需要一名汽修师傅，能干活的，工资方面不是问题

工资8000一12000

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

【岗位职责】 · 负责汽车维修，保养，换胎等服务 · 保持工作区域整洁，维护设备工具 【职位要求】 · 有相关工作经验优先 · 不限学历，年龄不限 【工作时间】 白班，具体时间面议 【薪资福利】 · 综合薪资：4000-10000元/月 · 五险缴纳 · 包吃

诚招货车修理工，半挂渣土车，搅拌车维修，大工中工都可以。管吃管住，工资详谈。

机修工最好会点电路

岗位职责： 1.负责汽车日常维护、保养及故障检修工作 2. 运用专业设备进行车辆性能检测与故障诊断 3.根据维修方案更换零部件，确保维修质量与行车安全 4.记录维修过程及结果，建立并维护车辆维修档案 5. 配合客户沟通维修进展，提供专业用车建议 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基础电路知识和机械识图能力 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

招聘汽车玻璃安装工，人数10名。薪资为3000-6000元/月。工作地址位于安徽省芜湖市鸠江经济开发区万春西路32号。工作内容包括：负责汽车玻璃的精准安装与更换，确保施工质量符合行业标准；根据客户需求进行汽车贴膜作业，提供专业、细致的服务；按照操作流程规范使用工具设备，保障工作安全与效率；维护工作现场整洁，保持良好职业形象；配合团队完成客户订单，提升客户满意度与复购率；定期检查工具及设备状态，确保正常运行。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招维修中工，师傅，德系专修优先考虑。每个月聚餐，师傅工资上不封顶

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

芜湖新兴铸管厂，需要普焊两名，应急部焊工证，长期做，到农历腊月二十五。岁数不能超五十五，短期勿扰。李，。

岗位职责： 1. 按照用工单位要求完成指定小时工任务，包括但不限于搬运、包装、清洁、协助生产等基础性工作 2. 严格遵守现场安全规范与操作流程，确保作业过程安全高效 3. 服从现场管理人员调度，按时到岗、准时交接，保障工作连续性 4. 保持良好职业素养，注重团队协作与沟通配合 5. 如实反馈工作中遇到的问题，积极配合优化作业流程 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无重大传染性疾病及影响作业的生理缺陷 2. 能适应灵活排班及短期项目制工作安排 3. 具备基本理解力与执行力，能按指令完成标准化操作 4. 无犯罪记录，诚信守纪，责任心强 5. 有相关行业从业经验者优先

新厂招聘中 暂时不体检，恒温车间，包吃提供宿舍，管工作餐，吃住在厂，工作简单轻松 年龄:18-45周岁，男女不限 薪资待遇: 操作工:18元/时 喷涂/检验:19元/时 其他奖励: 全勤奖100/月，绩效奖100/月，住宿120/月，夜班补贴10/天 综合薪资5000-6000元/月 [月亮]工作内容:企业生产塑料小零件，盖板/冰箱/洗衣机盖子之类的东西，简单的上料下料，工作简单 上班时间:八点到八点，两班倒，做六休一 地址:新芜经济开发区中兴四路

2小时日常保洁现在出发镜湖区安徽师范大学赭山校区到手70+5好评。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.具备良好的服务意识与沟通能力，能独立处理客户咨询与反馈 5.吃苦耐劳，责任心强，遵守安全操作规范

招聘小车修理工，武进区

昆仑物流园招聘修理工！学徒工！有工作经验者优先。工作范围修理半挂车底盘件。要求有责任心，吃苦耐劳，工资待遇4500~8000。另外有伙食补助费。！有意者请与我联系。

兰州七里河区秀川诚招机修中工一名，大工一名联系电话

急招拆装泡水车师傅，工作内容包括拆坐垫、地垫、机仓，以及内饰清洁和安装。单台打包价面议，现有几百台车待处理。包食宿，工作地点在福建福鼎（苍南隔壁）。

岗位内容： 1. 负责创新性车辆内外饰零部件的设计与开发，确保满足客户要求及企业规范。 2. 分析行业动态与竞品市场策略，将市场动向和用户需求有效融入设计方案。 3. 保证设计成果符合质量体系及安全法规要求，并在开发全流程中实施品质管控。 4. 与项目团队密切配合，高效协同并及时处理开发过程中的各类问题。 任职要求： 1. 具备相关工程类专业背景，熟悉机械设计原理及生产工艺流程。 2. 精通CAD工具，可独立完成三维建模与二维图纸的绘制及修改。 3. 拥有良好的沟通能力与协作意识，能与跨层级、跨部门人员顺畅合作。 4. 对汽车构造与设计领域具有强烈兴趣，具备持续学习与知识更新的意愿。 5. 具备独立分析与应对问题的能力，能在高强度工作环境下稳定发挥。

【岗位职责】 1. 负责承担项目的零部件开发工作，包括零部件的设计、发布、验证、认可，负责零部件的性能开发； 2. 负责承接基础能力建设工作； 3. 负责拟晋岗P6人员的培养。

职位介绍 岗位职责: 1、主导智能座舱类产品的规划与设计工作，涵盖人机交互界面、车载娱乐系统、导航系统等相关模块； 2、联动多部门协作，推进智能座舱项目按计划实施，保障项目节点顺利达成； 3、开展市场调研与技术趋势分析，为产品迭代升级提供数据支持与决策依据； 4、参与智能座舱系统的测试与验证流程，确保产品性能稳定及用户体验优良； 5、对接供应商并推进合作事宜，保障供应链运行顺畅与成本可控。 岗位要求: 1、本科及以上学历，计算机科学、电子工程或相关理工科专业背景； 2、拥有5-10年智能座舱或相近领域开发经验，具备成功落地项目者优先考虑； 3、掌握智能座舱相关技术架构与开发规范，熟悉车载操作系统及其应用开发环境； 4、具备良好的团队协作意识与沟通能力，能有效组织并带动团队协同推进工作； 5、具有较强的技术统筹能力，可在复杂技术场景中为团队提供指导与支持； 6、持续关注前沿技术动态，具备快速学习与应用新技术、新工具的能力。

