
变电工程师
7千-1.2万/月
电力工程师1-3年本科
【岗位要求】
1. 工作经验:1-3年内为最佳。
2. 学历及专业:统招本科及以上,电气、自动化、电子、通信、计算机及相关专业。
3. 拒绝频繁跳槽。
4. 行业经历(至少满足2项):
4.1 曾在电力行业有过工作经历;
4.2 曾在新能源行业有过工作经历;
4.3 对电力设备有一定了解和认知。
5. 华北区出差,能够胜任长期出差(年均出差250天左右),出差每天补助370元。
【岗位职责】
1. 负责电力系统变电站综合自动化及新能源电力相关业务。
2. 包括变电站综合自动化监控系统、功率预测系统、功率控制系统等相关二次设备的现场调试、维护及投运等工作。
电力工程设计工程师
1-1.5万/月
电力工程师3-5年大专电力设计
岗位描述:
1、承担10kV城市与农村电网的设计任务,重点涉及城网、农网中低压线路及配电台区的升级改造;
2、参与设计各阶段的内外部协调工作,出席技术交底会议,配合现场施工、竣工验收及后期设计回访等环节;
3、根据相关主管部门的审查意见进行落实,并按时完成相应设计调整;
4、及时完成各类设计资料(含纸质与电子文件)的整理与归档;
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备电气自动化、机电类等相关专业本科及以上学历;
2、具有3至5年10kV及以下配电工程设计工作经验;
3、熟悉10kV及以下配电设计图纸审核要点,掌握国家及行业发布的技术规范、操作规程、标准及相关强制性条文;
4、具备较强的沟通协调能力,能够独立应对现场突发情况,服从公司工作调配;
5、熟练操作AutoCAD等专业绘图软件以及Office等常用办公工具;
6、学习能力突出,积极进取,工作态度认真负责,细致严谨,具备良好的团队协作意识。
电力运维技术员
3-6千/月
电力工程师3-5年学历不限电力运维电气工程
岗位要求:
1、能够熟练使用打点相关设备,并完成简单草图绘制(需具备电气设备识别能力);
2、协助内勤人员开展各项配合工作;
3、承担电力相关现场作业任务;
4、完成上级安排的其他工作任务;
薪资待遇面谈!
电力设计工程师
8千-1.5万/月
电力工程师1-3年大专电力设计电气工程
岗位职责:
1、承担35kV及以下用户工程、配电工程的设计工作;
2、对接供电局审核部门,开展技术方案沟通与协调;参与施工现场设计交底、解答疑问,确保设计意图有效实施;
3、掌握国家相关设计规程与标准,与电网设计单位及相关职能部门维持良好协作关系;
4、负责现场设计交底工作,提供技术支持,保障设计要求准确落地;
5、处理设计过程中图纸变更事宜,做好各方协调;具备预决算基本知识者优先考虑;
6、配合优化设计流程与成果标准化建设,推动跨部门协作机制完善,助力项目按时交付。
任职要求:
1、电气工程及其自动化等相关专业,大专及以上学历;
2、熟练使用各类电力设计专业软件;
3、熟练操作MS Office与AUTO CAD等工具,具备基础工程预算能力;
4、了解供电局业务运作流程,熟悉国家、南方电网及供电局颁布的电力工程设计规范与标准;
5、具有责任心和进取精神,踏实稳重,具备较强的执行能力。
电力工程师
8千-1万/月
电力工程师1-3年大专
储能电站值长、站长招聘
职位描述
(1)带领值班员,认真做好本值的安全文明生产和生产数据的核实及报送。
(2)掌握电站生产设备运行状况和当班期间系统运行方式。
(3)带领主监盘值班员做好本值的工作。
(4)负责倒闸操作票的审核和倒闸操作时的监护工作。
