招聘信息：挤塑工2名成缆工2名电工1名检验员1名普工6名

负责电子测试。包装质检

四川最高工价国企320/天[烟花]吃住全包福利多多坐岗手工活工作环境美丽

企业主要生产和组装新能源汽车屏幕，环保，无味，无污染，活轻松！岗位有包装，打包，质检，测试，机台操作，组装，入库等16-45岁26/小时，综合薪资：6500以上包吃住每天工作8-10小时，两班倒每月15号发放薪资要求：无残疾，无纹身，无犯罪记录，会认字，写字即可面试当天带上行李及身份证原件，当天可以安排住宿

坐岗恒温车间18-45提供吃住月薪4800-5500主要是做通讯设备生产质检工作非流水线

东方电气男女不限20~40岁接受倒班心细薪资待遇：20元/时+40元餐补（当天出勤满8小时补贴）工作内容：1.负责公司质量检验等相关工作；2.负责公司生产交付电堆装配、膜电极喷涂等相关工作。上班时间：8:30~20：30（两班倒，半个月倒一次班）中途包含两小时吃饭休息时间上班地点：郫县西芯大道18号

巡检/品质管理人员40岁以下。长白班聘巡检/品质管理人员薪资福利:月薪5000-8000元公司福利年终奖单休包吃包住老板耿直加班补助餐费补贴，上班时间1-2岗位长白班，早8晚6，数控车床操作工两班倒，包教会在计件工作地址:工业区»复兴大道299号

主要负责蓝牙耳机的一个月6500-7000包吃包住上六休一，组装质检一类的岗位，上班时间早8晚8不加班的话早8晚5不强制性加班

年龄18-45岁，男女不限只要几个，多了不要，长期稳定发展，提供免费厂区住宿餐补要求：身体健康，无案底，无不良嗜好，能够吃苦耐劳，遵守厂区制度。岗位：贴标签、质检、测试。上班时间：8：00-18：00（超出加班按照3倍计算）

1、订单多，工资312/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、综合收入到手不低于8000元每月！4、报销路费，当天入职，不扣不压，收入稳定人走帐清5、包吃包住，入职缴纳社保6、入职签合同，工资有保障一、（薪资构架）1.月收入8000-9000元！现在是旺季加班比较多招聘要求：2023-2024年火热招聘招聘正式工—小时工（自由选择）纯工价26一小时！！纯工价26一小时！！纯工价26一小时！！2、工作时间：每个星期五天，每天八小时，除外都算加班时间（上五休二，加班资源）加班费：平时加班1.5倍：周末2倍：节假日3倍二、（福利待遇）1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食、面条、馒头、饺子、吃饱为止。3、全勤奖600/月：绩效奖500元/月：岗位津贴1500/月4、保险：缴纳五险一金，离职可以随时转出和退保5、公司一年四次晋升机会，可通过内部考试晋升6、长白班、坐岗、岗位比较多，有经验着可以自由选择岗位三、（招聘要求）1、（男女不限）2、无传染性疾病，无不良嗜好。3、经验不限，学历不限，踏踏实实工作的有限录用四、（工作内容）产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

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小时工24元/时工作时间8—10小时，月休4天每月准时发放工资，不拖不压

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新能源厂招聘质检员，主要检查产品是否有瑕疵，包吃包住。岗位职责：1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识；2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单；3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪；

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【工作内容】：主要做扫码、包装、贴标签、品检、等【招聘要求】：需持本人有效身份证原件；年龄18-52岁，无需工作经验薪资待遇：28/H每月10号发【工作时间】：8.30-7.30（不加班17.30下班）中午吃饭时间1小时晚上吃饭30分钟上班2小时休息10-20分钟【工作厂服】：公司提供免费的工作服；【工作环境】：不穿无尘服、不看显微镜、恒温空调车间、无噪音、无异味；【住宿环境】：免费4-6人间，空调，洗衣机，24小时热水，独立卫生间等基本设施齐全。

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【岗位职责】作为普工/操作工，您将负责执行生产线上各种基本操作任务，确保产品质量和生产效率。这可能包括但不限于组装、包装、检验、搬运物料等工作。您需要遵循安全操作规程，确保工作环境的安全与卫生。【任职要求】-**学历**：高中或同等学历以上。-**工作经验**：具有1年以上相关工厂工作经验者优先，具体领域如制药厂、食品饮料厂、五金厂、玩具厂、广告印刷厂、服装纺织厂、医疗器材厂、汽车/汽配厂、家具家电厂、门窗厂、机械厂、电子厂等。-**技能**：具备一定的动手能力和学习能力，能够快速掌握新技能和流程。-**证书**：持有普通健康证，如有叉车证、电工证、焊工证等专业证书者优先考虑。-**适应性**：能适应不同工作环境（如车间流水线、恒温车间、穿/不穿防尘服等），并能接受夜班、三班倒或长白班的工作制度。【福利待遇】-**薪资结构**：实行计件工资制，薪资周结，同时提供随时提现到账及可预支工资的灵活结算方式。-**工作时间**：根据具体工作制度（如做六休一、做五休二等）安排休息日。-**工作环境**：提供安全、整洁的工作环境，部分岗位需穿戴防尘服。-**培训与发展**：定期提供职业培训，鼓励员工技能提升与个人发展。-**健康保障**：为员工提供健康保险，定期组织健康检查。-**激励机制**：设有绩效奖励计划，优秀员工享有额外奖金与晋升机会。