房产置业顾问

岗位职责： 1、负责客户信息的搜集与筛选，对潜在客户进行持续跟进与关系维护，达成销售目标； 2、主动建立并保持良好的客户信任关系，提升客户满意度； 任职资格： 1、积极进取，踏实肯干，具备房产行业经验者优先考虑； 2、形象端正，具备较强的团队合作意识； 3、不限性别，不限学历； 4、年龄要求20-35岁 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元+房屋买卖成交提成20-50%阶梯式奖励；租赁业务统一享受40%提成 2、提供免费住宿，依法缴纳上海五险一金 3、定期组织员工聚餐、旅游、运动会、周年庆典等丰富团建活动 晋升空间： 物业顾问—经理—店长（合伙人） 无任何裙带关系，晋升 solely 依据个人业绩表现 这是一个凭实力赢得发展的平台

公司直招，不收取任何费用，请放心投递简历！ 面试当天解决住宿! 面试当天解决住宿！ 面试当天解决住宿！ 【薪资待遇】: 1、试用期3000～5000元保底底薪 本科毕业5000 大专毕业3000 有同行工作经验根据年限情况来定级 2、每个月800元住宿补贴！！! 3、700多家门店上海各大区域就近分配 4、买卖提成15%-45%，租赁提成35% 5、内部晋升，公平公正公开的发展平台，每三个月一次晋升考评 6、凭自身能力享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等各种荣誉 【岗位职责】: 1、主要以电话、网络、案场的方式沟通客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务; 2、根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源和介绍沟通; 3、为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订房屋买卖合同; 4、为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 【任职要求】： 1、18-40周岁，大专及以上学历，户籍、专业、性别不限; 2、有无工作经验均可，优秀应届生、退伍军人优先考虑; 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗; 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【内部晋升体系】: 只有一流的培训体系，才能培训出顶尖的销售人才。我们公司的培训出来的不仅仅是普通的销售人员，是为了培训出未来的销售主管。一流的公司，一流的培训，培训是员工的福利。 1、入职新人：全方位基础培训，独特的“教学与实践相结合”，传统的“师徒帮带 2、工作初期：“45天成长计划”，完善的带薪培训让你打下坚实基础 3、工作中期：技能与技巧的提高，聘请资深内外部讲师传授“开单独家秘诀” 4、职业发展：全面管理CPM流程，业内拓展交流，成就“职业经经理人” 5、晋升周期：每三个月一次晋升机会，最快五个月晋升管理层。 太平洋房屋，欢迎您的加入！！!

我们的工作： 1.负责商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作； 2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。 我们要求你： 1.年龄18-30周岁，男女皆可，学历大专以上 2.良好的沟通能力，学习能力强 3.热爱销售工作，具备团队合作精神我们能提供： 1.试用期底薪5k-8k+提成30%-75%＋季度奖金、年终奖 2.五险一金 3.早九晚六，，轮休，法定节假日、带薪年假岗位职责： 1.负责商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作； 2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。 任职要求： 1.年龄18-30周岁，男女皆可，学历大专以上； 2.良好的沟通能力，学习能力强； 3.热爱销售工作，具备团队合作精神。 薪资福利： 1试田期底薪4k-6k+提成20%-75%＋季度奖+年终奖 2.提供住宿、五险一金 3.早九晚六，轮休，法定节假日、带薪年假岗位职责： 1.负责商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作； 2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。 任职要求： 1.年龄18-30周岁，男女皆可，学历大专以上； 2.良好的沟通能力，学习能力强； 3.热爱销售工作，具备团队合作精神。 薪资福利： 1.试用期底薪4k-6k+提成30%-75%+季度奖金、年终奖； 2.提供住宿、五险一金； 3.早九晚六，轮休，法定节假日、带薪年假

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4.协同策划、案场团队开展营销活动，助力销售目标达成 5.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展客户池 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强抗压能力、目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场政策及主流楼盘信息者更佳 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

