兼职销售

发传单加微信推广店里的产品

充电站场地合作，充电桩设备销售

请一定看清在打电话。 招聘的是防水勘察技术工程师，属于业务员（不是干活的。） 要求 1年龄38岁以下， 2沟通能力强，普通话标准。 3熟悉防水施工流程，能讲解清楚。 4会使用电脑，对办公软件有一定了解。 5人品端正，能吃苦耐劳，服从安排。 6五官端正，敢于表达，有过一定的沟通能力。

北京朝阳桶装水定制水推广代表 桶装水、瓶装定制水推广，有相关经验的，想找稳定工作的欢迎联系。 1.桶装水、瓶装定制水陌拜销售工作。 2.维护客户业务关系，了解客户需求。 3.完成团队销售目标，保持团队合作。 任职要求： 具备良好的沟通能力，对销售工作有热情，有责任心。 招聘人数：5人。

1：北京首例支付宝官方NFC团队成员50人 2：再北京城市正式开始启动安装 3：公司可以给客户资源安装而且时间工作自由。 4：有师傅手把手教，包教包会 5，过程简单，男女宝妈均可。 6：保底10000+上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：北京支付宝官方服务商负责人董总 8:被动收入铺设奖励，干有不干了也有。 9，多劳多得，兼职全职均可。

岗位职责：负责产品销售推广，开发新客户、维护老客户关系，完成销售目标。 任职要求：具备沟通表达能力，有销售意愿，经验不限，应届毕业生可投。 薪资福利：4000-8000 元/月（具体面谈），包吃住，缴纳保险，每周休息1天。

开两单即可收入过万！！！ 渴望高薪？欢迎随时来挑战！！！ 1、薪资结构：无责任底薪4500元+业绩提成+绩效奖金。（平均每3人中有2人月薪破万） 2、岗位职责：依托公司提供的精准客户资源开展业务沟通（全程在办公室内完成，无需外出拓展客户！！！） 3、任职要求： （1）熟练掌握基础电脑操作 （2）具备吃苦耐劳精神，学习积极，富有进取心 福利待遇：团队建设活动+部门聚餐+节日专属礼品 工作时间：9:00-19:30，不加班，不加班，周末双休，法定节假日正常休息 工作地点：北京市通州市绿地一期写字楼2004-2005 晋升通道：初级销售→高级销售→主管→经理→合伙人

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

【元佑股份能吸引人才的三个理由】 ↓↓↓ 一、创立年限久（2012年），目前聚焦⾦服行业的培训只有我们⼀家，在业内是有⼀定的影响⼒和口碑，我们全国有七家分院（广州、佛山、北京、成都、苏州、武汉），每一年我们会筹办这个行业的千人峰会。【对于大家开展业务变得更简单，而且我们这份工作是受到客户的尊重，每逢佳节还会受到客户给我们送的礼品】 二、3倍速的个人成长（在企业咨询行业待一年，相当于在其他行业待三年） 我们是一家咨询管理公司，我们更注重人才培养，我们内部培训分为：新人岗前培训、产品培训、营销技巧培训、新人成长回炉培训。目前内部已经有53套培训，供新人学习。 每半年，集团也会外聘老师给我们顾问团队学习，吸取外面的精华 我们提倡快升慢降，优秀的新人，三个月就可以晋升一个职级。（我们创始人提倡一人一座城，一人一分院，我们最年轻的分院负责人是98年的，入公司也才一年半，就敢去开分院） 三、平等尊重、相互温暖相互成就的企业文化 信息共享、技巧分享、团队协作一起为企业提供更好的帮助。（首单、首访都是由我们老人来带教） 每个月都有奖金，不用等到年底的年终奖，每个月的奖金可以马上就获得，而且累积加起来12个月比年终还多喔！!~ 【福利待遇】： 1、底薪递增式！进来就是底薪6000，封顶15000，提成8%-15%(产品价格9.8K—60W)，优秀者月薪为2W-3W+，入职一年顾问平均月薪有1.3W—1.8W，刚入职新人月薪为8K—1W 2、周末双休，不加班，提倡高效工作。 3、各项极具竞争性的奖金+完善晋升机制+内部培训机制+五险。 4、生日福利：红包及生日party； 5、节日贺礼/节日礼品； 6、不定期美味下午茶； 7、季度旅游、年度旅游、部门聚餐； 8、在CBD甲级写字楼上班，工作环境舒适。 9、入职满一年员工可获得公司买房无息垫付、买车无息垫付10万 【任职要求】： 1、大专及以上学历，形象佳； 2、热爱培训咨询事业，能自主开发客户、良好的服务意识和团队协作意识； 3、良好的学习能力，沟通表达佳、具备良好的心理素质、能吃苦耐劳； 4、能接受出差。 【工作内容】： 1、通过微信、电话、面谈等各种营销方式（主要看客户需求及个人开拓工作习惯及意愿，公司不强制要求员工），直接找到企业老板对接公司高端产品 2、为客户提供商务咨询服务、洽谈商务企业合作方案 3、通过参与客户合作谈判、制定协议和商务解决方案，来促进商务运作标准的优化 4、日常客户商务工作处理 【晋升通道】 大平台，截止目前已经拥有七家分公司，另外其他城市分公司在筹备当中 往管理发展：商务顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理→营销中心副总经理→营销中心总经理 往讲师发展：商务专员——商务导师——分院院长——助理咨询师——星级咨询师——首席咨询师——储备讲师——高级讲师 【工作时间】 工作日：周一至周五，周末双休，国家法定节假日正常放假，是真的没有骗人 工作时间：周一至周五9:00-12:00；13:30-18:00（午休1.30小时） 月底新办公场地：北京朝阳区建外SOHO东区B座1801C

