岗位职责： 1、承担公司全部平面视觉设计任务，包括宣传资料（如DM单页、折页、画册、海报等）的设计，活动相关物料（如展架、桁架、横幅等）的创意与制作，平台、官网、微信公众号所需配图设计，企业文化墙的整体构思与呈现，产品标签设计，H5页面视觉设计等； 2、对接外部广告合作单位，推进物料落地执行，确保制作效率并控制成本支出； 3、统筹公司宣传物料资料库的搭建及日常维护更新； 4、负责企业VI系统的规范管理与应用监督； 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、品行端正，具备扎实的平面设计功底，对设计有热情，具备良好审美能力，熟练操作AI、PS等设计工具，掌握C4D软件者更佳； 2、具备较强的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏，执行力强，配合团队安排； 3、有同行业从业背景者优先考虑； 4、具有上述平面设计类岗位实操经验者优先录用； 5、享有绩效奖励、年度团建旅游、节日福利等优厚待遇。

岗位要求： 1：需具备1-3年平面设计相关工作经验， 2：熟练操作Photoshop、ai或CorelDraw等设计类软件，精通其中一项即可。 3：具备良好的创意能力与审美素养，擅长图像处理及页面排版设计； 4：设计、美术、广告、视觉传达等相关专业背景者优先考虑； 5：报价师无需自主开发客户，客户资源由公司统一分配，主要负责报价工作； 6：有图文广告行业从业经历者优先录用，对设计技能要求适中，但需具备基础设计理解能力，以便准确把握客户需求并合理报价。 薪资待遇： 5000-10000元/月，上不封顶，收入与个人能力直接挂钩。 每月休息4天，缴纳五险，享有节日福利、餐补等待遇。 底薪+绩效工资+提成构成整体薪酬，适合追求高薪且稳定发展的求职者随时面试。 求职者关注问题解答： 1：实际收入情况如何？ ----设计经验不足3年=底薪3000元/月+绩效工资2000-5000元/月+提成1%-3%； ----设计经验满3年=底薪4000元/月+绩效工资2000-5000元/月+提成1%-3%； ----3年以上经验且熟悉印刷流程=底薪5000元/月+绩效工资2000-5000元/月+提成1%-3%； ----【能力强的员工月薪轻松过万，普通水平也可保障5000元以上，能力不足或抗压能力弱者请勿投递！！！】 2：试用期时长？ 设计师岗位若具备三年以上经验可免试用期，报价师岗位试用期为1个月，表现优异者可缩短至半个月。 报价岗位综合收入普遍高于设计师岗位，设计师薪资结构为底薪加提成，收入随能力提升而增长。 3：欢迎具备实力的设计人才随时联系咨询，公司持续大量招人！！！！

制作一些用于生产的矢量图，不会的来了会带教，设计新手也可胜任，薪资待遇相同，零基础也欢迎，要求做事踏实、有责任心且细致细心

任职要求： 专科及以上学历，广告视觉、平面设计等相关专业，熟练掌握Photoshop（PS）、Illustrator（AI）、犀牛、Solidworks、UG等设计软件。 工作内容： 负责公司各类木质工艺品的研发与设计工作。 岗位亮点： 完善的培训机制 轮岗实践机会 高管导师一对一辅导 清晰的晋升路径 培养目标： 制定1-3年明确的职业发展计划 工作时间： 8:30-18:00，中午休息1.5小时，单休，法定节假日正常休息，缴纳五险

因公司业务发展需要，现面向社会招聘平面设计人员2名，后期设备操作人员若干，男女不限，学历不限，户籍不限，年龄18岁以上，需熟练掌握各类设计软件。有图文广告行业经验者优先考虑。薪资待遇面议。 如果你是实习生，这里将是实践成长的舞台；如果你是专业人士，这里将为你提供施展才华的空间！ 同时招聘兼职小时工，要求工作细致认真，踏实肯干，能吃苦耐劳！ 加分项：具备广告、公关、会展等相关行业经验者

