招聘漆工大工，

泾河新城车队招聘补胎小修工。薪资范围7000-10000。要求责任心强，具备吃苦耐劳品质。工作地点在陕西西安。

招聘：机修工中工4000-5000元。大工6000-8000。每月休假三天，节假日调休。提供住宿饭补要求：判断问题能力强。认真、踏实有与客户沟通能力。干活快地址：西安市莲湖区汉城北路广亿汽车维修店联系电话：

招聘钣金技师，要求具备新能源品牌或豪华品牌维修经验者优先考虑。需拥有12年以上新能源或豪华品牌维修经验，具备汽车钣金技能及焊工证。动手能力强，有责任心，服从管理，有团队协作意识。薪资待遇为底薪加工龄工资加绩效考核（提成），薪资范围在6K至2W。享受社保、午餐、婚假、产假、法定节假日等福利，另有带薪年假、节日福利、年终奖等员工福利。晋升机制完善，有绩效反馈与发展计划。工作时间每天8:30至17:30，每月公休4天并享受法定节假日调休。

京东养车招聘轮胎、四轮定位机修工人。岗位要求：有1年以上四轮定位、轮胎汽修相关经验，能独立完成四轮定位并判断底盘问题者优先；熟悉各类轿车及SUV常规车型的定位数据调校；掌握轮胎拆装、动平衡、底盘基础维修流程，具备基本故障判断能力。工作内容：负责车辆四轮定位的检测、调整与校正，解决车辆跑偏、方向盘不正、轮胎偏磨、车身抖动等问题。综合薪资：4000-10000元/月。地址：临潼秦唐大道自来水1水隔壁。招聘信息及时更新。

机修 技师招聘 底薪2000-4000加提成10个点 1万以下10% 1万以上12% 2万14% 3万16% 4万18% 5万20%

招聘机电大工，中工位置：西安港务区，有意者电联

航天城吉利新能源用户中心，招聘：机电维修中工钣金中工联系电话：

招聘维修技师，薪资面议，具体面谈。

工位数量：7 招聘岗位：（机修） 底薪：（保底底薪8000/责任底薪/无底薪，详细说明） 提成： 上班时间：早八晚七 休息时间：一个月4天假 餐食：（包中晚餐） 社保： 住宿：（免费） 发薪时间：20号 年龄要求：无 其他要求：（有驾照优先，有销售能力，工作经验） 中工底薪2000毛利15% 大工3000毛利15%

西安雁塔区招装修木工贴墙板

本公司招聘水电安装管理人员，项目在西安，要求能看懂图纸，安排工人施工，有意者电话沟通。联系人：张先生，电话：。

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️€招工人数：若干 ️€工作内容：钢筋下料、绑扎制作，服从班组管理 ️€薪资待遇：300-320一天 【手艺好价格可谈】【结算靠谱】 ️【工资：️️月结 ️️月结 ️️月结】 ️€工作时长：9点5小时 【加班另算】 ️€食宿福利：提供员工宿舍，工地外食堂 €项目情况：厂房 混凝土框架结构 €任职要求：熟手，会钢筋绑扎，能吃苦耐劳，服从安排，身体健康 《重点》《重点》《重点》 老板直招 老板直招 老板直招 【不是劳务公司 】【不是劳务公司】 【拒绝摸鱼的人 】【拒绝干两天不干的】 ️1.工地提供住宿【自带：被褥、个人生活用品】 ️2.施工工具需要自行携带 ️3.携带好身份证等证件 地点：陕西省西安市未央区汉城街道凤城五路

自动变速箱维修，招聘学徒中工数名！！！

北辰4S店招聘钣金师傅一名任

J7CB0003 【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

J7B0004 【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1. 氩弧焊工：熟练操作氩弧焊设备，独立完成车辆箱体、罐体、平车等产品的焊接任务，包括圆角焊、平焊、立焊等作业，持有焊工证 2. 二保焊工：熟练操作气保焊设备，独立完成平焊、立焊等焊接作业，持有焊工证 3. 铆工：根据图纸进行车厢、罐体、平车车厢等结构件的铆接与组装工作，具备识图能力 4. 天车司机（行车）：熟练操作坐驾式行车进行起吊作业，持有行车操作证 5. 机加操机员：熟练调用程序并操作机加设备完成下料等加工任务，无需编程能力 6. 普工：从事机械厂生产辅助工作，需有车辆厂或重型机械厂相关工作经验 任职要求： 1. 年龄要求45岁以内 2. 氩弧焊工、二保焊工需持有焊工证，天车司机需持有行车操作证 3. 铆工需具备识图及组装能力 4. 机加操机员需熟悉机加设备操作流程 5. 普工需具备车辆厂或重型机械厂相关工作经验 6. 所有岗位均需通过常规入职体检（可提供3个月内体检报告） 工作地点：未央建章路机械厂 面试时间：每天9:30/14:30 工作时间：长白班，上六休一 住宿情况：提供住宿，4人间，加班待遇：天车司机，35元/天；其他岗位按实际薪资待遇执行 薪资待遇： - 氩弧焊工：380-450元/天，月收入10-12K - 二保焊工：380-420元/天，月收入9-11K - 铆工：380-400元/天，月收入9-11K - 天车司机：260元/天，加班另计，月收入7-9K - 机加操机员：220-260元/天，月收入6-8K 福利说明：提供加班餐