岗位职责： 1.负责直播间产品讲解、互动引导及销售转化，精准传递卖点并提升用户信任感 2.策划直播脚本与话术，配合运营团队优化直播节奏与流量承接效果 3.实时响应粉丝提问，处理售后咨询，维护直播间活跃度与用户粘性 4.配合完成选品、样品测试、数据复盘等工作，持续提升GMV与转化率 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力与临场应变能力 2.热爱电商行业，熟悉主流直播平台规则及用户偏好，有带货敏感度 3.具备基础的数据分析意识，能根据直播数据反馈优化话术与节奏 4.学历不限，有直播带货经验者优先，无经验但潜力突出者可带薪培养

明天谁没活 昌平东关需要一个美缝的。

北京招聘叉车工一名，月薪7500元，包吃住，工作至年底，每月支付工资，工作地点在北京。

岗位名称：仓管；分拣员；小件装卸工。 岗位要求：1.犯罪记录；2.年龄在1855岁以内；3.传染性疾病。 薪资待遇：仓管/分拣员/小件装卸工薪资：6000.008000.00元/月。首月工资6900元，第二个月工资7400元，综合月薪70009000元。公司提供住宿和食堂福利，工作满一月可报销首月。公司缴纳五险，年假7天。

【客户需求】月嫂 【到手金额】31050 【工作时间】78天，5月预产期 【服务地址】通州区富豪村 【服务内容】预产期5月，照顾产妇和新生儿 【其他要求】有经验，南方阿姨 【联系我们】陈老师

，不限年龄不限学历不限经验，要求有上进心责任心，还要有感恩的心

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

【岗位介绍】 薪资范围：1.5w-4.5W元一个月 底薪范围：5000-10000元（面试按能力定级别） 提成点：15%-23%，客单价10w-30w左右 双休，五险一金。高提成高工资，央视项目，著名主持人加盟 社保类型：五险一金 学历要求不限制，有能力优先！ 一线销售年薪可达到80W，欢迎敢想敢拼敢做敢赢的你加入，提供大平台，完善晋升制度，福利待遇保障 我们招聘的是央视一档企业家人物访谈节目的制片，负责节目选题，采集企业品牌信息，邀约节目嘉宾，洽谈节目合作。日常对接的是各大企业品牌pr以及企业家本人，需要有一定的商务洽谈、品牌策划和节目统筹的能力。 一、职位描述/要求: 1、主推中央电视台大型高端对话访谈节目，CCTV-7、CCTV-10专题片、纪录片、CCTV老故事频道电视专题节目等; 2、通过电话、微信、微博等方式与企业沟通，邀请企业家参与节目，做客央视演播厅，接受央视知名主持人的专访； 3、定期维护已参与节目的嘉宾关系，建立长期稳定的合作联系； 4、主动开拓潜在客户资源，持续跟进有意向的企业单位； 5、在合作过程中协同后期影视团队，协助客户完成节目录制拍摄，并推动内容在央视平台播出 二、任职要求: 1、我们是一家专注于为企业打造企业家访谈节目、央视广告投放、企业宣传片制作、品牌宣传推广的服务机构，这是一份助力企业提升影响力与知名度的有价值工作。 2、我们的工作充满挑战与乐趣，消耗的是脑力，提升的是才华，锻炼的是表达，长远来看你收获的远不止收入。具备成长性，能系统培养人际沟通、公众演说、方案推销及团队协作等多方面能力，为个人发展打下坚实基础。 3、你将直接对接成功企业家、董事长、总经理、企业老板及高层管理者，从他们身上汲取宝贵的实战经验与商业智慧，拓宽视野，增强自信，实现认知跃迁。 4、这是一份收入无上限的职业，无需担心零经验或非专业背景，只要你有兴趣和热情，公司将提供系统化培训，资深经理带教，团队协作支持，助你快速上手并产出成果。 我能承诺的是，只要全力以赴，整个团队都会为你赋能，收入水平将远超同龄人，眼界与能力同步提升，没有复杂的职场内耗，氛围简单融洽，工作体验更轻松愉悦。只要你充分发挥所长，热爱岗位，赚钱只是水到渠成的回报~ 有意向的小伙伴可以直接投递简历

