【岗位职责】 1. 负责乳化设备及相关非标定制产品的方案设计、结构设计与工程图绘制，包括压力容器、反应釜、日化设备等； 2. 根据客户需求进行技术评估，提供可行性方案，并参与方案评审与优化； 3. 完成密封件、轴承、电机等标准件的选型与计算，确保设计合理性与可靠性； 4. 跟进产品从设计到交付的全流程，协同相关部门解决加工、装配、调试中的技术难题； 5. 参与产品改进与新技术研发，持续提升产品性能与标准化水平； 6. 负责设计输出文档的编制与管理，确保文档完整、准确、可追溯。 【岗位要求】 1. 机械设计等相关专业，大专及以上学历； 2. 2年以上非标设备设计经验，有乳化设备、压力容器、反应釜或日化设备设计经验者优先； 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件，能独立完成工程图绘制； 4. 熟悉机加工、焊接、钣金等制造工艺，具备扎实的机械理论基础； 5. 掌握常用标准件（密封件、轴承、电机等）的选型与计算方法； 6. 具备良好的沟通能力、计划执行力和责任心，能独立推进项目； 7. 有乳化工艺或流体力学相关知识者优先。 【加分项】 1. 熟悉压力容器相关标准； 2. 有乳化机、均质机等搅拌混合设备设计经验； 3. 具备一定的项目管理能力。 【福利待遇】 1. 食宿：提供免费午餐、晚餐，购买社保； 2. 享受国家带薪假期、带薪年假； 3. 工龄奖：入职满一年员工将享有工龄奖，每年按年限递增。

岗位职责: 1、负责国贸ODM、OEM及自主品牌洗护产品的研发与项目落地； 2、协同检测与功效评估团队，建立洗护产品测试方案及技术标准； 3、联动供应链、工艺及生产等部门，明确新原料与新产品相关的质量控制、初步工艺等技术规范，并解决研发过程中的各类技术问题； 4、支持市场与销售团队，提供产品宣传所需的技术资料及核心卖点策划支持。 任职要求: 1、本科及以上学历，化学、化工等相关专业背景，通过英语四级，熟练使用办公软件； 2、具备5年以上洗护类产品的研发经验，有知名品牌企业工作经历，可独立完成洗护配方设计与开发； 3、具有较强的创新意识与问题解决能力； 4、具备良好的沟通表达与跨部门协作能力。

岗位职责: • 按照标准操作规程，执行产品的称量、调配、充填及包装等生产环节，确保全过程符合GMP规范。 • 依据标准流程操作生产区域设备，完成规格切换、参数调整与日常维护，监控运行状态中的各项指标，及时排查故障，保障设备正常运转。 • 落实生产过程中的质量监控，执行在线检验程序，检查人员卫生与环境清洁情况，确保生产线各项指标达标；对物料及产品在制程中出现的质量问题进行识别与确认，并迅速反馈至生产主任。 • 遵循标准规程，准确记录和上报各类生产数据，保证信息可追溯性。 • 对外包人员进行培训与现场指导，帮助其掌握岗位操作技能并胜任工作任务。 • 协同生产主任推进持续改进及5S管理活动，参与优化生产工艺与设备配置，提升生产效率；支持部门内专项工作的实施。 • 主动配合公司或部门的调整与变革，积极提出合理化建议。 任职要求: • 大专及以上学历，食品、化工或机械相关专业优先。 • 具备两年以上设备操作与维护工作经验。 • 具有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识；掌握基本的培训与辅导方法。 • 具备基础英文阅读能力，能理解简单的英文版设备操作手册。

1.熟悉生产流程 2.岗位轮岗：通过参与不同岗位的轮岗实践，生产储备干部需全面了解各生产环节的具体职责与操作技能，从而提升对生产运作的整体把控能力，增强跨岗位协作与现场问题处理水平。 3.协调沟通：生产储备干部需与采购、销售、技术、质量等相关职能部门保持高效沟通与协作，推动各部门间信息顺畅流转，保障生产计划有序执行及产品质量稳定达标。