(5)负责做好工作许可、验收、终结工作。
(6)定期切换试验,及时发现设备异常情况并报告值长妥善处理。
(7)负责值班记录、报表的完整性和准确性。
(8)负责填写倒闸操作票,倒闸操作时担任操作人,此时不可兼任审核、监护。
(9)按时抄录有关表计数据。
(10)管理工器具及仪表,负责保管、定期检查。
(11)协助做好消防器材、设施的检查和治理。
(12)掌握场内各种油品的性能和使用及库房管理。
(13)建立、管理工程图纸、设备等技术档案。
任职资格:大专以上学历,三年以上电站运维,检修工作
经验福利待遇:五险,包吃住,年终奖,晋升机制完善
电网监察岗
6千-1万/月
电力工程师经验不限中专/中技
1.负责电力现场安全监督检查,排查违章作业、设备隐患,制止违规操作
2.落实安全制度、开展安全培训、组织应急演练,审核作业票证与人员资质
3.跟踪隐患整改闭环,参与安全事故调查、原因分析与防范措施制定
4.推进安全标准化建设,完成安全考核、数据统计与上报工作
电力运维工程师
4-5千/月
电力工程师3-5年大专
1. 熟练掌握配电自动化系统、配电终端(FTU/DTU/TTU)调试、安装与日常维护;
2. 熟悉电力安全规程,能独立开展配电现场作业;
3. 负责配电自动化设备现场运维工作。
【岗位职责】
1. 负责电力二次设备(DTU、FTU、TTU、分级保护)的调试;
2. 负责电力二次设备的日常运维、通信系统的日常运维、填写运维日志。
【岗位要求】
1. 熟悉电力系统二次设备、继电保护、二次接线等;
2. 熟悉电力系统常用仪器、仪表;
3. 具备现场工作经验,有较强的故障判断和处理能力,动手能力强。
电力运维工程师
4-8千/月
电力工程师3-5年学历不限系统运维
岗位职责:
1. 负责电力同源系统及营销2.0系统的日常维护工作;
2. 开展电力同源系统运维中的数据故障排查与技术问题处理;
任职要求:
1. 具备较强的分析判断能力及问题应对能力;
2. 可独立完成电力系统相关技术问题的处理与解决;
3. 拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力;
4. 能够胜任电力系统运维相关的各项工作任务;
薪资待遇面谈!
工地力工15-30天3-5人
润泽大数据招聘壮工3人,负责装修搬运材料及零活。工作时间为9小时,薪资220元,加班每小时30元。要求长期工作,尽量中途不换人,员工年龄在53岁以内。工期约一个月。
工地力工15-30天3-5人日结
润泽大数据招聘壮工3人,负责装修搬运材料及零活。工作时间为9小时,薪资220元,加班每小时30元。要求长期稳定,尽量中途不换人,年龄53岁以内。工期约一个月。
变电二次调试人员
8千-2万/月
电力工程师3-5年大专
工作职麦
1.严格遵循国家电网电力安全工作规程及调试规范,负青变电站二次系统(含继电保护、自动装置、二次回路等)的现场调试,试验及缺陷排
查工作,保障设备投运安全。
2.独立承担35KV及以下电压等级变电站的二次调试全流程作业,独立完,成调试方案执行、试验数据记录、调试报告编制及验收配合工作,
3.配合团队完成110KV及以上电压等级变电站的二次调试专项任务,协助完成复杂回路校验、保护装置联调,传动试验等关键环节作业。
4.负麦调试过程中发现的设备隐患与技术问题的定位、反馈与闭环跟进,配合完成项目竣工资料的整理与移交。
任职要求
1.电力系统自动化、电气工程及其自动化等相关专业背景,具备扎实的电力系统二次回路、继电保护原理基础知识.
