岗位名称：仓库收发货岗位；仓库货物整理岗位（涉及行车和叉车操作）。 岗位要求：1.应届生亦可，工作积极；2.服从工作安排，具备集体观念和安全意识；3.劳动强度低。 薪资待遇：薪资范围47007000元；包含五险、节日福利、免费培训、晋升空间等福利；加班有加班费；每月按时发放工资；根据个人劳动情况发放年底奖金（正常不低于两个月工资）。

叉车工 18:00～6:00 220-320一天 装卸车，扫描，叉车

岗位名称：普通分拣；叉车司机。 岗位要求：1.年龄在1845岁之间（普通分拣）；年龄在1853岁之间（叉车司机）。2.工作内容主要为仓库内的汽车部件分拣整理，以及往产线上送货。3.能长期稳定工作。 薪资待遇：普通分拣：20/小时，每天工作约240小时，每周三发放工资；叉车司机：22/小时，每天工作约264小时，每周三发放工资。

外卖百货店铺招聘一捡单员，要求体力好，要爬楼，底薪加绩效，不低于4000元

诚聘 淄博东泽苑服装有限公司因业务拓展，特招聘 1、拣货，配货员2名，（40岁以下）上班时间7:00-16:00/9:00-19:00 2、文员一名，工作认真， 服从分配，有责任心 3、司机一名，年龄40-50岁，服从分配，有责任心。 工资面谈 联系电话： 韦厂长 地址：淄川经济开发区马莲山路11号（唐骏汽车北邻）

临淄招聘 ✅ 配货员一名，年龄 40-50 岁之间，有五年以上 C1 证驾驶经验，身体健康，吃苦耐劳，在齐园公园市场附近居住优先录用，4000-6000 元 电话： 地址：齐园农贸水产市场

岗位名称：京东分拣员； 岗位要求：1.年龄在18至45周岁之间；2.能适应中班和夜班工作，班次较多；3.需要做到11月20号，工期结束后人走账清。工作期间。其他具体要求（例如有无住宿、饮食等）没有具体提及； 薪资待遇：分拣员每天工资为人民币（下同）16元至20元不等，稳岗装卸员每天工资为人民币（下同）为人民币每天17元至20元不等。。根据招聘信息，工作时间从至少一个月起，。工作地点不明。招聘人员不限于无纹身或烟疤人员，同时也接收信用记录不佳的候选人（黑户）。

快递装卸 分拣。

淄博新仓储，长期工大量招聘中 工作内容：主要负责供应商到货以后的整理，翻包入库和产线供应出库，类似于理货员的工作，非流水线工作，工作轻松。 录用条件18-45周岁，。 工作时间：长白班8-8 岗位及工资待遇：可预支 1.叉车工24元/小时，要有叉车证 2.普工19元/小时，能接受站岗工作 3.仓库配送司机19元/小时，有C1驾照就行

工资标准：4500元/底薪+400元/满勤+提供住宿（如不住宿，住房补贴400） 1工作内容：站在料坑处，把同类货品分拣进自己周边的料坑 2岗位要求：性别不限，55岁以内 福利待遇：免费提供午餐，免费提供住宿（水电自理） 工作时间:7:30-18:30午休1小时，排班轮休

招打扫卫生的，年龄40左右，干20天，每天150，桓台县城内 电话：

淄博热电厂招锅炉仪表安装大工，能懂图纸，能独立干活，有证优先，主要桥架配管，安装仪表，导压管，工资公司有保障，一天9小时，管吃住，恐高的勿扰，混子勿扰，有空的师傅电话联系：王。

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蔚来汽车仓库 不体检 长白班 年龄：18-45岁，工 普工 ：19/时+1.5元/时餐补，20.5元/时 叉车工：24.5/时＋1.5/时餐补，26/时 ⏰工作时间：8:00-18:00，长白班 暂宿舍，发薪日每月20号， ❗ ⏰面试时间:七点半 联系电话，