应用工程师 【岗位职责】 1. 负责热熔胶产品在应用场景中的技术支持与解决方案制定。 2. 支持市场和销售工作，协同做好售前和售后对应的技术支持，包括客诉处理。 3. 针对市场和销售人员、外贸、电商人员等，定期组织相应的技术培训考核（产品性能和应用知识等）。 4. 协助产品研发明确产品开发需求，并跟进新研发产品在客户端的应用状态。 5. 负责依据上级领导要求提供相应的技术服务报告。 6. 适应随机出差，走访客户，挖掘真实需求并解决，向公司反馈现场问题并提出改进意见。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、化学材料等专业优先，具有3年以上热熔胶相关工作经历；有研发经验的优先考虑。 2. 具有良好的服务意识和适应能力，善于沟通，能给予技术培训和技术答疑。 3. 了解热熔胶的组成、性能及应用领域。 4. 具备良好的实验操作技能和数据分析能力。 5. 良好的沟通协调能力，能够在团队中发挥积极作用；有一定的抗压能力与服务意识。

【岗位职责】 产品的优化升级设计 1. 参与产品优化升级项目，通过改进设计、装配及结构方案，重新规划科学合理的设计流程与生产工艺，并开展验证工作，达成降低成本、提升性能、增强运行稳定性的目标； 2. 依据设计方案完善产品标准化清单及图纸（2D与3D），编制配套的技术文档资料； 3. 建立标准设计规范与零部件验收标准，确保技术人员在统一规范下开展设计工作，推动配件的统一性与标准化； 产品设计标准文件编制 1. 主导制定产品设计规范，撰写相关规范化文件； 2. 对已验证的设计方案，整理形成标准技术资料； 3. 跟进设计文件的实际执行情况，持续优化和更新文件内容及流程规范； 项目管理与设计培训 1. 在上级指导下制定所负责项目的短期（月度、季度）工作计划与目标； 2. 对各项任务进行跟踪、分析与评估，并及时向上级反馈进展； 3. 组织开展所辖产品相关的工艺设计培训工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、能源动力、机械工程、机电一体化等相关专业； 2. 具备3年以上机械设计工作经验（需有整机设计经验），具有大型制冷设备、中央空调或冷水机组行业背景者优先，具备制冷撬块机组设计经验者优先； 3. 精通机械结构与装配设计，掌握机械加工及装配工艺知识； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT、X-mind等办公软件； 5. 熟练操作CAD、SW等绘图工具，具备较强的图纸绘制能力； 6. 具备机械方案设计能力，熟悉零部件选型应用及常用工程材料的性能与选用原则； 7. 具备产品工艺设计与优化能力，可独立编写工艺文件并开展工艺培训（非必需）； 8. 具备良好的问题发现、分析与解决能力，具备较强的目标与计划管理意识，优秀的沟通表达及培训能力。 【公司福利】 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2、节假日：享受国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假、病假等； 3、五险一金：全员参保，享受五险一金待遇； 4、活动：定期组织多样化员工活动，如外出旅游、部门聚餐、郊游、年会（自编自演，优秀节目设奖金）、知识分享会、拓展训练等； 5、福利：提供体检费用报销、春节返乡交通费报销、高温补贴、节日礼品等； 6、培训成长：入职后安排专业工程师一对一指导培训； 7、食宿：试用期期间提供食宿，转正后提供午餐和晚餐（四菜一汤标准）。

岗位职责： 1.负责生产现场日常运营协调与流程执行，保障作业有序高效 2. 参与设备巡检、物料清点及基础数据记录，确保信息准确及时 3.配合完成生产计划实施，协助解决现场突发性操作问题 4.严格遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 5.协同班组长及其他岗位人员，完成跨工序协作任务 任职要求： 1.学历不限，有制造业或生产类岗位经验者优先 2. 工作认真负责，具备基本沟通与团队协作能力 3. 能适应倒班或灵活排班安排，服从工作调配 4.无不良从业记录，身体健康，能胜任一线作业环境 5. 接受岗前培训，愿在生产营运领域长期发展

水钻打孔 直径110 打纯混凝土墙没有钢筋 约140个孔 需要带机器，有闲的师傅联系郭总

广州市白云区招工地小工/杂工、工地力工

广州市南沙区小虎岛船厂招有经验的二保焊

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与耗材管理 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与防疫卫生要求 5. 配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外或半封闭环境作业 2. 无经验要求，有洗车、汽车美容或服务行业经验者优先 3.身体健康，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.遵守劳动纪律，服从工作安排，接受岗前技能培训 5.初中及以上学历，年龄18-50周岁

