
浙江温州诚招大型花样机打叉工数名新手可学包教包会长期打棉布袋长叉每月15号发工资地址建西路
叉车工物流叉车工花样机
诚招大型花样机打叉工数名新手可学包教包会长期打棉布袋长叉每月15号发工资地址建西路160号电话
花样机3-5人
招聘花样机熟练工多名,要加班,要有赶货观念,动不动就请假的勿扰,不能加班勿扰,没有品质观念的勿扰,福利面谈。电话:地址:上望薛前工业区
温州龙港招熟练平车工,做帆布棉布托特包,踩口头,地址在松涛景苑10栋,联系电话:
6-8千/月
平车工11-20人月结全职
招熟练平车工,做帆布棉布托特包,踩口头,地址在龙港松涛景苑10栋,联系电话:
缝纫工
8千-1.1万/月
缝制工平车工缝纫工锁边工包住1-2人月结全职
【岗位职责】
1. 负责服装平车工序的缝制工作,按工艺单要求完成生产任务;
2. 保证产品质量,及时处理生产中的简单问题。
【任职要求】
1. 服装平车熟手;,会做锁边,四线的也可以
2. 做事认真负责,服从生产安排;
3. 身体健康,能适应车间正常生产节奏。
【福利待遇】
计件工资,
长年稳定订单
包住,双人间,宿舍环境好可做饭
挡车工
9千-1.15万/月
纺织工挡车工包吃包住月结
岗位职责:负责纺织设备操作及基础维护,确保生产顺利进行。
职位要求:3-4年相关经验,懂机械常识,熟悉设备保养维修,了解安全规范。
工作时间:07:00-19:00
薪资福利:月薪9000-11500元,包吃包住,享有商业保险、年终奖、全勤奖
温州瑞安市招聘长期电脑车熟练工6名,货源稳定,工资月发。外住有房屋补贴,有提出电话,地址,下社人本鞋
7-8千/月
缝纫工包住6-10人月结全职
招聘长期电脑车熟练工6名,货源稳定,工资月发。外住有房屋补贴,有提出电话,地址,下社人本鞋业
温州鹿城区招木门安装,单价100元/樘,家装!长期有活,有意向的可以联系!
300-400元/天
木门安装长期1-2人
温州市鹿城区招木门安装,单价100元/樘,家装!长期有活,有意向的可以联系!
铝扣板铝扣板吊顶1-2人
温州市鹿城区招铝扣板吊顶,自备车辆!带货安装!铝扣板安装单价22/平方,蜂窝板安装单价28/平方!浴霸40/台!
保证常年有活!
注意是家装工地,不是工程!二把刀的勿扰!
汽车配件厂 22/小时 包吃住
6-7千/月
缝纫工包吃包住6-10人月结全职
汽车内饰 大量招聘
长白班坐岗,恒温车间,手工活 轻松简单
时间:8:00-20:00
一、组装工
年龄:18-50岁,男女不限
薪资:18元/小时,后期小组计件
部分岗位有夜班,夜班津贴20元/晚
二、缝纫工(长白班空调车间)
薪资:19元/小时
年龄:20-48岁,男女不限
要求:有箱包缝纫经验优先
三、质检岗 (长白班空调车间)
薪资:18元/小时
年龄:23-40岁,男女不限
要求:有质检经验,熟练基础电脑办公软件
3个月后转正
四:复合车间
19/小时 12小时计薪
岗位补贴500/月
18-45岁
8:00-20:00 两班倒
后期可以自己操作机器,工资面谈
主要工作看机器
福利待遇
厂吃厂住
住宿:厂区四人间,,水电均摊
用餐:免费工作餐 自带饭补贴10元/餐
富阳区招熟练整件缝纫工,流水勿扰,计件工资
9千-1.1万/月
缝纫工包吃社保包住11-20人月结全职
诚招熟练服装缝纫工,主要做四季款,要求半精品质量以上。
硬性要求:
1. 服装缝纫经验5年及以上
2. 单人优先
3. 能够独立整件成衣制作,熟悉整件工艺流程
懂工艺、做工精细,有精品服装制作经验优先
5. 新手、只会流水部分工序的请勿联系
岗位职责:
独立完成精品整件成衣的缝制、车缝、等全流程操作
2. 严格按工艺单执行制作,确保做工精细、尺寸准确、线迹平整
3. 对面料特性及辅料搭配具备基本判断能力,能及时发现并反馈工艺问题
4. 配合质检环节,主动优化细节处理,提升成品品质一致性
5.遵守生产安排,保质保量完成小批量订单任务
任职要求:
1.服装缝纫相关工作经验5年及以上,具备独立整件制作能力
