工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 岗位职责： 1.接听客户电话，向家长介绍课程内容，挖掘潜在客户资源；及时回应咨询并处理相关事宜，保障通话效果与客户体验； 2.对在读学员家长进行定期回访，收集学习反馈，记录客户需求并持续跟进，协同团队推动问题妥善解决； 3.主动反馈服务过程中出现的异常情况，配合完善服务执行流程。 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄在****； 2.熟悉基础电脑操作，具备基本的电话沟通能力； 3.普通话清晰流畅，表达能力强； 4.能准确把握客户诉求，具备良好的服务意识，能够提供专业、高效的客服支持。 无销售类绩效任务 薪酬：200元/天月结 工作时间：周一至周五上午9:00至下午18:008小时做五休二

没有销售性质，外呼询问客户的基本情况，然后添加客户微信就可以，没有销售业绩考核 底薪6.5-7.5k+500～1500奖金，有月奖季度奖年终奖，下午茶， 做六休一，法定正常休，带薪年假15天

招聘要求：男女不限，年龄18～40周岁以内，学历不限 带薪培训5天轻松无压力 工作内容：拨打客户电话，协助处理问题，有话术照着读就行 上班时间：早九晚七，大小周休息，法定三薪，有节日福利，带薪休假。 薪资待遇：12000-36000，底薪6000，额外还有高额提成 其他福利：有丰富的团建活动，5A写字楼，福利待遇优厚，还有生日礼物，下午茶水果，节假日带薪休假。

岗位职责： 1.为客户提供专业化的健康咨询支持 2.及时回应客户疑问，保障服务品质 3.持续维护客户关系，提高客户体验满意度 任职要求： 1.年龄要求为****** 2.具备较强的学习能力，能迅速掌握健康领域相关知识 3.工作认真负责，能够妥善应对客户咨询中的各类情况 4.零经验可报名，入职后提供系统化专业指导

提供住宿！面试通过立即安排入住！（宿舍距公司仅700米） 入职即享带薪培训！ 1、月薪由底薪7000-8000元+40%提成+奖金5000-50000元构成，新人月均收入2-3万，老员工月均5-8万，业绩前25%员工月收入稳定在15万以上（真实薪资可查看工资条） 2、工作为室内办公，无需外出拓展客户，主要负责邀约客户到访公司 3、公司提供高质量数据资源，客户转化率达85% 4、欢迎零经验人员加入，提供系统化带薪培训 5、定期开展团队活动，如聚餐、旅游等丰富团建项目 6、本岗位为公司直招，全程不收取任何费用 7、享受专属员工生日派对及精美生日礼物等福利 8、晋升通道透明，所有管理岗位均从内部员工中选拔，无外部空降 9、表现优异者可获得快速晋升机会（最快2个月内实现晋升）

工作内容: 办理信用卡账单分期业务，通过银行官方外呼系统，线上为客户办理分期还款，帮助客户缓解还款压力。工作内容简单，无需外出 薪资待遇：保底6000 月平均薪资范围8000至15000 新项目启动，晋升机会较多

岗位职责： 1.通过电话为客户提供专业咨询服务，及时解答客户提出的问题； 2.准确记录客户具体需求，跟进并协调处理相关问题，保障客户满意； 3.配合团队持续优化客户服务流程，提高服务效率与整体质量； 4.持续维护客户关系，促进长期稳定合作，增强客户信任感。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，善于倾听并妥善解决客户疑问； 2.工作认真负责，能够准确高效地响应和满足客户需求； 3.具有良好的团队协作精神，能与成员共同推进目标达成； 4.熟悉常用办公软件操作，具备电话客服工作经验者优先考虑。 岗位福利：每周固定下午茶，带薪年假，团建旅游等

