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岗位职责： 1. 负责生产设备、电气线路及配电设施的日常巡检、故障诊断与维修保养 2. 执行电气设备安装、调试、改造及接地保护等技术作业，确保符合安全规范 3. 严格遵守电工安全操作规程，正确使用绝缘工具及防护装备，杜绝违章作业 任职要求： 1. 持有有效电工操作证（上岗必备） 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立完成常见电气故障处理 3. 学历不限，具备基本识图能力，能看懂电气原理图及接线图 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应制造业现场工作环境 5. 包吃包住，

J38LJ0139 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

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岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2.执行配电柜、电机、照明系统、控制线路等的安装、调试及维护作业 3.按照安全操作规程开展停送电作业，及时处理突发性电气故障，做好维修记录 4.配合设备升级改造项目，参与电气图纸核对与现场施工支持 5. 定期保养电气设施，提出预防性维护建议，降低设备故障率 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（特种作业操作证），熟悉国家电气安全规范 2. 具备电气系统基础知识，能看懂电路图、接线图及设备说明书 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和应急处理能力 4. 身体健康，能适应现场作业环境，可接受必要时加班或应急抢修 5. 有制造业、物业

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熟悉发那科系统，懂立加三轴和四轴加工工艺，会手工编程，UG电脑编程。

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岗位职责 1、负责斗山数控车床的编程.、调试；要能自编自操 2、按照提供的图纸、工艺和技术要求编制数控车车床，解决加工过程中遇到的技术问题。 3、指导督促生产线生产并及时解决生产中出现的质量问题。 4、负责现有刀具和加工工艺的优化和改进。 5、负责机加场地的5S。 6、负责机加场地的消防、安全工作。 7、完成领导安排的临时工作任务。

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1.焊工无证人员:每小时33元,焊工有证人员：每小时34元。 2.工作岗位要求：年龄20一48岁左右，每天工作时间11个小时，常白班。 3.提供劳保福利，提供住宿，水，电费自理。提供午餐，晚上加班有晚餐。 4.工资按月发放，每月30日发上月工资。 5.订单多，常年招人，可直接电话沟通。 6.苏州工作地址，外地发布增加曝光

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