招打活枣，半活枣2名，电话

能独立完成整件服装（连衣裙、西装、外套、裤装等）的缝制，做工精细、线条流畅。 · 精通各类面料（雪纺、真丝、针织、呢料等）的缝制工艺及整烫技巧。 · 能够看懂纸版、设计图及工艺指示书 薪资8500-9500 包住 福利食堂 月休4天

招西裤挑裤脚临时工一名，3000多件，计件计时均可，会控制平车的都可以做得来，一教就会，工资可面谈，地址在泉州金桥酒店斜对面，有意者请联系黄总：

招长期锁边，计件包吃住，工资准时

现在没上班的打枣的过来帮忙赶一下货

锁边。四线锁边，针织弹力料。只招熟手

岗位：无纺布缝编挡车工（可带薪培训） 上班时间：12小时，两班倒，半个月倒一次班，每月休息一天，有加班费 试用期多久：1-3个月 年龄：18-45岁 发薪日：每月15日 工作内容：操作缝编机及梳理机； 岗位要求：视力好，能独立开机，能简单处理品质异常，品质观念强。 岗位薪资：试用期6000元，包吃包住，转正7000-9000元，有产量奖和绩效奖。 新手带薪培训：培训期间5000元/月，转正6000-6500-7000，逐步涨薪。 包住几人间：单人间空调房、夫妻空调房 包吃几餐：三餐全免（夜班有免费夜宵） 工作地点：石狮市祥芝镇赤湖村山兜工业区68号

招聘平车工4名，锁边工3名，现在生产羽绒服，。货源充足，工资准时每个月25发。 福利待遇： 1、底薪补贴500元/月，伙食补贴 300元/月，随每月计件工资一同 2、外租人员每月可享受200元外住补贴，随工资一同发放； 3、员工生日、节日均有发放礼品。 联系电话：刘女士.

服装车工，包住不包吃

福州益荣纺织工作岗位：针车临时工工作内容：垫子工作时间：08:00-19:00时间可以调整。大概做到10月～11月，如果订单满足可以做到年底。薪酬福利：22元/小时工资结算方式：每月15日，如果有提前走，工资走的时候结清。岗位要求：熟练针车工工作地点：镇铁岭工业区二期企业联系人/联系电话：

泉州鲤城餐厅招牌服务员早班9:30-14:00，16:00-21:00晚班11:30-16:00，17:00-22:00薪资前七天16/小时后面18/小时月休4天，每月聚餐，节假日双倍薪资转正后福利300住房补贴绩效奖金转正需考核，书面加现场转正后平均5500以上（）

（直接电话联系)：1、杂工，1人，能吃苦耐劳，每天八小时，待遇从优联系人：小沈

有没有会做粉面的，大学城里面店铺，需要合作，设备齐全，400多个平方，两个厨房，大厨房做中餐，小厨房做粉面，不是没生意才找人合作，是里面厨房根本根本忙不过来，简餐每天400单左右，有意者具体详谈，联系电话

安溪北石三江附近烧烤店招一名阿姨电话（）上班时间7：30到凌晨4：30

石狮秦禾附近要10个，清洁工，8小时，3000-3100一个月，每月25号发工资，年龄65岁以下。男女都行。身体健康，无基础病。月休2天.

工作轻松简单，主要是汽车座椅的缝纫，然后需要有一定缝纫经验，如果没有缝纫经验的话也可以这边有师傅交，就可以转缝纫工，不需要太多的文化和经验来了就可以上班，只要符合要求就可以工厂环境好，保持包住工资的话280左右学徒工的话工资220到230 

公司专业生产婴儿摇床，摇椅，推车婴童系列用品，现因公司扩大规模，特招聘以下岗位人员:平车工:10名(生手可培训)包边工：3名(生手可培训)花样机/扣眼机：1名1，员工福利：公司一手单，工价高，实行个人计件制，提成15%，保底工资4500-6000元，计件工资可6000-10000元。免费提供两餐，住宿补贴150元。全勤奖150元，2，上班时间:上午:8:00-12:00，下午:13:30-17:30，加班时间根据生产安排加班，联系人：工厂地址：兆益市场

生活补贴，工资计件2千到5千上不封顶，多劳多得，计件加提成，加满勤奖

六安延锋车汽面套工价：面套做服装熟练工26元/小时，学徒工22-25元/小时（月综合7500-9000)目前长白班招聘缝纫工岗位：200人岗位：熟练缝纫工可以放宽到48周岁需求：但是学徒工之前要求38岁以下，现在放宽到了40外地员工目前还可以过来只要是做过这些，服装、手袋、箱包、沙发、按摩椅、帐篷、办公椅、只要是缝纫工经验，一年以上都可以过来，我们这边有机器培训，考试考直线s弯，吃住都在厂区，吃住环境都很好。工作时间：目前长白班8:00-20:00（计薪11小时）发薪日：每月固定15号发薪！遇见节假日提前发福利待遇：免费工作餐（三餐）公寓式宿舍：4人间/水电费平摊（每月100元，）预支工资：员工入职需知：。入职培训资。离职需提前30天签署离职单，。电话

