提升业务员谈单转化率； 支持小区​​"样板间快建"​​项目：主导工地现场设计交底，确保施工还原度，打造营销引流标杆； 参与​​"业主见面会/团购会"​​：现场提供专业咨询，快速打消客户疑虑促成签单。 ​3.项目深度协同（10%管理）​​ 与项目执行长、业务团队形成​​"铁三角"​​，参与客户商务谈判，用技术方案破解价格抗性； 监控施工落地效果，依据现场情况​动态优化设计方案​，维护设计施工一致性； 沉淀小区户型数据库，为后续楼盘开发提供标准化参考资料。 ​三、任职要求（硬性条件+隐性特质）​​ ​硬门槛​ 学历：大专及以上，​环境艺术、室内设计相关专业​（能力突出者可放宽）； 经验： ​3年以上家装全案设计经验，独立完成过≥30套住宅设计方案； ​精通新盘小区开发模式​：熟悉交房期营销节奏、工地样板间打造流程； ​必备技能​： 酷家乐高阶操作（建模/贴图/灯光渲染） CAD施工图深化（节点图/工艺图） 掌握主流建材特性及成本（懂报价、精预算） ​软实力​ ​驻场型工作模式适配度​： 接受长期驻扎新盘小区（配备标准化展厅） 适应高频现场量房、工地交底等外勤工作 ​谈判型设计师特质​： 能通过设计方案化解客户价格异议，促成当场签单 擅长与业务团队配合实施"技术营销"组合拳 ​攻坚意识​：在3个月项目周期内扛住业绩压力，快速产出户型解决方案 四、成长绿色通道​ 晋升路径：设计师→主力设计师→​小区项目设计总监​（独立管理多楼盘设计团队）； 获聘即进入​​"金牌设计师训练营"​​：由10年经验设计总监带教小区开发专项课。 五、资源强支撑​ 公司提供： 小区单源保护，同享公司立项小区的线上单源，工程回单单源等 小区专属设计素材库（楼盘原始户型图/竞品方案库） 标准化报价系统+供应链支持 谈单专用VR设备及移动工作站 六、​拒绝以下人群​ 仅擅长效果图制作，缺乏现场谈判能力者； 习惯坐班等客，拒绝驻守新盘前线者； 设计方案脱离成本控制，无法落地执行者。 ​七、应聘指引​ ​请提交：​​ 个人作品集（需包含至少2套完整小区户型研发方案，含户型解析/报价单/实景落地照片）； 简述您参与过的新盘开发项目经历，说明您在项目中如何通过设计推动签单。

包住宿包住宿包住宿 岗位职责： 1、深入沟通客户实际需求，提供符合其个性需求的定制化装修设计方案； 2、关注行业发展趋势，掌握新型工艺与技术，并积极应用于设计创新中； 3、全程跟进项目进度，监督实施过程，确认装饰材料与施工工艺并给予专业指导； 4、主导项目前期策划，承担方案构思、创作及后续优化工作； 5、配合施工现场，及时协调处理各类设计相关问题； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备一年以上室内设计相关工作经验； 2、具备优秀的沟通能力与谈判技巧； 3、精通各类常用设计软件操作； 4、性格亲和，具备良好的组织协调及团队协作能力； 薪资待遇：底薪+提成+奖金+补贴+年终奖+社保+节日福利+生日福利+15天年假+提供宿舍

岗位职责: 1.参与家庭装修设计项目的方案研讨，为设计思路与细节优化提供专业建议； 2.协同团队推进设计项目从初期构思到完整方案的落地执行； 3.配合设计师保障设计方案在实施过程中的准确性与可行性。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能够与团队成员高效协作； 2.具备抗压能力，确保各项工作任务按时保质完成； 3.热爱家装设计工作，积极面对挑战，具备持续学习与自我提升的意愿。

