岗位职责： 1、负责电力设备系统的运行维护（包括调试、试验、检修、改造及巡检等工作）； 2、负责编制各类作业的施工技术方案； 3、配合业务部门售前技术支持，提供技术解决方案、设备清单、参数资料等相关内容； 4、严格执行运维操作规范，准确记录各项运行数据及相关报表； 5、解答公司产品售后问题，并提供远程技术协助支持； 6、与工程部保持日常沟通，接收并落实工程部提出的合理运维需求。 任职资格： 1.机电、电气、智能建筑类相关专业； 2.具备配电技术工作经验者优先

岗位职责： 1、储能产品交付与运维：向上级提交现场项目执行情况报告，提出问题解决方案。依据技术协议完成项目的预验收和终验收工作，办理各类项目表单的合规性确认。负责设备系统的安装调试，跟进项目实施进度，保障项目按期高质量交付；承担已投运设备的后续维护与检修任务。 2、设备调试工作：根据项目推进节奏，完成电池柜、汇流箱、并网柜等产品的交付与现场调试。负责公司电站及相关产品的系统调试与售后服务支持。 3、设备巡检任务：定期对已投入运行的储能项目及客户侧配电设施开展巡查，及时上报设备运行状态，登记运维台账，并出具相应的巡检分析报告。 4、项目维修服务：承担公司承建项目的故障处理与维修工作，涵盖并网柜、汇流柜、电池柜及其配套设备。同时负责外销产品的售后技术支持。 5、部门日常事务：完成本部门各类资料归档、台账记录及相关管理工作。 6、根据项目需求安排出差，落实上级交办的各项任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，电气工程、电气自动化、配电工程、电工技术、电力系统自动化等相关专业背景； 2、具备2年以上相关领域工作经验，有能源或电力行业从业经历者优先，持有相关职业资格证书者优先考虑； 3、了解能源类项目建设与运维流程，掌握项目实施关键环节，具备较强的沟通协调能力。

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兄弟姐妹们，大家下午好！本人萧山有个新工地上面，需要一个井字架司机，必须要有证书，愿意过来上班的兄弟姐妹们，赶紧联系我，

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要求：对标家居行业、汽车坐垫行业 上班时间：7:30-21:40，剔除用餐时间11个小时(白天8小时，晚上加班3小时），不倒班，月300小时左右 熟手：试工通过，首月即计件，工资高于计时工资，按计件工资发放 熟手计件的月平均薪资范围:6000-9000，缴纳社保，包住宿，有餐补

1、能独立完成35KV及以上电力线路的测量和设计工作。 2、能与业主和施工单位进行有效沟通，解决施工过程中存在的问题 3、有责任心、团结同事，有集体荣誉感。 4、两年以上驾龄

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试与技术服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养及故障维修任务； 3、开展终端设备离线问题排查与消缺，完成参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实，以及电容/电池检测更换、二次接线检查紧固、模块与插件状态检查及更换等工作； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作； 5、在项目现场与客户保持有效沟通，及时汇报项目进展，维护良好的客户合作关系； 6、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、应对项目运行中的突发情况，并协助客户完成日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾车，具备特种作业操作证（高压证或低压证至少其一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配电网一次、二次设备结构及配电终端与主站系统的协同运作，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作态度积极，责任心强，能适应高强度作业环境； 5、愿意长期在四川省内各项目地驻场工作，提供住宿，服从公司对省内工作地点的统一安排。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年举办一次国内或境外团队旅游活动，员工入职满一年后即可参与。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

充电桩电力施工员，熟悉10千伏电力工程，熟悉10千伏高低压，有高低压电工证。熟悉电力土建，充电桩建站和施工。

岗位职责： 1、承担自动化控制系统的设计、程序开发、调试及日常维护工作； 2、依据项目实际需求，合理选型PLC硬件与配套软件； 3、负责PLC程序的编写与优化，保障系统运行的可靠性与高效性； 4、参与现场调试过程，及时排查并解决技术故障，确保项目按期完成交付； 5、向客户提供专业技术支持，并开展相关操作培训； 6、编制完整的技术资料、系统说明及设备操作指南。 职位要求： 1、具备电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历； 2、拥有4年以上PLC编程与现场调试经验，熟练掌握西门子、汇川、三菱、欧姆龙、ABB等主流PLC品牌，具备大型自动化项目实施经历者优先考虑； 3、熟练掌握至少一种PLC编程语言（如梯形图、结构化文本、功能块图、TIAPortal、GXWorks等）； 4、熟悉工业通信协议（包括Modbus、Profibus、Ethernet/IP、PN协议、EtherCAT总线、232/485协议等），具备扎实的电气与自动化理论基础，能独立识读和绘制电气原理图； 5、具备良好的表达能力和团队协作意识； 6、既可独立承担任务，也能在团队中协同高效作业； 7、持有相关专业认证（如SiemensCertifiedProgrammer、RockwellAutomationCertification等）者优先录用； 8、具备多品牌PLC与机器人之间的协议对接、变量配置、参数表制作及程序调整能力； 9、能接受出差安排及长期驻场作业。

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岗位职责： 1.负责暖通系统方案的制定与材料清单的编制，组织方案评审工作； 2.参与设备研发及采购招标过程，编制技术标书，承担技术沟通任务，审核合同中的技术条款； 3.组织设计交底，并处理施工过程中出现的技术问题； 4.全面管控净化项目的进度与质量，确保项目按时高质量交付； 5.主导新系统的调试与试运行工作，整理并编制工程验收及交接文档； 6.解决厂区现有暖通系统的运行故障，组织专项优化改进工作。 任职要求： 1.本科及以上学历（暖通相关专业）； 2.具备暖通项目设计经验者优先，有1~2年净化工程领域暖通设计工作经验。

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绿城物业招聘电工 岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、负责施工监理、配电线路安装等工作； 3、及时巡查，发现问题及时处理； 4、负责内部电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康，年龄在35岁以下； 2、有相关工作经验，具备低压电工上岗证； 3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识;变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 工作时间：8:30-17:30做五休二

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