招聘播种岗位，计件工资，综合薪资7000-11000元。要求同岗位熟手，年龄18-45岁。

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

一、职位描述 1.准备客户会议资料，参与客户会议，记录会议内容，整理会议纪要； 2.跟踪客户需求拆解出的内部任务（技术文档，DFM问题，物料设备采购等），与相关责任人确认进度并反馈异常； 3.对各岗位提交的反馈进行初步核对和汇总，逻辑梳理清楚，整理成报告（风险点，改善方案，数据整理）； 4.跨部门协作的研发接口，接收、传递、反馈任务安排和进展。 二、职位要求 岗位能力要求 1. 熟悉光模块产品架构与生产流程； 2. 熟悉NPI流程，了解DFM、ECN、PFMEA、DOE等专业概念； 3. 熟练使用办公软件，具备优秀的英文读写能力，可独立阅读客户英文资料，撰写英文报告、会议纪要。 三、任职资格 1. 本科及以上学历，通信、光电、电子、机械、自动化等相关专业，1-3年光模块行业相关经验优先； 2. 熟悉电子通讯类产品JDM合作模式，有项目落地经验优先。

【岗位职责】 1. 负责AOI/SPI的快速换线，调试、编程，漏失率管控； 2. 负责降低AOI/SPI程序误报率，提升直通率； 3. 设备运行异常处理，问题点收集反馈； 4. 熟

机械研发经理 岗位职责： 1、负责研发部全面管理工作，制定研发部年度的工作目标和工作计划，并组织实施； 2、负责组织编制优化研发部程序，流程，制度以及落地实施； 3、负责制定产品调研计划，编制产品调研计划表，组织相关部门开展市场调研； 4、负责分析调研结果并编写市场调研报告，完成中长期产品规划； 5、根据公司发展战略及年度销售目标制定年度产品开发计划； 6、根据产品开发计划，组织研发项目立项、审批等手续； 7、负责产品方案确立，产品设计、样品制作、设计验证与设计审核等工作； 8、负责产品设计任务安排，进度跟进及问题解决； 9、负责产品产品认证管理，及专利管理工作； 10、协调产品内部测试验证； 11、协调产品试产、测试、投产等各项工作； 岗位要求： 1、大专以上学历，机械或机电类相关专业毕业，具备5年以上机械设计及3年以上技术研发部门管理或项目管理经验，能独立完成项目设计任务； 2、受过电子技术、机械原理、产品设计、产品管理、材料科学、产品开发、质量管理、企业管理、项目管理等方面基本知识的培训。 3、具有较高的综合素质、能够迅速撑握与公司业务有关的知识，具有较强文字处理和语言表达能力； 4、有出色的组织协调能力、影响力和研发能力，具有很强的的判断与决策能力、计划和执行能力； 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有凝聚力等。 有较为丰富的产品设计、开发和管理工作经验，产品专利维护申报，具有丰富的项目研发经验；

岗位职责： 1、负责产品各项性能的测试工作（使用专业仪器进行检测） 2、负责原材料 incoming 检验、半成品及成品的抽样检测，并出具相应的检测报告 3、负责样品的日常管理与归档 任职要求： 1、高中或中专及以上学历，专业不限，复合材料、化工、机械类相关专业优先考虑（具备相关经验者优先） 2、工作认真负责，具备基本办公软件操作能力（如Excel、Word等） 岗位福利： 1、提供三餐，缴纳广州社保 2、提供住宿（水费全免，电费夏季每人每月补贴50度，冬季每人每月补贴30度） 3、享有年终抽奖、开工红包、生日礼品、节日福利、工龄奖励、绩效奖金，效益良好时发放年终奖 4、月休28天+法定节假日（1-3天）+半个月以上带薪年休假 5、工作时间：8:00-20:00（中午休息1.5小时，晚上用餐半小时） 6、薪资范围4-6k，另加绩效奖金120-3000元（根据当月产能核定）