一、任职资格（退伍军人可放宽学历） 1、18岁以上，大专及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，退伍军人优先考虑； 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%，买卖15%-64%+就近分配，转正后月收入18888以上（上不封顶），无端口费！ 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！可以放心学习成长，保证18个月内可以晋升主管！ 三、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生：无责底薪+提成（学信网更新信息调整到相应的薪资）转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）

岗位职责： 负责房产项目客户的接待与咨询服务，为客户详细解答关于户型设计、配套设施、物业服务标准等专业问题。 深入了解客户实际需求，结合预算范围与居住偏好，提供匹配的房产购买、租赁及物业服务解决方案，推动签约达成。 协助客户办理购房、租房及物业相关手续，涵盖合同签署、费用跟进、资料提交等环节，保障交易流程顺利推进。 持续维护客户关系，通过定期回访了解客户反馈，发掘二次合作或推荐资源，增强客户满意度与长期粘性。 关注市场动向与竞争对手动态，收集整理行业信息与客户需求变化，及时向上级反馈并提出可行性优化建议。 严格遵守公司制度与行业行为准则，树立良好企业形象，积极完成既定的销售任务与服务目标。 任职要求： 学历：大专及以上学历，市场营销、房地产经营管理等相关专业优先考虑。 经验：有1年以上房产销售、物业顾问或相关服务领域工作经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可适当放宽条件。 能力：具备出色的沟通表达与谈判技巧，能准确捕捉客户核心需求；熟悉房产交易全流程及物业管理基础知识；抗压能力强，目标导向明确。 素养：品行端正，责任心强，具备良好的团队合作意识，认同公司核心价值观与企业文化。 其他：持有房地产经纪人资格证书者优先；熟练操作办公软件及房产销售管理平台系统。 薪资福利： 薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖励+各类补贴，收入上不封顶。 福利保障：五险一金、带薪年休假、节日礼品、定期团队建设活动。 职业发展：提供系统化岗前培训与持续在岗学习机会，晋升路径清晰（顾问→主管→经理）

亲爱的求职者，我们正在寻找一位真诚的房产顾问，与客户携手开启理想居所的探索之旅。 工作内容：了解客户的真实需求、匹配合适的房源信息、陪同实地看房、协助完成后续流程手续。 岗位要求： 1. 热衷于房地产服务领域，乐于为客户提供贴心周到的体验； 2. 具备出色的沟通技巧，能与客户建立长期稳定的情感连接； 3. 富有责任感，始终以客户需求为导向开展工作； 4. 有销售从业经历者优先考虑，但更看重你的积极态度与真心投入。 期待你的加入，与客户共同描绘属于家的温暖故事！

负责房源的发布和带看 提成高，底薪5000 有住宿，门店氛围好，人员少，进来就是元老

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.开展线上线下多渠道客户拓展，维护老客户并持续挖掘新资源 3.全程跟进客户看房、认购、签约及后续服务，提升成交转化率与客户满意度 4. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确、完整、可追溯 5. 参与项目营销活动执行，配合团队完成阶段性销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有房地产销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 3. 形象气质佳，亲和力强，具备较强的服务意识与抗压能力 4.热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间与节奏 5.遵守职业规范，诚实守信，具备团队协作精神

金桥镇办公楼招聘保安员数名，3人，工作轻松，身高要求175以上，45岁以内，无证可以入职后考证，，200一班，包住，捣浆糊的不要，曹

招聘外滩SOHO商务楼招保洁员55岁左右60岁左右做六休一，上班时间:7点至19点30分工资5550领班工资6500做六休一联系人陈主管电话

上海临港央厨招聘团餐荤切配主管月休2天工资面议包吃包住

补两个人白班日结联阳小区附近仓库招数名装卸工（都是小件）23~48岁元/小时（含餐补）元/小时（含餐补）元/小时（含餐补）园区吃饭不贵，自行解决干活不累，很自由，手机打火机都可以带现在报名过去上班，，鸽子大神勿扰联系电话:（）