无责底薪8500+高比例提成（纯无责任底薪，无需质疑本科及以上学历额外享500元学历补贴）接受无经验者，不设学历门槛 提供带薪岗前培训 依法缴纳社会保险 办公环境舒适，团队氛围积极向上 岗位职责 1、贷款销售岗位相较于传统销售更具优势：全程办公室作业，无需外出跑业务。客户资源由公司统一提供 2、无需自主拓客，客户均为主动提交贷款申请的意向用户。经系统筛选具备资产证明与还款能力的优质客户后，名单直接分配至专员开展对接 3、开展二次营销，针对已成功放款的老客户推动追加贷款额度。此类客户因已有信贷记录，再次获批概率极高 4、通过电话方式回访客户，核实基本信息，评估资质情况，完成资格确认。解答客户咨询，协助办理线下贷款流程。放款完成后提成丰厚，收入持续稳定 5、超九成在职员工为跨行转岗人员，入职即配备主管一对一指导，带薪培训涵盖贷款基础知识、客户分类、沟通话术、操作规范及同业对比等内容，全方位赋能新人，确保当月即可独立上岗 岗位要求 1、处理客户通过线上渠道自主提交的贷款申请（杜绝骚扰式外呼） 2、掌握并分析客户需求与财务状况，定制个性化融资解决方案（无需被动迎合） 3、负责客户邀约、沟通谈判及签约事宜，全程跟进后续手续办理（无需迎合客户态度） 4、提供全流程金融服务支持，覆盖贷前、贷中与贷后环节，提升客户满意度，推动复购转化（告别盲目展业） 薪资福利待遇 1、固定底薪8500元+阶梯式提成（最高达40%）+年终奖+季度奖励+期权激励，新员工平均月薪3.5万以上，业绩前20名员工平均5万以上，前十名达10万以上，前三名超15万；团队主管可转型平台合伙人模式，摆脱基础薪资结构，月均收益6万元以上 2、按规定缴纳五险，每周组织团建活动，定期举办生日会等文娱项目 3、严格执行国家法定节假日制度，享有12天带薪年休假 4、新员工享系统化入职培训、专业课程学习及营销技能提升课程，助力职业成长 5、设立清晰晋升通道，面向优秀人才开放发展机会，欢迎实地考察交流，共谋百万年薪目标 正在紧急招募中 【补充说明】 1、品牌影响力强； 2、行业排名领先，盈利能力突出； 3、开放式办公空间，环境优越； 4、所有职位均设有公开透明的晋升机制，发展空间广阔； 5、更多细节可通过电话或微信详询 期待与您深入沟通并安排面试~

工作内容：负责根据行方提供信息，系统外呼为自有客户办理业务，减轻还款压力。 恒温办公室坐班！无需外出！带薪培训！ 工作时间：早九晚七，到点走，不加班，月休6-8天 薪资待遇：综合薪资1-4w 五险一金，带薪年假，过年红包

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作 5.协助处理售后相关事宜，维护良好的客户关系 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.普通话标准，具备一定的倾听与应变能力，能妥善处理客户情绪 3.熟练使用办公软件，打字速度较快，适应轮班或弹性工作安排 4.有客服工作经验者优先，接受优秀应届毕业生应聘 5.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神

上海市浦东新区招瓦工主做半干砂浆机器人地面找平没有操作经验前期有老师傅带可以工地学习操作流程学习期间400元一天小工300元一天学习会后按平方承包多劳多得一旦录用公司免费提供宿舍要求能吃苦耐劳

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KIS棋牌台球俱乐部（银山路店） 蒋关良连锁面馆 浦东新区银山路177号一楼二楼 招厨师2位 主炮10000一个月 副炮9000一个月 包吃包住，月休2天 招洗碗阿姨1位 6000一个月 包吃包住，月休2天 收银1位 6000一个月 包吃包住，月休2天 Tel：王少华

上海市黄浦区招力工（搬运），跨年活

仓管员 工作地址:上海市金山区金山工业区金版路288号 积极配合仓库物流管理工作,协助领导对仓库的数据化规范管理;，负责仓库每日入库、出库、盘点ERP系统数据审核,确认单据打印工作,保证ERP系统帐目的准确性；每日对系统帐目进行盘点工作,确保帐物相符,不定期的对实物进行抽盘以及相关报表汇总;，有仓库管理经验优先考虑，电脑表格熟练 30-45岁

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、零经验友好！无相关工作经验也可投递，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导。 4、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

【我们提供什么？——您的收获远超一份工资】 -有竞争力的薪酬：综合月薪5000-6500元，能力决定收入。 -完善的保障：，筑牢生活基础。 -丰富的补贴福利： -夜班/工时/交通/饭补等多重补贴，覆盖工作成本。 -法定节假日值班享受300%薪资。 -节日团队活动、福利品发放，温暖不间断。 -免费提供价值千元职业工装，彰显专业形象。 -人性化的工作环境：公司配备员工餐厅、活动区、休息室等设施，提供人性化的工作场所。 -清晰的成长路径：公司提供系统化的入职及进阶培训，拥有公平、透明的管理/专业双通道晋升机制，您的成长空间由您定义！ -规律的休息时间：月度综合排班，保障月休8天，劳逸结合。 【您将负责什么？——核心工作内容】 -接听人保全国客服热线95518，成为PICC的“声音名片”。 -专业处理车险客户的报案、理赔咨询、业务查询、投诉受理等事宜。 -通过系统准确记录客户需求，生成服务工单。 -在线解答客户疑问，提供清晰、准确的指导，确保服务优质高效。 【我们期待这样的您！——任职要求】 -年龄21-35周岁，全日制大专及以上学历（欢迎优秀应届毕业生！）。 -普通话标准，声音条件良好，具备出色的语言表达与沟通能力。 【您将如何开始？——工作时间与培训】 -全面带薪培训（2个月）： -前1.5个月（理论期）：朝九晚六，周末双休，轻松学习。 -后0.5个月（实训期）及转正后：每天8h，进入轮班模式。 -轮班制度：每天工作8小时，在早7:15-晚22:00时间段内轮班。 -休假安排：实行“上X休X”弹性排班（如上三休一、上四休一、上五休二等），确保每月休息不少于8天。 【温馨提示】 -公司不提供住宿，但职场提供食堂，并以“饭补形式”发放。 加入我们，您不仅是找到一份工作，更是开启一段在世界500强央企的稳定职业生涯！

