1、制订工程管理的各项规章制度；2、对项目的安全、质量、进度和成本负责；3、负责工程施工、安装、调试过程管理；4、确保监控现场施工过程符合施工进度计划及规范；5、负责工程主管部门以及各分包商、供货商的协调工作；6、审核现场施工变更，进行现场签证管理；7、审核合同规定的工程进度款支付工程量

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一：岗位职责：1、负责施工现场的技术指导，及时处理施工技术问题。2、保证工程质量、进度和安全，符合要求。二、任职要求：1、大专以上学历，隧道、公路相关专业。2、熟练掌握隧道施工的各项工艺流程及技术要求，能够全面熟悉图纸并计算工程量。3、具有吃苦耐劳精神，身体健康，能够适应施工现场环境。4、具备良好的沟通与协调能力，能适应长期驻外工作，服从公司派遣。5、熟悉隧道施工等相关专业知识，能掌握隧道工程相关技术、质量要求。能够组织好现场施工技术管理工作；6、能熟悉规范、熟悉图纸，并对图纸审核等作出专业技术分析。

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职责描述：1、负责统筹管理工程项目的质量、进度、成本、安全文明施工及相关工作协调；2、制定项目进度计划、材料需求计划与资金计划，并组织实施；3、统筹部门计划管理及员工管理、调配；4、负责施工方案、工程变更、材料代用、经济签证、控制工程造价；5、负责现场合同管理、协调处理合同实施执行过程中的争议；6、协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的涉外问题；7、组织各项工程的验收及移交、督促工程备案、档案资料的移交；8、负责审核工程进度款、协助工程结算。任职要求：1、年龄45岁以下，工程类专业本科以上学历，一级建造师证书；2、大型规模以上建筑企业类似任职8年以上。

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1:参与建筑工程项目的规划与执行，确保工程质量和进度。2:协调项目团队成员，解决工程过程中的技术问题。3:与客户保持沟通，确保工程需求得到满足并及时处理相关事宜。

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在工程领域，职位种类繁多，涵盖了从项目管理到技术实施等多个方面。以下是一些主要的工程职位分类及其职责概述：‌11.项目管理类职位‌项目经理‌：负责整个工程项目的统筹管理，包括进度、成本、质量等，是项目的核心决策者。‌生产经理‌：负责施工现场的组织和生产作业的筹划。‌项目管理师（PMP）‌：具备专业项目管理知识，负责项目的规划、执行和监控。2.技术类职位技术负责人‌：负责工地现场的技术管理，确保项目技术方案的可行性和实施。‌技术员‌：编制施工技术方案，解决施工中的技术问题。‌智能建造师‌：利用先进技术进行建筑设计和施工，推动工程智能化。3.专业工程类职位‌建筑工程技术人员‌：负责建筑工程的设计、施工和管理，需要掌握建筑原理和结构力学等知识。‌机械工程技术人员‌：负责机械设备的研发、制造、安装和维护，需要掌握机械原理和材料科学。‌电子信息工程技术人员‌：负责电子产品的设计、开发、测试和维护，需要具备扎实的电子理论和实践技能。4.咨询与支持类职位‌全过程工程咨询师‌：提供全方位的工程咨询服务，涵盖项目的各个阶段。‌造价员‌：负责工程项目的估算、概算、预算等经济管理工作。‌资料员‌：负责工程资料的编制、整理和归档，有时还负责会议记录。5.安全与质量类职位‌安全员‌：负责监督施工现场的安全生产，确保施工过程符合安全标准。‌质量员‌：负责工程质量的检查、监督和管理，确保项目符合质量要求。6.其他专业职位‌测量员‌：负责施工前的测量放线工作，确保施工的准确性。‌工程总承包（EPC）工程师‌：负责EPC工程项目的技术设计和管理，涵盖工程的全生命周期。