拆阳台，地砖，包管，空调设备间两面墙，垃圾清运，今天就做

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

周口市区楼盘招人啦！线上置业顾问，招3-5人零基础可做，公司带薪培训薪资面议，待遇优厚联系方式：（微信同号）

急招房产置业顾问，大量要人！ 薪资：底薪+高提成，多劳多得，月薪过万很正常。 工作：接待客户、匹配房源、带看、谈单成交，主营二手房买卖与房屋租赁。 要求：不限学历，零基础可带，免费培训，能沟通、肯努力就行。 福利：客源充足，老员工手把手带，业绩奖金多。 地址：萧山门店，随到随面试，尽快上岗。

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

岗位职责： 1.负责小区等物业项目的客户接待、带看、讲解及成交跟进工作 2.运用互联网工具及线上平台开展房源推广、客户引流与社群运营 3.协同物业、运营团队，为客户提供签约、入住、续租等全流程服务支持 4.定期复盘销售数据，优化话术与服务流程，提升转化率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，热爱服务行业，沟通表达能力强 2.有房地产经纪、酒店前台、长租公寓或新零售销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，适应年轻化、快节奏工作氛围 4.乐于尝试短视频、小红书、微信生态等新渠道获客方式 5.需具备稳定出勤及团队协作意识 薪资结构： 3600底薪＋开单提成＋出租溢价＋奖金 平均薪资6000-12000，上不封顶；多劳多得 可晋升业务员经理，可成为合伙人享受房屋出租分红 早上9.30分到公司打卡即可，其余时间自由分配，维护房源

招聘司机 招聘要求；，年龄43岁以下。驾龄3年以上，驾照C1以上。无犯罪记录。 工作时间 工作时间二班倒。早点八点到下午八点。免费工作餐，公司提供住宿房租水电费自理，做六休一。 工资薪资待遇 基础底薪3000元。工资计件式多劳多得。综合工资税前7000起。试用期三个月。保底工资6000元。 原标题：《商务司机急招交社保》

房地产中介销售是连接房产买卖、租赁双方的专业服务者，深耕本地楼市行情，精准匹配房源与客户需求。凭借专业的房产知识、市场研判能力与高效沟通技巧，为客户提供房源筛选、带看讲解、价格谈判、合同梳理、交易流程跟进等全链条服务。全程把控房产交易风险，高效促成交易达成，以诚信、专业、贴心的服务，帮助客户实现安家、置业与资产配置目标。

公司直招司机 综合月酬劳10000以上+提成多劳多得，面试当天可以直接入职提车，感 兴趣直接投递简历 ，福利待遇：工资7天准时发， 公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！！！ 面试当天就可以入住！！！ 二，任职要求： 1.年龄21周岁至59周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底，酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供，油车，纯电车，混动车，可以选择！！ 一人一车台车24小时都是司机保管，不用来公司报道！ 公司提供住宿，环境好，基本设施齐全！方便停车！面 试当天就安全入住！！！

零元入职：日结日结日结 低成本起步:公司提供全新多种车型供你选择，无购车压力;保险、保养、维修、道路救援全包，0后顾之忧。 收入有保障:多劳多得，收入透明。日均500+，踏实干月入8000-12000，努力干月入15000-18000+。 时间真自由:不打卡，不坐班。工作与休假由你自主安排 完美兼顾事业与家庭。 新手无压力:专属“老带新"师徒制，车队队长一对一实战指导，助你快速成长为接单达人。 平台有保障:正规平台合作，稳定可靠，让你安心赚钱。你的工作内容: 安全、规范地完成日常网约车接送服务 保持车辆整洁，为乘客提供优质的乘车体验。 通过公司指定平台进行接单、服务及结算。 我们期待这样的你(任职要求): 持C1驾驶证，驾照满3年。 身体健康，无不良嗜好。 无犯罪记录、无吸毒史、无酒后驾驶记录。 有责任心，服务意识好，认可“一分耕耘一分收获”。 原标题：《急招日结网约车司机O压日结，免费办人证》