全友家居，国内家居行业知名品牌，三十九年匠心传承，拥有广泛的知名度与坚实的市场口碑，企业内部设有完善的培训体系与晋升通道，助力您快速明确职业发展方向，实现个人成长与突破。 一、岗位职责： 1、依据家居顾问提供的客户资料，及时对接客户并精准完成测量及尺寸记录； 2、根据客户实际需求进行方案设计，完成方案确认、订单提交，并跟进产品生产与安装进度，做好协调工作； 3、负责新客户的开发及老客户的持续维护，提升客户满意度； 4、高效执行上级安排的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、具备家居或建材类设计工作经验者优先考虑； 2、熟练操作酷家乐、CAD等常用家居设计软件； 3、了解定制化装修整体流程，具备一定的室内空间规划与设计能力； 4、沟通能力强，富有洞察力与抗压能力，具备良好的团队合作精神。 三、福利待遇： 综合薪资：底薪+提成+补贴，综合收入10K以上（根据个人能力浮动） 晋升路径：全屋定制设计师——设计总监 职能类别：全屋设计

设计经理工作职责： 1.洞察设计阶段用户实际需求，优化设计师作业流程，提升客户签约转化效率； 2.统筹设计方案输出进度，及时协调并解决过程中的各类问题； 3.精通方案制作、模拟讲解、报价策略及合同签订环节的指导支持； 4.审核设计师提交的设计方案，并提供专业优化建议； 5.统筹分配设计师承接任务量，推动相关管理工具落地与执行检查； 6.负责设计师日常工作督导、能力评估及培训提升； 任职要求： 1.有3年以上家庭装修、家居设计管理经验者优先考虑； 2.熟悉设计师量房、查房、施工交底等全流程操作及数据复盘能力； 3.具备较强的业务推进与成果转化能力； 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5.有带领三人及以上团队经验者优先； 综合薪资： 基本薪资＋绩效薪资+业绩提成+奖金

八点左右卸车砖

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

【特别提醒】：企业招聘的所有的真实工价不会超过30元/小时，请勿相信其他招聘渠道虚假高工价招聘信息。我们给你所承诺的工价以及奖金来到后全部会落实在合同内的，你亲自签合同，摁手印，盖章，如果在我们厂不是签30一小时工价，我们赔偿你所有的损失及.待遇优！！！厂区直招做苹果16订单免费包吃包住，现补齐缺口，厂家直聘临时工。厂区直招纯工价直发不补差价临时工30一小时不经过中介吃差价，可以短期做，长期做，直接在我们厂里签真实工价，签真实合同保障，福利多！！！因补齐缺口近期过来的新员工凭车票，入职后给你（3000元新人满勤奖）。带朋友一起来上班满月给介绍奖1000元/每人。岗位多，可根据个人情况选择岗位，无需工作经验，全坐班，不穿无尘服。【一】薪资待遇：小时工：厂区直招纯工价30元每小时。（20天预支2000）(全部补贴到厂里现场签合同保障）。（小时工工期自由选择做多久，可续签，离职当天结清所有工资，工资福利不是口头承诺，来到厂里现场签合同）。【二】工作内容：目前主要生产电脑主板，及苹果新款系列手机，工作简单，一学就会，男女均可，无需经验，无需学历，无需要求。工作岗位包括：普工、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，轻松容易一看就会。2、符合年龄16-48周岁以身份证上的年龄为准哈，正常能通过即可。【凡符合以上要求、承诺100%录取入职】【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱！免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢年底抽高端手机以及小汽车等）工作地址：苏州吴中区（面试需要带行李）

职位描述： 1、准时并准确将货物及票据送到客户手中； 2、按时货物整理及装车，及时处理退货； 3、配送客户货款催收。 任职要求： 1、责任心强，对工作态度认真；　 2、为人正直，踏实能干，服从公司安排。

