1，协助工程部网购材料 2，负责办公室日常事务，收发文件资料，考勤计算，核对。 做好人事档案，员工资料登记，建立，完善公司工作人员资料收集，整理，统计和保管工作

【工作地点：静安法院，闵行法院，青浦法院，徐汇法院，杨浦法院】 岗位职责： 1、负责调解案件的接收与信息登记、数据管理维护工作。包括调解要素的提取、案件关键内容审核及日常运营数据更新，按需定期向公司及客户提交相关数据支持。 2、承担调解案件的文书送达与排期安排。依照规范完成起诉状、证据材料、调查通知等文件的全面送达，并核实送达结果，落实案件排期任务，对送达完成率和排期进度负责。 3、办理调解成功案件的结案与归档手续，确保归档流程符合规定要求。 4、完成其他与内部业务相关的辅助性事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备法学专业背景或有法院司法辅助工作经历者优先考虑； 2. 熟练掌握Office办公软件，具备较强的文书处理能力； 3. 具备良好的沟通表达能力、学习能力及服务意识； 4. 需派驻至法院工作，服从法院与用人单位的双重管理安排。 静安/闵行/徐汇/青浦/杨浦，均设有岗位需求

工作职责： 1. 负责公司日常行政事务，包括文件收发、会议记录整理、办公用品采购与管理。 2. 协助各部门完成数据汇总及报表编制，确保信息准确、及时传递。 3. 承担来访人员接待、电话应答及邮件处理等前台相关工作，维护企业专业形象。 4. 协助开展公司内部活动（如团队建设、培训项目），提供活动策划与实施的后勤支持。 5. 负责员工档案与合同管理，办理入职、离职等人事基础流程事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业优先考虑。 2. 有1年以上行政或文员岗位工作经验，熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT）。 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识，能高效应对多项并行任务。 4. 具备优秀的沟通与协调能力，能够与各部门保持良好协作。 5. 对体育行业有一定认知或兴趣者优先录用。

【鼎捷管培生岗位方向】 1、【项目管理】 负责erp/mes等项目实施管理，包括客户需求调研，拟定系统上线蓝图方案，对接开发，软件产品上线，客户培训等工作，需要短期高频率出差，base各分部 ——分布地区主要集中在：上海、南京、苏州、杭州、广州、武汉、长沙、深圳、福州、厦门等； ——————————————— 职位描述： 1.进入核心部门定岗实践，积累erp、plm、mes等产品领域知识与经验； 2.深入接触公司百万级项目，赋能制造业客户数字化转型【实施交付方向】； 4.深入学习公司销售价值体系，挖掘客户需求痛点【营销方向】； 5.深入了解公司研发或产品全流程，掌握核心产品应用场景【研发/产品经理方向】； 6.完成领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 职位要求： 1.2026届优秀高校本科及以上学历，专业不限； 2.有良好的沟通协调能力，有社团管理、企业实习、校级项目实践经验等优先； 3.有较强的责任心和吃苦耐劳的精神，能承受高密度高强度的压力； 4.未来职业规划往产品经理/实施顾问&交付/营销方向者

岗位职责： 1、性别不限，27岁以下，需兼顾前台工作，热情接待到访客户，提供专业咨询与服务； 2、负责多个线上渠道的消息回复，及时接听来访电话； 3、处理日常行政类事务，包括文件收发、资料归档整理等； 4、完成上级交办的其他临时性任务。 职位信息 工作时间：9:00-18:30，中午安排休息，做六休一，周日休息 薪资：试用期无责底薪4k，转正后无责底薪5k，绩效奖金0-2k，试用期2个月，表现优异者可提前转正 不提供食宿

从系统导出数据，使用if、vlookup等函数进行整理与核对，完成上级交办的其他工作任务 任职要求：熟练操作Excel，掌握if及VLOOKUP函数，工作认真，细心负责 岗位福利：缴纳社保，提供食宿

26届硕士研究生（工程管理、工程造价、财务管理、土木工程、资产评估、会计、审计等相关专业） 要求可长期在上海发展，上海高校毕业者优先 具备较强抗压能力与敬业精神者优先考虑 中共党员优先，担任学生干部经历者优先，上海拥有稳定住所者优先

