厦门市湖里区招挂机柜机空调，我现在是做售后的手上也有单，安装搭档，最好你我都要有活

区域：海沧，集美，同安，翔安均可 主要品类：冰洗，厨卫，空调等 主要负责家用电器维修，全职兼职均可。

厦门市翔安区招设备保温冷库安装维修，学徒也可以包吃住

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厦门市翔安区招空调安装/维修、工地学徒工

有做过中央空调水系统末端丝接的，工资350/天/9小时

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福建厦门有没有做空调风机，盘管的安装师傅，明天需要1个师傅，工地在岛内安兜附近，电话

厦门思明区二市站附近，诚聘空调维修工（点工/按小时结算） 工作内容：负责2台空调的拆卸、安装及调试，（室内拆装无高空）具体包括： 加氟、截管、扩孔等专业操作。然后再安装2个空气能也是室内。 完成空调的拆机和装机。（2空调2空气能热水器） 结算与详情： 结算方式：纯点工，按小时计费，25元/小时。 工具准备：我们已备齐全部所需工具，您无需自带。 工作地点：思明区二市站附近小区。 时间要求：希望在冬季内完成，您时间灵活即可。 期待您的联系： 欢迎居住在附近、近期有闲暇时间的老师傅联系，非诚勿扰。

厦门岛内火车站（不是厦门北站）南北广场招聘特勤人员， 1、特勤人员：年龄20~45，，身高172以上，负责现场的秩序引导工作，有相关经验优先， 工作时间： 白班7：30~19：30 夜班19：30~7：30 月休4天，综合工资待遇5000元/月，有意者联系：颜经理

厦门市湖里区招电焊、其他焊工

厦门市同安区招塔吊司机

漳州新材料 生产部招聘班长5人，上班时间8点～20点 7000～7800（还需一名有叉车证班长来管理现场） 25～45岁，初中以上学历，每月15号发工资，全职 1. 负责班组日常管理工作，合理分配工作任务，确保班组各项生产/工作指标达成。 2.监督班组成员工作执行情况，及时纠正不规范操作，保障工作质量与安全。 3.协调班组内部及与其他部门的沟通协作，解决工作中出现的问题与矛盾 4.组织班组例会和技能培训，提升成员业务能力和团队凝聚力。 5.做好班组生产/工作数据的记录、统计与上报工作，定期复盘总结。 6.严格执行公司各项规章制度，带头遵守劳动纪律，维护班组秩序。 能力要求：具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和问题解决能力；有良好的团队领导能力和责任心。 技能要求：熟悉（相关岗位操作技能/设备异常处理）入职后都会有相关的师傅带 其他要求：身体健康，能适应[倒班/加班等工作节奏]；服从公司安排，具有较强的抗压能力。 福利待遇：包吃两餐、满勤200、缴纳3险、有很大的上升空间 联系电话微信同号

诚聘厦门港集装箱A2驾驶员

薪资：3500-4500起，优秀者可以晋升领班 岗位职责: 1.负责医院空调、空调净化系统的日常维修与故障排除 2.确保空调系统运行的稳定性和安全性 3.提供优质的客户服务，解决维修过程中的问题 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成维修任务，保证服务质量 3.具有持续学习和改进工作方法的能力

学历中等职业教育以上55岁以下 强电维修：持低压电工本，缺口4人 空调冷冻站值班：持空调或制冷设备操作证，缺口11人 空调常白：持空调或制冷设备操作证，缺口5人 运维监控-弱电专业：缺口4人 工作地点：建行总行数据中心，丰台南三环 薪资待遇：4500-5000岗位不同薪资不同五险一金提供住宿 联系电话： 微信：

泉州市丰泽区招空调安装/维修(空调安装)

空调安装移机

我们是做线上单的安装公司，当地有合作的安装师傅，因为是线上单我们没办法实地验收，现在需要找第三方另外的人员代表我们公司上门验收隐蔽工程。按照视频教程操作就可以了，能长期合作的请联系

急招中央空调安装师傅数名 工资每个月15号发

任职条件： 1、具备邀约或销售相关经验者优先，优秀应届生及无经验人员亦可（提供一对一指导培训） 2、能承受工作压力，行动积极，富有进取心，具备强烈的收入提升意愿； 3、年龄需在18周岁及以上 早九晚六 公司地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室