快递打包/产品运输 有工作经验者优先 薪资面谈

招工启事 岗位名称： 打包/分拣/检验/熨烫工 工作内容： 1. 拆快递、分拣、检验羊毛大衣。 2. 打包发货、熨烫整理衣物。 3. 协助直播前后的仓储整理工作。 任职要求： 1. 细心负责，能适应快节奏工作。 2. 有相关经验者优先，经验可培训。 3. 长期、兼职均可，时间灵活。 薪资待遇： 薪资面议（根据岗位及工作形式而定），工作环境整洁，团队氛围融洽。 工作时间： 可协商，兼职灵活，长期工稳定。 工作地点： 亳州市-利辛县 永兴路 安徽利辛县富亚纱网有限公司(永兴路南100米) 1号楼3楼羊绒大衣云仓 联系电话： （富亚） 应聘方式： 欢迎直接电话联系，或前往工作地点面谈。

今晚工人一名，库房拉地牛卸车，分货，23元小时，22.00上班，7.00左右下班， 报名

云集中通27号周结工 白班8:00-18:00包中餐14/时 晚班8:00-06:00包夜宵15/时 上班录身份证扫人脸识别 上班须知 一，一定带上身份证 二，园区内有高清摄像头，骑电动车的人员进园区需要佩戴头盔 ，非抽烟区不能抽烟 三，不可穿连帽衣上班 免费工作餐，自带碗筷水杯 四，上班提前十分钟打卡,下班不可提前打卡 报名方式 姓名 性别 身份证号 电话号 班次 咨询电话杨主管

一天收入400 一份不用看脸色的工作多劳多得 当天做当天拿钱不拖欠工资 兼职全职皆可以，上班族宝妈都可以做做兼职赚零花钱 上班时间自由，区域自选家门口上班

岗位核心目标： 全面统筹公司物流运输车辆的运营管理，优化运输流程，控制运营成本，强化安全风险防范，并主导团队建设与人员管理，保障物流系统高效、安全、低成本运行，支撑公司业务持续发展。 ●岗位职责： 1、配合总经理制定公司年度发展战略、经营计划及阶段性的运营目标，严格执行公司及上级下达的各项决策，确保各项经济指标落地实施； 2、依据公司整体布局，规划物流板块的发展方向与年度工作目标，推动各项经营任务按计划达成； 3、组织制定并持续完善物流公司管理制度与业务流程，协助总经理推进日常运营管理工作，保障物流体系稳定有序运转； 4、协同总经理开展公司自有运输车辆及人员的日常监管，参与人、财、物资源的统筹调配，落实绩效考核及相关综合管理事务； 5、结合内外部物流需求，科学规划配送方案、批次安排及运输线路，提升运输效能，合理降低物流支出； 6、监督运输作业按既定计划高效执行，确保服务质量与响应速度满足内外客户需求； 7、积极拓展外部物流合作资源，助力公司业务延伸并创造新增收益； 8、定期进行运营数据分析，提出成本管控措施，并跟踪执行效果； 9、在物流管理中严格落实国家及企业相关安全法规制度，将QHSE（质量、健康、安全与环境）管理体系融入全过程，组织制定并监督执行各类QHSE管理规范，有效预防和应对重大安全事件。 ●任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理类相关专业优先； 2、具备5年以上危险化学品物流领域管理经验； 3、具有规模型危化品物流企业或大中型普货运输企业的物流或运输管理实战背景，熟悉LNG、CNG、氢气等产品或危化品甩挂运输管理模式者优先； 4、具备较强的战略思维与团队领导能力，精通成本控制与运营效率提升，拥有良好的沟通协调与决策水平，熟知危化品物流安全风险防控要点； 5、责任心强，富有担当意识、全局观念及较强的抗压能力。 原标题：《物流运输经理》