1.学历与经验：大专及以上学历，具备1年以内行政或内勤相关工作经验者优先。 办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，掌握基础数据整理、表格设计及文档排版。 2.核心能力：工作耐心细致，能高效处理日常琐碎事务；表达清晰，具备跨部门沟通及外部基础联络能力；责任心强，可按时完成交办任务，重视工作准确性和细节把控。 3.其他要求：态度积极主动，服从管理安排；具备基本时间规划意识，能够协调多项工作任务并行推进。 4.加分项：有标书编制、行政支持、档案归档、数据汇总等相关经历者优先考虑。 具备一定文字撰写能力，可协助完成通知、报告等简单文书工作。 5.请仔细阅读薪资待遇，不符合预期者勿扰！ 6.不考虑在职人员。

菜地招聘员工2名，年龄60岁以下，身体健康。薪资为23元每小时，无工作餐，提供微波炉。工作时间：上午7点至11点，下午1点至5点。薪资日结。有意者可火速报名。

临港产业园bce园招高压电工（需综合维修） 上班时间：白班8小时，上五休二 薪资范围： 全职：5300（缴纳五险一金） 兼职：6000-6500（不交金） 有餐补，租房补贴等详细私聊

上海金山乐园（外资）招聘扫马路、收垃圾、垃圾车驾驶员、卫生间保洁、洗碗工等岗位。 班次分为白班和夜班：白班时间为8:00至19:30，夜班时间为22:00至7:00。白班有两种工时选择，分别为8小时和10小时，薪资为4500至5600元；夜班薪资为5200元。年龄要求为男性58岁以下，女性55岁以下。 工作满210小时后算加班，加班费标准为白班每小时18元，夜班每小时22元。额外补贴包括饭补和住宿补贴，合计360元，不计入上述工资。 福利方面，提供4人标准间宿舍（非上下铺），民用水电；提供上下班交通工具；食堂用餐；夏季免费冷饮。浙江新埭员工可代缴浙江社保，公司承担1384.61元，个人承担561元。

上海宝山美资开利空调招聘。招聘岗位及要求：- 装配普工：18-50岁以内，男女不限，需有打螺丝、生产制造组装等工厂经验，骑手和销售经验者不考虑。- 质检员：18-35岁以内，男女不限，中专、高中、大专以上学历，有质检检验工作经验。会使用游标卡尺者时薪25元，会三坐标看图者时薪32元。薪资待遇：- 普工、普通质检员、普通配料员：25元/小时。- 持证电工（有高或低压证）、钎焊、铜焊、焊工、行车工、调漆工、高级质检员、叉车工及配料员：32元/小时。持证焊工年龄可放宽至50岁，电工和焊工岗位可接受女工。- 普工综合月薪6000-7000元，技工综合月薪7500-9000元，月工时约230-270小时。其他福利：- 表现优越者3-6个月后可转为劳务工，缴纳上海五险一金，也可转为工厂正式工。- 每月25号发放上月工资，工作餐免费，住宿费300元/月。- 前期提供免费班车一周，稳定后协助租赁电动车，每月有100元车补，连续补贴3个月。- 小时工每月扣除50元保险费。职业病体检做满2个月后报销。面试安排：每天12:00在罗泾镇海欢路集合。

招聘2名低压巡查电工，长白班和长夜班各一名。主要工作为巡查厂区各类低压设备，包括空压机、高配间、消防控制柜、力表、电梯运行情况等。上班时间为早7点至晚7点，做六休一。招聘要求需持低压电工证（应急管理部门颁发），年龄30至50岁。薪资待遇为月薪6000元，缴纳上海社保或外地社保，每日提供两餐，每餐标准20元，不扣工资。审证公司可报销。 招聘2名空调巡查工，长白班和长夜班各一名。主要工作为巡查厂区各类暖通设备，包括VRV多联机、螺杆机、工艺冷却水机组等。上班时间为早7点至晚7点，做六休一。招聘要求需持低压证和制冷与空调作业证（均为应急管理部门颁发），年龄30至50岁。薪资待遇为月薪6000元，缴纳上海社保或外地社保，每日提供两餐，每餐标准20元，不扣工资。审证公司可报销。 奉贤区奉浦工业开发区环城北路外资企业物业招聘长白班和长夜班保安各一名，上班时间为早7点至晚7点，管饭，每餐标准20元（免费提供）。年龄20至40岁，月工资5500元起步，月休4天，缴纳重庆社保，个人扣款400多元。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外形象 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 4. 配合完成人事、财务等相关事务的辅助性工作，保障流程顺畅 5.执行上级交办的其他临时性事务，具备较强执行力与响应速度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 5.有文员或行政类实习经验者优先