销售专员 公司介绍：自然资源领域垂直细分专业教育服务平台 岗位介绍： 一、工作内容： 1、通过公司提供的精准客户数据，以电话形式与客户高效沟通，深入挖掘需求，提供专业的课程销售服务； 2、依据公司产品营销策略，推进销售流程并完成业绩目标及回款任务； 3、定期维护合作客户关系，持续沟通互动，打造稳定持久的合作基础； 4、整理汇总潜在客户信息，掌握市场动态变化，及时反馈有效情报； 5、积极配合上级安排的其他相关工作任务； 工作时间：周一至周五8：30-17：30周末双休法定节假日正常休息（享有带薪年假春节假期充足） 二、任职要求： 1、年龄18-36岁，具备高中及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽标准； 2、欢迎应届毕业生加入，公司将提供带薪系统培训； 3、对销售岗位充满热情，性格积极外向、抗压能力强，反应灵敏，具备出色的沟通表达能力和团队协作意识，敢于追求高收入； 4、有网络销售、电话销售、传统销售或客户服务等相关经验者优先考虑。 三、提供带薪专业培训 1、公司配备完整的产品与业务知识培训体系，帮助您快速掌握核心技能，提升综合竞争力； 2、成长过程中将安排专人跟进指导，主管一对一辅导，助力职业稳步发展。 四、职业规划：公司设立公开晋升机制 1、重视员工个人成长，为不同层级员工设计清晰的发展路径（涵盖专业线、销售线、管理线）； 2、实行透明化、公平化、公开化的绩效考核与晋升制度，让您的职业发展方向更明确。 五、福利待遇 1、薪资结构：无责任底薪+高额提成+各类奖金激励； 2、五险保障+节日福利+日常小惊喜+下午茶点+丰富团建活动； 3、广阔的职业上升空间，从课程顾问（初级、中级、高级、资深）到主管、经理岗位，能力决定发展； 4、团队氛围融洽，领导亲和力强； 5、想实现收入突破的来，想革新传统销售模式、挑战自我的来，只要你敢拼，我们必定全力支持！

工作经验不要求，学历不要求，只要求工作认真，踏实想赚钱

不外出的销售！工作氛围超棒！ 岗位职责 1、通过公司提供的客户资源，进行线上沟通交流； 2、针对有意向或有需求的客户，开展对接并解答相关疑问； 3、整理客户信息资料，邀约符合条件的客户到店洽谈 岗位要求： 18周岁以上，性格积极乐观，接受零经验入职 依法享受法定节假日 薪资待遇：底薪8500元+提成15%～45%，综合收入8.5k-2w

职位详情： 不看学历，会用智能手机就可以。 不限经验，入职有人教，有人带的。 可以日结，也可以短期干到过年 身体健康，不怕辛苦 入职零费用， 我发誓我不是中介 7️⃣宿舍四个人一个房间，有单独的卫生间，可以洗澡，也有空调

岗位职责： 1、负责软件外包项目的市场开拓与客户关系维护； 2、理解客户需求，提供专业的解决方案，促成合作； 3、定期跟进项目进展，确保客户满意度与项目按时交付； 4、参与商务谈判，完成销售目标，提升公司市场份额； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧； 2、熟悉软件外包行业，有相关行业销售经验者优先； 3、能够独立开展市场活动，具有较强的市场敏锐度； 4、拥有良好的团队合作精神，抗压能力强。

岗位职责： 1.熟练处理各类签证申请，确保操作流程的准确性和效率。 2.对客户进行签证相关问题的解答和建议。 3.保持与客户的有效沟通，确保服务过程中的问题能够及时解决。 4.与团队成员紧密合作，确保工作流程的顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通和协调能力，能够有效处理客户咨询。 2.对国际签证操作流程有深入理解，能够熟练掌握相关知识。 3.细心且有责任感，能够准确处理每一份签证申请。 4.具有较强的团队合作精神，能够在快节奏环境中保持积极态度。