岗位描述: 我们寻找的，是愿意帮助企业解决招聘难题的"连接者"。你的核心工作，就是是通过专业的沟通与服务，让更多企业了解并使用"鱼泡直聘"这个高效的招聘工具，帮助他们快速找到合适的人才。 在这里，你的价值体现在： 。专业沟通：用清晰、易懂的方式，让企业了解我们能如何帮到他们。 。贴心服务：从入驻到使用，全程协助，成为客户可靠的咨询伙伴。 。需求洞察：听懂企业的招聘痛点，并提供切实可行的解决力方案。 为什么选择我们? 。产品靠谱：我们是蓝领招聘第一平台，你推广的是被市场验证过的"硬通货"。 。支持到位：公司提供优质客户资源、系统培训和成熟的话术支持，你不是一个人在战斗。 。发展可见：你的收入与努力直接挂钩，你的成长有清晰的阶梯(专业序列与管理序列)。 。氛围简单：团队年轻有活力，注重实干，奖励成果。 任职要求： 1、无工作经验要求，公司提供培训、带教； 2、学历中专及以上，专业不限； 3、抗压力强，具有较强的沟通能力、交际能力及亲和力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、客户开发与触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，挖掘潜在客户，专业地介绍产品价值与服务。 2、客户转化与成交：敏锐洞察客户需求，精准匹配解决方案，高效完成客户转化。 3、客户关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展，积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职要求： 1、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 2、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 3、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

上市企业，银行工作环境，提供全方位带薪培训！！！ 入职即缴纳本地五险一金！！工作氛围舒适！！ 办公室坐班，无须外勤，不打电话，不销售！！丰富的员工福利和节假日慰问！！ 岗位职责：负责银行服务热线的客户业务咨询和解答工作，并提供专业、合理的解决方案 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备金融/银行接听坐席工作经验； 2、普通话标准，具备较强语言表达和沟通能力。 工作时间：正式上岗排班制；最早班次上班时间8:30，最晚班次下班时间21:00，八小时工作制，做五休二，享受国家法定节假日； 薪资：试用期1-3个月，优秀可提前转正，综合薪资6-7K，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受夜班补贴，餐贴，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动、工间休息室、休闲设施等丰富福利~ 说明： 1、餐补：20元/日，发放每日19：00（含）以后下班人员 2、夜班补助：40元/日，发放每日21：00（含）下班人员 工作地点：上海市市辖区徐汇区肇嘉浜路789号均瑶国际广场 需求ID：500

职位：物业工程主管 职责： 1、负责物业项目内接报修处置、巡查和监管工作 2至少3年主管工作经验 3高低压电工证 4做5休2 5住在浦东唐镇附近

招聘基础维修工（会暖通） 税前6000 或者7500-7800 出勤时间：做5休2 8小时 任职要求：50岁以下，持有电工证，有3年及以上综合维修相关工作经验，需要暖通证 地址：上海浦东畅星大厦 联系人：冉女士

提供住宿！面试通过即刻安排入住！（宿舍距公司700米） 入职即享带薪培训！ 1、底薪7000-8000+40%提成+奖金5000-50000不等，新人平均月收入2-3万，老员工平均5-8万，业绩前25%员工月收入稳定在15万以上（真实薪资可查工资条） 2、室内办公，无需外出拓展客户，通过线上方式邀约客户到公司面谈 3、公司提供高质量数据资源，客户转化率达85% 4、欢迎零经验人员加入，全程带薪系统培训 5、定期举办团队活动，如聚餐、旅游等丰富团建项目 6、本公司直接招聘，不收取任何费用 7、享受员工生日庆祝会及专属精美礼品 8、晋升通道透明，管理层岗位均从内部员工中选拔，无外部空降 9、表现优异者可快速获得晋升机会（最快2个月内实现晋升）

