
昆明五华区,西山区招大量兼职120到300左右,下午开始,要做的联系
120-300元/天
兼职
昆明市五华区,西山区招大量兼职120到300左右,下午开始,要做的联系
临时工3-5人
今天下午4点要5个包水计件的,草花0.12玫瑰0.13一把(花做完下班,中途不可以提前走),工资下班就结能来的地址小新册附近
兼职3-5人
现在要四个人装箱熟手,只装,小盆栽箱,15一小时,肖家营重要提醒本兼职为转发信息有意向抓紧咨询!!出发前务必问清:工资待遇、发薪时间、具体上班时间确认合适再前往本人仅推荐,不负责售后有问题可随时反馈!
临时工
肖家营花卉市场,打包盆栽兰花,(要求:熟手,员工18-40岁,手脚快的,新手不要),工资18-20元一小时,电话:
临时工
寻甸现在要临工打油麦打利手工一定要检盖面菜不可以抱着打油麦19.3斤2.5元一件大利16斤2.3元一件电话
装卸工
昙城冷库招打包长工,夫妻工,长年库,天天发车,腊月二十八放假,正月初三上班,要求熟手,另外要三个装车的,12月份跟着打北京货网套团生菜,工资每个月16号准时发,三天打鱼两天晒网不要打扰。电话
装卸工
嵩明杨桥垠森冷库8至12号库招打包员工,装车夫妻工:主打:大利14.3斤2.2一件油麦15.3斤2.2一件长年库,生意稳定,固定位置,专人拉菜。每月15号准时发工资,老板直发,平时可以预支。电话:
绿化1-2人
斗南附近某单位物业招聘帮厨1名,负责大锅菜,配合厨师完成每日菜品,要求会切配,会炒简单的菜。薪资4000-5000元,包吃住,月休4天。
招聘绿化工2名,负责园区绿化工作。提供住宿,不提供吃饭,月休4天。有经验者薪资2800元,无经验者刚入职2600元,试用期过后2800元。
养殖员
急招养牛工要求:,能吃苦耐劳,踏实肯干,不喝酒!喝酒的勿扰,有养牛经验优先想找稳定活计的师傅直接来电咨询:的朋友欢迎来电,麻烦推荐
兼职3-5人日结
北市区招 兼职 2 人
工资:100到120
时间:10到6点
午休:12点到14点
工作内容:电话筛选意向资料
35 岁以内
地址:广瑞中心6楼
联系人:
兼职周结
嵩明县天猫优品电器体验店丨短期兼职招聘丨100–300元/天,可提供餐食!招聘:活动对接员(短期兼职)年龄要求:24岁–45岁,男女不限兼职周期:一共7天(一周短期)工作安排:周一至周五(5天),统一使用门店电动车外出跑单位;周末2天在店内发放礼品上班时间:8:30—下午17:30午休:休息2小时(自行安排就餐休息)待遇:100–300元/天,周结;也可提供餐食联系人:高老师电话:()
临时工3-5人日结
9点需要5个零时工要求会裹卡纸,拉扎带,理花,包水15一个小时要求熟手,生手勿扰,摸鱼的不要肖家营草莓地B区70号下班结工资
安装电梯长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作
2. 严格按照国家特种设备安全技术规范及厂家工艺要求施工
3. 配合项目进度,完成井道测量、导轨安装、轿厢组装、电气接线等全流程作业
4. 参与安装过程中的质量自检与问题整改,确保一次性验收通过
5. 协助维保交接,提供基础使用培训及技术资料归档
任职要求:
1. 有电梯安装相关工作经验,熟悉主流品牌(如日立、通力、奥的斯、快意等)安装流程者优先
2. 持有有效《特种设备作业人员证》(电梯安装维修T证)
3. 具备基本识图能力,能看懂土建布置图、电气原理图及安装工艺文件
4. 身体健康,无恐高症,能适应高空及密闭井道作业环境
5. 责任心强,安全意识高,服从项目现场管理
总经理助理(侧重业务支持执行)
8千-1万/月
经理助理经验不限高中
经理业务助理岗位详情
一、岗位职责
1. 市场与客户相关
◦ 协助经理进行市场调研,收集市场动态、竞争对手信息,分析行业趋势,定期形成调研报告,为业务策略调整提供数据支撑与方向指引,助力公司把握市场机遇,规避潜在风险。例如每月初提供上月市场动态分析简报。
◦ 参与客户开发与维护工作,与新客户建立联系,了解需求并及时反馈给经理,同时定期回访老客户,收集客户意见与建议,促进客户满意度与忠诚度提升。如每周安排一定时间进行客户回访,记录并整理客户反馈。
◦ 协同经理参与商务谈判,准备谈判资料,如公司业务优势介绍、合作案例、价格策略等文件,谈判过程中做好记录,跟进谈判后续事宜,推动合作顺利落地。
2. 业务流程支持
◦ 负责业务合同的起草、审核与签订流程跟进,确保合同条款符合公司利益与法规要求,把控合同风险。在合同签订后,及时将相关信息传递给财务、法务等部门,保障业务流程顺畅。
◦ 跟踪业务项目进度,定期向经理汇报,协调解决项目推进中遇到的问题,如资源调配、部门协作等问题,确保项目按时交付。例如建立项目进度跟踪表,每周更新进度并汇报。
◦ 协助处理业务订单,包括订单录入、发货跟踪、物流协调等工作,保障订单准确无误执行,及时处理订单异常情况,如缺货、延迟发货等,与客户保持沟通并提供解决方案。
3. 数据分析与报告
◦ 收集、整理和分析业务数据,如销售数据、成本数据、客户数据等,运用数据分析工具挖掘数据价值,形成可视化报表或数据分析报告,为经理决策提供量化依据。比如每月末制作销售数据分析报告,展示销售业绩完成情况、各产品线销售占比等。
◦ 根据数据分析结果,协助经理制定业务计划与目标,对业务策略提出优化建议,跟踪策略实施效果并及时反馈调整。例如根据季度数据分析,为下季度业务目标制定提供数据参考。
二、任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先,具备扎实的专业知识基础,能够快速理解和运用业务相关理论。
2. 工作经验:1-3年业务相关工作经验,有销售、市场推广、项目协调等工作经历者优先,熟悉业务运作流程,能够快速上手岗位工作。
3. 技能要求:熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,能够运用Excel进行数据处理与分析,制作专业的数据报表;具备良好的文字表达能力,能够撰写清晰、准确的业务报告与文案。同时掌握基本的数据分析工具,如SQL、Python基础数据处理模块等优先。
4. 能力素质:具备优秀的沟通协调能力,能够与内部各部门及外部客户进行有效沟通,协调资源解决问题;拥有较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识、新技能,适应业务发展变化;具备良好的抗压能力,面对高强度工作与紧急任务时,保持高效工作状态。
5. 其他要求:工作认真负责,注重细节,有较强的责任心和执行力,对工作任务能够保质保量按时完成;具备团队合作精神,能够积极配合团队成员,共同实现业务目标;可接受一定频率的出差安排,满足业务拓展与客户沟通需求。
三、薪资福利(5k-10k)
栏目概述
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