掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
水电工钢结构工程师消防工程师
岗位名称:围墙建设工;水电工;消防工程师;钢结构工程师岗位。岗位要求:1.具有相关工作经验;2.能够立马进场施工;3.能够进行项目管理或团队领导。薪资待遇:面议,具体根据项目情况和个人经验进行谈判。
水电工泥瓦工装修木工弱电工
郑州市金水区招装修木工班组、水电班组、泥瓦工班组、弱电/安防班组,专业班组10人以上,个人和中介勿扰
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明天周日兼职!室内!急招明天周日4号线金岱路地铁站附近电商打包质检兼职。,20-45岁,要求干活认真负责麻利点的!干活喜欢摸鱼的勿扰!9-6点中间休1,工资单天105元每天,周一结算!能做的我备注姓名电话年龄电商兼职连做几天
切割工磨工工厂焊工叉车工车工
郑州比亚迪电池大量技工岗位招聘啦!!!招满即止【招聘岗位】车工、调机员、电火花工、省模工、磨工、热处理工、铣工、线切割工、叉车司机、焊工【福利待遇】1、综合岗位薪资:综合8000-12000;缴纳五险一金;2、平价食堂,免费住宿,独立卫生间,配备空调、热水器等;3、丰富的内部竞聘和晋升的机会,体系化的职业生涯发展通道;4、公司提供工衣,文体、超市等基础设施配套完善。【登记咨询】咨询电话:陶工
门窗安装1-4天1-2人日结
郑州市惠济区招门窗窗下口塞灰,按门窗面积算账2元一平方,大概6000方左右,3个楼,每个楼都要有人施工。
水电工保安
1:消防保安8名,普通保安10名,初中以上文化程度,身体健康,品行良好。年龄58周岁以下,男女不限,具体面议。2:水电工2名,初中以上文化,年龄25-48岁。工资4000+全勤+绩效+社保;正常班节假日调休。联系☎:
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