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一、招聘岗位及数量： - 高级展览设计师：若干 - 设计经理/总监：1名 二、岗位职责 （一）高级展览设计师 - 负责展览项目的整体创意设计，包括展览及展厅布局、空间规划、视觉呈现、动线设计等，结合客户需求与品牌调性，输出兼具创意性与实用性的设计方案。 - 主导设计方案的深化落地，对接施工团队，提供技术支持，解决设计与施工过程中的衔接问题，确保设计效果精准呈现。 - 跟踪行业前沿设计趋势、材料工艺及技术应用，将创新理念融入设计作品，提升项目竞争力。 - 配合客户沟通，准确捕捉需求痛点，修改完善设计方案，维护客户关系，确保客户满意度。 - 协助设计经理完成团队设计任务分配、新人指导及设计质量把控工作。 （二）设计经理/总监 - 全面负责设计团队的管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核、日常督导，搭建高效协作的设计团队，提升团队整体设计能力。 - 统筹展览项目设计全流程，制定设计工作计划，合理分配设计任务，把控设计进度、质量与成本，确保项目按时按质完成。 - 对接公司业务部门、客户及施工单位，协调解决设计过程中的重大问题，统筹推进设计方案的评审、修改与落地。 - 制定设计团队的规章制度、设计标准及流程规范，优化设计流程，提升工作效率。 - 跟踪行业动态与市场需求，结合公司发展战略，制定设计团队的发展规划，推动设计创新与技术升级。 - 配合公司市场拓展工作，参与项目前期洽谈，提供专业设计建议，助力项目签约。 三、任职要求 （一）高级展览设计师 - 本科及以上学历，环境艺术设计、展览设计、室内设计等相关专业，3年及以上展览设计相关工作经验，有大型展览、展厅、展台设计案例者优先。 - 熟练掌握3D MAX、CAD、PS、SketchUp等设计软件，能独立完成整套设计方案（含效果图、施工图、设计说明）。 - 具备较强的创意能力、空间想象力及审美水平，能精准把握客户需求与品牌调性，打造差异化设计作品。 - 熟悉展览行业材料、工艺及施工流程，能有效对接施工环节，解决现场设计问题。 - 具备良好的沟通表达能力、团队协作能力及抗压能力，工作认真负责，注重细节，能按时完成设计任务，会AI大模型者优先。 （二）设计经理/总监 - 本科及以上学历，环境艺术设计、展览设计、室内设计等相关专业，5年及以上展览设计工作经验，其中2年及以上设计团队管理经验。 - 具备扎实的设计专业功底，能独立完成核心项目设计方案，同时具备较强的团队管理、项目统筹及问题解决能力。 - 熟悉展览行业全流程运作，了解行业市场动态、材料工艺及技术发展趋势，能制定合理的设计策略与工作计划。 - 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力及抗压能力，能高效对接客户、业务部门及合作单位，推动项目顺利推进。 - 具备较强的责任心、领导力及创新意识，能带领团队完成设计目标，推动设计团队的成长与发展，会AI大模型者优先。 四、薪资福利 - 薪资待遇：高级展览设计师 8k-12k/月，设计经理/总监 10k-20k/月（根据个人能力、工作经验可面议，优秀者薪资上不封顶）。 - 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、生日福利、定期体检。 - 成长福利：定期专业培训、技能提升课程、内部晋升通道、项目奖金、年终奖金。 - 其他福利：员工团建、下午茶、加班补贴、交通补贴、餐补。 五、应聘方式 1. 简历投递邮箱：[@qq.com]（邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+联系方式”）。 2. 简历要求：请附上个人近期设计案例（效果图、施工图均可），便于我们更全面了解您的专业能力。 3. 联系电话：[徐先生]（工作时间：9:00-18:00，周一至周五）。 4. 公司地址：[广州市海珠区新港东路1022号保利世贸E栋1101-1102（楼下为琶洲派出所）]。 我们重视每一位员工的价值，提供广阔的发展平台与公平的晋升机会，期待有能力、有热情的你加入，与我们并肩前行，共创精彩！

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广州市黄埔区招工地小工/杂工 岗位职责： 1.负责施工现场的辅助性工作，包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业 2.配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的准备工作 3.协助做好施工安全防护、标识标牌维护及现场文明施工管理 4.按要求完成工长或班组长交办的临时性、应急性工作任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.无犯罪记录，服从管理，遵守施工现场各项规章制度 4. 有建筑工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前带教

有10米长的，宽25公分，深40公分地面挖沟走100防消管，上面有5公分沥青，下面有20公分混泥土，马上挖找师父

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