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普通操作工，分拣工

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招操作员

长白班8-20 可月结、可日结、管两餐 月结：200/天；日结：190/天， 主要负责生产汽车零部件，工作简单，管吃管住。

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招聘：钻孔电子厂招聘｜钻孔10名｜锡板10名｜电镀10名招满即止包吃包住+薪资透明+两班倒各岗任职要求钻孔/锡板：40岁以内，男女不限，身体健康、做事麻利、视力正常电镀：50岁以内，身体健康、做事麻利、视力正常薪资待遇第一周：14元/小时第二周起：15元/小时包吃包住（，无其他杂费）工作细节工作时间：两班倒（8:30-20:30)工作地点：板桥工业园区

【天津-武清小米配套座椅厂】 普工/操作工：日薪231-242/天（根据岗位不同时薪：21或22元/小时） 综合月薪6500-7500元 需求18-45岁，主要负责汽车座椅的组装、装配、机台摆件等，普通工衣，上班可带手机，不需要经验。 免费一日三餐，住宿4~6人间，有独立卫生间、热水器、阳台、空调、独立柜子，设施齐全水电暖均摊。每月15号发工资。 面试注意事项：面试不能穿拖鞋短裤，需携带本人身份证原件，复印件5张，1寸照片5张，被褥行李（当天分配宿舍）

5500-8000车间木工普通、管吃管住 踏实肯干有经验优先

岗位职责： 任职要求： 1.持有住建部门颁发登高证，气焊证《建筑施工特种作业操作资格证 3.具备高空作业适应能力，登高作业 5.年龄20-55周岁，身体健康，会拆除管道设备，熟练工，干2个月活，过年不放假，有想法的联系我

明天加一个小工

中通快递招站点装卸工（天天都大量要）工25-50岁，烟手机都可以带（不能穿带帽子的衣服不能穿拖鞋，不能酒后上岗）17：00--5：00（工资200）早下班（）16：00接人报名

工作地址:东丽兴华路与诚瑞路交叉口夜班17-06点班次含吃饭时间按150结算，干到腊月29的每天补150干到初六的每天在补80干到正月16的每天再补60合计150+150+80+60=440每天！干到腊月29的每天补150干到初六的每天在补80干到正月16的每天再补60快递分拣解包倒包扫码装车卸车。

天津市北辰区招家具修复

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

硫化，一体机岗位 21/小时，不体检，供吃住

组装工300一天包吃住人走账清，主要生产手机电脑蓝牙耳机等电子产品，10号发薪，岗位比较轻松坐班，可带手机， ，名额有限，先到先得，有意私聊或电话联系微信同步。

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新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

