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岗位职责：1、负责人员接送2、公司一人配一个车，车随驾驶员走不用每天开回公司，3、公司安排订单，按要求完成任务。4，保险、维修、年检均有公司负责。工资：6500底薪+提成+奖励，综合薪资8000以上福利待遇：工作时间8-10小时，休息时间可灵活安排公司上升空间大，后期可提升为车队长，车队主管，车队经理年薪15万以上任职资格：1、年龄28-55岁，驾驶技术娴熟的可放宽年龄，CBA照本，3年以上驾龄；　2、无重大交通违法行为，会熟练使用导航；3、有较强的安全意识，服务意识，责任心强；　公司以人为本，不看学历，不看人才，给驾驶员朋友提供无限上升空间，长期稳定有保障。有兴趣可投递简历详聊，期待你的加入。

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工作内容：接送人工作要求：有C2及以上驾驶证，无酒驾，无一次性扣12分，无刑事等违法犯罪记录。1.薪资标准：综合收入8000-15000元,高额提成,多劳多得,上不封顶;2.公司统一购买高额第三者责任险，车损险，座位险，交强险，驾驶有保障，开车更放心3.公司统一承担保养、保险、维修，并安排车管专管服务；4.公司定期组织集体生日会、月度团建、传统节日(端午、中秋、春节等)福利5.年龄在21-65周岁之间6.公司长期招纳人才，可介绍身边好友一同加入公司，可享较高红包补贴面试时间:每周一至周六9:30-6:00(面试请携带驾驶证、身份证原件)

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有能联系车队必须8米二八米六的车，前四后八的环保车，看有没有。如果有，能上50到100辆拉一趟520一车，管住包吃，管加油。由甲方负责有车队的联系我谢谢

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