本厂新开手袋厂 生产笔袋 招聘高车 平车 电脑车 熟手 保底计件

岗位职责: 1.主导鞋类设计团队的日常运作与管理，保障设计输出的专业水准与创意水平 2.与市场团队高效协同，洞察用户需求，明确产品设计策略与发展方向 3.策划并参与设计方案的评审工作，确保设计成果符合品牌定位与市场需求 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，善于激发团队积极性与创造力 2.深入理解鞋类产品设计逻辑，熟悉流行趋势，具备前瞻性的设计视野 3.拥有良好的学习适应能力与复杂问题处理能力，能有效应对项目中的各类设计难题 4.熟练掌握AI和PS等设计软件 加分项 具备其他制造行业相关工作经验者优先

岗位职责 1、依据公司经营战略与品牌定位，承接商品企划任务，开展运动鞋款的设计开发工作； 2、融合品牌产品基因与市场流行趋势，捕捉关键设计元素，打造符合市场需求且易于被消费者接受的产品； 3、联合销售买手、产品经理、开发经理等定期组织创意研讨会议，共同确定商品结构并构建产品原型，为后续精准化设计奠定基础； 4、具备产品全周期管理意识，协同推进规划、设计与开发各环节，主动共享关键信息，提升跨部门协作效率； 5、跟踪产品订货情况及市场销售反馈，参与季度销售复盘沟通，积极提出优化建议并探讨改进策略，推动产品线持续迭代升级； 6、快速响应市场变化，执行敏捷开发流程，及时完成产品的调整与优化设计任务； 任职要求 1、大专及以上学历，美术、设计或鞋类相关专业背景优先； 2、三年以上户外鞋或运动鞋设计开发经验，具备外贸或俄罗斯边贸项目经验者优先考虑； 3、了解目标市场消费偏好，能独立完成流行风格、色彩搭配与元素应用设计，精通鞋材选用、版型结构、工艺细节及穿着舒适性把控； 4、熟练操作PS、CDR等常用鞋类设计软件； 5、热爱鞋类设计工作，擅长休闲鞋、跑鞋及大底设计，具备一定童鞋、女鞋设计实践经验； 6、具备良好的职业素养与团队精神，责任心强，沟通协调能力出色； 公司介绍及其它说明： 1、公司介绍：晋江柏斯鞋类贸易有限公司（简称柏斯）自1999年起专注于运动鞋的设计研发与国际销售，旗下运营Strobbs和Baasploa两大自主品牌，连续十年在俄罗斯边贸运动鞋综合市场份额位居首位。公司拥有深耕俄罗斯及东欧市场的产品研发团队，能够精准把握当地流行趋势与消费者需求，并迅速转化为产品优势，赢得广泛认可。自2022年以来，随着中俄贸易不断深化，柏斯正由传统批发模式向品牌零售转型，已组建专业的品牌拓展与电商运营团队。目前Strobbs和Baasploa品牌已入驻Lamoda、Wildberries、Ozon等俄罗斯主流电商平台，销售表现稳健。未来将在莫斯科、圣彼得堡、叶卡捷琳堡、索契等重点城市陆续开设品牌专卖店，持续提升本地化服务能力。 2、其它说明：公司正处于从批发向品牌化升级的关键阶段，将持续完善商品企划、产品研发、技术品控、供应链管理及品牌推广等中台体系建设，为深耕俄罗斯市场及拓展全球跨境业务提供有力支撑。诚邀有志于中国品牌出海的优秀人才交流合作，携手开创国产运动品牌国际化新篇章。

岗位职责： 1.在部门工作计划的指导下，完成客户订单所需样品的线下制作，负责样品库存管理、激光图及色卡制作，确保样册输出满足业务实际需求； 2.推进成品交付时效与质量管控，推行数据化管理方式，持续优化成品室操作流程，保障客户订单高效执行； 3.熟悉纺织类基础理论、安全生产规范及6S管理体系相关内容。 岗位要求： 1.能熟练操作常用办公软件，具备良好的计划安排、沟通表达及组织协调能力； 2.计算机、管理或纺织相关专业优先考虑，持有计算机二级证书者优先。 福利待遇： 包住、餐补、生日福利、带薪年假、全勤奖、工龄奖、体检、13薪等 工作时间： 8-12,14-18，周日固定休息