招聘 2026年 打包发货工人1人，要求责任心强，吃苦耐劳，经常请假的勿扰，

物流专线经理助理，具备进取心，富有责任感，工作积极主动，能承受压力，思维敏捷，熟练操作电脑

物流公司招聘:统计一名  工作简单,有免费工作餐  工资2500,   工作要求：40以下,工作仔细认真 家在凤凰镇北安合附近优先   联系电话：

岗位职责 1、全面负责部门的安全管理工作， 2、负责运输车队先进的安全管理方法和工具； 3、组织安全培训、会议、宣传等工作； 4、负责安全性事件/事故的上报、调查、处理； 5、搭建运输车辆安全、员工安全、货物安全管控体系、安全培训体系，安全管理车辆的系统； 6、梳理安全标准流程，及时完善安全标准管理体系； 7、分析安全案例，建立安全培训模版与知识库； 8、监督区域对车辆安全管理的培训与安全措施落实，提升车辆安全管理质量。 任职要求 1.在物流公司上班，年龄：35-40职称/证书：不限，情况：不限 2、持证上岗：安全生产知识和管理能力考核合格证、驾驶员从业资格证、押运人员从业资格证 3、学历最好是本科

招聘：叉车工 薪资：4.5千-6.5千 工作时间：8:00-12:00 13：30-17:30 月休4天 1.配合库管员卸车装车，进行货物搬运及堆叠，保证工作安全与效率 2.协助维护仓库整洁、有序，确保符合公司仓储管理规范 3.负责车辆的保养和维护

岗位职责： 1.负责贸易板块物流调度的整体规划与落地实施，优化运输效率，科学管控运营成本。 2.结合客户实际需求，统筹调配车头与挂车资源，协助推进运输线路的合理化设计。 3.协调气源充装与客户用氢环节，强化服务衔接，提升客户体验与满意度。 4.全程跟踪在途运输状态，快速响应并处置突发状况，确保运输安全与时效。 5.梳理分析调度相关数据，持续改进调度机制，提升运营效能及团队管理水平。 6.落实调度团队的日常管理与培训工作，推动人员能力持续提升。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，条件优异者可适度放宽。具有物流行业调度相关从业经历，熟知运输调度流程及管理模式。 2.具备出色的组织协调与应急决策能力，能有效应对多变复杂的运输场景。 3.拥有三年以上团队管理经验，沟通表达良好，富有协作意识，能够带领下属高效完成工作任务。 4.熟悉物流管理信息系统及数据分析工具，具备较强的成本管控思维。

临淄招聘 ✅ 装卸工：薪资面议，要求身体健康，能适应体力劳动，责任心强，有装卸搬运相关工作经验优先考虑 电话： 地址：宏达路1008 奥德隆

岗位核心目标： 全面统筹公司物流战略规划、运营效能提升、成本管控、安全风险管理及团队建设，保障物流系统高效、安全、低成本运行，有力支撑公司业务持续发展。 ●岗位职责： 1、配合总经理拟定公司年度发展战略、经营计划及阶段性的运营目标，严格执行公司及上级各项决策要求，确保下达的经济指标有效落地； 2、依据公司整体布局，制定物流板块的发展路径与年度工作目标，并推动各项经营计划按期达成； 3、建立并优化物流管理体系和标准化流程制度，协助总经理推进日常运营管理，保障物流运输体系稳定运转； 4、协同总经理落实公司自有运输车辆、人员及相关人力、财务、物资资源的统筹调配、绩效考核及综合管理事务； 5、结合企业内外部物流需求，科学设计、持续优化配送方案、批量运输安排及行车线路，提升运力效率，合理降低运输支出； 6、保障运输作业有序执行，实现高质、高效的运营输出，充分满足内外部客户的物流服务需求； 7、积极拓展外部物流合作资源，助力公司业务延伸并创造新增收益点； 8、组织定期开展运营数据分析，制定成本管控策略，并跟进执行过程监督； 9、在物流管理全流程中贯彻国家及企业相关安全规范，将QHSE（质量、健康、安全与环境）管理要求融入日常运作，牵头制定并督导实施各类QHSE管理制度，防范和应对重大安全突发事件。 ●任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理类相关专业优先； 2、具备5年以上危险化学品物流领域管理工作经历； 3、具有规模型危化品物流企业物流或运输管理实战经验，熟悉LNG、CNG、氢气等产品或危化品甩挂运输管理模式者优先； 4、具备较强的战略思维与领导能力，擅长成本控制与运营效率提升，拥有良好的协调沟通与决策水平，对危化品物流安全风险有深刻认知和管控能力； 5、责任心强，富有担当意识、全局观念及较强的抗压能力。