化妆品包装拣货！工作简单，日结300-310元/天，不用体检，可以带手机，长白班，偶尔几天夜班！包吃工作餐吃的很好！ 企业名称：【苏州欧莱雅化妆品仓】 薪资模式： 日结300元/天，长白班居多，偶尔夜班，夜班+10元，310元/天 小程序发薪，发薪快，真实可靠！ 吃住情况：包吃工作餐2餐，每餐20餐标，吃的很好！有住宿，住宿10元一天！公寓式住宿，空调，热水器，独立卫生间！ 岗位介绍：仓库主要处理化妆品的包装和拣货工作，工作自由简单！上班时间9点-21点！ 招聘要求：男女不限，18-42周岁，熟悉26个英文字母 真实招聘，具体了解或看工作视频请留言，10分钟内回复

先看车间在入职，真实可靠！ 【苏州园区鞋服仓】 -优势：不体检，不面试，不查烟疤纹身案底，包吃工作餐，有住宿！ -薪资：短期工，日结240元，小程序发薪，发薪快！ -吃住情况：包吃有住宿，吃的好，8人间公寓式住宿，有厂车免费接送上下班！ -岗位：品牌衣服鞋子的包装，拣货岗位，工作简单，空调车间，环境干净整洁，工作简单！ 【我们需要这样的你】 男女不限，年龄18-45岁，熟悉26个英文字母 【咨询必回】 点击下方“立即沟通”，发送您的问题，10分钟内回复，当天咨询可安排宿舍，次日上班，不用等！

捡货理货打包

苏州各山姆仓招聘:打包+分拣 男女不限18-40岁 员工工资[玫瑰][玫瑰] 夜班：23/小时 白班：20+1小时 综合工资（220到270一天）（！！！） 主要工作：拣货，打包。 [红包]：不管吃不管住，（两餐吃饭时间共）有活就干，没活打酱油，也算加班时间。 工期2个月、。 白班早上7:00-21:00 夜班21:00-9:00 （提前下班按小时计算） 现工作地址（金樱仓）

负责打包配货

日薪250.18-44岁男女不限福利待遇好。

固定区域收派员计件制月薪8000-12000

要求： 19-55岁以内，男女不限，无犯罪记录和不良征信记录 上班时间：下午两点到次日凌晨一点 薪资待遇： 工资19.8一个小时不包吃，上班10-12个小时左右，月休四天，一个月满足26天出勤奖励200，绩效300元，满勤且绩效无异常的情况下综合时薪22.5一个小时。 每个月15号发工资，仓库直发

工作内容：分拣主要是小件食品，并分到指定区域，库位工具清洁， 要求：年龄18-50岁内，长白班。吃苦耐劳，人品端正，做事细心。遵守公司各项规章制度 工作时间：上午10点~晚10点。工作结束可以提前下班 男女不限

【岗位职责】 ·负责仓库物资的收发、整理与盘点 ·协助商品上架、搬运及日常管理 ·按时完成出入库数据录入 【职位要求】 ·熟练使用电脑，有商超/零售或食品/饮料行业经验优先 ·持有C1驾照及普通健康证 ·能适应做六休一工作安排 年纪要求不高于45岁

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

招聘B2货车司机，物流配送，开7.6，9.6飞翼货车，要求驾龄2到5年，吃苦耐劳，工作责任心强，工作细心，服从安排。苏州附近短驳，工资面议。

2026新年招聘: 渣土车驾驶员:10名 工作地点:苏州吴中区 持有B2驾驶证 有三年以上驾驶经验 底薪加提成，能吃苦耐劳优先☎

诚聘：负责设备搬运、装卸、木工 要求：能吃苦耐劳，服从安排，有经验优先 年龄在 26 岁到 45岁头脑灵活 身体健康，无疾病者，眼里有活。有叉车证的每月额外补助1000元。短期工不要。 待遇：工资面议，包工作餐/薪资优厚，活儿稳定，工资靠谱。 只要你肯干，收入不低 ，试用期间每小时25元，试用期有工资。。 保底工资5000元，超出按照你的能力定工资，综合工资在10000+左右。 诚聘：负责设备搬运、装卸、木工 要求：能吃苦耐劳，服从安排，有经验优先 年龄在 42岁到 55岁之间，身体健康，无疾病者，眼里有活。主要在仓库做木箱和苏州附近跟着干干活，能独立完成木箱制作，短期工不要。 待遇：工资面议，包工作餐/薪资优厚，活儿稳定，工资靠谱。 工资5000元。上6休一，每天10小时。

