岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3. 具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4. 持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

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汽车维修保养，底盘维修

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘单打独斗机修大师 库管员

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3. 具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4. 持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

汽车维修学徒，踏实，勤快

岗位职责： 1.负责新能源汽车三电系统（电池、电机、电控）的故障诊断与维修 2. 独立完成动力电池包检测、拆装、更换及均衡维护 3.执行驱动电机及电控系统性能测试、参数标定与故障排除 4. 进行底盘件（悬挂、转向、制动等）检查、更换与调试 5.检修车载空调系统，包括制冷/制热功能、管路密封性及电气控制部分 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉新能源汽车结构原理 2.掌握高压安全操作规范，具备三电系统维修实操能力 3.能熟练使用万用表、示波器、诊断仪等专业检测设备 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.持有汽车维修工职业资格证或新能源汽车维修专项证书者优先

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、维护及零部件更换工作 任职要求： 1. 热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.动手能力强 4.有汽车维修相关经验者优先，学徒亦可培养 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取 4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5.配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作 任职要求：1.学历不限，持有国家认可的汽车维修工职业资格证书（中级及以上优先）2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的检修任务3. 熟悉主流品牌（德系、日系、国产品牌）车辆结构与维修规范4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神5. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

工作职责：主要负责公司业务客户接送，只负责开车 职位要求：有C1驾照，一年以上，年纪18-55，无不良记录，踏实肯干 工作时间：8：30-18：00中午休息一个半小时，月休四天 薪资待遇：7500-8500，，包住 原标题：《商务车司机包吃住购买社保》

长沙雨花香颂国际有50袋建筑垃圾需车辆外运

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点、缴存及账目核对工作 3.保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店盘点、促销执行及临时交办的其他运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.责任心强，细致耐心，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础计算机操作能力，能快速掌握收银系统使用 5. 遵守职业道德，诚实守信，无不良从业记录

直招不是中介 肯德基驻店都可以安排 薪资待遇：8000-13000 月休4天一天8小时 包吃住 当天面试当天安排宿舍 要求：18-50没有案底

长沙县捷云物流招聘长白班岗位，提供免费住宿，工作内容为厂内物流。 牵引车岗位：时薪20元，年龄要求20-50岁，有高温补贴200-300元，综合月薪5500-6500元，交通补贴100元/月。 工作时间：6:00-17:30。住宿为4-6人间，不包吃，园区内有食堂。 面试地点位于大众联合工业园。

河北邢台寻找临时安装工为1000辆车子安装外胎，有意者可联系相关团队。

招聘：汽车维修中工（提供食宿)薪资：5000-8000元/月岗位职责1.运用专业技能，精准诊断汽车故障，并制定高效的维修解决方案。2.严格执行质量标准，对维修后的车辆进行全面细致的质量检查与验收。3.协助开展车辆保养工作，熟练完成机油、滤清器等部件的更换操作。任职要求1.具备扎实的汽车维修专业知识，熟悉各类汽车故障诊断流程。2.拥有丰富的汽车维修实践经验，能够独立完成常见故障的维修。3.持有相关汽车维修职业资格证书，如汽车维修中级工证书等。4.工作认真负责，注重细节，对车辆维修质量有高度的责任心。5.具备良好的团队协作精神，能够与同事有效配合开展工作。6.学习能力强，能够不断跟进汽车维修新技术、新方法。

安徽宿州招聘刷车工和汽修小工，工作轻松，主要负责给客户刷小车并完成保养，独立或小工均可，适合想学习汽修的人员，待遇优厚。

广汽传祺吉林通化4S店正在高薪招聘经验丰富的钣金工人才。

浙江台州路桥桐屿招聘一名汽车维修师傅。

在转向部件国产化领域，主要职责包括： • 联合本地供应商推进EPS/立柱类产品在设计、开发及零部件量产方面的协同管理，确保满足整车与平台项目在质量、成本、进度及性能方面的要求 • 在产品全生命周期内，提供必要的技术支持，应对质量问题或推动持续优化 • 协同供应商开展降本相关的生态化管理，助力实现成本控制目标 工作描述 主要职责： • 统筹转向系统零部件的开发管理工作 • 编制RFQ文件，组织供应商技术交流，评估报价方案，并基于需求向WW工程团队提交技术评审意见 • 供应商质量管理（SQM）：监督供应商按节点完成APQP相关任务 • 通过定期技术评审，管控供应商在产品设计、工装开发、验证实施、工艺规划等方面的工作进展 • 维护组件开发计划，并与SSTL及核心项目团队保持信息同步 • 审查供应商提交的技术资料（如图纸、样机与样品报告、试验数据、产品与工艺确认文件等），并出具技术评估结论 • 必要时协调铸造与材料工程师参与技术分析工作 • 确保零部件符合设计要求，必要时赴供应商现场开展审核 • 根据项目节点，在WW团队支持下安排内部台架试验验证 • 配合整车测试工作：协调部件样件供应，测试过程中为骑行测试团队提供支持 • 确保转向部件在最终装配工厂的可制造性与装配可行性 • 主导产品迭代升级：联合供应商推进FETE/ECR流程，完成数据更新与发布，关注部件配置管理 • 对供应商生产工艺能力进行实地审核与确认 • 协助项目经理处理试产及量产阶段的技术与质量问题 • 整理、归档并共享项目执行过程中的技术文档 • 向WW工程部门反馈PRC地区使用部件的技术规范优化建议，完成指定的技术审查清单 概要任职要求 专业技能： • 学历背景：机械类或车辆工程相关专业 • 专业方向：具备底盘及转向系统相关学习经历优先 • 技术知识：深入理解EPS/立柱结构及其关键参数，熟悉EPS/Column开发流程与核心性能指标；具备EPS调校经验者更佳 • 语言能力：英语熟练（读写流利），法语熟练（读写流利）者优先考虑 • 工具应用：熟练掌握CATIA软件 综合素质：工作细致严谨，具备较强的工程技术分析能力；沟通协调能力强；积极主动，具有良好的职业责任感