职位名称：餐饮研发主管 所属部门：品控研发部 汇报对象：研发总监 职位概述 我们正在寻找一位充满热情、富有创造力的餐饮研发专家加入我们的团队。您将参与新菜品、饮品、菜单及餐饮概念的研发、测试与标准化工作。您需要深刻理解市场趋势、顾客需求，并具备扎实的烹饪技术和食品安全知识，以驱动产品创新，提升顾客体验，同时确保产品的盈利能力、可操作性和一致性。 核心职责 1.新品研发： *基于市场调研、趋势分析、顾客反馈及公司战略，构思并开发创新的菜品、饮品、菜单组合及餐饮概念。 *负责从概念构思、配方设计、工艺测试到最终产品定型、成本核算的完整研发流程。 *探索和应用新食材、新技术、新烹饪方法。 2.产品优化与标准化： *对现有菜单产品进行持续评估和优化，提升口味、品质、呈现效果或成本效益。 *制定详细、精确的标准化配方（Recipe）、操作流程（SOP）及制作标准（包括份量、温度、时间、摆盘等）。 *确保所有研发成果具备高度的可复制性和规模化生产能力（适用于中央厨房或连锁门店）。 3.成本控制与盈利性分析： *精确核算菜品成本（BOMCost），进行成本分析，并提出成本优化方案（如替代食材、工艺改进）。 *确保研发产品符合公司的成本目标和利润预期。 4.菜单工程与规划： *参与菜单结构设计、菜品搭配、季节性菜单更新及特色菜单策划。 *分析菜品销售数据（MenuEngineering），为菜单决策提供数据支持。 5.技术转移与培训： *将研发成果（配方、SOP）清晰准确地传递给生产厨房、中央厨房或各门店。 *为厨师团队、生产人员提供新菜品制作的技术指导和培训，确保产品标准落地。 6.质量与食品安全： *在研发过程中严格遵守食品安全法规（HACCP原则）和公司质量体系要求。 *评估并确保所使用食材的安全性、合规性（如过敏原、添加剂）。 *参与制定新产品的食品安全风险评估和控制措施。 7.供应商与原材料管理： *参与新食材、调味品、设备的寻找、评估、测试和筛选。 *与采购部门紧密合作，确保研发所需原料的供应稳定性和质量。 8.市场调研与趋势洞察： *持续关注国内外餐饮潮流、消费者口味偏好、竞品动态及食材科技发展。 *将市场洞察有效转化为研发灵感和产品策略。 9.跨部门协作： *与市场营销、运营、采购、供应链、财务、品控等部门紧密合作，确保研发项目顺利推进和上市。 任职要求 1.教育背景： *餐饮管理、食品科学、烹饪工艺与营养、酒店管理等相关专业大专或以上学历优先。 *持有相关烹饪资格证书（如厨师证）是显著优势。 2.工作经验： *10年以上餐饮行业工作经验，其中3年以上专注于菜品研发、菜单开发或厨务创新工作。 *具备连锁餐饮、酒店、中央厨房或大型食品企业研发背景者优先。 3.核心技能： *扎实的烹饪技术功底：精通各类烹饪技法（中餐、韩餐、西餐等，），对食材特性、调味搭配有深刻理解。 *创新能力：具备敏锐的市场嗅觉和出色的创意构思能力，能将想法转化为受欢迎的产品。 *标准化能力：精通配方制定、SOP编写，对细节要求严格。 *成本意识：熟练掌握菜品成本核算方法，具备成本优化思维。 *数据分析能力：能运用销售数据、市场数据指导研发决策。 *食品安全知识：深刻理解并能在工作中应用食品安全和卫生规范（HACCP,GMP等）。 *沟通与协调能力：出色的跨部门沟通、协调和表达能力，能有效进行培训和指导。 *项目管理能力：能独立或带领团队管理研发项目，按时按质完成目标。 4.软性素质： *对餐饮行业充满热情，追求卓越。 *积极主动，责任心强，抗压能力强。 *学习能力强，乐于接受新事物和挑战。 *良好的团队合作精神。 5.其他要求： *熟练使用办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 *能适应经常出差（如供应商考察、门店支持）。 *具备良好的味觉、嗅觉和视觉判断力。

年前短期工，年后也可以返岗开发区五大街，工负责封箱，码盘，上料，工资周结白班200元夜班220元，管吃管住上下班有班车报名电话2[]周结工资，231-242元/天常年有活工时稳定，无淡季～北辰汽车零部件招聘:质检员要求:18～35周岁工作时间:早7:30～晚7:30（两班倒）；工作内容:生产汽车底盘，保险杠，负责机器人焊接上下料，摆件等简单工作；薪资待遇:周结前三个月21元/小时（每天按11小时出勤）；三个月后22元/小时（每天按11小时出勤）；月结直接：22/小时（每天按11小时出勤）福利待遇:免费提供工作餐，住宿六人间，洗衣机，空调，热水器等，上下班班车接送；入职:六个月后可申请一金工作地点：天津市北辰区报名电话

公司直招 光学装配学徒 工资4000+五险一金+绩效+年终奖+双休 大专以上学历 熟悉机械专业基础知识，能读机械图纸，积极进取 主要工作内容：操作普车车床，机械产品装配操作 工作地点：天津市东丽区华明镇低碳园 联系电话： 姜经理

天宝招聘，长期周结 上下料打包的活，25-50岁 周结19/小时➕餐补10元 联系电话：

普工，杂工，上6休一，加班另算，包住包吃，上五险

西青李七庄中药物流仓库长白班！！ 主要负责配货，拣货。 免费工作餐，上8点半下8点

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薪资240日结，下班结账，管吃管住，零费用入职 年龄56岁以内 工作内容:生产汽车零部件，辅助机器人冲压焊接，件不大，单手可以拿起来，没有什么体力活，不是流水线，大部分为站立式工作 1.伙食:公司提供工作餐(2餐)四菜一汤(可任意添加食物)免费水果 2.住宿:提供住宿，宿舍6人间，独立卫生间，空调，电视，24小时冷热水，洗衣房; 3.厂区内，宿舍内提供免费wifi，厂区内设有吸烟区域。职位要求:1.年龄18-42有责任心，工作努力。 2.为新员工安排入职和住宿，可投简历或打电话

天津市津海伟业科技有限公司 上料员1名 25-50岁 ，无色盲，车间上料分料，需要细心，能吃苦， 上八下八两班倒，五险一金，免费食宿，带薪年假 综合薪资到手6.5-8k （基本工资+平时加班1.5倍，六日加班2倍，节假日加班3倍） 联系人：高姐 工作地点：津南区辛庄镇双鑫工业园白顺路

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州