1、高中或中专及以上学历 2、具备5年以上帽厂管理经验 3、熟悉帽子制作工艺与生产流程，能够灵活指导并合理安排生产任务，了解周边帽厂运作情况，可统筹帽子定制及采购相关工作 4、具有小批量快速反应生产经验者优先，持有C1驾驶证者优先考虑

皮具厂主管

1、统招大专或以上，机械或电气自动化相关专业； 2、2024届或2025届大专毕业生； 3、能吃苦耐劳，肯学，有上进心。 晋升通道：生产储干→生产组长→生产主管→生产经理 晋升通道：技术储干→技术组长→技术主管→技术经理 福利待遇： 免费早中晚三餐夜宵（早餐品种多样，正餐两荤一素，逢周三及节假日安排加餐），免费员工宿舍（空调、热水器、WIFI、直饮水，水电费均摊），外宿有补贴，入职即缴纳五险一金，节日福利，生日礼品，法定节假日，带薪年假，不定期团建，夏季高温补贴，夜班补贴等。 学习培训体系完善，晋升通道清晰。 该岗位需要两班倒（一个月转班一次，介意者***）

有多年印刷画册、书刊后工的工作经验，会开后工机器设备操作。折页机、胶装机、锁线机等

岗位职责: 1.负责生产线的组织和管理，确保生产进度和质量； 2.协调生产人员的工作安排，提升生产效率； 3.及时解决生产过程中的问题，保障生产顺畅进行； 4.对生产设备和工具进行维护和管理； 5.负责培训新员工的基础工作，严格执行品质标准。 任职要求： 1.具备良好的沟通和协调能力，能与生产人员有效合作； 2.具备较强的责任心和执行力，能按时完成任务； 3.具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和操作规范。

岗位职责: 1、统招大专以上学历，26-37岁； 2、在企业担任生产主管/经理以上职位，并有5年以上管理经验； 3、熟悉生产现场管理的整体运作流程，对生产计划和物料管控流程也有一定的了解，具有独立开展管理工作的能力； 4、有较强的沟通与表达能力，学习进取心强； 5、需自备笔记本电脑； 6、能适应长期驻外出差。 公司待遇与福利： 1、工作时间：5.5天/周；包吃包住，包差旅费； 2、公司福利：社保、年度体检、年度旅游（家人免费参加）； 3、带薪休假：国家规定假期、年假等； 4、入职满1年员工：父母亲生日慰问金500元/人/年；

一，岗位职责 1，生产管理：全面负责注塑车间的日常生产运作，确保冰箱注塑件(如抽屉，果盒，接水盘等)按时，按质，按量完成交付。 2，计划与排产：根据生产计划部下达的周/日计划，合理进行车间内部机台排产，优化生产顺序，提高设备利用率和生产效率。 3，质量管理：严格执行质量控制标准，监督生产过程，确保产品符合质量要求。组织处理生产过程中的质量问题，推动持续改进。 4，设备与工艺：熟悉注塑机及六轴机械手的联动操作与基本维护，能指导员工进行规范作业。监控工艺参数稳定性，协同技术部门进行工艺优化。 5，团队管理：负责注塑车间班组长及操作工人的管理，包括任务分配，技能培训，绩效考核，团队建设与人员稳定。 6，现场5S与安全：落实车间5S管理，保持生产现场整洁，有序。负责安全生产管理，杜绝安全事故发生。 7，成本控制：监控原材料，回料，辅料及能源消耗，协助进行生产成本分析，提出并实施降本增效措施。 任职要求基本条件： 1，身体健康，能适应制造业工作环境。机械，模具相关专业优先。 2，经验与技能(硬性要求): 5年以上注塑行业生产经验，其中至少2年以上注塑车间管理(班长，主管级别)经验。 必须具备冰箱注塑件(抽屉，果盒，接水盘等)生产经验，熟悉其材料特性(如ABS,PP,PS等)，质量标准和常见问题处理。 具备独立看计划，排产的能力，能根据模具，材料，机台状况合理安排生产。 3，能力素质(软性要求): 具备优秀的现场管理能力，团队领导力和沟通协调能力。 责任心强，工作严谨，能承受一定的工作压力。具备良好的发现和解决问题能力，有持续改进的意识。 员工福利： 五险一金补充医疗保险加班补助全勤奖年终奖，带薪年假员工旅游