岗位职责： 1. 统筹部门日常管理运作，确保产品质量稳定及部门OKR顺利推进；依据公司整体质量方针，分解并制定部门质量目标，全面推动目标达成。 2. 主导公司品质管理体系的搭建与优化，策划实施路径并持续改进，落实产品检验标准，确保生产各环节符合质量要求。 3. 组织开展对原料、外包材、宣传物料等的质量检测与审核，统一管理实验室运行，负责原辅料、生产过程及成品的检验工作，全面把控产品品质。 4. 熟悉掌握行业规范与标准，主导产品品质提升、良率优化、异常问题追踪，并监督物流配送质量及生产全过程的质量管控执行。 5. 负责客户质量投诉及供应商相关质量问题的调查、分析、整改与预防，组织实施纠正措施并跟踪闭环；系统收集、整理、分析质量数据，定期或不定期输出质量分析报告。 6. 对不合格品进行判定与处理，组织原因分析，监督纠正与预防措施的落地实施。 7. 牵头内部体系审核工作，负责HACCP计划验证及计量器具的规范化管理。 8. 负责质量团队的组织建设，包括人员配置、招聘、任务分配、培训发展与绩效考核；制定并推行质量领域的培训方案，评估培训成效。 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品类相关专业背景 2. 具备3年以上食品行业质量管理经验，精通现场品控、化验室运作及理化、微生物检测流程 3. 熟悉质量管理体系及相关法规要求，如FSSC、HACCP、ISO、SC等，能依标准开展质量监督与合规管理 4. 具备强烈的食品安全意识，坚持安全优先原则，严格监管从原料进厂到产品出库的全流程质量控制 5. 积极乐观，具备团队合作精神，能主动应对工作挑战，与团队协同高效完成各项质量任务 6. 拥有良好的沟通协调能力，可顺畅对接内外部门及外部客户、供应商，及时解决各类质量议题 7. 责任心强，认同公司发展方向，勇于担当职责，积极推动质量优化与持续改进，助力企业成长 福利: 提供免费食宿，工作环境宜人 认真生活，快乐工作！ 五险一金、奖金礼金、法定假期、团建旅游、技能培训一应俱全

1、全面负责广州VMI仓的日常运营管理工作，依据XP汽车生产计划，制定并组织实施仓库年度、季度、月度各项指标目标； 2、结合现场生产实际及系统数据提示，动态优化任务执行优先级，通过系统监控或实地巡查，跟踪各班组（出库、入库、翻包）每日工作进度，保障生产与发货环节高效衔接； 3、针对生产过程中发生的突发状况，及时响应并采取有效应对措施，迅速协调解决并向仓库主管汇报处理进展； 4、落实现场安全管理与5S执行监督，严格执行标准化作业流程，确保作业环境安全、整洁、有序运行； 5、组织开展对新进员工的岗位培训与技能培养，帮助其尽快融入团队并熟练掌握岗位操作要求； 6、积极联动相关协作部门，加强跨部门配合，协同推进公司整体经营目标达成 任职要求： 1、大专及以上学历，企业管理、物流管理或相关专业优先； 2、具备2年以上合同物流仓储或汽车配件厂内物流仓库管理经验者优先； 3、熟悉仓储作业流程及现场管理要点，熟练使用办公软件；具备较强的文字表达能力，能独立撰写计划、总结、报告等文档； 4、具有良好的沟通协调能力和系统性规划思维，能够高效统筹团队与资源

【岗位职责】 1. 负责钣金生产冲压、喷涂工艺，快速解决实际生产问题，并针对性地预防再发生； 2. 对接新产品五金件导入，可从冲压、喷涂角度分析产品可制造性； 3. 负责制程改善及新品工装夹具设计，促进效率提升； 4. 负责新工艺、新设备、新材料导入，推动创新工艺落地； 5. 负责制程改善，提升产品品质。

箱包手袋跟单文员 工作地址:广州市花都区狮岭镇宝峰南路9号尚云国际A栋4喽 五险一金节日福利及各类员工活动 负责接收客户订单，询价报价，打板，制作内部生产指令单、工艺单等各类跟单文件，确保信息准确无误；全面跟踪订单从物料采购、生产备料、车间生产到最终包装的全过程，确保订单按计划推进；作为客户与生产工厂之间的沟通桥梁，及时向客户汇报生产进度，并向工厂传达客户的反馈与要求；协同QC部门或自行赴厂进行中期和尾期检验，熟悉箱包产品的质量标准和验收规范，确保出货品质；熟练操作公司ERP系统，及时、准确地录入订单数据，更新生产进度，并生成相关报表；协助完成出货安排及相关单证（如箱单、发票）的准备工作，订单处理，生产跟进，进度协调，品质监控，系统操作，单证处理，拥有1年以上箱包、手袋或相关行业的跟单或品控工作经验，能熟练操作ERP系统及Office办公软件。有ERP系统实施或操作经验者优先考虑