招收货人员一名，有工作经验者优先，有意者联系

中通快递请长期工，联系电话

找熟练工发蓝莓，，

招聘：，配货 客服。 主播（工资面议） 年龄：25-40 薪资：6500左右 能做长期稳定的优先！ 联系方式： 地址 莫城街道

物流 2月688元/天含餐补，3月400元/天含餐补，4月350元/天含餐补，5月350元/天含餐补，不转正开始长期350元/天含餐补，工期到12月底，可长期干 ，员工补贴餐补24元/天（，不出勤） 物流 18-45岁，需提供无犯罪记录证明

工作职责: 1、维护客户关系，保障客户业务平稳运行； 2、定期与合作客户保持联系，深化长期合作关系； 3、负责收集潜在客户信息并开展沟通，拓展新客户资源； 4、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，激发客户价值； 5、月底跟进客户回款情况； 6、积极落实公司制定的各项制度与要求； 任职要求： 1、具有一年及以上工作经验，具备一定销售背景（有物流行业经验者优先）； 2、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力； 3、热爱销售工作，拥有较强的学习意识和沟通技巧； 4、能适应高强度工作，性格顽强，反应迅速，具备优秀的抗压能力与应变能力； 薪酬福利： 1、入职6825元/月，培训上岗后7480元/月（保底），（转销售助理后享受客户计提，工作内容含销售），助理岗位经考核满足转专员，销售专员保底8700元/月，上不封顶； 2、提供入职岗位技能培训； 3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监

需求门店：吴中永旺 需求人数：2（有经验的优先） 性别：不限 工作内容：卸货，上货 考勤时间： –21:00 工作地址：吴中永旺梦乐城d门二楼好特卖 联系方式： 联系人：张江海 备注：带身份证或者拍照留存

【公司承诺】：公司直招没有任何手续费用，没有任何押金，工资准时发放，站点配车和住宿的地方 1.招聘岗位：骑手30名 2.招聘条件：18-50周岁，会骑车，会看导航，无案底，身体健康！ 3.薪资福利：月薪7500-12000，上不封顶，每月20号准时发放！每单6-8元，每日保底40-80单（系统自动分分配，无需抢单，3000高底薪+6-10元单量提成+福利津贴；平均工资7500+元，您有多努力，工资就有多高，上不封顶！多劳多得的工资结构！） 4.上班时间：每天9小时。班次内正常跑单，非班次时间可自行安排休息或者跑单 5.工作范围：半公里至3公里以内（超出3公里每单会有1-3元不等的补贴） 的高档小区，学校医院商铺等人流量多的商圈！ 6.福利补贴：天气补贴/距离补贴/高温补贴/冲单奖励 7.奖励：服务之星奖/优秀员工奖/单王奖/全勤奖/公司聚餐！ 选择我公司的优势： 1.提供住宿，底薪3000+6-8单量提成+提供电瓶车+免费体检+入职保险+单量多稳定（40至80单） 2.工作区域：各大商圈，单多，写字楼医院学校小区 3.上班时间自由：多劳多得，不用每月拿死工资，可提前预支工资 4.晋升渠道：送餐骑手-骑手组长-副站长-站长-经理 5.工作区域：苏州各区域都可以入职

职位描述 1. 基于众包骑士的收入水平、接单区域等特征，设计骑士运营活动，并针对骑士管理提供切实可行的优化方案，确保方案有效落地，同时具备清晰的成本管控意识，实现资源的合理配置与高效利用。 2. 熟悉各类运营活动机制（如拉新、促活、唤醒沉默用户、召回流失用户），通过人群画像分析实施精细化运营，提升不同场景下的运力供给效率。 3. 统筹运力侧体验类指标的整体规划，持续优化服务品质，结合业务理解主动探索创新方法，提出涵盖策略运营、产品改进、模式升级等方面的可行性建议。 4. 结合现有运营逻辑与实践经验，输出高效可复制的解决方案，为一线团队提供支持，增强基层单元的自主运营能力。 5. 具备较强的数据判断力，能够监控并评估区域内各项策略执行效果，及时调整优化方向。 职位要求 1. 本科及以上学历，3年以上相关工作经验，具备数据分析能力、成本效益意识及经营分析思维，有用户运营或运力管理经验者优先； 2. 对数据高度敏感，拥有出色的洞察力，能迅速从复杂数据中识别问题并提出应对策略； 3. 具备良好的业务学习能力与市场敏锐度，善于将数据结果与实际业务深度融合； 4. 掌握扎实的数据统计与分析技能，能够透过数据表象挖掘本质问题； 5. 可接受苏州大区范围内的工作调配，含昆山、吴江、常熟、张家港。