2.熟悉精品服装工艺流程,有高端/定制类服装制作经验者优先
3.仅接受单人应聘,不接受夫妻档或组团应聘
4.责任心强,注重细节,拒绝流水线式局部作业模式
5. 学历不限,但须具备稳定出勤及良好职业素养
服装车缝工
9千-1.1万/月
缝纫工平车工包吃保险社保包住11-20人月结全职缴纳六险,工作氛围好,计件工资,多劳多得
岗位福利:直签正式工、免费食宿、缴纳六险、节假日福利、上班可带着孩子
岗位要求:18-52岁,男女不限,有服装车缝相关经验,能独立上手;熟练使用平车,拷边等缝纫设备,根据工艺要求完成服装缝制(主做礼服婚纱);严格把控针脚尺寸,减少次品返工;旺季能配合加班;
电车(平车) 高车,电脑车 ,QC,熟手优先
4-9千/月
平车工包吃社保包住6-10人月结全职
车位时薪保底(计件工资超保底按计件发工资)
高车:20-25元/小时
平车/Dy车:18-23元/小时
电脑车:17-20元/小时
*计件加保底双轨薪资
*按熟高发放,收入有保障
*另设小单补贴
*包吃包住,
鞋服潮流研究整合与商品规划
7千-1.2万/月
鞋类设计师大专男装产品收集趋势分析男鞋
1、持续关注全球时尚动态,涵盖时尚刊物、行业资讯平台、社交网络等渠道,系统性搜集并归纳鞋服领域相关流行元素,包括当季流行色系、设计款式、材质应用、图案趋势等内容。
2、全面整合满足标准的鞋服产品资源,覆盖国际国内知名品牌、新锐设计师品牌以及优质生产供应方的产品线信息。
3、深入研究竞品在产品布局、定价机制、营销推广及市场占有率等方面策略,实时跟踪其变化情况,分析其优劣势,为公司产品研发与采购提供有力数据支持。
4、主动挖掘并拓展高品质鞋服供应商资源,推动建立可持续发展的合作关系。
5、依据公司既定的产品战略与采购安排,执行鞋服品类的采购任务。
6、按公司规范要求,定期输出专业详实的鞋服流行趋势分析报告
岗位要求:
1、大专及以上学历,服装设计、时尚管理、市场营销等相关专业者优先考虑。
2、具有较强的时尚敏感度与趋势预判能力
3、熟悉市场调研流程与竞品分析工具方法
4、热爱时尚产业,对鞋服品类具备高度兴趣与职业热情
鞋类研发部设计师
8千-1万/月
服装/纺织设计5-10年学历不限鞋履男鞋女鞋鞋楦
1.鞋类开板师,具备精准、快速、熟练的开板能力
2.拥有多年鞋类版型设计经验
3.工作勤奋踏实,稳定性强,且具备多年女鞋欧美市场开板经验
女鞋设计专员
1-1.5万/月
鞋类设计师3-5年大专女鞋设计
岗位职责
1、依据品牌定位及流行趋势,独立完成鞋类产品设计开发工作;
2、参与市场调研与分析,结合潮流方向,规划鞋款的主题与风格定位;
3、完成设计稿输出,完善面料、工艺及全系列配色方案,并跟进样品选择与修改优化;
4、复盘当季设计成果,为下一季度产品设计提供改进与提升建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,鞋类设计、服装与服饰设计或相关专业毕业;
2、三年以上品牌鞋类设计工作经验,具备扎实的美术基础,审美能力强,擅长色彩搭配,能敏锐捕捉鞋服领域流行动态;
3、具有良好的设计思维、创意能力、理解力与独立思考能力,可精准把控鞋服整体设计风格;
5、热爱运动,品行端正,诚实守信;
6、具备团队合作意识,能适应高强度工作,踏实肯干,持之以恒。
外贸鞋厂设计师
1-1.1万/月
鞋类设计师5-10年学历不限
招牌鞋厂外贸开发师自打自投一名,熟悉欧美市场休闲鞋,皮鞋开发。具体内容,工资面议。
联系人:曾先生
鞋类设计储备人才
1.2-1.6万/月
服装/纺织设计1-3年硕士时尚风格鞋类设计全流程参与流行趋势调研设计软件操作
工作职责
1. 参与鞋类产品从设计初期到落地的完整流程,涵盖市场分析、创意策划、手绘草图及方案深化优化。
2. 跟进行业潮流走向与用户需求变化,为产品开发提供前瞻性设计思路与策略建议。
任职要求
1. 设计相关专业背景,具备良好的美术功底与审美素养。
