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招聘保洁 基本条件 年龄范围：要求60岁以内，部分超龄返聘岗位可接受已办理退休手续且有劳动能力的人员。 学历要求：初中及以上学历，专业不限。 身体状况：身体健康，能吃苦耐劳，具备较强体力，可适应长时间站立工作。 无不良记录：无违法犯罪记录，责任心强。 技能与能力要求 技能水平：具备良好的身体协调性，能熟练使用智能手机，部分岗位要求具有书写能力。 个人素质：具有较强的服从意识和较高的执行力，有良好的沟通能力和团队合作精神，服务意识强，有环保意识。 工作相关要求 工作时间：每天工作约8小时。 工作内容：负责责任区域内小区垃圾转运，保洁工作，包括园区环境、楼层、楼道地面、门厅大堂、楼道墙面、电梯轿厢等的保洁；清理绿地、树挂及小广告；轻擦公共设施，擦拭门、窗等玻璃，确保目视明亮无污渍；部分岗位需负责小区内垃圾方舱桶前值守等工作，完成班组长或队长交给的临时任务。

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岗位名称：开荒清洁员（工程开荒、商场开荒、家庭开荒）;旧房拆除专员;清洗服务专员（家电清洗、软装清洗、窗帘清洗、地毯清洗）;保洁员（日常保洁、深度保洁）;其他服务人员（石材保养、地砖美缝）。 岗位要求：1.具备相关领域的专业技能和知识；2.有良好的沟通能力和服务意识；3.能吃苦耐劳，具备团队合作精神。 薪资待遇：具体薪资根据岗位和经验而定，详情面议。

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招聘：工程咨询部经理 薪资：10-15k 职位详情： 一、招聘人员：工程咨询部经理 二、招聘数量：1人 三、薪资待遇：年薪15-30万元，具体工资面议；五险、绩效奖金、餐补车贴、节日福利、弹性工作、周末双休、员工旅游。 四、岗位职责: 1.负责工程咨询部的日常运营管理工作，制定部门发展战略、工作计划和预算，并监督执行。 2.组建并管理工程咨询团队，包括人员招聘、培训、绩效考核等工作，确保团队具备高效的项目执行能力和专业服务能力。 3.拓展和维护客户关系，深入挖掘客户需求，为客户提供高质量的工程咨询服务，确保客户满意度和忠诚度。 4.负责项目的立项、实施、监控和结项工作，确保项目按时、按质、按量完成，提升项目成功率和利润率。 5.跟踪行业动态和最新技术发展趋势，组织部门内部学习和交流，提升团队整体专业素养。 6.与其他部门保持良好沟通，协调资源，确保部门工作与公司整体战略目标的一致性。 7.完成上级领导交办的其他相关工作。 五、任职要求: 1.具备咨询工程师（投资）证书、本科及以上学历，工程管理、土木工程、建筑等相关专业优先。 2.五年以上工程咨询领域工作经验，其中至少三年部门经理或项目负责人经验。 3.熟悉工程管理、项目管理、工程咨询等相关知识和流程，具备扎实的专业基础。 4.具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、谈判能力和问题解决能力。 5.有丰富的客户资源和良好的客户关系维护能力，能够独立开拓市场。 6.具备良好的职业操守和团队合作精神，能够承受工作压力和挑战。

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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等，确保环境整洁卫生 2.按照标准操作流程使用清洁工具和设备，并做好日常维护与存放 3.定期对公共区域进行消毒处理，保持空气清新、无异味 4.及时补充洗手间内耗材（如纸巾、洗手液等），保障正常使用需求 5.发现设施损坏或安全隐患时，及时上报并协助处理 任职要求： 1.年龄在20-55岁之间，身体健康，能胜任基础体力劳动 2.有责任心，工作细致认真，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制度，服从工作安排，遵守公司规章制度 4.有相关工作经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，识字并能理解基本工作指令

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