任职要求： 1.条件优异者可适当放宽标准，不限性别。 2.能在团队中积极协作，与同事共同推进目标达成。 3.具备良好的沟通表达能力，能与客户顺畅交流并建立信任。 4.无经验亦可，公司提供带薪一对一指导培训。 岗位职责： 1.使用电脑完成日常办公任务，无需外勤。 2.利用公司提供的资源开展工作，审核信息并准确录入系统，保障工作高效与准确。 3.通过电话沟通方式完成客户邀约到访。 4.主动参与团队协作，保持与团队成员的有效沟通。 5.持续学习新技能，不断提升自身专业水平。

注：全上海就近分配 面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，提供住宿，退伍优先，总部直招！ 【看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高】 大专学历：6000元底薪 本科学历：8000元底薪 士兵退伍：6000元底薪 非全日制专科：6000元底薪 未毕业实习生：5690元底薪 提成：租赁提成25%-64%，买卖提成15%-64%（同行业最高），新人不开单也拿8000，解决住省3000/月 【任职要求】 1、大专及以上学历（退伍军人、表现优异者可适度放宽条件） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯干、愿意学习的零基础人员 【工作职责】 1、公司提供客户资源，负责在主流网络平台开展运营维护 2、深入理解并响应客户需求 3、邀请客户到门店面谈沟通 【培训与发展】 培训：入职即享免费系统培训，业务阶段配备导师一对一指导 晋升机制：每季度一次晋升评定，最快五个月内晋升至管理岗位 【附加福利】 1、每年组织2-3次国内旅行+1次海外出行机会 2、定期举办团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等地 年度旅游包含美国、欧洲多国等长途线路

一、工作内容： 1、公司提供精准客户资源，主要邀约客户到公司领礼品即可 2、表达能力强，有责任心，有赚钱的欲望，有团队协作精神。 二、人才需求 1、有培训，有带教 2、对生活有激情，个性积极开朗，充满正能量； 3、善于与人沟通聊天，普通话标准。 三、薪酬福利： 1、上班时间：10:00-16:00，中间休息一个小时 无加班无加班无加班 固定周末双休

热招岗位——招商客服20人 任职要求： 1、性别不限，年龄18-26岁，学历不限，接受应届毕业生 2、表达清楚，普通话标准，无需出众口才，但需具备基础服务意识 3、热爱销售工作，性格积极乐观，为人诚信踏实，能适应快节奏，具备良好的交流与应对能力 4、学习能力强，抗压能力佳，有较强的责任感和执行力 5、工作时间：早上8:40—下午18:30，中午休息一个半小时 6、公司提供系统岗前培训，薪资结构为底薪+提成，业绩无上限，拥有清晰的职业发展路径和晋升机会，期待您的加入与共同成长！ 薪资待遇： （一）商务体系 1、薪酬组成：底薪5000元起+7%提成+绩效工资+激励奖金 2、额外福利：全勤奖励+每年两次国内外团建旅游+生日会＋下午茶＋K歌＋团队聚餐等丰富活动 公司地址：上海市青浦区华隆路1777号（E通世界华新园）E栋303

岗位职责 1、根据公司规范，通过微信开展合规的联系人添加工作。 2、整理并维护客户基本信息（操作便捷）。 3、配合完成上级交办的其他日常事务。 任职要求 1、年龄19-30岁，熟练使用智能手机及微信功能。 2、具备良好的沟通理解能力，遵守规章制度，工作态度端正，执行力高，能按时完成既定任务。 3、不限学历与经验！无需门槛，只要熟悉微信操作，细致耐心，我们将提供系统化培训！欢迎踏实务实者加入！ 岗位福利: 固定月薪5000元，收入稳定有保障！（安全感十足） 2、每日工作时间9:00-18:00，每周双休，法定节假日照常休息。 加入理由: 上手快，无复杂流程，团队氛围轻松融洽。 提供持续稳定的收入来源及成长机会。 公司承诺: 依法合规运营，营造健康舒适的工作环境

岗位职责： 1、及时响应门店与客户提出的需求，做好沟通协调并推动问题解决； 2、对系统中的投诉工单进行核查，联系相关门店及场站落实处理措施，并完成反馈闭环； 3、每日处理货差遗失报表，分析差异原因，协同门店与集配站点推进问题处置并闭环； 4、负责接听云呼服务热线，响应门店及客户咨询，确认货物所在位置，跟进处理并回复。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理或相关专业优先，具备客服经验或物流行业客户服务背景者优先考虑。 2、具备较强的责任意识，工作严谨细致、逻辑清晰，服务客户时态度友好、耐心周到。 3、具备良好的口头表达能力，善于沟通协作，执行力强