2. 对时尚有敏锐洞察力,了解鞋履设计的流行元素与市场发展趋势。
3. 毕业年限在1-3年之间,具有鞋类设计实习经历或相关项目实践者优先考虑。
4. 精通常用设计工具(如PS、AI等),可独立完成设计构思图与视觉效果图绘制。
5. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,学习主动,富有创造力。
鞋类设计师
1.把握市场流行趋势,精准定位产品发展方向。
2.熟悉常用办公软件的操作与应用。
3.具备创新意识和创意构思能力。
4.精通鞋类设计相关专业知识。
岗位职责:
1.负责新产品的研发及样品开发进度管理。
HG设计负责人(J11031)
3-5万/月
服装/纺织设计10年以上本科
【岗位职责】
1. 品牌设计与战略规划
1.1 主导品牌年度设计方向,制定季度/年度产品设计企划,明确设计主题、风格定位及系列化开发策略;
1.2 结合市场趋势、消费者洞察及品牌 DNA,构建差异化设计语言(如廓形、色彩、面料、工艺等);
2. 设计管理与产品开发
2.1 统筹全品类设计(如服装、配饰、鞋履等),把控设计创意从概念到成品的落地;
2.2 带领团队完成设计图纸、技术文件(如工艺单、尺寸表)及样衣开发,确保设计符合成本与生产可行性;
2.3 主导面料、辅料选型及供应商合作,推动创新材料应用与环保可持续设计;
2.4 参与产品定价策略,平衡设计创意与成本控制。
3. 跨部门协同与商业化落地
3.1 与商品企划部门合作,确保设计方向符合市场需求与销售目标(如爆款规划、SKU 分布);
3.2 联动工厂和生产相关部门,优化版型工艺,解决量产中的技术问题;
4. 团队管理与设计创新
4.1 搭建高效设计团队,培养设计师的创意能力与商业化思维;
4.2 定期组织行业趋势分析、设计灵感分享及竞品研究,保持团队创新活力。
【岗位要求】
1. 服装设计、艺术设计相关专业本科及以上学历;
2. 10 年以上英伦休闲男女装全品类服装设计经验,主导过完整品牌设计项目;
3. 熟悉服装生产全流程(设计、打版、样衣、量产),具备轻奢或中高端品牌相关经验;
4. 具备国际视野,对流行趋势敏感,擅长色彩、面料、版型的创新整合;
5. 精通服装制版、工艺细节及成本核算,熟练使用设计软件(如 Adobe 系列、CLO 3D);
6. 理解市场需求,能平衡艺术创意与商业化落地;
7. 擅长激发团队创造力,具备跨部门协作与资源整合能力。
鞋类设计师大专
岗位职责
1、主导男鞋产品线的全流程设计工作,涵盖款式构思、材质选择、色彩搭配及工艺创新等方面的创意策划与执行;
2、洞察市场流行趋势与目标用户需求,依据品牌调性,开发兼具时尚感与实用性的男鞋系列产品;
3、协同研发部门推进设计落地,参与打样过程并进行样品评审,确保设计效果与生产可行性统一;
4、系统化管理设计资料,完成设计文件的归档与维护,保障技术文档的规范性与信息安全;
5、跟踪鞋类设计前沿动态,主动学习先进设计理念与技术手段,持续优化个人专业能力。
职业发展
男鞋设计师拥有清晰的成长通道。凭借项目经验积累与综合能力提升,可逐步晋升为设计主管、设计总监,乃至主导品牌整体创意方向。同时,也可聚焦细分领域发展,如专攻休闲鞋、商务正装鞋或功能性鞋款设计,成长为特定品类的设计专家。
职位要求
1、具备大专及以上学历,主修服装设计、鞋履设计或相关艺术设计类专业;
2、热衷于产品创作,对男性审美偏好有深刻理解,具备良好的时尚感知力与创意表达能力;
3、熟悉鞋类产品结构、制作流程及材料应用,能与技术团队高效协作推进项目;
4、具备较强的跨部门沟通意识和团队配合能力,适应快节奏工作环境;
5、具有主动学习意愿,致力于在设计专业领域不断精进与突破。
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栏目概述
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