招聘保洁员3到5名，年龄在40到60岁

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岗位职责： 1. 负责公司的日常清洁与卫生维护工作 2. 做中午员工餐4-5人 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3. 无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先 5. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

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招聘外围保洁，，年龄65岁左右，身体健康，吃苦耐劳，工作积极配合，工资1900，每月按时发放，上班时间7:00-11:00 13:00-17:00 电话联系

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岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责：1. 负责指定区域（涂装车间）的日常清洁与消毒，保持环境整洁、无异味、无杂物2. 按规范使用清洁工具及药剂，定期维护保洁设备，确保安全高效作业3. 及时清运垃圾并分类投放，配合做好垃圾分类管理工作4. 发现设施损坏、安全隐患或异常情况及时上报主管5. 配合完成临时性清洁任务（如会议保障、节前大扫除等） 任职要求：1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病3. 有保洁相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训4. 学历不限，年龄一般在45–60周岁之间，符合当地用工政策要求5. 遵守工作纪律，服从安排，能适应排班制或弹性工作时间

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

财库里水汇招聘客房服务员一名。薪资为4000元加高额提成，综合薪资5000元左右。工作地址为道里河源街16号。联系电话为。

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招聘客房保洁人员 工作内容：酒店式公寓面积25平，19元一房间，一天20房间左右，日工资300，房内清洁打扫，员工综合收入在8-10K之间 要求：年龄不超 60 55，要有工作经验，包住宿，每日提供3餐。 出勤时间：做六休一，可以不休息，早8晚5出勤。 发薪日：每月15日，遇节假日向后顺延。 福利待遇：商业保险，节假日礼品，提供住宿，供三餐

岗位职责： 1. 负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全、环保、高效 3. 定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行擦拭保养，保持环境整洁有序 4. 配合完成临时性清洁任务（如活动后清理、雨雪天气防滑处理等） 5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助做好基础巡检记录 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应基础体力劳动 2. 学历不限，具备基本读写能力，能理解清洁操作指引 3. 工作认真负责，有责任心和团队协作意识 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守用工单位规章制度，服从工作安排，注重服务礼仪

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招聘家政保洁师。工资3000～5000。，年龄45岁以下。培训上岗，每月2个休班。

招聘外围保洁，，65岁左右，工资1900，月休4天 上班时间7:00-11:00 13:00-17:00 电话联系