一、工作内容 1、负责保险业务全流程的内勤支撑工作，确保业务操作符合公司合规要求。 2、对接一线业务团队，处理日常业务咨询、数据统计与报表报送工作，定期整理业务台账，为团队业务目标达成提供准确的数据参考。 3、协助完成部门内部行政事务，包括会议筹备、文档归档、活动组织、物料管理等工作，保障部门日常运营顺畅。 4、配合公司完成相关业务政策、产品规则的内部宣导落地，跟进业务流程中的问题反馈，协同跨部门推动问题解决。 二、薪资福利 税前薪资10K左右（具体面议）+五险二金+年终奖+直签内勤编制 三、工作时间 9-18点（午休2小时），周末双休，法定假日正常休息 四、任职要求 1、学信网可查统招本科及以上学历，专业不限，金融、保险、财会、行政管理类相关专业优先。 2、做事严谨细致，责任心强，具备良好的文字表达能力与数据处理能力，能熟练使用Office等日常办公软件。 3、具备良好的沟通协调能力与服务意识，能够高效对接内外部不同角色，工作执行力强。 4、了解保险行业基本规则、有保险行业内勤相关工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 6，货物出入库管路，发票管理，标书制作等 任职要求： 1. 学历大专以上，医学专业优先，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作。

熟练掌握包公软件

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与分转，保障信息传递及时有序 4. 配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作 5. 协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

地址在七号线场中路地铁站都是晚上排班7:00-10:00按小时算20/小时轮班制不一定每天都能排到班适合住在附近的 舞蹈工作室前台：主要负责舞蹈视频拍摄/制作，前台接待工作以及行政适宜可开实习证明，无工作经验也可申请有拍摄视频剪辑爱好的优先 舞蹈老师需要有代课工作经验的请附上代课简历

前台人员，工作10个小时，年龄40岁以下，员工

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录归档 3.协助处理日常行政事务，如文件收发、快递管理、办公用品申领等 4. 配合完成会议安排、会议室预订及会务支持工作 5. 保持前台区域整洁有序，及时响应内外部临时需求 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.遵守职业规范，服从工作安排，具备团队协作精神

轮胎资料，整理，上传

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务性支持 4.办公用品申领、登记与库存管理 5. 配合完成基础数据录入、报表统计及行政协调任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2. 配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4. 积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3. 具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4. 能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

1. 销售合同拟定、核对、台账登记及归档，跟进审批流程 2. 磅单收集核对、数据录入，磅差异常跟进上报 3. 根据车间需求下达物料计划，跟进到货及库存预警 4. 办公及后勤耗材询价、采购、验收入库 5. 报销单据初审，核查票据合规完整性，对接财务 6. 各类台账统计、单据归档及部门临时内勤事务 7，上班时间：早上八点半到下午五点半，上五休二，节假日休息， 8，薪资面议

工资200-300一天左右9-18点左右 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2

要求有文员相关工作经验，善于沟通，抗压能力强，主要负责出入库发货等相关事宜，双休

抄写打印每日订单，后台对账等

岗位职责 1、协助上级建立健全公司各项管理制度及业务流程，确保符合法规要求与企业发展需要。参与制度宣导与培训工作，推动制度落地执行。负责公司各类资产设备台账的更新与日常维护。 2、负责后勤事务管理与安全防护相关工作 3、承担内外部协调沟通及文书资料处理工作 4、开展办公设备的日常管理工作 5、支持质量管理体系等文件的整理与维护 6、办理员工日常考勤、请假及员工关系相关事项的流程审批 7、完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求 1、具备良好的沟通协调能力及多任务统筹处理能力 2、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理； 3、具有较强的组织协调意识，能与各部门及各级人员顺畅协作； 4、性格稳重踏实，有耐心和韧性，抗压能力强；能够适应复杂工作环境，灵活响应变化的工作要求 5、为人正直诚恳，工作细致认真，富有责任感

工作内容：主要接电子方和手工方，其次微信群内和客户沟通，要求会使用电脑基本操作 公司有食堂和宿舍，管吃管住