公司从事水饮类产品（6-20公斤）的仓储与配送服务。工作中可能涉及协助搬运任务，对此有顾虑者请谨慎考虑。 岗位职责： 1.负责与司机对接，跟进订单出库、配送及物流动态，保障配送时效； 2.处理订单执行过程中的异常情况，如仓库延迟发货、配送发车或签收超时等问题，分析原因并协调解决； 3.定期整理并输出相关数据报表，涵盖履约时效、服务质量等维度； 4.协助仓库日常管理，包括库存管控、销退处理等工作； 5.跟进其他日常事务，如数据汇总统计、项目进度追踪及异常问题反馈协调等。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、供应链管理、电子商务等相关专业优先； 2.具备1-3年仓配物流或配送站点运营工作经验，熟练掌握Office办公软件（尤其Excel），了解WMS、TMS系统的基本操作逻辑。 原标题：《配送站站长助理（苏州）》

本公司为直接招聘!工资准时发放，可投递简历!!薪资待遇: 一、单价:6元-8元单 二、福利:8000---9000元月 一、工作内容: 骑手通过配送系统线上按单，品类包括附近美食、水果蔬菜、超市、鲜花、蛋糕、早午晚餐、下午茶、宵夜、饮料、甜点等据订单信息到商家拿商品送至客户手中 二、工作时间: 上午10:00-14:00，下午17:00-21:00，其他时间可休息或接单， 三、岗位要求: 年龄18-50周岁，身体健康 五、宿舍环境 小区房，4-6人一间，设备齐全(空调，洗衣机，热水器) 六派单问题 系统派单，3公里范围，公平公正，不用担心没有单!自动调度订单，接单后按照订单信息上门取餐送餐。 有车辆可自带，车辆公司可以提供。意向可投递简历!!!!!

需求门店：苏州吴中万达店 需求人数：1 工作内容：卸货，搬货（有工作经验 提前5-10分钟到店 ） 考勤时间： -19:00 工作地址：苏州吴中万达二楼好特卖 联系方式： 联系人：石梦露 备注：带身份证或者拍照留存

1、依据客户发货计划，通过系统调度车辆，合理安排运力以保障每日运输任务顺利完成 2、执行发货前各项准备工作，确保产品品质达标，并完成外观检验等相关检查事项 3、及时应对各类突发状况，如收货地址调整、车辆延误、临时调车等情况的协调处理 4、结合客户需求及市场用车行情，针对不同运输线路和车型，快速提供准确报价方案 5、对配送司机进行规范化管理，确保货物安全、准时送达客户指定地点 6、负责仓储管理制度的搭建与持续优化，统筹下属人员的工作分配与日常管理，保障入库、存储、出库流程准确高效 7、开展仓库异常情况排查，落实日常监督机制，强化安全管理、设备维护及物流网络体系构建

岗位职责： 一、运力资源开发 1、开展公路/铁路及各类运输渠道的供应商拓展、评估与战略协同谈判 2、搭建并持续维护运力供应体系，优化供应商分层管理机制 二、采购成本管控 1、编制季度及年度运力采购计划，通过招标、比价等方式实现成本控制 2、跟踪市场价格变动趋势，构建灵活的价格调整机制 三、合同与合规管理 1、主导运输服务协议签署，设定关键绩效指标（如准点率、货损率等） 2、审核供应商资质合规情况，定期开展运输安全与合规审查 四、协同运营优化 1、协同调度、仓储团队对接运力需求，应对临时运力紧张状况 2、依托TMS系统进行运力使用数据分析，输出优化建议 任职要求： 一、教育背景： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易等相关专业 二、经验要求： 1、5年以上物流领域采购工作经验，熟悉整车/零担市场运作 2、具备大型第三方物流企业从业经历者优先 三、核心能力： 1、熟练掌握采购谈判策略及成本分析方法（如Should-cost模型） 2、了解《道路运输条例》等相关法规，持有CPSM/SCMP认证者优先 四、软性素质： 1、具备较强的风险预判意识，能适应频繁出差和高强度工作节奏

岗位职责： 1.负责公司配送现场的管理，协调分拣现场的货物分配及随时进行异常处理。 2.熟知客户个性化要求及商品属性，降低配送过程中的损耗。 3.审核客户订单并与采购部同事联动处理备货异常情况。 4.对配送员进行入职培训及上岗考核。 5.配送员上下班考勤管理，根据实际需要对配送员进行排班及人员休息的安排。 6.上下班认真做好交接工作。 7.完成公司领导安排的其它工作。 任职资格： 1.2年以上生鲜配送行业经验。 2.有过10人及以上团队管理经验。 3.工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。 4.人品正直，吃苦耐劳。 上班时间凌晨1:00-9：00（待议）上六休一，薪资面议。