【温馨提示】为避免重复邀约，请您投递一份简历即可。如有疑问可咨询上海太平洋房屋总部 HR 高经理，电话联系可优先安排面试哟！面试通过后工作地址可根据个人意愿就近分配。预祝您面试顺利! 一、太屋简介 【集团介绍】太屋集团于1994年正式进入上海，历经二十五年的稳健发展与沉淀，集团成长为以房地产经纪为核心业务，涵盖金融、贸易等多领域的综合性企业集团。 【公司介绍】太平洋房屋隶属于太屋集团，深耕于上海市房地产经纪行业。我们始终秉承真文化“说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出”，以“让社会认可、让客户满意、让员工热爱、让同行敬畏”为使命，践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的价值观，心怀“成就员工以成就企业，成就企业以回报社会”的愿景，朝着“成为受人尊重的企业”的目标不断前行，致力于打造房产经纪行业的品牌典范，打造中国房产经纪的百年企业。 太平洋在上海行业内的4大真正之处 1、真正从不招收“空降兵”的公司 2、真正逆市保持盈利和扩张的公司 3、真正有自建办公产业的公司 4、真正蝉联17届“金桥奖”的公司 太平洋房屋在上海内的7个优势 1、在沪经营时间长久，具有一定历史年限(品牌影响力高) 2、产业涉及范围覆盖面广!百货、奥特莱斯(曝光率口碑好) 3、人力成本投入比重大!(真正的以人为本) 4、店均业绩产出占比高!(业务竞争力优秀) 5、后勤支持配比合理适当!(高投=高效) 6、人员培训投入重视!(完善+重视=黄埔军校) 7、店长及以上薪酬丰厚!(全资企业、让利员工) 二、工作内容 1、商圈社区专家:是社区的“百晓生”，对整个商圈的房源清晰的了解;知道很多社区中实用的生活服务类信息。既能帮助新居民更快更好的融入到社区当中，也能与社区里的老居民不断产生联结，为所有社区居民创造价值。 2、房产法律咨询顾问:专业的置业顾问可以帮助消费者规避潜在的风险，并提供交易前后的法律咨询。 3、资产管理顾问:专业的置业顾问可以在消费者有需要的时候，线上利用数据分析，线下通过优质的体验式服务，帮助消费者收集、分析、匹配、维护并推广相关房产信息，同时也能提供资产管理方案。 4、社区公益者:专业的置业顾问可以成为社区服务体系的重要组成部分，成为社区里最积极、最热心、最友好的成员，获得社区居民们的认可，从而让居民在有需求的时候乐于主动选择我们，并把我们推荐给他人。 三、薪资待遇(让收入匹配成长) 1、试用期保底5k-8K(大专3000/本科5000)，保障6个月，超长护航!!提成(租赁35%，买卖高达45%);转正后综合薪资在10k-15k左右; 2、住宿福利:根据员工住宿需求，免费提供专业帮助 3、保险补贴:健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 4、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 5、工作氛围:这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、其他:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 四、晋升空间(让成长有迹可循) 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理(半年)--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业!我们对于管理人员晋升的综合评估，采用专业系统评估数据，在价值观的基础上，结合了业务绩效、品质表现、专业能力、人员培养个项维度，综合评估员工的价值观和行为能力。 五、系统培训 1、新人入职:岗前三天基础培训(知道做什么) 2、入职后:师徒帮带;教、练、扶、送(知道怎么做) 3、前三个月:补充培训、技能培训(知道怎么做好) 4、三个月后:绩优培训、晋升培训(追求卓越) 六、岗位要求 1.专业不限，大专及以上学历(退伍军人优先); 2.有互联网思维;阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值; 3.高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑; 4.良好的沟通能力，积极，乐观、开朗，良好的 自驱力和进取心 公司名称:太屋集团 总部地址:上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 乘车路线: 地铁4号线(上海体育场站2号口出，右行300米) 地铁7号线(东安路站3号口出，右行500米) 工作地点:全上海就近安排工作地点! (徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普 陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等)