1.生产线支持 协助生产车间主管完成红薯的挑选、分选、物料折箱等日常生产工作；配合主管对生产流水线进行现场监控，确保排产顺利推进。 2.质量与数据管理 协助进行质量监控，发现问题及时反馈；负责生产过程中的数据统计、整理与录入，确保信息准确。 3.系统操作 按照要求完成基础的电脑录入、报表填写和数据管理工作；协助主管处理相关生产记录与系统数据更新。 任职要求 1.中专及以上学历，专业不限； 2.熟悉电脑基础操作，能够熟练使用Excel/表格进行数据记录； 3.工作细心，责任心强，有团队协作意识； 4.能适应生产车间工作环境，能接受排班制。 （可接受无经验，入职后有培训） 实习期需上生产线熟悉流程，时长3个月，按时薪计算。

一，诚招CAD绘图员多名，要求2年以上首饰工作经验，本公司主要生产18K金货，出口中东，欧美市场。工资试工后面议，6000一10000元期间。二，招电绘部主管一名，有首饰电绘经验，符合条件可面议。

广州市白云区招指挥/司索工

广州白云招弱电/安防，强电，因广州白云区林业科技示范园弱电工程项目施工需求，现面向社会招聘工程小工及带班师傅，具体信息如下： 一、招聘岗位及工作内容 工程小工 配合机械完成沟槽开挖、管道埋设、土方回填、混凝土浇筑等基础施工； 协助电缆穿线、灯杆/监控杆吊装固定、配电箱及监控设备搬运安装； 服从带班安排，完成施工现场材料整理、场地清理等辅助工作。 带班师傅 核心要求：具备电气、网络相关工作经验，熟悉弱电工程施工流程； 负责带领小工团队开展埋管、穿线、设备安装等作业，把控施工进度与质量； 完成监控设备、配电箱的安装调试，解决施工中出现的电气、网络技术问题； 配合项目管理人员进行现场交底、工序验收等工作。 二、工作地点 广州市白云区林业科技示范园项目现场 三、工作时间 每日8-10小时，休息时间具体根据项目进度调整。如加班有额外加班费用。 四、薪资待遇 工程小工：5000-6000元/月（2-4名） 带班师傅：6000-8000元/月1名 能力特别突出者（如精通监控调试、电气布线，项目管理），薪资面议； 福利：包吃，购买意外险，按月足额发薪，不拖欠工资。 五、任职要求 工程小工：年龄18-55岁，身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，服从管理，有无经验均可； 带班师傅：年龄25-40岁，有3年以上弱电/电气工程带班经验，熟悉电、网络相关技术，能独立解决施工技术问题，具备团队协调能力。 六、联系方式 联系人：罗 联系电话：

广州市白云区招冲筋打点

广州白云区，招指挥5500一个月。包住不包吃，10一个小时以后算加班，20一个小时，

广州市，招会刮灰的师傅，一个人，包工或者点工，300一天今天中午一点前到广州塔广场西门的，电话

招注塑开机工2名，临时、长期都可以（夫妻优先） 电话： 地址：上华

招聘注塑领班2名，要求有3年以上同类岗位经验，懂新能源绞螺牙产品优先，有责任心，有上进心，工资待遇面谈，地址：惠州市陈江镇，联系人：

注塑机白班夜班 要熟练工 产品简单好拿 来的联系

注塑工 学历不限，熟练工。工作时间：每天11.5小时。夜班和白班15天倒一次班 薪资福利:计时与计件结合，月综合工资4500左右。免费提供食宿，月休2天 招工人数:8名 工作地址:独山县麻万科技园铭锋玩具厂