需要叉车，卸四包加气块。

量房，画图，与业主沟通方案等

有家装设计经验量尺对接客户设计出图 有上进心熟悉酷家乐全屋定制软件

简单的装饰水电施工详图

家装全案设计师，全屋定制设计，负责量房、预算报价、客户沟通签约，熟练使用酷家乐、草图大师等设计软件 任职要求：具备3至5年相关工作经验

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

岗位职责： 1.负责现场测量尺寸，与客户进行有效沟通，准确把握需求并依要求完成设计； 2.根据既定设计方案，高效完成深化图纸及效果图的绘制，确保进度与质量； 3.按时完成日常各项工作任务； 4.有销售经验者优先考虑，具备谈单能力与设计能力。 任职要求： 1.相关专业背景，具有2年以上全屋定制行业工作经验； 2.熟悉常用设计软件操作（CAD/酷家乐）； 3.具备良好的语言表达能力，服务意识强，踏实肯干，责任心强，具备团队合作精神。 薪资待遇： 具体面议

1、性别不限，年龄25至40岁，形象气质佳，举止得体； 2、能够独立完成设计方案； 3、熟练掌握AutoCAD、3DMAX、Photoshop等室内设计及绘图软件的操作与应用； 4、有室内设计相关工作经验，或曾在装饰装潢公司担任设计岗位者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力，以及较强的分析判断、问题解决能力和逻辑思维能力；

1.协助新店在商场内的布局规划、商品陈列设计、物料核对及商品数据统计等全流程工作的落地执行； 2.负责店铺在节假日、开季等关键节点的陈列模板复制，结合商品组合优化陈列方案，推动陈列标准的实施，并监督执行效果； 3.制定重点商品的陈列指导与配饰搭配建议，传达销售目标并跟进落实与检查； 4.定期对终端门店相关人员开展企业文化、经营理念、品牌形象、陈列策略及产品知识等方面的宣导与培训。

要求：能独立量房，出平面图，预算报价，会效果图优先

岗位职责： 1、负责客户接待与沟通交流，深入了解客户需求，推进签约流程； 2、为客户提供房屋测量、设计方案制定等专业服务，确保客户满意度； 3、签约后协助完成主材推荐及施工现场相关支持工作； 4、配合完成上级安排的其他临时性任务 任职要求： 1、室内设计、艺术设计等相关专业背景者优先考虑； 2、熟练运用CAD、3Dmax、Photoshop、VR等设计类软件； 3、具备5年以上家庭装修行业从业经验，形象端正、气质良好者优先

1、室内设计、环境艺术设计或相关专业大专及以上学历; 2、具备3年以上家装设计经验，有独立负责项目的能力; 3、拥有良好的审美能力和创新思维，能准确把握家装设计潮流; 4、优秀的客户沟通技巧，能够准确理解客户需求并提供专业建议。

