1.为顾客提供专业、优质的面部护理、身体护理等美容养生服务。 2.两年以上的近期工作经验！ 3.薪资保底4千，上不封顶，购买社保！ 4.上班时间早九晚六，不加班

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岗位职责： 1.承担美术色彩艺考课程的教学任务； 2.具备3年以上艺考教学经历； 3.个人有较强的责任意识，能配合学校管理及工作调配。 任职要求： 1.美术类专业本科或以上学历； 2.拥有3年以上艺考授课经验； 3.个人具备高度责任心，愿意遵守学校管理制度与工作安排。 岗位福利： 1.提供住宿 2.非集训阶段享受双休； 3.带薪年假、五险、定期团队活动、优秀员工激励机制

岗位职责： 1.为客户提供专业的美甲美睫服务，根据客户需求设计合适的款式与造型 2.熟练掌握各类美甲技术（如光疗、贴片、手绘等）和美睫技术（如单根嫁接、3D/5D效果等） 3.负责美甲美睫工具的清洁、消毒及日常维护，确保操作环境整洁卫生 4.主动了解客户反馈，提供护理建议，提升客户满意度与回头率 5.配合门店推广活动，参与产品推荐与客户服务升级工作 任职要求： 1.具备美甲美睫相关经验，技术熟练，手法稳定，作品美观 2.具有良好的服务意识和沟通能力，工作细致耐心 3.持有相关职业资格证书或培训证明者优先 4.能适应灵活的工作时间，具备团队合作精神 5.学历不限，热爱美业，有责任心，追求个人成长与发展

就近安排门店 一、任职要求： 店长：3年以上美甲行业经验，其中1年以上美甲店长经验，有成都本地美甲店长经验者优先； 美甲师：1年以上美甲工作经验。 二、店长待遇 1、保底8-10K，无责保底； 2、个人业绩分成+全店实收提点+好评奖励 （个人业绩按项目原价计算，不考虑金额、不考虑折扣金额，看原价，有流量有客单）； 3、保底或绩效取高发放； 三、美甲师待遇 1、保底5-7K，无责保底； 2.个人业绩分成+全勤奖+好评奖励+业绩奖励 （个人业绩原价55分，业绩按项目原价计算，不考虑实收金额、不考虑折扣金额，看原价，有流量有客单） 3.保底或绩效取高发放； 四、工作要求 会前置、光疗建构、浅贴延长、简单彩绘、晕染、小红书大众款，学习力强，可以在很短时间学会新款。公司每月也会有技术培训的。注重桌面工具店内卫生、好沟通、执行力强等。 店长：技术好、具备一定的沟通能力、能灵活处理客诉售后、会顾客管理、门店管理等。 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 发薪日期：15日 提成方式：按单提成； 奖金补贴：全勤奖

会基础的面部身体知识，会管理客户档案，

1.性格温和开朗，技术过关 2.有一年工作经验者优先考虑，美甲美睫都会优先考虑 3.长期稳定，负责有上进心 4.根据客人需求提供让客人满意的款式 5.提成55%分成全勤好评（熟手保底4000） 6.兼职五五分成日结 7每个月工资6000-1w 7.上班时间：10:00-19:00早班12:00-21:30晚班 优点，每天不缺客源上班自由没那么多约束

美画轻奢美甲按照业绩60%提成月入过万 待遇:工资是业绩的百分之六十提成 一万业绩拿六千工资两万业绩拿12000工资平均工资七千到一万多 薪资范围:7000-12000元/月发薪日:每月一号和16号 职位详情 1、性格温和，技术过关 2、有一年工作经验者以上者优先考虑 3、长期稳定，有上进心，突破自己 上班时间 早班10:00到晚上8:00晚班12:00到晚上10:00 每天不缺客户，高提成，没有业绩压力，待遇好，过节有福利，工资半个月结一次，一天工资不压

岗位职责: 1.设计和实施适合3-12岁学员的美术课程，确保教学质量和学生体验； 2.组织和参与校区美术部的日常管理，包括教师团队建设和课程设置； 3.与学生及家长保持良好沟通，了解学生需求，提供专业建议； 4.参与校区的招生活动，协助制定招生策略和计划； 5.保持教学热情，不断更新教学方法，提升教学质量。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能与同事共同完成教学任务； 2.具有较强的沟通能力和亲和力，能有效与学生及家长沟通； 3.对美术教学充满热情，能够激发学生的创造力和艺术天赋； 4.具备良好的课程设计能力，能够根据学生能力和需求调整教学内容； 5.持有美术教师资格证，有相关专业背景，具备良好的专业知识。

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岗位职责： 1、策划并开发适宜的舞蹈课程内容； 2、依照课表安排开展教学工作，营造轻松愉快的课堂氛围； 3、配合完成校区内的其他相关服务事务。 任职要求： 1、年龄28-40岁，大专及以上学历，舞蹈类专业背景者优先； 2、精通民族舞、古典舞，具备教学或舞台表演经验者更佳； 3、具备良好的服务意识，性格亲和，善于沟通，有耐心与责任感； 4、加分项：具有一年以上的教培领域工作经验，能独立制作短视频，有组织旅游或户外课程经历，或参与过市场推广活动； 5、具备基础舞蹈或乐器技能的幼教人员可应聘助教岗位，学历条件可适度放宽。 薪资福利： 能力优异者薪酬可协商。1、基本工资+绩效提成；2、福利待遇：五险+带薪年休假。