职位描述 1、工艺方案设计：参与环保项目（如废水处理、废气治理、固废处置等）的前期调研与需求分析，根据客户实际工况、环保规范及成本控制目标，独立或协同完成工艺方案编制、技术可行性评估及优化建议； 2、工艺图纸绘制：运用 AutoCAD、Office 等工具，绘制工艺流程图（PFD）、管道及仪表流程图（P&ID）、设备布置图、管线走向图等技术图纸，确保图纸满足行业标准及现场实施要求； 3、技术支持与沟通：配合业务团队向客户说明工艺方案内容，回应技术咨询；协助工程团队解决施工过程中的工艺问题，提供必要的现场技术支持； 4、资料管理与更新：归集整理项目相关技术文件（包括方案文本、图纸、计算书等），建立完整的技术档案体系；关注环保领域最新工艺进展及政策法规（如国家与地方排放标准），定期维护和更新技术资料库； 5、协助其他技术工作：参与标书编制、工艺设备选型调研及技术参数确认；协助开展工艺成本测算、能耗评估等相关辅助任务。 岗位要求： 本科及以上学历，环境工程或给排水专业背景，具备环保行业工艺设计相关实习经历；熟练掌握 AutoCAD 进行工程制图，能够使用 Office（Excel、Word、PPT）完成技术文档撰写与汇报材料制作。

画图生产图拆解图纸

一、主要工作职责 计划接收与分解 接收生产计划/订单，拆解到每日、各班次、各机台； 核对订单要求、工艺图纸、质量标准、交付时间； 结合设备产能、人员情况，编排日生产排程。 物料跟进（最重要一环） 核对原材料、辅料、配件库存；提前排查缺料、来料延期； 物料不足时，对接采购催料，反馈缺料风险，调整生产顺序； 跟进半成品流转，工序间物料转运。 现场进度管控 跟踪车间实时产量，统计完工数量，对比计划，掌握生产达成率； 定时收集各班组日报，监控工序流转，防止半成品积压；

【岗位职责】 1. 协助完成电镀生产流程中的各项操作与记录 2. 参与现场管理及生产问题的反馈与跟踪 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1，高中以上学历，熟悉电脑，一年以上制造业相关经验，熟悉ERP系统操作的优先考虑，熟悉其他系统软件的可培养录用。 2，主要负责单据系统录入，生产单跟踪，数据统计制表等。

【岗位职责】 1. 策划前期配合市场与研发，组织相关部门对新产品竞标前进行可行性分析； 2. 根据项目前期可行性分析结果，组织PCA决策流程； 3. 评审和批准各个项目内部进度计划，对重点战略项目进度进行评审监督； 4. 针对瓶颈问题，及时协调推动相关责任部门解决项目进展过程中涉及到的品质、技术、交期、产能、模具的问题，确保每个时间节点可控； 5. 根据项目设定目标与开发流程计划，整合统筹整个项目流程并协调监督每个事件与时间。

岗位职责： 1、科研管理：负责新品、新技术、新工艺相关研发资料的整理与研发进度管控，以及实验室日常运营管理工作。 2、开展项目前期市场与技术调研，进行可行性分析，配合工艺工程师推进项目实施及效果评估。 3、负责专利申请、论文撰写，协助完成外部项目申报，以及高新技术企业认定和体系认证相关事务。 4、策划并组织内部技术培训、质量提升活动，推动对外技术交流与合作。 5、与海外销售团队协同，明确产品开发需求，跟踪产品测试进展并确保按时交付。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子材料、包装工程或相关专业背景，具备基本英语口语沟通能力，有塑料薄膜领域实际工作经验者优先。 2、曾在佛山塑料、中国软包装集团、大东南等同类企业工作过的候选人将予以重点考虑。