1.招聘要求：欢迎零基础加入，学历不限，年龄20-40岁，无需经验，会打字、能沟通、懂基本产品介绍即可。 2.主营业务：软件销售类工作，提供岗前培训，团队带教，上手简单，适应快。 3.工作内容：通过微信与客户交流，讲解软件功能，引导客户完成购买，实现销售转化。 4.工作时间：早九晚六，中午12点休息一小时，每周固定休息一天，法定节假日正常休假。 5.薪资待遇：底薪+提成（15%-30%）+额外奖励，综合收入6000-10000元，收入上不封顶；试用期可选底薪3500+提成或保底薪资4500元（无提成）。 6.工作地点：集美软件园三期C12，团队氛围轻松，不画饼，不灌鸡汤，真实做事，踏实发展。

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同行客户开发，直客也在同步招聘中 【岗位职责】 1、负责跨境物流领域同行业务（Tob客户）的市场拓展，持续开发新客户并深度维护老客户（公司提供客户资源查询平台支持）； 2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传递产品优势及核心价值； 3、完善客户信息登记，建立客户档案，并按时完成相关销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备跨境电商物流或货代行业销售经验者优先，拥有同行客户资源更佳；（欢迎应届生及有1-2年陌拜经验人员投递） 2、能适应高强度工作节奏，具备良好的商务谈判能力与独立开拓市场的能力； 3、本岗位采用陌拜扫楼与电话销售相结合模式，不接受该方式者请慎投，谢谢！ 【福利待遇】 1、入职即缴纳六险一金； 2、每日工作8小时，周末双休； 3、享受全薪病假（12天/年）、年假7天+； 4、节日红包、配备笔记本电脑、季度绩效奖金、年终奖、加班补贴、年度体检、年度旅游、部门团建、多样兴趣俱乐部； 5、新人专属导师一对一指导与系统培训； 6、每年两次人才评估，晋升通道透明，发展空间广阔； 7、团队年轻化，管理扁平，氛围融洽。 【公司背景】 1、行业前景：属于可持续发展的朝阳产业，客户积累后收入稳定可期； 2、企业优势：九方通逊成立于2015年，总部位于深圳，前身为2010年成立的深圳市九方国际货运代理有限公司，是国内首批专注服务跨境电商卖家的物流服务商之一。全面覆盖亚马逊各大站点，自持海外仓与卡派车队，获亚马逊官方SPN推荐首位，FBA头程服务位列行业第一梯队，拥有稳定的一手渠道资源，自主研发ERP系统并对外租赁； 3、组织规模：国内外分支机构超30家，员工总数约1200人，厦门分公司以90后、95后为主力，团队氛围积极向上，实行扁平化管理； 4、培养体系：涵盖新人带教（师徒制）、职业进阶、干部培育等多维度培训，配合每年两次人才盘点，晋升路径清晰，助力职业成长； 5、办公环境：坐落于跨境电商产业园区，高端写字楼办公。周边交通便利，临近站点包括长虹路口站、寨山站、寨山村口站等； 6、薪酬结构：无责任底薪+提成+年终奖，无责底薪4-8k（视经验与能力评定），提成上不封顶

工作要求：踏实肯干，积极开拓市场，与同行交流推广产品 薪资标准：无责任底薪4000元+提成（月均收入1-2万元），车费实报实销，每周日休息，无需打卡坐班，时间灵活自主 年龄要求：20-35岁

公司简介:本公司该岗位同事月薪1-3万元，只要积极进取，月入过万是基础。这是一家由年轻人组成、连续5年盈利的企业，主营台湾知名品牌特产，产品品质优良、市场认可度高，销售轻松有保障。现招聘具备销售经验、形象佳、头脑灵活、愿意学习、渴望高收入、能适应出差、有上进心的人才！ 销售渠道：私域直播与公域直播。 工作内容: 1、根据公司提供的客户资源，每日开展新客户开发，同时维护现有客户关系； 2、策划并组织与主播合作的直播方案（包括主播对接、销售策略制定等），协助优化达人合作模式，达成销售目标； 3、推动直播及相关合作项目的落地执行与后续跟进，涵盖产品确认、样品寄送、播前准备等环节； 4、负责私域直播等渠道的商务洽谈，完成合作过程中的条件沟通、合同签署、资料对接及进度跟踪等工作； 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验； 2、了解商务BD流程，拥有私域渠道资源者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力，主动性高，逻辑思维清晰； 4、具有一定私域资源整合能力及商务谈判经验； 试用期1个月

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