工作内容：外呼联系移动客户办理套餐，流量包，宽带等业务 上班时间：早九晚六点半，单休周日，节假日正常放假 薪资待遇：底薪3000+100%提成，综合薪资4－8K

工作内容：负责接听联通用户10010来电，解答客户疑问，纯接线客服，无销售性质 在工单上进行备注和标记，回复客户的查询话费余额，流量查询，目前套餐使用查询，宽带业务查询及办理等 任职要求：1.中专以上，接受26实习 2、年龄18-35岁男女不限 工作时间：双流职场：07:30-23:00（上班时间按照排班制度)，每天8-9小时工作制 工作地址：天府信息中心9楼 薪资待遇： 1.培训期：15天：100元/天（30+70）+绩效（实操有接话也按0.5一通算） 2.试用期3个月：100元/天+绩效0.5元/通+夜班补贴（30-100/次），综合薪资3.5-4K（无其他补贴） 3.转正：底薪1400-2000（双流职场固定底薪1500）+绩效（0.3-1.1/通）+其他补贴850-1800（话费补贴、交通补贴、学历补贴、餐补、司龄补等等+夜班补贴，综合薪资3-9K 其他补贴：司龄补贴100-200+全勤补贴100+话补50+餐补200+交通补贴10/出勤日+学历补贴本科200/研究生400+加班补贴10/小时或12/小时，具体看现场通知（其中武侯职场没有餐补和交补） 1、购买五险一金（公积金5%），20号发薪。 2、年度旅游，零食下午茶 3、员工活动，每月聚餐，团队奖励

【岗位亮点】 - 纯坐班、不外出、不陌拜，作息规律 -夏季作息8：30-12：00 14：00-18：00，周末双休，法定节日休 - 健康行业风口，政策背书，平台发展稳定  【工作内容】 1. 通过电话、微信、传真等对接企事业单位，推广健康公益科普讲座，邀请单位合作开展。 2. 宣导国家健康政策，传递健康科普的价值与意义。 3. 负责活动前期对接、资料收集与排期安排，不负责现场执行，全程办公室办公。 4. 跟进讲座落地情况，跟进讲师后续健康技术推广情况，收益与个人挂钩。 【 职位优势】 公益属性强：讲座完全免费，容易获得企业信任，沟通阻力小； 政策背书：依托国家健康相关政策，业务合规且具备社会价值； 成熟案例：已有10000+合作案例，新人上手快，易出成果； 团队氛围好：简单、包容，培训体系完善，无复杂职场关系。 【任职要求】 1. 沟通表达能力佳，健谈，不怯场。 2. 认可健康行业，认可宣教模式。 3. 有耐心、目标感强，积极、乐观、正能量。 4. 良好的人际关系，协作能力。 【作息&福利】 - 福利：底薪+绩效提成+年终奖+月度奖励，节日福利、生日福利。综合前期4-6K，稳定后期5-8K，能力强者上不封顶。 - 晋升公开透明，氛围单纯轻松。可职级晋升为科长-主任-经理-站长。  【适合】 集团网址：www.nodare.cn 符合条件者可主动自荐，面试将详细沟通岗位细节与发展路径！

1.不需要自己找资源 2.电话几分钟简单服务 3.邀约家长就行，转化有人做 4.不需要太多销售。也不需要经验 5.距离近的方便点 6.早九晚六薪资可观 7.不忽悠不画饼不加班 8.25岁以上优先考虑 9.想稳定挣钱，半年上班半年休假的人来

岗位职责： 1.通过公司后台话务系统，接听广告投放引流的客户进线电话，解答客户关于产品/服务的各类疑问。 2.基于客户需求和地理位置信息，有效引导客户至就近或最合适的门店进行后续体验或服务。 3.准确、完整地记录客户咨询、需求及反馈信息。 4.客户回访与转化促进，引导顾客至就近门店。 任职要求： 1.年龄25-50岁（能力优异者可适当放宽），性别不限。 2.口齿清晰，表达流畅，具备优秀的倾听与理解能力。 3.性格开朗热情，具备较强的服务意识和耐心。 4.工作认真负责，细致严谨，具备一定的学习能力。 5.有电话销售、客服中心、呼叫中心或相关客户服务工作经验者优先考虑。 6.此岗位不涉及销售，不带销售性质。 上班时间：8:00-17:30 其他福利：无责底薪+社保+包住宿+节日福利+年终福利+红包奖励+工龄奖励

无推销 可小白 周末休 工作内容：负责办公室幕后工作 线上处理，工作简单，详情可以详谈了解一下。工作生活完全分开 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末休息 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k，后期稳定在8K，氛围轻松 没做过的小朋友也适合~欢迎打扰，很好说话的!

