大王屯机箱厂找临时电焊工

招聘汽车焊装工、汽车装调工、车身装调工、钳工、电工、学徒工、机修工、调机员、焊工等技工岗位。岗位要求为高中及以上学历，年龄在18周岁至42周岁之间，具有相关工作经验，优秀者可放宽要求，需提供相关操作证书。薪资待遇为月综合收入6000至9000元，缴纳五险一金，免费住宿，入职次月后可享受20%至25%绩效奖。招工人数为1500人。应聘人员需在当地公立二级甲等以上医院进行体检，体检项目包括内科、外科、五官科等，具体体检标准包括纹身面积限制等要求。面试结果等待期间。

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捷途招聘需求：1、焊装车间：15人，20/小时2、设备维修电工（正式工）：26人任职要求：年龄18-35周岁，高中/中专及以上学历，BMI≤28，带好特种工操作证PS：面试+采集信息，（上午体检，下午培训），正式入职面试时间：下午13:30面试地点：招聘中心。

开封西郊九大街招聘高价电焊工6人日结短期工24/小时暂时长白班管吃管住每个月15号发工资室内工作年龄18~55内需要有焊工证报名电话

招聘长期工，需求岗位包括电焊工3人（持有焊工证者优先）、组装工5人（熟练工，能接受加班）、质检员1名。工资月结，工时和工资有保障。工作地点在河南开封大王屯开发区。

中联重科开封工业园招聘： 1、下线车辆检修工40人，18-40岁，有经验的年龄可放宽。 2、17元/小时，免费工作餐和加班餐。 3、面试时间:每天09:00 4、面试地点：河南省开封市宋城路98号 5、本次招聘人员无条件接受转正并缴纳五险一金。 名额有限招满即停。 工作有困难请找柳主管:

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招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

市内公园招45岁以下保安，上班时间，早8点-晚6点.休息两个小时，工资4160元.月休四天或者12点-下午3点.晚6点-夜里11点.工资4160元.月休四天，以上两个班任意选要求45岁以下。身高1米70.以上，身体健康，有意者速来东郊妇幼保健院对面人力资源市场报名电话

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七大街长白班招聘1.校正1人，17/小时，打磨17+1/小时，30-48岁2.氩弧焊加焊1人，点焊3人（会看图纸），28-35/小时3.二保焊点焊1人（会看图纸），23/小时4.外包打磨10人，18/小时，25-45岁5.校正转运1人，要求会打孔，开票17/小时，25-45岁6.喷塑/重工打磨3人，25-48岁7.弯管1人，17/小时，20-45岁8.包装3人，15/小时，组装3人，14/小时，25-45岁以上岗位，管工作餐和加班餐，配合车间加班由于天气炎热，面试人员禁止穿短裤，拖鞋，裙子咨询电话

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读表、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，能长期稳定就业 岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料清点工作，保障现场整洁有序 4. 参与岗位技能培训与质量标准学习，持续提升操作熟练度与产品合格率 5.协同团队完成临时性生产任务，服从合理工作安排，确保产线高效运转 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5.遵纪守法，无不良记录，能长期稳定在岗

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