一定要是熟练工，不熟练麻烦不要联系我。地址看仔细！！！！一个班12小时 做到2月10号左右。要两个人。

一、职位内容 1、负责客户后期服务，维护客户关系，及时响应并处理客户需求 2、对接商家相关事宜，工作细致入微，具备良好服务意识 3、遵循工作流程，确保操作规范、有序开展 4、具备团队合作意识，勇于面对挑战，拥有进取心态和责任心 5、无经验者可入职，公司安排资深员工带教，上手容易，工作节奏适中 二、职位要求 1、年龄17－23岁，学历不限 2、踏实肯干，具备团队协作能力，零基础可培养，有上进心者优先 3、态度端正，勤奋务实，执行力佳，能积极配合公司各项管理安排 4、愿意接受基础性工作，服从公司任务调配 三、福利待遇 1、综合收入5500＋提成＋奖金 2、提供：包吃+包住 3、免费提供住宿与用餐，房间配备齐全家电，WFi覆盖 4、集团每年组织三次以上国内外旅游活动，定期开展团队聚餐、野外生存、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假等丰富活动 公司提供食宿，免费培训，欢迎实习生加入

招聘有经验的跟单文员，要求沟通能力反映能力都比较强的，要有多年工作经验者优先录用。

有相关跟单工作经验优先，吃苦耐劳，服从管理，薪资面议，联系方式：刘小姐，地址：白云区江高镇振华北路83号（广州启明星科技有限公司）

1、熟悉简单的线路安装原理，会组装西厨机械设备优先 2、能够独立带领2-5人生产小组，完成从物料申领、设备装配、打包装箱全生产流程。 3、工作时间：每周一至周六：早上8点30至下午18点（中午休息1.5个小时），周日休息。 4、节假日正常放假，包吃，全勒奖，住房补贴，工龄奖，年终奖等

懂常规办公软件

一、岗位职责 1.订单处理与跟进：接收并核对客户订单，确认交货时间、产品参数、数量及包装等具体要求；跟进生产排程，协调生产团队应对物料不足、工艺变更等情况，确保准时交付；监控物流动态，及时向客户传递运输进展。 2.供应商管理：与供应商保持沟通，下达采购指令并追踪供货进度；处理供应过程中出现的交期延误、品质异常等问题，保障供应稳定，维护良好合作。 3.质量控制：参与产品出厂检验，确保符合客户标准及行业规范；记录并反馈生产环节的质量问题，推动相关改进措施落地执行。 4.客户沟通与服务：主动与客户对接，同步订单执行情况，回应咨询；妥善处理客户投诉及售后需求，协调内部资源提供有效解决方案，提升客户体验。 5.文件与数据管理：整理、归档及更新订单全流程资料（如合同、发货单、质检文件等）；汇总分析订单相关数据，为运营决策提供依据。 6.跨部门协作：协同生产、采购、物流、财务等部门推进订单执行；参与跨部门会议，协助推动流程优化与问题闭环。 7.其他：高效完成上级交办的其他工作，根据行业特性可聚焦不同跟单环节。 二、岗位要求 1.全日制本科及以上学历，具备电商跟单或相关岗位经验，熟悉电商平台订单运作流程及相关规范。 2.掌握电商产品质量要求及供应链基本知识，具备基础的数据统计与分析能力。 3.沟通协调能力强，能够清晰高效地对接内外部协作方，及时化解各类问题。 4.能适应电商业务快节奏，在订单高峰或突发情况下保持稳定输出，确保工作质量。 5.熟练使用办公软件（Word、Excel等），有电商ERP系统操作经验者优先考虑。 三、【我们的福利】 1.上班时间：结合直播时段灵活安排； 2.享受带薪休假（元旦、清明、中秋、端午、国庆、春节、年假、婚假、产假、病假等）； 3.缴纳社保+年终奖金丰厚，每年组织外出旅游，提供海外参展学习机会，节日礼品齐全（妇女节、端午、中秋、生日等）； 4.定期提供下午茶及员工生日庆祝，组织多样团队活动，如户外拓展、登山、烧烤、球类运动、游泳、K歌、聚餐等； 5.团队成员均为95后，氛围轻松，老板亲和，制度人性化，工作环境融洽； 6.员工内购享超低折扣，服饰配件六折起，数码产品按成本价加运费购买； 7.年会、聚餐、旅行、团建、月度生日会及零食下午茶常态化开展。