【岗位职责】 1. 负责动力系统的设计、开发及优化工作； 2. 参与项目方案的制定与技术可行性分析； 3. 协调相关部门完成动力设备的安装与调试； 【岗位要求】 1. 具备扎实的动力工程专业基础知识； 2. 熟悉相关设计软件及技术规范； 3. 具备良好的团队协作与沟通能力； 4. 有较强的问题分析与解决能力。

【岗位职责】 1. 根据客户节点要求制定开发APQP计划，达成内外部关键节点目标的组织与落实工作，负责客户端节点的验收对接与协调。 2. 作为从项目启动到量产SOP+3整个阶段的主要窗口对应人，满足客户对交期、品质和服务的要求。 3. 及时正确导入客户需求及承诺事项，组织项目小组进行内部标准转换与培训，并反馈客户信息。 4. 负责新项目APQP开发日程的制定和推进直至量产，对结果负责。 5. 负责大众/外资等客户项目。 【岗位要求】 1. 汽车零部件行业开发经验至少3年及以上，大专及以上学历，英语口语良好，读写能力佳； 2.熟悉IATF16949体系流程及大众客户流程要求，办公软件操作熟练； 3. 具备较强的组织、策划、沟通协调能力； 4. 熟练运用项目管理工具，具备数字分析及产品分析能力； 5. 工作主导积极性高，抗压能力强，客户服务意识强。

岗位职责： 1.负责摩托车日常保养、故障诊断与维修，包括发动机、电路、制动、悬挂等系统 2. 使用专业检测设备进行性能测试与数据读取，精准定位故障原因 3.更换磨损零部件，调试整车性能，确保车辆安全可靠运行 4.记录维修过程及配件使用情况，协助完成维修档案管理 5. 向客户说明故障原因及维修方案，提供合理化用车建议 任职要求： 1.热爱摩托车行业，具备摩托车维修相关工作经验 2.熟悉主流品牌摩托车结构原理及维修工艺 3.动手能力强，能独立完成常见故障排查与修复 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有摩托车维修工职业资格证者优先

此岗位前期需至南京办公，介意勿投 【岗位职责】 1. 深刻理解车身结构、设计规范和开发流程，了解人机工程学及相关法规。 2. 熟悉四大工艺（冲压、焊接、涂装、总装）对设计的影响，具备模具、夹具、检具基础知识。 3. 熟悉车身性能指标（如强度、刚度、耐久、防腐等）及试验标准。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够领导一个功能小组完成设计任务。同时要有较强的分析解决问题能力、执行力。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，车辆工程、机械设计、材料成型等相关专业。 2. 工作年限：5-8年以上主机厂或汽车设计公司工作经验。 3. 项目经历：要求全程参与过1-3个整车开发项目，能独立负责系统级开发工作。 4. 软件技能：必须能熟练使用CATIA等三维设计软件，具备独立建模和出图能力。熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

1:对进店车辆进行日常维护保养及维修 2:有学习能力，肯学习 3:有驾驶证，且没有恶劣驾驶记录 4:能积极配合店面日常管理和经营要求 5:工作年限3-5年，能主动配合店面安排 6:沟通能力强一点 7:能力到位，工资不是问题。

岗位职责： 1、操作数控车床，按照图纸要求进行零部件加工； 2、负责日常设备的维护与保养，确保生产顺利进行； 3、配合团队完成生产任务，保证产品质量和交货进度； 4、参与生产工艺优化，提升工作效率和产品精度。 任职要求： 1、年龄28-40周岁； 2、机械行业两年以上从业经验； 3、具备基本的机械识图能力，能够理解加工图纸； 4、工作认真负责，责任心强，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1.负责学员驾驶理论与实操教学，确保教学内容符合交通管理部门及驾校考核标准 2. 制定个性化教学计划，针对不同学员特点开展因材施教 3.严格执行教学安全规范，全程保障学员训练期间的人身与车辆安全 4.协助组织科目二、科目三考试预约及考前辅导，提升学员通过率 5.参与驾校教学研讨、培训考核及日常车辆维护管理 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C1及以上）且驾龄满3年 2. 具备教练员从业资格证，熟悉最新驾培教学大纲与考试流程 3.表达清晰、耐心细致，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 身体健康，无妨碍安全教学的疾病或生理缺陷 5.遵纪守法，无重大交通责任事故记录，职业操守良好