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分拣员 要有基础拍剪能力，电脑操作能力，会做表格。工作轻松，包教包会 薪资福利:3500 - 4000元/月，包吃 工作地址:醴陵市醴泉路15栋110号

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主要负责仓库物品的整理及分类

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收银员 年龄在25岁至40岁，初中及以上学历，性格阳光开朗热情，学习能力强，有一定的电脑基础，有前台收银经验的优先。（1）对顾客有礼貌，接待顾客的咨询，了解客户的需求。（2）完成商品的录入、来货验收、上架陈列摆放、收银等日常营业工作。（3）做好所负责区域的卫生清洁工作及上级交办的其它事项。 薪资福利:月薪2400—2800(月休2天)，工作时间：8 - 6点 招工人数:2名 工作地址:茶陵县茶祖，茶陵服务区和云阳山服务区

饲养员 45岁以下（视身体状况可放宽至五岁内），适应猪场环境，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从工作安排 薪资福利:月薪4800+/月，封闭式管理，公司均提供免费食宿及生活用品，员工宿舍均有空调及Wifi，节日福利、生日津贴、高温及防寒补贴，转正后签订劳动合同，购买五险 招工人数:2名 工作地址:工作地点：公司基地（火田镇）；面试地址：茶陵县经济开发区二期工业园（公司总部）

红酒库房招工人 工作内容，贴签，打托缠膜。 工作时间:，早八晚五点半，管饭，休一小时 工作要求，年龄35一一45。干活实在，手脚麻利。可干长期者优先 联系电话 工作地点，赵全营附近

方鹏航天城仓库1人，长白班，长期小时工，，50岁左右，今天下午面试 工作内容：贴标，扫描，码货、装车、卸车都会做到 要求：会认字做事手脚麻利，工作简单。 工价：16一小时（吃饭自理） 工作时间：15：00——23：00左右。根据仓库是否加班晚餐吃饭休1小时。休息不记工时。 联系电话：（）

西宁火车站处理中心大量招人啦 快递装卸分拣工：（长期工）30人 1.岗位要求 ①22-48周岁，小学以上学历 ②吃苦耐劳，诚实守信，配合公司岗位和工作安排。 ③有较强责任心、踏实认真。有装卸分拣经验优先。 2.工作内容 ①负责快件出、入库的分拣、扫描，装卸工作。 ②确保货物的安全性，规范操作，减少货物破损丢失。 3.工作时间：两班倒 ①白班:07:30---19:30 ②夜班:18:30---次日7:30 4.月休：2天。 5.薪资待遇 试用期：4500+200（全勤奖） 转正后：4900+200（全勤奖） 6.薪资发放日期：次月30日前准时发薪，可预支生活费。 7.提供冬夏季工服，公司购买大额商业险。 8.法定节假日享有加班工资、高温关怀、高峰关怀及团建活动。 地址：西宁市城东区火车站邮政处理中心 联系人：马老师

招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工260~280/天【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18-45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康，无犯罪记录 【工作时间】:8-20点，长白班，两班倒自选 每天10-12小时，吃饭休息2小时 食宿:包住有餐补，4~6人间，空调房、独立洗手间 其他福利:五险一金、年终奖、过年值班奖等。

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一、任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递。 2.年龄范围：22-26周岁，身体健康，能适应物流行业的工作强度与节奏。 3.证件要求：持有C1及以上驾驶证者优先（非强制性条件）。 4.具备良好的服务意识，积极主动，学习能力强，能够快速掌握物流各环节的操作流程与运作模式。 5.能吃苦耐劳，工作踏实高效，责任心强，具备优秀的沟通协调能力； 二、岗位职责： 1.负责物流站点的现场运营工作，需对接客户、司机、仓库及装卸团队，准确传递运输指令，协调处理运输过程中的衔接问题（如货物延误、装卸时间冲突等）。 2.通过调货平台调配incoming货物资源，科学匹配货物与运输车辆（依据货物重量、体积、时效需求选择合适车型），制定高效装车方案，提升车辆装载率，控制运输支出。 三、福利待遇： 1、入职后设置1个月培训试用期，期间发放基础薪资。 2、培训试用期内，工作日由公司食堂统一提供午餐和晚餐。 3、转正后执行“底薪+提成+各类补贴”（含全勤、生日、高温、年工龄等）薪酬结构，具体收入根据个人能力核定。 该岗位为物流站点管理方向储备人才，需服从跨区域工作安排，不接受者请勿投递，感谢理解！

岗位要求： 1.具备3年以上金矿工作经验 2.年龄55周岁以内，体检合格 3.能独立操作，熟悉选矿破碎设备，工艺流程 4.能熟练掌握球磨机,旋流器基本操作及磨矿农细度检查

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

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