（工作地点：广东-广州、清远；湖北-黄冈） 岗位职责： 1，统筹各工厂筹建阶段的整体工作，全面负责生产现场布局及人员调配、生产组织安排。 2，主导各工厂日常生产运作与团队管理，依据公司目标推进生产任务，对生产计划、工艺流程、品质控制及成本管理进行系统化管控，提升工厂整体运营效益。 3，组织实施生产计划与现场调度，合理编排生产周期与交货进度，强化车间管理制度建设，确保生产有序高效运行。 4，推进成本控制与效率优化，监管各环节支出，减少资源消耗，提升员工劳动效率，降低制造成本，同时负责基础设备的维护保养，保障生产流程稳定运转。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上大型服装工厂生产管理高层经验（工厂规模达3000人，50条流水线以上） 2，精通冲锋衣、羽绒服生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用 3，熟知服装生产全流程各环节，具备系统化的工厂管理方法与落地执行能力 4，掌握精益生产管理模式，具有丰富的生产运营、成本管控及质量管理体系实践经验 5，具备出色的统筹规划与跨部门协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，作风踏实，工作积极主动

烫金版/浮雕版模具操机师傅 负责烫金版、浮雕版模具生产设备（雕刻机（JDLVM 400P）/精雕机（JDLVM 800T）等）的操作、调试与编程，根据CAD/CDR图纸，及工艺要求完成模具雕刻、成型加工，保障产品精度与生产效率 磨合期税前：7000-10000元/月；转正税前：9000-13000元+/月，年度不定期项目奖及突破奖 工作地点：广州白云区钟落潭镇 联系人：刘女士（）

岗位职责: 1、负责公司生产订单的跟进工作。 2、熟悉化妆品生产中的各类物资的名称、型号、规格、单价等。 3、积极与各部门进行沟通，及时了解需求情况，推进生产的进度。 任职要求: 1、大专及以上学历，要有化妆品生产跟单经验 2、熟练使用办公软件 3、人品好，有进取心，良好的语言沟通能力及抗压能力

诚聘（年后上班） 精工无边字组装2名 焊字师傅一名 装灯接线各一名 精工打磨抛光师傅一名 打木箱一名 本厂制作精工LED发光字，工资准时发放，一天8小时，加班费一比一，包吃.住宿补150元，月休2天。 联系电话：谢生 地址：广州市白云区太和镇盛沥路8号（人和龙归太和交界处）

岗位职责： 1、依据开发部实际需求，收集并整理面辅料相关信息，掌握面辅料流行趋势，提供匹配的面辅料选型建议； 2、负责面辅料开发过程中的品质管控，对潜在质量问题提前预警，完成面辅料议价及成本评估，并针对供应资源不足的情况拓展新供应商； 3、持续追踪原材料市场价格波动与品质动态，优化采购策略，实现产品品质提升与采购成本控制； 4、定期评估现有供应商在价格、产能、品质及交货周期等方面的表现，确保其具备持续稳定供货的能力； 5、熟悉采购作业流程，能独立开展采购任务，并与供应商及相关职能部门保持良好沟通，保障协作顺畅、高效配合； 6、具备问题识别能力，可牵头推动面辅料开发重点项目的实施与落地； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、国际贸易、纺织类相关专业优先；具备5年以上服装行业采购经验，了解服装面辅料特性及成衣制作工艺，熟知采购全流程； 2、具备较强的应变能力、沟通协调能力、敏锐的洞察力、数据分析能力和高效的执行力； 3、熟悉互联网应用，熟练操作各类在线沟通工具及办公软件； 4、掌握面料成本控制方法、风险预判机制以及商务谈判技巧； 5、了解面辅料生产加工流程及验收规范； 6、性格自信，沟通表达良好，具备自主学习意识和持续提升意愿，拥有一定的团队管理实践经历。