
门头灯具电工铝塑板焊工广告安装
招装修,电工,焊工,工作地点,天津,沧州,德州等城市,工作内容,台铃,雅迪,九号,(需要有电工证或者焊工证)连锁电动车门店装修,粘贴门头门柱铝塑板,室内隔断吊顶等,电工布线装灯,安装广告牌门头字,工资320元-360元每天,每天九小时,管住不管吃,年龄20-50岁,
弱电工强电工
徐州地铁维保工
最近面试,抓紧报名了。
年龄30岁以内,中专及以上学历
要求专业:电气自动化,机电一体化(电路强弱电维修)
工作经验:2-3年电气自动化,机电一体化工作经验
薪资待遇:五险,8小时工作制,白夜班都有。
培训合格后综合工资6000-8000(后期考证,学历,工龄,等晋升调薪,逐步调整)
有相关地铁维保工作经验者优先,必须持高低压电工证,
1、学业优良,专业知识扎实,热爱地铁事业。
2、政治素质高、品行端正,遵纪守法,有良好的职业道德。
3、良好的身体素质和心理素质,吃苦耐劳,工作踏实,顾全大局,团结集体,有较强的团队意识。
4、身体健康,无重大疾病及职业禁忌。有意者
强电工长期6-10人完工结算包工
徐州市鼓楼区招强电专业酒店配管穿线人员!6-10人!最好徐州的!工地在外地!干活不行!没做的?捣浆糊的不要联系了!外包班组
线上/居家/抖音发布员/200日结
200-300元/天
临时工3-5人
公司提供好素材,你负责上传到自己的抖音里。在家,在宿舍都可以完成。无需面试。没有条条框框。
电力工程师大专及以上
电厂直签正式工,五险一金
要求:年龄在20-28周岁,大专及以上学历。
1、短期培训1个月左右上岗,实习期3个月,实习期工资3000-4000元左右,,工资随职级工龄不断提升。
2、学生与电厂是直接签署劳动合同,单位正式员工。
3、后续持续9年跟踪服务,进行长期的职业生涯规划服务。就业稳定、发展有保证。巡检-副职-主值-值长-专工-中高层,一职一薪。
强电工
徐州招强电招工不提供住宿一天300~480元八小时要求有高压电工证服从企业安全管理主要做电线电缆敷设电线电线仪表调试
强电工高空作业排水管外墙水电工完工结算
招聘水电工,工作地址在淮安,淮安牧原养殖场,封闭式管理,包吃包住。
工作内容:下吊绳,高空作业6楼,做排水管和强电作业。
看清工作内容再打电话!!!
我爸让我招十个老实的包吃住日结300一天,符合要求联系我
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结普工 操作工 轻松
招聘岗位:普工,投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的
任职要求:
1.年龄16-50周岁之间;
2.体内有无钢板钢钉?五指是否俱全?
3.不能有传染性疾病
农资业务
3000-10000元/月
农业技术月结全职有农资销售经验优先
岗位职责:
1.负责农业种植技术的指导与推广,提供科学化、标准化的生产管理方案
2.针对作物生长各阶段进行田间调研与数据记录,分析并解决实际的技术问题
3.协助农户或基地开展病虫害防治、土壤改良及水肥一体化管理
4.参与新品种、新技术的试验示范与培训工作,提升农业生产效率
5.定期撰写技术报告,为农业项目优化提供专业建议
任职要求:
1.大专及以上学历,农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先
2.热爱农业事业,具备较强的学习能力和实践动手能力
3.具备良好的沟通表达能力,能适应长期下乡指导工作
4.有农业技术推广、农技服务或基地管理经验者优先考虑
5.熟悉当地主要农作物种植模式者更佳
医疗厂320一天可日结长白班管吃住+五险一金
8000-9000元/月
长白班医疗厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结
年底医疗厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】医疗厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:涉及工作城市苏州,直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
农配网设计工程师
3000-5000元/月
电力工程师经验不限大专及以上工程设计
岗位职责:
1.参与农配网项目的方案设计,保障设计成果的科学性与可实施性
2.协同团队推进农配网工程的规划与设计工作,确保项目顺利开展
3.参与农配网设备的选型及采购流程,把控设备的技术标准与运行性能
任职要求:
1.具备良好的沟通意识和协作能力,能与各职能单元高效配合
2.具备较强的学习领悟力和实际问题处理能力,可迅速熟悉农配网设计相关技术内容
3.具有高度的责任感和良好的承压能力,能按期保质完成既定工作任务
岗位职责:近期以农配网设计为主,后期向区域管理岗位发展
任职要求:工作积极务实,执行力强,能接受工作安排
岗位福利:六险一金
所在地为福州市
教育背景:大专
变电一次设计
1-1.5万元/月
电力工程师5-10年大专及以上变电一次变电设计电气工程
岗位职责:
1、承担220kV及以下变电站项目电气一次部分的可行性研究、初步设计、施工图绘制及竣工图整理等相关设计工作;
2、落实所负责的设计任务,参与本专业相关的工程协调会议,采集现场资料并及时进行信息传递与汇报;
3、配合完成工程项目实施过程中本专业的技术管理工作。
任职要求:
1、掌握变电一次设计相关规程、规范和技术标准;
2、具备独立开展220kV及以下电压等级变电站电气一次系统设计的能力;
3、熟练运用CAD制图工具,以及电力系统分析、潮流计算等专业软件;
4、具备良好的责任心,拥有团队协作意识和较强的沟通协调能力;
5、电气工程及其自动化、电力系统继电保护与自动化技术等相关专业背景;
6、工作地点:四川成都。
福利待遇:六险一金(成都参保)、绩效奖金、带薪年假、定期体检、出差补助等。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
徐州丰县招铁路信号工学徒,刚来3500起食宿全免。转正后月薪1.5W起。年龄限18-25之
面议
工地学徒工长期3-5人完工结算
招铁路信号工学徒,刚来3500起食宿全免。转正后月薪1.5W起。年龄限18-25之间。
强电工长期包住包吃6-10人
江苏徐州招聘高压电工八名,地址丰县和砀山从事农村电网改造,交五险,需要爬电线杆,工资三百一天,长期工没有高压电工证的可以自己考一个工作地址:徐州宿州两个地方的电工都需要
徐州丰县招聘经验富的值班经理,优先考虑南方工作经验者,工作地点在,提供食宿并面议薪资。
临时工包住包吃
招聘经验丰富的值班经理,优先考虑南方工作经验者,工作地点在徐州,提供食宿并面议薪资。
徐州丰县合规管理员全日制本科以上学历,法律专业毕业(优先),30-40周岁,有1-3年以上
5500-6500元/月
临时工月结
合规管理员
全日制本科以上学历,法律专业毕业(优先),30-40周岁,有1-3年以上公司文职工作经验,熟悉office办公软件,具有良好的语言表达能力和沟通协调能力。
薪资福利:5500-6500元/月
工作地址:信丰县星村路86号
徐州丰县工人工作地址:东关大学创业园月工资4500+工作不累,但细心40岁以内
临时工月结
工人
工作地址:丰县东关大学创业园
月工资4500+
工作不累,但细心
40岁以内
徐州丰县范楼镇地区招聘一名员工,薪资范围55006000元,提供宿舍,拒绝打扰者应聘。
5500-6000元/月
临时工包住1-2人月结
丰县范楼镇徐州地区招聘一名员工,薪资范围55006000元,提供宿舍,拒绝打扰者应聘。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸丰县水利电力勘察设计院招聘在线招聘信息,主要招聘丰县电力工程师相关人才。作为电力工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。