岗位职责： 1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估； 2、跟进供应商各零部件的工艺技术及质量控制情况； 3、主导OTS样件的试制、提交，确认试验方案，安排测试并提交结果，完成OTS相关文件的编制与交付； 4、负责PPAP阶段的客户订单对接工作（包括分零件采购、生产计划协调、物流安排），完成PPAP文件的编制与提交； 5、完成SOP阶段项目交接的相关工作。 任职要求： 1、具备2年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验； 2、熟悉模具结构及加工工艺，尤其掌握注塑、模具工艺及相关工装检具知识； 3、能使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑。

岗位内容： 1. 负责车辆底盘系统的方案设计、开发实施及验证工作，确保满足安全性、性能表现与耐久性要求； 2. 主导项目进度规划与成本控制，推进项目执行，统筹跨部门协作与资源调配； 3. 依据客户具体需求及产品技术规范，输出完整的底盘系统技术方案； 4. 支持生产现场，及时处理制造过程中出现的技术障碍与品质异常问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或车辆工程相关专业优先考虑； 2. 掌握汽车动力学、结构强度分析及材料力学等基础理论知识； 3. 熟练运用CATIA、UG、PRO/E等三维建模软件，以及ABAQUS、ADAMS等仿真分析工具； 4. 具备5年以上汽车行业底盘系统研发经历，了解ISO、SAE等相关标准体系，具备成熟项目开发经验；

工作职责 1. 负责汽车底盘制动系统（包括液压制动、电子驻车制动等）的技术方案制定与性能调优，确保满足整车安全规范及法规标准。 2. 主导开展制动系统的仿真计算、试验台测试及实车验证工作，编制专业分析报告并推进问题整改闭环。 3. 与零部件供应商协作完成制动组件的选型评估与验证测试，确保产品质量与成本目标达成。 4. 参与底盘系统集成开发，协调解决制动系统与悬挂、转向等模块间的匹配与协同问题。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业，具备良好的力学与控制理论知识基础。 2. 3年以上汽车制动系统设计经验，掌握GB、ISO等制动领域相关行业标准。 3. 熟练使用制动系统仿真软件（如AMESim、ADAMS）及CAD设计工具（如CATIA、UG）。 4. 具备较强的制动系统故障诊断与处理能力，有量产车型项目经历者优先考虑。

1.具备2款及以上内外饰产品设计经历，涵盖主/副仪表板、门护板、保险杠等部件； 2.熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆工艺及塑料成型等基础制造技术； 3.熟练操作Catia进行参数化建模与结构设计； 4.能依据断面结构独立完成产品数据的构建与输出； 5.具备良好的沟通能力，责任心强，工作积极主动；

工作职责 1. 负责车身平台相关零部件从需求梳理、方案制定、工程定型到量产验证的全过程开发工作。 2. 牵头开展零部件性能开发，构建性能指标框架，推进验证措施实施，确保符合整车功能需求。 3. 参与零部件DV/PV试验规划与落地执行，完成数据解读并主导问题闭环，提升零部件耐久性与稳定性。 4. 配合供应链团队进行技术评估，编制技术文件并监控样件试制进展，保障开发进度与质量。 5. 搭建零部件开发资料归档机制，积累设计规范与项目经验，支持多项目间的技术共享与复用。 任职要求 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械设计、电子信息等相关专业背景。 2. 具备3-5年汽车车身零部件开发经历，掌握冲压、焊接或内外饰等至少一类部件的设计原理。 3. 熟悉零部件性能开发流程，具备CAE分析（如强度、模态）或实测验证的实际操作经验。 4. 了解IATF16949质量体系标准，掌握APQP/PPAP等产品开发阶段流程要求。 5. 具有较强的技术攻关能力，能独立应对并解决零部件开发中的关键技术难题。

岗位职责： 1. 负责软内饰零部件的方案构想及性能目标设定； 2. 负责软内饰部件效果图评估、CAS面可行性判断以及零件成型工艺可行性分析； 3. 负责软内饰部件设计方案拟定，招标技术文件编制等工作； 4. 负责软内饰部件3D数据设计与2D图纸输出，试验验证大纲的编写； 5. 负责软内饰模具开发过程管理，仿真结果核对、关键外观要素确认及模具技术方案评审； 6. 负责软内饰部件的设计验证工作，包括试制、试验、生产支持、市场反馈及audit问题的闭环整改，推进VA/VE优化活动实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2. 具备5年以上顶棚、地毯、声学包、天幕遮阳帘、遮阳板、顶扶手等软内饰系统设计经验，能熟练使用三维设计软件，熟悉产品开发全流程； 3. 具备独立承担零部件从概念到量产全过程开发的能力； 4. 掌握零部件结构仿真分析及成型工艺分析方法； 5. 具备良好的沟通协作能力，具备一定抗压性，工作态度严谨，学习能力强。 软内饰方向限于乘用车领域。

招聘加气工9名。要求初中以上学历。月薪4K-6K，提供工作餐，享有节日福利、夜班补助、高温补助。工作地址位于南陵县弋江镇318国道北侧中国石化加油站东侧。