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纪检监督部职员 （一）基础条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国的领导，政治过硬，品行端正，遵纪守法。有较强的事业心、责任感； 2.党员（含预备党员）； 3.遵纪守法，品行端正，具有良好的品行和职业道德； 4.具有良好的表达能力、身心健康、形象良好、无口吃、无听力障碍、有较强的心理素质； 5.具备良好的职业操守，符合报考岗位要求的工作能力； 6.具有正常履行报考岗位工作职责的身体条件符合国家对企业公开招聘工作人员体检的相关标准，五官端正，无精神类疾病、传染病及其它先天性疾病等。（二）岗位条件 1.本科及以上学历且取得相应学位证书； 2.年龄35周岁（1991年3月以后出生）及以下，法律、纪检监察、审计学、会计学、思想政治教育、心理学等相关专业优先； 2.具有3年及以上党建、纪检相关岗位经验，具备一定的保密知识和保密意识；熟悉国有企业运营管理模式及内部治理结构； 3.熟练掌握纪检监察相关法律法规及政策文件，能准确运用法规判断问题、开展监督，具备独立处理一般违纪线索核查的能力； 4.能够熟练掌握Office办公软件，有较强的公文写作、档案管理和沟通协调能力；具备一定的演讲与培训能力，能够独立开展党风廉政宣讲教育； 5.已取得法律职业资格证书（C证）或中级政工师、心理咨询师（初级）职称的，同等条件下优先录用。（三）有下列情形之一的，不得参加选聘： 1.现役军人； 2.事业单位人员、公务员被辞退或被取消录用未满5年的人员（含参公单位工作人员）； 3.试用期内的公务员和事业单位工作人员； 4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员； 5.在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员； 6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员； 7.法律法规规定其它不宜录用的人员； 8.隐瞒个人经历，提供虚假资料、采取欺骗行为以达到录用者； 9.被国有企业因违反工作纪律等情况予以转岗或开除、解除劳动合同的人员。（一）日常监督与专项检查 1.监督检查公司本级管理权限内的党员遵守和执行党章及其他党内法规，遵守和执行党的路线方针政策和决议、国家法律法规等方面的情况，重点做好政治监督、日常监督、专项监督； 2.督促各级严格履行党风廉政建设主体责任、监督责任，职能部门协同责任，党员职工自律责任； 3.跟踪监督问题整改，建立整改台账，定

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