【50多个职场可根据发展需求、住址通勤距离就近分配】 【递增式无责底薪5200-7700+销售提成，前期月均12-18K+】 【接受应届生、无经验牛人，入职安排专属师傅带教、带薪培训】 一、公司简介： 中国远行集团创立于2009年，专注于中高端企业办公选址服务，助力企业实现商业发展目标。历经16年快速发展，业务已覆盖北京、上海、广州、深圳、杭州、重庆、武汉等全国12座重点城市，现已成为国内商办领域规模领先的内资机构与行业标杆品牌； 二、工作内容： TOB大客户销售岗位，主要面向各类企业及单位高层管理者，依据客户对办公空间、总部基地选址的具体需求与战略规划，提供高端写字楼推荐、选址方案设计、市场数据解读、资源对接等全流程企业咨询服务；曾服务客户包括：中国石油|中国电信|北京市政集团|腾讯丨美团丨网易丨360丨去哪儿网丨平安银行丨北京银行丨京师律所丨星巴克丨红牛丨中国社科院丨猫眼娱乐丨万达集团等多家知名企事业单位…… 三、岗位福利： 1、五险一金 2、周末双休、带薪年假、节日福利、活动奖金 3、团建活动、生日聚会、半年一次国内外集体出行 4、专人指导、带薪岗前培训、系统化商学院课程支持 5、丰富的业余生活（篮球赛、足球赛、英雄联盟等文体竞技活动） 6、办公地点位于CBD核心商务区高端写字楼，团队成员以95后和00后为主，氛围轻松活跃，富有朝气 7、定期组织“远行·爱”公益行动（涵盖环保、助学、帮扶等慈善项目） 8、晋升机制公开透明，管理岗位均从内部选拔培养（实行合伙人发展模式） 四、岗位职责： 1、聚焦高端商业写字楼招商代理工作，为企业客户提供高效办公选址咨询解决方案； 2、对接中大型企业客户，挖掘其办公搬迁或扩展需求，在指定行业范围内拓展潜在目标客户； 3、开发全国布局的优质客户资源，识别关键决策人，协同团队完成客户拜访； 4、按照既定开发计划，定期面谈目标客户，并及时录入公司管理系统； 5、深入掌握客户需求，进行项目匹配、方案制定及商务沟通，推动合作落地； 6、负责新老客户关系的建立与长期维护； 7、熟悉所在区域内的高端写字楼项目信息与市场动态； 8、积极配合同事协作，完成上级交办的其他工作任务； 五、任职要求： 1、年龄22―28岁之间，M身高不低于170cm，W身高不低于155cm； 2、学历不限专业，需统招全日制大专及以上； 3、形象良好，普通话标准，性格外向，心态积极，追求成长，热爱销售事业，有意向长期从事销售领域者优先考虑； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 5、具有较强的逻辑分析与问题解决能力； 6、工作热情高，职业素养强，能在快节奏环境中保持稳定高效输出； 六、岗位经验：不限；拥有成熟人才培养体系，欢迎无经验新人加入； 七、晋升通道：顾问—师傅—经理—股东合伙人—城市总 【这是一家充满温度、具备发展潜力且重视人才的企业，期待成为您职业发展的理想之选！广阔天地，职等你来】

根据不同客户提供不同的职业规划课程

公司专注于企业贷款服务，致力于为中小微企业提供专业的资金解决方案 当前国家大力扶持中小微企业发展，行业前景广阔，适合长期深耕 工作内容主要通过电话沟通了解客户资质并推进业务开发 新人无需担心，配备主管一对一指导，团队中有从业10年的资深谈单经理带教 无需自行拓客，无需外出跑动，无强制开单压力 首月每日通话时长达标50分钟即可，有客户跟进可豁免通时考核 次月完成5个客户上门即可，若产生回款则不计入上门考核 一切以帮助在京奋斗的伙伴实现收入增长为核心目标 重点来了：每天18点准时下班，绝不加班 薪酬结构【无责任底薪+提成通提30%起】提成比例30%-45% 全北京范围内极具竞争力的提成标准，底薪3000元起，能力突出者可面议，最高可达无责8000元 年龄要求20-42岁，男女不限，普通话流利，形象端正，积极进取 不设学历门槛，接受零经验求职者，公司提供带薪培训，专人带教，上手轻松 工作时间： 早9点至晚6点，中午休息2小时，每周六固定休息，享受带薪年假，法定节假日正常休假 岗位福利： 每周两次下午茶，定期组织团建活动，每月一次集体聚餐，每两月安排一次旅游，生日发放红包等 各类激励奖励持续不断，金额从几十到几百、几千乃至上万元，完全取决于个人表现 请仔细阅读岗位信息后再联系。 偏爱性格外向、工作态度积极的伙伴，对于拘谨放不开、犹豫不决的沟通对象 建议不必联系，避免浪费彼此宝贵时间