工作内容：接听400客服电话，记录客户所说相关信息，并形成excel表格. 任职要求：25-32岁，大专及以上学历，有相关工作经验优先沟通能力:普通话标准，口头与书面表达清晰，能耐心倾听客户需求并精准回应，销售性质。 服务意识：能快速响应客户咨询、投诉及需求，注重客户体验。 基础技能：熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)。 其他要求：工作态度端正，责任心强，有团队协作精神，服从工作安排，情绪稳定。不良职业记录，遵守公司规章制度及客户信息保密要求。 工作时间：9：00-17：30双休法定节假日正常休

新能源汽车试乘试驾邀约专员 9-1812-21两个班次排班 底薪绩效全勤不定期激励（综合薪资4-10k） 岗位职责通过电话、在线方式诚邀客户至就近门店体验试乘试驾服务 22-37岁 月休8天排休

仅招长期，纯坐班办公室办公不外出，只做线上！（办公室坐班，没住的） *中午休息1小时月休4-6天* 【薪资福利】: 1.每月15号准时发薪新人保底3500-4000！ 2.底薪+订单提成+五险+不定时奖金综合薪资4000~13000（上不封顶）！ 3.福利:节假日礼品、各种奖金、年终奖、零食下午茶、春节假期15~20天。 【工作内容】: 1.电话联系已经下单的客户（几十条数量不多）进行回访或加单，加上客户微信！ 2.发货后跟进物流，做好售后。 3.工作微信上维护客情，后续复购消费需求接单。 【任职要求】: 1.能接受打电话联系客户、聊聊微信，电话沟通、语言表达流利、电脑基本使用、适应坐班。 2.不怯场，有临场应变能力、自信积极主动、态度端正。 3.仅招长期！想挣钱的来！混底薪兼职勿扰！ 4.20-35岁（有电网销相关经验者可放宽）！

成都市武侯区招工地小工/杂工

9月21日东安湖舞台搭建招聘日结人员。政策：10元/人。工资：170元/天，包饭，包水。注意：150元/9小时。年龄要求：23~55岁，需携带身份证复印件。工作时间：20号夜班时间待定；21号白班为9：00-21：00；21号夜班为21：00-9：00。工作内容：推箱子、拿东西、配合搭建技工，干活听安排，服从安排。地点：东安湖体育馆。集合时间：具体通知；夜班20：00集合，需提前到；白班8：00集合，需提前到。报名人员名单已登记。

2026年龙泉丰田外仓招聘A2司机，年龄要求18至48岁。面试时间为13:00。在职满30天可获500元奖励。薪资为1至2万元，工作内容为川渝地区运输，根据里程结算工资，购买五险。入职即购买社保，需进行体检。报名人员名单已登记。

成都龙泉招聘氩弧焊铝焊人员，主要工作内容为制作汽车电池盒。薪资按计时工资计算，具体薪资待遇需详询。

成都市金牛区招油漆工、腻子/大白/墙漆

抖音月付纯文职接听客服，不会涉及到推荐客户办理分期和还款之类营销情况。【无任何销售性质】 任职要求： 大专及以上学历，声音清晰、打字速度快、对金融有基本认知，沟通能力、耐心、、抗压能力强、愿意接受晚班 底薪4500 月休7天 八小时排班

岗位要求：20-34岁，全日制大专及以上，会打字，普通话无口音 岗位职责：接听95518车辆报案电话，记录时间地点车损情况，录入后台系统 岗位薪酬：2300基础底薪+2400基础绩效x（1.8-2的系数） 月休八天 八小时工作制 轮班轮休

岗位职责： 1. 通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 有客户服务或电话销售经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

浦发银行 信用卡账单分期 前3个月新人保底薪资|五险一金齐全| 室内电脑办公，无需拓客外出。 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容： 客服为浦发信用卡使用客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，如果经济压力大可以把消费的钱办理浦发银行的账单分期，这样他经济压力就没那么大了，有经济压力的客户基本都会同意，要不然他也不会刷信用卡消费。 客户接听的来电为95528电话，我们用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 工资情况： 新人带薪培训一周 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资，每月15 日发工资 整个部门共计2000人，每个团队平均20人左右，团队倒数第一的人工资每月9K+，均值工资1.5万到2万5区间均值范围，最高工资3万以上均为税前工资，以上为实际数据均为真实工资. 工作时间： 早上九点，晚上七点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，前期需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，等技能提升上去后，那就是正常的下班时间 工作地址：浦东新区 杨浦区 长宁区总共4个客服办公楼 协泰中心办公点有两个月免费住宿，上下班车接车送 正规银行招聘，所有一切都按照国家的标准来，五险一金足额缴纳，国家法定假日必休，大小团建聚餐，下午茶福利多多