岗位职责： 1、理解客户具体需求，独立开展设计任务，涵盖画册、企业文化墙、党建文化展示、标识标牌等相关设计内容。 2、及时高效地响应客户需求，妥善解决各类问题，并提供多样化的方案版本及材质选用建议。 任职资格： 1、具备1-3年设计工作经验，熟练操作PS、CDR、AI等常用设计工具； 2、具有扎实的设计基础，良好的审美素养与创意构思能力； 3、熟悉物料材质及制作流程者优先考虑； 4、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于学习提升。 工作时间：夏季：早8:00-18:00，冬季：8:00-17:30 福利待遇：试用期1-3个月，入职即购买意外险，正式员工缴纳五险；免费提供午餐，享有年终奖金。

岗位职责 1、负责各车型贴花配色方案的设计及工艺文件的编制； 2、负责贴花、标牌、说明书等外观件及印刷品的设计与制作，跟进打样过程，并确认首批到货产品，完成封样； 3、参与新油漆材料的开发及试样相关工作； 4、负责整车内外饰配色与搭配方案的设计，并跟进样品制作； 5、负责产品变更通知及断点通知的发布与跟踪落实； 6、承担其他与平面设计相关的事务性工作； 任职要求 1、本科及以上学历，机械设计、工业设计或相关专业背景； 2、具备良好的沟通能力，学习能力强，积极进取；

岗位职责： 1、理解客户实际需求，独立承担设计任务，涵盖展板、企业文化墙、党建文化展示、标识标牌等相关设计内容。 2、高效响应并解决客户提出的设计问题，提供多样化设计方案及适用的材质选择建议。 任职资格： 1、具备1-3年设计领域工作经验，熟练操作PS、CDR、AI等常用设计工具； 2、具有扎实的美术基础、良好的审美素养与创新思维； 3、熟悉各类物料材质及其加工工艺者优先考虑； 4、责任心强，具备较强的学习意识和沟通技巧，重视团队协作。 工作时间： 夏季：早8:00-18:00，冬季：8:00-17:30 福利待遇： 试用期1-3个月，入职即购买意外险，后续缴纳五险；免费提供午餐，享有年终奖金。 加分项： 有广告/公关/会展、广告营销等行业从业经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司木质类产品的产品设计与开发工作； 2、参与产品方案的创意与实施，确保设计紧跟市场流行趋势； 3、主导木质工艺品的创意构思与设计研发； 4、配合团队成员协同推进项目，保障设计任务按时保质交付； 5、关注行业设计动态，不断优化设计方案，增强用户体验感。 任职要求： 1、具有扎实的平面设计基础，熟练操作相关设计工具； 2、富有创新意识，能独立承担设计任务，具备优秀的审美判断力； 3、熟悉工艺品类产品的设计特点，能将设计创意与生产工艺有效结合； 4、具备良好的表达能力和协作意识，能够清晰传递设计思路； 5、有同行业设计工作经验者优先，熟悉印刷及生产制作流程者更佳。

岗位职责 1、负责各车型贴花配色方案的设计及工艺单的编制； 2、负责贴花、标牌、说明书等外观件及印刷品的设计与制作，跟进打样过程，确认首批到货并完成封样； 3、主导新油漆的开发及试样相关工作； 4、负责整车内外饰配色与搭配方案的设计，并跟进打样进度； 5、负责产品变更通知单及断点通知的发布与跟踪落实； 6、承担其他与平面设计相关的日常工作； 任职要求 1、本科及以上学历，机械设计、工业设计或相关专业； 2、具备良好的沟通能力，学习能力强，积极进取；

(钢筋工外地上班，工资1万元以上，，年底结清

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水果市场陈伟果业招一明搬运工35一50岁工支每天150元有意者电话联系

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火炬路餐饮/招聘热菜炒锅主管一名 负责热菜档口。工资及时 住宿方便8000/10000。 王

负责客户各类宣传材料的平面设计工作，包括但不限于海报、宣传册、名片等；对AI、PS、CDR有一定基础

岗位职责： 1.潮玩设计 2.参与用户调研、竞品分析及设计趋势研究，提出符合市场需求与品牌调性的设计方案 3. 协同结构、电子、生产等部门完成设计可行性评估与样机优化，保障量产落地效果 4.编制设计规范文档，参与设计评审并持续优化设计流程与标准 任职要求： 1.工业设计、产品设计或相关专业背景，学历不限（如明确要求则按输入匹配，否则默认“不限”） 2. 具备工业设计相关经验，经验要求不限（如明确要求则按输入匹配，否则默认“不限”） 3.熟练使用Rhino、Keyshot、SolidWorks或Pro/E等设计软件，具备手绘表达与模型制作能力 4. 关注用户体验与制造工艺，具备良好的跨部门沟通协作意识与项目推进能力

