招聘｜维修工1名任职要求：有酒店或物业相关工作经验；【薪酬待遇】薪资面议，公司福利完善，具体可面试沟通。工作地址：郑东新区明里路350号期待志同道合的伙伴加入，有意向的可联系联系电话：（）

郑东新区郑大一附院东院区静果酒店现招聘一名工程师傅，要求有电工证者优先，年龄53岁以下，身体健康，服从管理，能吃苦耐劳。工资待遇为底薪4000元加全勤奖100元，满一年有工龄奖，提供食宿，每月休息5天。有意者可报名。

物业维修工25-45退伍军五官端正、有责任心、勤奋好学、品格良好、吃苦耐劳。薪资福利:4100-6000元/月，过节福利（春节、中秋等）、包食宿（宿舍空调+地暖；全自动洗衣机；淋浴间；热水间；免费提供被褥）、不收取任何服装被褥押金。月休四天；法定节假日调休工作地址:郑州市中原区金尊路玉轩路交叉口西南角永威泰和璟苑

年龄要求50岁以下，待遇好，月休6天

招聘综合维修【岗位职责】·负责小区内水电线路的日常巡检与维修·处理水暖管道故障，确保设施正常运行·完成上级安排的其他维修任务【职位要求】·五十岁以内·要求要有电工证·1-3年物业或小区维修经验，熟悉水电、水暖维修·能够独立完成常见故障排查与处理·工作认真负责，具备基本安全意识【工作时间】每天8小时制【工作位置】金水区纬一路经七路【联系电话】

西四环奥体附近物业招聘维修工2名:3800元/月-5000元/月1.小区内公共设施设备的日常维修2.业主的日常报事报修3.45周岁以内，1年以上房屋土建、水电维修从业经验，弱电工优先。5.责任心强，善于沟通，有亲和力，稳重6.水电安装及维修操作证。7.严谨、踏实、敬业、职业道德:工作细致认真，责任心强联系电话:

伏羲山旅游区招聘以下岗位： 1. 游乐设备主管2名，薪资4500-6000元。 3. 机修/水电2名，薪资5000-6500元。 4. 滑索管理员1名，薪资3600-4500元。 福利包括上下班免费班车、免费食宿、社保、奖金、节假日福利及每年定期涨薪。面试地点位于伏羲山旅游区总游客服务中心（米村镇月寨村）。

岗位职责: 1. 负责水电、瓦工、木工、油漆等常见维修项目的现场作业 2. 承担日常维护、局部改造及整体翻新等综合维修任务 3. 根据需求提供上门维修服务，确保作业质量与安全 4. 具备多工种协调能力，能独立完成综合性维修工作 5. 配合团队完成各类设施的应急抢修与定期检修 任职要求： 1. 善于沟通，能准确理解并响应维修需求 2. 按时完成分配的维修任务，保证工作进度 3. 具备团队合作精神，能与同事高效协作 4. 学习能力强，能持续提升维修技能与工作效率 岗位福利：

招聘绿化员，要求年龄60岁以下，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳。工作时间为8小时工作制，月薪2300-2500元，每月休息3天。 招聘工程维修工，要求持有电工证，熟悉水电维修。月薪4200-4500元。 工作地点位于中原国印刷产业园。有意者可于每天九点来电咨询。

郑州市招中央空调安装班组，大工，小工

一级焊缝，过不了探伤的不要联系，探伤通过付款

郑州市新郑市招空调安装/维修

郑州市金水区招水电

郑州市招幕墙铝板安装技术员 熟懂图纸 技术过硬

招聘：维修2名薪资：3001-5000元/月维修2名

招聘：工程维修员薪资：2500-3000元/月中专以上学历，电气、机电相关专业，持有电工操作证，有相关工作经验优先。

日出印象小区物业招聘保洁员、保安员、电工/万能工和外保洁员。保洁员月薪2000元，保安员月薪2000元，电工/万能工白班3500元、倒班2500元，外保洁员月薪2000元。以上岗位均有饭补300元。

