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一、招聘要求： 1，男女不限，年龄16-45周岁，可适当放开年龄，学历不限； 2，须持本人真实有效二代身份证，身份证有磁性，有无工作经验均可; 3，面试需要一寸彩色照片2张，身份证复印件3张，厂区可以拍照复印。 二、工资待遇： 1，正式工：2200底薪+225生活津贴+500入职奖+200岗位补贴+200全勤=综合底薪3325+绩效奖平时加班19.14，周末25.52，法定节假日37倍综合工资5800-6500元 员工入职奖金300元/月，支付三个月合计900元，次月15日厂方发放员工工资卡内。 2，小时工25元，，综合收入7000-7500元/月 三、福利待遇： 1、入职当天分配宿舍发放饭卡，包吃住； 2、宿舍6人间，空调，热水器，独立卫生间； 3、每月享有500-1000元岗位津贴及岗位福利补贴。 4、每月15日发放工资，月休四天，享有国家规定的薪假；

生产需求，现招聘包装工多名，具体要求如下： 任职要求： ●年龄18-35周岁，男女不限，学历不限； ●身体健康，能适应车间作业； ●工作认真负责，手脚麻利，有团队意识； ●会用智能手机者优先，简单操作易上手。

装车岗位 年龄18-50岁，需能吃苦耐劳，适应体力型装车工作。装货 薪资福利:纯计件模式，6.5元/吨，月均8000元-13000元；每月15号发薪。 早中班两班倒，当天车辆装完下班，一周倒一次班。 工作地址:广东省东莞市道滘镇大罗沙村大罗沙工业区粤晖路9号

工作内容: 1.负责现场纺纱设备操作，遵守操作流程和操作规程，安全生产。 2.按时按质完成生产、工作任务。 招聘人员:2~4人(男女皆可，18~35岁) 招聘要求:有纺织类经验、能熟练操作半自动化卷线设备优先。 工作时间:8:00~18:00,单休，餐补600，住宿补贴200。 有意者请携带身份证进行面谈!

工作内容： 1、主要工作是负责包子馅料、饺子、烧麦清洗、搬抬，成型（制作）、打包等内容； 2、恒温车间，需要穿雨鞋、防尘服（不是连体的）、站立式工作，需要一定体力，部分岗位有夜班，不可带手机进车间； 3、不同岗位有不同的班次，平均工作时间10-11小时/天，月休4天（非固定日休）。 薪资福利： 1.集体计件，税前6-8千元/月，保底6千元/月，15号准时发薪； 2.入职即五险一金，包食宿，宿舍4-5人间，一日3餐免费； 3.； 4.节日福利，年度体检，带薪年假等。 工作地点：广东省东莞市桥头镇

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1月4日招工 #东莞松山湖：电工100人，钳工60人：可电话面试 钳工大工：38元每小时 钳工中工：32元每小时 电工大工:43元每小时 电工中工：36元每小时 普工：20元每小时（老厂上班） 老员工免面试。 包住不包吃，面试必须带工具实操，宿舍在厂区门口200米，新厂宿舍1-2公里，年龄放宽到45左右。 上午9:30，下午2点 #东莞茶山项目：现场面试 钳工中工：32元/时 面试简单，口头面试 包住不包吃 做锂电设备 年龄45以下 不能，面试下午1：30 惠州项目：现场面试 调试大工：44元每小时 钳工大工：36元每小时 钳工中工：31元每小时 学徒工：21元每小时 包住不包吃叠片机、焊接机 #中山兴禾：现场面试 电工大工：41元每小时 包住，包吃两餐，2-4人间宿舍，空调车间，做锂电设备 老员工免面试 （1月1号开始按这个价） 面试：上午9:30，下午1:30 #江西赣州项目#电话面试 电工中大工：38元每小时 包住不包吃，做锂电，物流线，提升机 惠州项目：现场面试 电工大工：42元每小时 包住.餐补20天.锂电激光设备 常州项目 视频面试 电工大工：41每小时时 钳工大工：37元每小时 调试大工：44元每小时 锂电/光优设备包住吃补17一天， 工具自备，鞋每月4号发工资 #东莞望牛墩：现场面试 电工大工：43/小时 钳工大工：38/小时 电工中工：34/小时 钳工中工：32/小时 50岁以下，包住不包吃 电工大工有电工证 锂电设备 厂内宿舍 2个月 出差+3元（浙江，四川，广西） 肇庆兆阳 现场面试 电工中工：33元每小时 钳工中工：31元每小时 学徒工：20元每小时 CNC师傅：43元每小时 吃补400每月，可预支 面试时间：下午 14:00 开始面试 上午可到寮步公司坐车 江门海目星_现场面试 调试大工:43元每小时 餐补17元/天，出差补35一天，当天工作满8小时享有，夜班补贴15元/天 #东莞寮步：今天全天可面试 电工大工：42元每小时 电工需要有电工证，3年以上工作经验，包住不包吃，住宿在厂区，厂区有饭堂，做锂电设备 肇庆嘉拓项目-现场面试 电工中工：34元每小时 电工小工：19元每小时 钳工中工：32元每小时 钳工小工：19元每小时 包住不包吃，

一、生产管理 落实生产计划，合理安排daily任务，实时跟进进度并根据实际情况动态调整。 及时应对设备异常、物料不足等突发问题，记录事件并推动持续改善。 通过数据分析优化作业流程，提升产线效率，控制生产成本。 二、人员管理 依据员工技能水平分配岗位，监督作业规范执行，发现违规及时纠正。 主导新员工入职培训及团队技能培养，负责考勤管理和绩效评估工作。 三、质量控制 确保各环节符合品质标准，实施产品抽检并协同质检完成检测流程。 管控不良品流向，追溯根本原因并落实整改措施，提升全员质量意识。 四、设备与物料 每日巡查设备运行状况，配合进行维护保养；保障物料有序供应，降低浪费。 五、安全与环境 监督现场安全操作，定期开展安全教育；推行5S管理要求，维持生产区域整洁有序。 六、跨部门协作 按时提交生产相关数据，协调资源支持；参与多部门会议，协同解决关键问题。 七、其他职责 调解团队内部矛盾，参与新产品试制过程，支持精益化及自动化项目落地。 八、任职要求 技能：掌握电子组装工艺、常用设备操作及品质管理方法。 素质：具备较强责任心，抗压性强，沟通与协调能力良好。 经验：有1-3年电子制造企业生产管理经历，中专或高中及以上学历者优先。

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