要求18-35岁，想赚米米的来。

招聘：后台客服+大小休+7k+五险 薪资：5000~8000元/月 一、薪酬福利: 1、新人保底4000+提成，综合8000-10000，转正月均|w左右，带新培训!上班朝9晚6 二、岗位内容:轻松无压力，可接受小白无经验轻松上手，每天吹着空调舒舒服服，室内坐着办公，不需要外出。新人均薪8-1W，目前最高3-5W，晋升快 坐在电脑面前，冬暖夏凉，办公环境优越，一人一台 电脑办公，轻松无压力， 三、其他福利: 1、每月有生日会，部门聚餐，节日福利，开门红，餐补，带薪婚假，带薪产假，带薪陪产假，带薪病假等等;公司环境氛围超级好，轻松无压力哦!!! 2、入职签订劳动合同，购买五险 3、公司有冰箱、餐厅、微波炉，可带餐来公司. 4、每2个月一次晋升机会，晋升发展空间大，管理岗均从内部选拔，可内部晋升可转岗，注重多元化发展 四、岗位要求 年龄18-34周岁，工作认真，愿意学习

★ 亮点速览 综合薪资 4200+提成+激励，上不封顶 早 9 晚 6:30，周末双休，法定节假日照休 五险一金齐全，年假婚假产假丧假生日假都有 专业带薪培训，工作简单易上手 工作内容 负责运营商用户的权益包、流量包、语音包等业务维护工作； 负责运营商用户的套餐迁转、升级等销售工作。 任职要求 18—40 周岁，口齿清晰，有运营商相关工作经验者优先； 善于学习和分享，有良好的客户服务意识； 良好的语言表达与沟通能力，性格开朗，适应能力强； 性格坚韧，工作态度端正，认真负责，思维敏捷，具备良好的应变能力。 薪酬福利 综合薪资 4200 元+提成+激励，多劳多得，上不封顶； 五险一金、带薪年假、婚假、产假、丧假、生日假； 年度销售大奖、节假日礼品慰问、团建旅游； 提供专业带薪培训，助你快速掌握工作节奏。 工作氛围 同事有爱有力量，领导幽默风趣，工作氛围超好。工作简单易上手，欢迎主动联系！ 工作时间 早 9 晚 6:30，周末双休，法定节假日按国家规定安排。 工作地点 成都市武侯区高升桥路 11 号 宏南大厦

移动客服专员

华阳招聘兼职打电话 时间7月29号-8月2号 时间，早上10：00-晚上18：00（8小时） 每天120元（管1顿午饭） 只招3人，最好是以前打过电话的，表达能力清楚，

岗位职责: 1.提供客户支持服务，确保客户满意度 2.及时响应客户咨询，解决问题 3.维护客户关系，促进客户忠诚度 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够高效处理客户需求，确保服务质量 3.需要两班倒，白班8-16点，晚班15-23点；节假日需要调班，无法接受勿扰。

一、岗位名称 游戏客服专员 二、工作要求 1. 年龄16-30； 2. 性格积极有担当，无论是否有经验皆可，提供带薪培训； 3. 办公环境舒适，配备独立工位及个人电脑； 4. 不限制学历背景 三、工作内容 邀请老玩家进群参与公司新游戏试玩，提升游戏活跃度，通过添加微信进行用户登记，后续由专人对接处理相关事宜，持续维护玩家关系，操作简单易掌握，零基础也可快速上手，适合新手入门 四、薪资待遇 4000无责底薪+1000绩效奖金提成+日结奖励+周结奖励+月结奖励+年终奖，综合收入6k-15k 包吃住+团队活动+零食供应+各类节日福利 （本公司直招，不收取任何费用；提供午餐、晚餐，每餐三荤三素一汤。住宿配套齐全，含空调、阳台、厨房、全自动洗衣机） 五、晋升空间 推广专员—组长—主管—分公司经理 六、工作地点 成都区/新都/成华/金牛 团队以90后与00后为主，氛围融洽、充满活力，打破传统职场刻板模式，打造轻松愉快的工作体验；在这里，工作与乐趣并存，成长与收获同行；只要你性格阳光，喜爱游戏，具备协作意识，欢迎加入我们的大家庭

