山南市贡嘎县招矿山管理人员，负责现场生产的一切工作，会多项技能最好！

兴安区宏晟煤矿（马明三矿）招恢复工大小票，每月21号开支，工资6900

鹤岗市向阳区招矿工、钻工

1.喷浆手10名，每班500元， 2.支护、铺地、砌筑等多功能技术工20名，每班400元 3.熟练井下工20名，每班350元 4.安检员3名，每班300元，有安全检查工证优先 5.井下电工4名，月薪13000元，要求井下电气证。 6.胶轮车司机6名，每班350元，要求有驾驶B证。 施工工期三年，劳动合同每年一签，工资月结。报到后组织岗前培训，培训合格上岗人员给予培训补助，交通补助，， 要求：无职业病，身体健康，无犯罪记录证明，，培训合格后签定劳动合同，合同签订后正式入职，入职后提供工伤保险和井下意外险，年龄要求28-52岁。 施工位置：内蒙古自治区鄂尔多斯市乌审旗 联系方式：王经理 宋经理 时间：2025.08.06-2025.08.15

一、国有煤矿企业招聘 井下作业锚网喷支护工、掘进工 二、招聘条件: 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民。愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 4、公司地址:新密市来集镇王观路杨河煤业公司裴沟煤矿。 5.联系电话：

郑州市新密市招矿工

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长治沁源招矿工

岗位职责： 1.您需协助施工现场的基础作业，包括材料搬运、场地清理及工具整理，确保工作环境整洁有序 2.您要配合各工种技术人员完成简单操作任务，如搅拌砂浆、递送建材等，提升施工效率 3.您负责按照现场管理人员安排，完成临时指派的辅助性工作，保障工程进度顺利推进 4.您需遵守工地安全规范，正确佩戴防护用品，及时报告潜在安全隐患 5.您应保持良好的团队协作意识，服从项目负责人调度，适应户外作业环境 任职要求： 1.您年龄在18-55周岁之间，身体健康，能适应高强度体力劳动 2.您无需特定学历要求，具备基本沟通能力即可 3.您有无工作经验均可，愿意学习并从事建筑辅助类工作 4.您需持有有效身份证件，能够提供健康证明 5.您工作认真踏实，吃苦耐劳，具备较强的责任心和纪律性

西藏自治区.林芝市.波密县.,招聘四名员工，隧道工程.混凝土路面浇筑优先.干杂活儿.18至53周岁..体检合格方能入职.工资8000至8500包月.不扣生活费.留守过年有过年红包！

拉萨地区招聘售后装机司机，销售业务员，底薪4500加提成，公司提供住宿，联系方式

林芝市墨脱县招钻工

拉萨招漆工 联系电话： 罗总

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

1、协助队长编制本区队的岗位操作流程，开展岗位作业流程化管理，搞好作业过程的安全确认，不断规范员工操作行为，杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则，围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害，结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作，落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账，督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患，并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作，围绕人员、设备设施、环境、管理等方面，主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改，努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准，为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度，审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程; (1)45岁以内，大专及以上学历，采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭，3年以上同岗位工作经验: 3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案，对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判，督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理，确保通风系 (3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神，身体健康能长期驻 统稳定可靠，符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数，分析通风网络稳定性，提出改进方案。

一、主要任职资格要求： 1、为人诚正，身体健康，具有较高的职业素养与团队管理潜力； 2、采矿、矿物资源等相关专业，中专及以上学历且毕业满5年； 3、采矿技术管理工作5年以上，持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先； 4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练操作相关软件系统； 5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。 二、主要岗位职责： 1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准； 2、编制和落实“项目施工技术管理细则”，负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施，及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报； 3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度； 4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审； 5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料； 6、参与工程项目的验收和预结算，编制竣工验收资料，参加交、竣工验收； 7、落实技术安全措施，积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题； 8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展公司稳健企业规范

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郑煤集团白坪煤业有限的招矿工