岗位职责： 1.负责男鞋及运动鞋类新品的创意设计与开发工作，依据公司产品战略与规范，完成设计构思、方案拟定及图稿定稿； 2.开展跨境电商市场调研与趋势分析，把握行业动态，制定鞋类产品年度/季度设计规划，并推进项目实施； 3.定期开展运营数据分析，识别关键问题并提出针对性优化策略； 4.对接供应链、运营等相关团队，加强跨部门协作，提升整体执行效率与协同质量。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，鞋服设计相关专业背景，具有三年以上品牌鞋类设计工作经验者优先； 2.具备较强的市场敏感度，能精准捕捉流行趋势与目标用户需求； 3.熟练掌握常用鞋类设计工具，可独立完成工艺文件制作； 4.熟知鞋品生产工艺与打样流程，擅长版型开发，熟悉面辅料特性，具备独立完成系列产品开发的能力； 5.具有良好的团队协作意识与自主工作能力，具备高度的职业操守与责任心； 6.可接受宁波、晋江、东莞等地出差安排

招上松紧带一名，龙湖新街菜市场对面，

1. 配合设计师完成服装设计工作，包含设计图绘制、面料选择、色彩搭配等环节； 2. 跟进样衣制作流程，把控样品质量与设计标准的一致性； 3. 参与市场信息收集，掌握流行趋势及用户偏好变化； 4. 归档整理设计相关资料，确保设计文档的完整与规范； 5. 执行上级安排的其他相关任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，服装设计类专业优先考虑； 2. 具备较强的时尚敏感度，拥有良好的艺术审美能力； 3. 熟练操作CorelDRAW、AI、Photoshop等设计工具； 4. 具备良好的表达能力和团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.在部门工作计划的指导下，完成客户订单所需线下样品的制作，负责样品库存管理、激光图及色卡的制作，确保样册输出满足业务实际需求； 2.推进成品交付时效与质量管控，推行数据化管理方式，持续优化成品室作业流程，保障客户订单高效完成； 3.熟悉纺织类基础理论、安全生产规范及6S管理体系相关内容。 岗位要求： 1.能熟练操作常用办公软件，具备良好的计划性、沟通能力及组织协调能力； 2.计算机、管理类或纺织类相关专业优先考虑，持有计算机二级证书者优先。 福利待遇： 包住、餐补、生日福利、带薪年假、全勤奖、工龄奖、体检、13薪等 工作时间： 8-12,14-18，周日固定休息

职位职责要求： 1. 具备3至5年运动品牌鞋款设计经验，熟悉运动、休闲及跑鞋领域的设计流程与需求 2. 掌握运动品类流行趋势，熟悉新型大底结构、材料应用及制作工艺，能独立前往材料商及生产工厂进行信息采集与对接 3. 具备良好的判断力、决策力、规划与执行能力，拥有团队协作精神以及出色的创新思维能力 4. 投递简历时请注明薪资期望。优先考虑可接受在晋江工作安排的候选人

岗位职责: 1、按照公司风格及规划，进行产品的开发设计，并在规定时间内保质保量的完成设计任务; 2、跟踪新品打样，在规定时间内完成样衣的打样及确认工作; 3、熟悉面辅料，做好跟版审版和控制成本; 4、及时掌握市场流行趋势和色彩、新面料的状况，应用于产品设计中; 5、参加展会及市场调研，收集市场流行趋势; 6、具有独力出款能力，喜欢南美洲、欧美风格。 岗位要求: 1、服装设计专业优先 2、具有2年及以上出口南美洲、欧美/外贸服装公司设计工作经验或有欧美生活经历; 3、善于总结分析畅滞销品，了解客户需要，做出快速反应，应用到新品的开发中; 4、具有良好的电脑绘图能力及办公软件使用技能; 5、领悟力高，性格开朗，善于与人沟通，工作认真负责。

岗位职责： 1、统筹市场信息的搜集与整理，组织开展流行趋势调研，定期对色彩、面料、风格、款式等设计元素进行分析，输出市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发规划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选用），并依据市场动态优化产品架构，提出切实可行的执行优化建议； 3、主导产品研发全流程推进，把控研发方向与节点进度，确保整体计划科学合理并按时落地； 4、负责设计团队日常开发管理，监督全年开发关键节点的执行情况，涵盖图稿审核、样衣审版、定版扩色及产品组合搭配，确保设计成果契合品牌调性与市场潮流； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上服装设计工作经验，其中至少3年团队管理经历，有童装品牌开发背景者优先； 2、熟练使用PS、CDR、AI等常用设计工具； 3、具备敏锐的时尚感知力，擅长捕捉流行趋势，富有创新意识； 4、掌握扎实的服装工艺知识，熟悉生产流程，对面料性能与版型设计有深入理解； 5、精通季度产品策划与开发全流程。 我们能提供： 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励机制； 2、培训：除部门内部专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展类培训课程； 3、食宿安排：公司为员工免费提供食宿，自有食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，可自由选择。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内配有空调、衣柜、电视机、热水器、床具（含席梦思床垫）； 4、社保：依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，同时享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类法定假期； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备休闲活动设施，享受员工专属折扣，办公环境轻松自在； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日均开展形式多样的福利活动； 设计岗位底薪+提成（每年两次现金提成发放） 主设底薪：10-16K 设计经理底薪：18-40K