CBC（北京）信用管理有限公司为CBC集团公司于2005年在中国·北京注册的子公司，是全国唯一一家万人规模的信用管理机构，已和中农工建四大国有银行建立定向合作，也是全国各商业银行的核心服务商，主要为银行提供贷前审查、贷中控制和贷后管理等信用管理服务。作为一家在中成立20年的外资企业，我们有完善的晋升机制和员工福利体系，欢迎您来投递简历，加入我们。 【一】薪资待遇： 工作熟练后同岗位薪资7000+，薪资构成：员工级无责底薪3000～5000（无责，随工龄和职级增加，试用期为初级职级，3个月调一次）+高额积分提成+银行奖金+年底13薪和14薪（第一年13薪）+带薪年假+旅游津贴+五险一金+入职即签订劳动合同。每个季度提一次职级和调薪，30%的非管理级员工薪资可以破10000以上，管理薪资15000以上，今年是公司19周年，在职期间提升学历（成教、自考）可   【二】岗位要求： 2.1 大专以上学历优先（有相关工作经验或有能力的可酌情考虑） 2.2 有一定的谈判能力 2.3 有银行相关、客服、信控、信贷等经验者优先 2.4 信用良好，征信报告无恶意逾期记录 2.5 无犯罪记录   【三】工作内容 3.1整理银行委案材料 3.2使用银行系统进行预测外呼筛选出可联客户 3.3做好信息更新，并提醒客户按时还款 3.4针对经济困难的客户做好减免方案提报，及做好还款计划方案   【四】福利待遇： 4.1 五险一金 4.2 带薪欧洲游（参考工龄） 4.3 带薪年度旅游（全体员工） 4.4 礼金礼物：结婚贺金、生育贺金、春节贺金、生日礼物、节日礼物、旅游津贴 4.5 假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等均为带薪假（晚婚晚育额外享受产假增休） 4.6在职期间获得第二学历提升（自考、成教），拿到毕业证可。 【五】晋升体系： 5.1 作为成立20周年的万人规模的外资集团，已建立非常完善的晋升机制 5.2 员工晋升通道：按季度进行职级晋升和提薪（横向） 5.3 员工到管理的晋升通道：定期组织绩优员工参与管理培训（纵向） 5.4 员工期间6个职级，管理以上分正副主管和正副经理   【六】工作时间： 1：工作日朝九晚六 2：标准工时为周末双休，但因银行原因，周末会有加班安排，周日不安排加班、周六常规安排加班（确实有事可以不加，周六属于加班，双倍工资补偿） 3：员工可选择加班后两倍工资补偿或加班后另择一天调休 4：法定假日正常休息

1.国有背景/发展前景大/季度晋升! 直招直签！五险一金，接受新人!三个月即可晋升！ 1.薪酬：保底4500-7000+绩效奖金，8000-15000+，人均8415 2.时间：9-7，周末休，法定节假日带薪休 3.职责：电脑面前解答客户工单需求，绝不外出，绝不需要拉资源加客户。 4.福利:A.公寓住宿，wifi+热水器+空调+洗衣机+冰箱...设施齐全 B.入职签订劳动合同，非劳务合同。本地五险一金 C.员工食堂，空中食堂，有冰箱、餐厅、微波炉，可带餐来 D.生日会，部门聚餐，节日福利，开门红，餐补，带薪婚假，带薪产假，带薪陪产假，带薪病假等等 E.晋升快，可做管理，也可做人事/培训/面试官。三个月一次晋升机会，不画饼，我自己就是一线晋升。

年龄25-45 工作轻松，时间自由 周末双休，节假日全休 工作时间9.00-17.00 我们提供完善的培训， 具有竞争力的薪资待遇， 清晰的晋升通道

工作内容: 通过抖音，小红书、微信，拼多多等平台与咨询客户沟通，解答问题，处理售前、售中和售后服务，促进订单的达成。 1、日常发朋友圈，维护客户 2、接待客户 3、负责开发新客户 4、服从公司安排管理 工作时间: 上午9:30-12;00 下午13:30-17:30 薪资待遇:基本工资5500元+提成

新人无责底薪5000！新人无责底薪5000！ 完成任务即可提前下班！！ 拥有高效工作方法，上午完成上午离岗，下午完成下午即可下班 正常工作时间：9:30-19:30 作息安排：两周双休、两周单休，每月至少6天休息 任务达标情况下，可实现整月双休 岗位说明： 1. 通过企业微信和电话与老客户保持沟通，仅需愿意从事电联类工作，不怯场即可，无复杂流程，管理宽松，无过多条框限制 2. 岗位由主管直接招聘、面试及带教，全程亲自跟进，管理模式贴近一线，人性化程度高 3. 不设年龄、经验、学历门槛，只需按时出勤，踏实工作 4. 白板新人前两个月享受5000元无责任底薪+提成（提点比例10%-25%），综合收入保底五六千/月，底薪无需考核业绩，提成按实际业务单独计算