2.具备国网体系内变电站二次调试相关项目工作经验,熟悉国网项目的调试流程、验收标准与作业规范
3.能够独立完成35KV及以下变电站二次调试全流程作业,具备协助开展110KV及以上电压等级变电站调试工作的实操能力。
4.持有电力行业相关资格证书(如继电保护工、高压电工证等)者优先,能适应电力项目现场出差作业,具备严谨的安全作业意识与责任心。
电力工程师
7千-1.2万/月
电力工程师经验不限中专/中技五险一金包吃住绩效奖金
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
直招高海拔变电站站长/包食宿/交社保
1-1.5万/月
电力工程师3-5年学历不限
一、岗位职责
1、作为变电站安全生产第一责任人,全面负责高海拔变电站运维管理、现场安全管控、班组人员管理,统筹站内各项生产工作,保障变电设备长期稳定运行。
2、严格执行调度指令,落实两票三制,组织开展设备巡检、倒闸操作、缺陷管理、预防性试验、设备消缺,针对高海拔环境下设备绝缘、温差、风沙等特殊影响做好设备状态管控。
3、负责站内人员排班、安全交底、技能培训、绩效考核,规范现场作业行为,防范安全事故;组织应急演练,发生设备异常、故障时现场指挥应急处置,及时上报。
4、统筹站内台账、运维记录、安全资料管理,对接监理、业主、调度等外部单位,配合验收、检查、审计等相关工作。
5、落实高原站点后勤与现场风险管控,关注驻站人员身体状况,做好高原作业安全防护管理。
二、任职要求
1、持有高压电工证,安全员证优先。
2、必须具备高海拔变电站站长 / 变电运维负责人实操经验,熟悉高海拔环境下变电设备运维特点、高原现场作业风险,能够独立统筹高原变电站全站运维管理工作。
3、熟悉变电站运维规程、安全规范,精通倒闸操作、设备缺陷排查、电力故障应急处置,具备变电站班组管理能力。
4、身体素质良好,无严重心肺基础疾病,能够长期适应高海拔地区驻站工作环境,可接受高原驻场。
5、具备较强的现场组织能力、应急处置能力、沟通协调能力,责任心强,吃苦耐劳,遵守电力安全管理制度。
强电长期1-2人
招聘高压电工、低压电工、焊接工各2名。任职要求:持有高压电工特种设备作业操作证、低压电工特种设备作业操作证、焊接与热切割特种设备作业操作证,证件真实有效;熟悉高、低压配电设备日常巡检、维护、简单维修工作;工作踏实稳重、服从管理、责任心强,愿意稳定长期工作优先。薪资待遇:基本工资4500–5500元/月;绩效工资500–900元/月(根据每月实际发运量发放);餐补300元/月(食堂统一就餐);入职缴纳五险,公司统一体检,福利稳定有保障;工作环境轻松、氛围好,上下班通勤车接送,长期稳定岗位,按时发薪,不拖欠工资。工作内容:负责园区高低压配电室日常巡检、设备维护、线路检修、日常用电保障等相关电工工作。工作时间:每月上20天休10天,早8:30-晚17:30。工作地址:河北张家口万全区。
衡水桃城区招强电、弱电/安防、开槽/切割、充电桩安装,车企对接
弱电工充电桩安装强电工开槽
衡水市招强电、弱电/安防、开槽/切割、充电桩安装,车企对接
风电检修员
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限包住月结招学徒电工机械维修
风电检修大量招工人
【证件要求】
1. 登高证、低压电工证(公司配合考证)
【薪资】
1. 前三个月4500起,熟悉后6000-10000元
【岗位职责】
1. 协助完成风电场风力发电机组检修、技改等工作
【其他要求】
1. 20-45岁,身体健康
2. 不恐高、无高血压、无心脏病
3. 具有团队合作精神,责任心强
暖通工程师
5-8千/月
暖通工程师1-3年中专/中技30岁以内负责驻场日常运维
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与质量监督,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸
5.配合完成节能评估、绿色建筑认证等相关技术支持工作
任职要求:
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准和BIM基础应用
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能独立承担中小型项目暖通专业工作,有现场经验者优先
5. 责任心强,具备较强的学习能力与职业发展潜力
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