1.根据产品开发规划推进工程车辆的技术研发工作； 2.承担在售产品性能优化任务，参与新产品设计与开发相关工作； 3.全日制本科及以上学历，机械制造、车辆工程或相关专业背景

岗位职责： 1. 参与液压操动机构产品核心技术攻关及研发工作，涵盖需求调研、系统架构设计、具体方案设计及测试验证环节； 2. 参与产品内部需求的整理与分析，保障需求内容的全面性与准确性； 3. 参与产品整体系统及零部件层级的设计工作，确保设计方案的合理性与可靠性； 4. 参与提供专业技术支撑，满足产品研发、优化升级、技术预研等环节的技术服务需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、力学、航空航天、工程机械、车辆等相关专业背景； 2. 具备3年以上机械类相关产品开发或工艺技术工作经验； 3. 熟练使用Solidworks、CAD等主流设计工具，掌握功能化设计方法，了解机械领域常用设计规范； 4. 熟悉新产品研发流程，具备项目管理相关知识基础。

工作内容： 1、承担新产品焊接试制与工艺调试任务，及时处理焊接过程中的技术异常，确保新产品顺利导入量产； 2、参与新产品导入阶段的新工艺开发，负责工装治具的引入与持续优化； 3、编制并管理焊接相关工艺文件，熟悉APQP流程，能够独立完成SOP、过程流程图、FMEA、控制计划等PPAP文档的制作； 4、针对生产过程中出现的焊接质量问题进行深入分析，定位根本原因并实施有效对策； 5、持续推进产品工艺改进与生产效率提升，实现降本增效目标，助力精益生产落地。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、掌握机械设计原理，具备良好的机械图纸识读能力及零件加工工艺知识，能系统梳理与完善工艺流程；熟练使用常用办公软件。

岗位职责: 1. 负责石油、石化、风电等领域物资设备的现场监造工作； 2. 根据图纸及相关技术标准，制定设备监造实施细则； 3. 编制设备操作规程与培训材料，组织开展操作人员技能培训； 4. 参与设备管理制度的编制与实施，促进设备管理流程标准化； 5.

岗位职责： 1、前往客户现场完成仪器设备的调试、检测与维护，提供软硬件使用及操作培训支持； 2、通过电话或邮件形式，为客户解答仪器设备在应用和维修过程中的技术问题； 3、具备项目执行管理经验者优先考虑。 任职要求： 1、具有3年以上相关工作经验，有机械或设备维修背景者优先； 2、取得仪器设备助理工程师或以上资格，动手实践能力突出； 3、持有电工证者优先，能胜任日常强电作业，具备基础电路检修能力； 4、具备良好的理解力、学习能力、沟通协调能力及团队合作意识； 5、身体状况良好，能接受全国范围内的出差安排。

招聘汽车焊装工。符合法定劳动年龄，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。特种岗位需持有电工、焊工特种作业证。薪资福利：月均综合工资操作工5000-7000元，技工5500-8000元。周一至周五加点按1.5倍工资计算，周末加班按2倍工资计算，法定节假日加班按3倍工资计算，根据生产计划安排加班。正式员工签订劳动合同，实习生签订实习协议，毕业后可转正。正式员工公司购买五险一金，。正式员工可自愿加入医疗基金，享受额外医疗报销。夜班人员另有夜班补助。招工人数：200人。工作地址：西安高新：西安市长安区郭杜街道亚迪路2号；西安西咸：西咸新区秦汉新城周陵街办周礼四路与天工二路(西段)交汇处西北角；西安集贤：西安市高新区集贤产业园集贤大道5号；西安草堂：西安鄠邑区草堂街道草堂科技产业基地秦岭大道西1号(西门)；西安庞关：西安市鄠邑区庞光镇南正村472村道北侧。

1.负责工艺文件的优化与升级，开展新材料、新工艺、新设备的验证及改进工作，并依据输入资料编制相应的工艺文档和流程。 2.与客户对接，掌握其产品工艺特点，提供工艺技术支持，识别生产过程中的潜在风险并推动闭环整改。 3.承担新产品工时测算任务，完成产品前期分类与数据统计，精准核算工时后组织实施下发。 4.具备扎实的书面表达能力，当外部产品发生质量问题时，负责撰写问题分析报告或归零报告。

谁能修车载空调！逆变220的。

装配工22/小时 二保焊26/小时 叉车 26/小时 喷漆 26/小时 物流员 26/小时 两班倒 8-8 每天计时11小时 上六休一 厂区有食堂，吃饭便宜 提供住宿