上海机场内部携程接送机专线司机收入1.9W 每天固定5至12单平均一单150-300那天大概1300收入 每天晚上十点钟前发放好第二天的单 需要提供住宿一个小时80 本公司优势：新手小白不用担心，我们会安排一个老师傅指导带你跑一段时间。公司提供住宿，各种电器应有尽有，环境好，有停车地 方。 【主意】 可全职可兼职，可自带沪牌车也可无车，多劳多得，上不封顶，你的付出跟收获成正比。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交服务 2. 开发并维护客户资源，精准匹配房源与客户需求 3.带看房屋、讲解楼盘信息、协助谈判及合同签署 4.熟悉当地房产政策、交易流程及税费标准，提供专业咨询 5.协调办理过户、贷款、交房等后续手续，保障客户体验 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握市场动态与产品知识 3.诚实守信，责任心强，具备抗压能力与目标感 4.有销售经验或地产相关从业经历者优先 5.持有房地产经纪人协理证或经纪人资格证者优先

高底薪高提成的房产销售来啦~ 目前正在招聘房产销售，不限经验，全程师傅店长带教，新人首月开单率高达98%！ 租赁提成周结（基本没有房产公司可以做到），帮你减少在上海生活的压力! 提供住宿！提供住宿！提供住宿！ 所有主管内部晋升！ 新人奖新人开单奖、月度团建季度旅游，带薪假期你想要的福利应有尽有~ 公司正在扩招，当天面试当天出结果，总部直招无任何第三方介入，欢迎加入我们~ 同为异地打工人，我们懂你想要的。来晁天你可以得到 1、实习期无责底薪5200-7200，提成最高65%，月入1~2w无压力，免费住宿，无任何绩效考核，公平公开公正，多劳多得上不封顶~ 2、入职没有任何经验要求，欢迎小白加入！租赁买卖可以同时做（其他公司基本都是分开做，不能一起做）全面的培训系统＋店长师傅辅助开单，半月开单轻轻松松~ 3，氛围轻松，不看资历看能力。管理层全部内部晋升，最快6个月就可以升店长！ 轰趴、团建、旅游、奖金红包应有尽有，主打一个开开心心把钱赚~ 我们希望你： 1、热爱销售行业，喜欢沟通，敢于挑战高薪，吃苦耐劳。 2、良好的个人品格，能够真诚、热情的接待每一位客户。 3、执行能力强，对待工作认真负责，有着良好的沟通能力和亲和力。 工作内容： 1、门店接待＋与公司提供的客户沟通。 2、邀请客户来门店看房，做面对面交流。 3、带客户实地看房。 4、谈价格，签合同，拿提成。 这是一份完全可以靠自己能力买房买车的工作，加入我们，祝你业绩长虹，一起赚的盆满钵满！

正规公司直招司机，非中介 日结收入 没有任何套路，月入12000～18000 1、公司提供合法营运车辆，24个小时一个人保管不要来公司报道，全上海不限行 2、公司高流量平台24个小时派单，随时随地都可以接单！不要抢单，保证单量！单量充足，奖励多 3、车辆维修，保养，轮胎自然磨损，保险等都是公司负责！小刮小碰全不算！ 4、收入12000＋提成＋奖金，公司在职司机400多，平均月收入15000左右！ 收入可以日结，周结，不压！ 5.公司提供住宿，都是单人单间，精装修，拎包入住！基本设施齐全，环境好，干净卫生！方便停车，面试当天就安排住宿？ 任职资格： 1、年龄21－55岁，C1本，驾驶技术娴熟，会 用导航！　 2、能吃苦耐劳驾驶技术熟练具有一定的服务意识；　 3.、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能吃苦耐劳的优先！

招聘上海链家等你来： 1、本科及以上：薪资:3000+2000（学历补贴）+2000绩效+年终奖+提成+社保 2、有行业经验非本科3000+绩效2000+职级提成+社保+公积金+补充公积金+商业保险各种福利[爱心] 3、M店长，底薪绩效5000—10000，职级提成40—75%，团队分佣5%+绩优年终奖3—9%，