线上兼职，自由接单，接单群。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，美术、平面设计、视觉传达、广告学等相关专业优先 2、具备扎实的美术功底与审美能力，熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件 3、思维清晰、理解力强，能准确把握需求并转化为优质设计方案，有较强创新意识与学习能力 4、责任心强、沟通顺畅，具备良好的抗压能力与团队协作精神，适应远程协作模式 5、应聘请务必附上个人作品集，

岗位职责： 1.负责品牌视觉设计，包括LOGO、VI系统、宣传画册、海报、H5页面等平面物料的创意与制作 2.配合市场及运营需求，高效完成线上推广图、社交媒体配图、电商主图及详情页等延展设计 3. 参与产品包装、展会物料、办公环境导视等线下应用设计，确保品牌视觉统一性与落地质量 4.与文案、策划、开发团队协作，理解需求本质，输出兼具传播力与执行性的设计方案 5.管理设计资源库，规范源文件及字体图片版权使用，保障设计资产合规可用 任职要求： 1. 热爱设计，具备良好的审美能力、扎实的美术功底与原创意识，能独立完成全流程设计工作 2.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件，会基础动效（如AE/Pr）或3D工具者优先 3.具备较强的理解力与沟通力，能准确把握品牌调性，适应多任务并行与快速迭代节奏 4. 有成熟作品集，欢迎应届毕业生投递；经验不限，重视设计思维与成长潜力 5.责任心强，注重细节，具备基础印刷知识与跨平台适配意识

会3dmaX优先

岗位职责： 1、按照作业指导书和工艺标准，完成割草机各部件的组装、调试及整机总装； 2、对装配过程中的零部件进行质量检查，识别并上报不合格品； 3、按规定使用工具和设备，并负责日常维护与保养； 4、执行生产计划，按时完成当日装配任务，确保生产效率； 5、遵守安全生产与现场5S管理规定，保持工作区域整洁有序； 6、配合质量检验与整改工作，协助进行简单故障排查与修复。 任职要求： 1、中专、技校及以上学历，机械、电子或相关专业优先； 2、具备1年以上机械产品或电器装配经验，有割草机、园林工具或小型动力设备装配经验者优先； 3、能读懂简单的装配图纸和工艺文件，掌握基本手动、电动工具操作； 4、具备质量意识、责任心强，能适应重复性劳动与生产线节奏； 5、具备团队协作精神，服从工作安排。 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，缴纳六险一金（住房公积金）； 2、每周日休息，节假日放假，节日福利待遇丰厚； 3、提供丰富的工作餐，统一定做工装； 4、集团自有工业园，办公环境优越； 5、基本薪资每年浮动增长，工龄工资50元/年浮动增长累计十年，实行带薪休假； 6、配备品牌智能手机，话费实报实销； 7、重视员工培训，晋升空间广阔。

济宁市泗水县招工地小工/杂 工混泥土班组

明天要两个熟练小工。

年龄要求20-35岁不恐高，作业高度大概10米左右，车间作业，有登高证者优先。工资280/天，早8晚6，做事可以工资可谈

招工人一名，60岁以下，工作地址嘉祥孟姑集镇，工作内容详情请联系

姐妹们还有闲着的吗 大工小工都行。

济宁，需要二个人清理石膏板？120

加工中心操作工男女不限，20至50岁之间；身体健康，有工作经验者优先录用。8小时工作制薪资福利:综合月收入7000-8000元+五险+奖金+福利+计件招工人数:10名（数控车床操作工和加工中心操作工共10名，此处未明确区分）

招聘：招聘家装木工小工 需要家装吊顶木工小工二把刀或学徒一名！年龄40以下！工资面议！电话

山东济宁梁山县招聘二保焊工和清渣工各两名，采用计件工资制度并提供食宿福利，每月十五日支付工资地点在济宁梁山。