物业维修工1.持电工证；2.有1~3年物业维修经验；3.普通话流利，具有良好的语言表达能力和沟通协调能力，有较强的团队合作精神，职业品质良好，有责任心。1.负责小区设施设备等日常维护保养和维修工(强、弱电系统、电梯、给排水、消防、闭路监控系统等运行管理，以及房屋的维护修缮与管理、故障检修)2.小区水电表抄送等日常电工工作。薪资福利:综合薪资：4000~5000元/月招工人数:1人工作地址:石楼镇亚运城兴亚二路34号

招聘工程值班人员·有小区公用设备设施（电梯、消防、安防等系统）维修、小区业主家庭水、电维修，房屋维修工程的跟进工作经验；年龄55岁-60岁学历要求：高中及以上工作经验要求：有工程维修经验。·负责工作时间小区维修值班工作，负责夜间小区业主报修电话的接听，及时处理各类维修需求·负责设备机房巡视检查工作，填写巡视记录薪资福利:3600-4500元/月招工人数:1人工作地址:北京市朝阳区劲松街道农光里中社区216楼物业公司

急聘挖掘机维修师傅。岗位职责包括负责挖掘机故障排查、发动机、液压、电路维修保养，能独立判断问题，干活踏实，爱惜工具。任职要求为有挖掘机实修经验，懂液压系统、发动机大修者优先；能出差、下工地者更佳；做事认真，责任心强。待遇方面，工资面议，手艺好薪资从优，包吃住或提供餐补，劳保齐全，工作稳定，不拖欠工资。工作地点位于中牟县比克大道百合科技产业园。

有维修水泵电机经验优先

郑州市招C1司机,开专项作业车（云梯上料车和高空作业车），有专项作业车或货车驾驶经验者优先。

杨河煤业公司（裴沟煤矿） 招工启示 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会 2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防 体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭 工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌 矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。 现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇 情况如下： 一、招聘工种: 综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等 二、招聘条件： 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起，出勤达到22班，奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。 2、新招录员工入职前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放与单位统一发放。 3、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000 元。 4、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及 生育保险）。 5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 7、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名 2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 3、联系方式： 刘 4、公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿

郑州市管城回族区招升降机/剪刀车高空车维修(维修升降机)

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！ 过节过年发奖金，发米面油，夏天发冰糖、绿豆，工作衣、矿灯、矿帽、自救器免费发 工作满一年有天天安全积分，可以兑换生活用品、工具等67种商品！ 2024年工作一年，2025年9月份工资额外发的“2024年奋斗目标奖1000元。” 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工：综采队、煤巷队、岩巷队（8000-12000元）。 2.灾害治理人员抽探队打钻等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.辅助连队运输队、机运队（5000-6000） 5.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 6.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。 7.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 8.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 9.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 10.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 11.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生： 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。

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中交翠语紫宸小区招聘工程维修1名要求：45周岁以下，具有高/低压电工证，有相关工作经验者优先，服务意识强，沟通能力良好，能独立处理突发事件。薪资福利:面议（月休六天、五险一金、高温费、节假日福利、年终奖）联系方式：李经理加入我们，用专业与细心守护家园的每一处细节！

岗位职责： 1.负责电梯的日常巡检、维护保养及故障排除工作 2. 按规范执行年检、季检、月检等定期维保任务，确保设备安全稳定运行 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场维修，做好维修记录与反馈 4. 配合特种设备监管部门完成检验检测及整改工作，确保符合国家《电梯维护保养规则》要求 任职要求： 1. 具备电梯维修相关工作经验，熟悉主流品牌（如奥的斯、三菱、日立、通力、康力等）设备结构与控制系统 2.持有有效的《特种设备作业人员证》（电梯修理T项目），证件在有效期内 3. 熟悉电梯安全技术规范、电气原理图及机械传动系统，能独立完成常见故障诊断与处理 4.具备中专/技校及以上学历，机电、电气自动化、机械制造等相关专业优先 5.责任心强，安全意识高，具备良好的服务意识和沟通能力

郑州市金水区招其他维修