一、岗位职责： 1、主导产品全周期设计：负责产品外观设计、用户界面布局及高保真视觉呈现（包含手绘构思、三维建模、渲染输出及基础平面创作）； 2、以研究支撑设计决策：执行竞品拆解、用户行为洞察与行业趋势分析，形成可落地的设计策略方案； 3、推动设计验证与实施：组织产品原型制作与测试验证，联动研发团队确保设计方案顺利转化为量产成果； 4、参与设计规范建设：协助搭建企业级产品设计语言体系与视觉标准，强化品牌识别一致性； 5、跨职能协作推进：与结构、模具及生产部门紧密配合，保障设计可制造性并提升开发执行效率。 二、任职要求 硬性条件： 1、工业设计相关专业本科或以上学历； 2、具备1年以上工业设计实际工作经验（需提交个人作品集）； 3、掌握完整设计技能链：手绘表达｜三维建模（Rhino/Keyshot等工具）｜高质量渲染｜基础平面软件操作（PS/AI）； 4、了解生产制造基础知识：熟悉产品结构与模具原理｜常用材质性能（金属/塑料/复合材料）｜表面处理工艺（如喷涂、阳极氧化、IML等）。 核心素质： 1、具备出色审美能力与潮流感知力：对消费电子、家居用品、智能硬件等领域设计动向有深入理解； 2、工程协同意识强：能快速掌握技术限制，在美学追求与生产可行性之间实现优化平衡； 3、拥有系统化设计理念：善于通过统一的设计语言整合产品系列的视觉体验。 福利制度： 1、日常作息安排：单双周轮休；上班时间早8：30-18：00，午休时间12：00-13：30； 2、基本保障齐全：提供五险一金。 3、带薪假期丰富：涵盖病假、年假、产假、婚假等各类带薪假期，等待您来解锁。 4、晋升通道顺畅：优先从内部选拔提升，升职加薪，未来可期！ 5、薪酬体系优越：具备最具竞争力、高于市场平均薪资的水平，您的才能和付出，必定会获得高额回报，TOP员工年薪20W+。 6、贴心下午茶：提供丰富多样的零食，为您缓解一天的忙碌与疲劳。 7、团队活动多样：每月设有活动经费，用于部门伙伴的聚餐、唱K等团建活动，每年还会不定期举行多次员工集体活动。 8、节假日福利丰厚：传统节日时会发放各种礼品、购物卡。

岗位职责： 1.独立负责项目全过程：从客户接待、需求沟通、现场精密量尺，到方案设计、效果图制作，以及后期的生产下单与安装跟进。 2.创意设计与方案呈现：根据客户需求和户型特点，独立完成全屋定制方案的空间规划、产品设计（橱柜、衣柜、电视柜等），并使用专业软件出具高质量的效果图，直观地向客户展示设计理念。 3.图纸深化与精准下单：绘制标准的CAD三视图、拆单图、孔位图等生产所需技术图纸，确保信息准确无误，能与生产部门无缝对接。 4.客户沟通与关系维护：具备优秀的沟通和销售技巧，能深度挖掘客户需求，引导客户并专业地解答疑问，建立良好的信任关系，促成签单。 5.项目协调与落地支持：协助解决生产、运输、安装过程中出现的与设计相关的各类问题，确保设计方案完美落地，实现客户满意度。

岗位职责： 1、具备一年以上商业空间、展览空间、办公环境、住宅等项目创意设计及方案实施经验； 2、依据客户要求与项目定位，完成空间规划、功能划分、动线设计及视觉效果图呈现； 3、独立完成平面布置图、立面图、三维效果图、施工图纸等完整设计方案输出； 4、配合施工团队，跟进现场施工进展，处理技术难题，保障设计方案的精准落地；

岗位职责： 1、深入理解客户需求，按要求开展设计前的实地勘测，并与客户充分交流设计构思； 2、协助完成材料样板的比选与确认，配合客户挑选所需产品； 3、根据客户实际需求，前往施工现场提供技术指导，出具设计方案或优化建议； 4、负责所承接项目初步设计阶段的统筹协调与沟通对接工作； 5、编制设计初稿或制作样板方案，并将成果提交公司审核； 6、负责工程项目全套施工图的设计工作，组织图纸会审并进行技术交底，确保图纸准确交付施工团队； 7、全程跟进设计实施过程中的技术指导、施工进度把控及质量监督； 8、协同门店导购人员，推进购销合同的签订。 任职要求： 1、室内设计、艺术设计等相关专业大专及以上学历，形象良好； 2、具有一年以上家庭装修设计工作经验，掌握相关产品及设计专业知识； 3、熟练使用各类设计软件，具备优秀的创意能力、色彩运用能力和原创设计水平； 4、具备出色的组织协调能力，拥有成熟案例和系统化的个人设计作品集。 员工福利： 1、薪资+全勤奖+提成+五险一金，平均月收入10K~18K； 2、享受节日福利； 3、享有带薪年休假； 4、定期组织员工旅游； 5、提供生日福利；