招聘要求：一、年龄要求40周岁以内二、薪资待遇8k-13k三、任职要求：大专及以上学历，建筑专业本科优先，3年以上相关土建结构、结构加固、钢结构、装饰装修现场施工管理经验，需持有注册一级建造师证书或者二级建造师证书，人证合一，入职社保，有安全员B本等。岗位职责：一、项目规划与启动：负责项目的整体规划，包括制定项目目标、范围、时间计划、成本预算等。组织项目启动会议，确保项目团队成员和相关利益者对项目目标和计划达成共识。二、团队管理与协调：组建项目团队，明确成员职责和分工。促进团队成员之间的有效沟通和协作，解决团队内部的冲突和问题。三、资源管理：识别和获取项目所需的人力、物力、财力等资源，合理分配和调度资源，确保资源的有效利用。四、项目监控与控制：建立项目监控机制，定期检查项目进度、质量、成本等方面的执行情况，及时发现偏差并采取纠正措施。对项目风险进行识别、评估和应对，降低风险对项目的影响。五、沟通与协调：与项目相关方，如客户、供应商、上级领导、其他部门等进行及时、有效的沟通，汇报项目进展情况，协调各方利益和需求，解决沟通中的问题。六、项目收尾：组织项目验收工作，确保项目成果符合客户要求和质量标准。进行项目总结和经验教训的归纳，为后续项目提供参考。

从事过水利引水洞（隧洞）工程或隧道工程项目管理，有丰富而全面的施工管理经验并对水利专业定额运用熟练，有独挡一面的能力能操盘。要求建造师为水利水电或港航专业，转证上岗，工期3年。

全职一级建造师，但是需要相关B证，或者配合公司找

万州区图品广告制作经营部招聘：平面设计 3500-8000职位要求：1、熟练操作常用平面制作软件CorelDRAW、Photoshop、Illustrator等，熟悉常用办公软件，美术相关专业优先；2、熟悉常用广告材料、广告制作工艺流程；3、工作态度良好，认真负责。地址：万里城墙79号公司名称：重庆旺铭德商贸有限公司新媒体运营3000-6000/元/月福利：五险、包餐、上升空间大、培训、可以提供住宿。岗位职责及要求：1、熟悉各大主流新媒体平台运行规则；2、会短视频拍摄、剪辑；3、大专及以上学历，接受应届生，新媒体相关专业毕业优先4、熟练使用各类办公软件，会剪辑拍摄或直播的优先；5、有责任心，耐心，具备团队合作精神，具有良好的学习能力和自我驱动力。联系方式：向老师详情：

招聘：暖通技术员（驻项目）薪资：4千-6千工作内容：暖通技术员（驻项目）的主要职责包括：-负责项目的暖通空调及燃气系统施工、安装、调试及验收；-参与项目的方案论证，提供技术支持；-协助编制施工图纸，跟进工程进度；-现场协调沟通，确保项目按期完成并达到预期效果；-

铝单板现场设计一名，铝单板展开设计一名。有工作经验优先

招聘：设计岗薪资：12000.01、工作职责：配合规划设计总负责完成规划设计方案、建筑初步方案制作；完成市政调研；完成建筑指标调整及复核；完成设计任务书编制；配合成本岗完成成本调整；完成设计质量管控。2、任职资格：建筑学专业、物流工程专业、城乡规划专业，具有工业及物流设计五年以上相关工作经验，熟悉造价相关知识优先考虑。

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暖通设计师5年以上经验

招聘CAD制图钢结构设计师，现浇土建结构设计师。双休，工资高。

招聘：工程设计师薪资：10000.01、建筑学及相关专业本科及以上学历。2、具备1-3年建筑方案设计经验，熟练掌握CAD, Photoshop, sketchUP , InDesign, Lumi on等相关设计软件。3、完成各个阶段的设计工作，按照相关要求规范进行设计构思，绘制方案设计图、搭建方案模型、渲染效果图、整理文本等。